lead_de: Am letzten Samstag, 6. November 2021, fand das Finale des diesjährigen Jugendprojekt-Wettbewerbs des Kantons St.Gallen statt. Elf engagierte Teams präsentierten im Jugendzentrum Rapperswil-Jona spannende Projekte. Die Jury kürte drei Projekte, die in zwei Wochen am interregionalen Finale in Dornbirn mit Projekten aus dem Fürstentum Liechtenstein und Vorarlberg um den Gesamtsieg antreten.

title_de: Grosser Einsatz in Jugendprojekten

image_url: https://www.sg.ch/news/sgch_allgemein/2021/11/grosser-einsatz-in-jugendprojekten/_jcr_content/newsdetail/image.imageWidth__1140.jpg/Platz 1 Saitenstich Jugendprojekt-Wettbewerb regionales Finale 2021 web.JPG

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Im regionalen Finale des diesjährigen Jugendprojekt-Wettbewerbs im Jugendzentrum Rapperswil-Jona gaben Jugendliche und junge Erwachsene Einblick in ihre Projekte. Sie haben mit grossem Einsatz eigene Ideen in die Tat umgesetzt und diese mit viel Selbstbewusstsein und Begeisterung präsentiert.

Träume eines Arbeiterkindes in der Stickereiblütezeit

Am Ende des Abends gewann das Projekt «Kurzfilm Saitenstich» aus Trübbach den Wettbewerb. Ziel der damals 21-jährigen Autorin und Regisseurin Raphaela Wagner war es, mit dem Film einen fast vergessenen Teil der regionalen Geschichte in Erinnerung zu rufen und gleichzeitig eine universelle Geschichte über die Kraft von Kindheitsträumen zu erzählen. Das Projekt überzeugte die Jury insbesondere wegen des grossen Herzbluts und Mut der Projektinitiantin sowie des beeindruckenden Produkts. Der Preis ist mit 1300 Franken dotiert.

Auf den zwei zweiten Plätzen, dotiert mit je 1000 Franken, rangierten die Projekte «frucht-X» sowie «CHANGE – Tanz-, Text-, Musik- und Filmprojekt». Die Gründer des Start-up «frucht-X» wollten das altbekannte Studentenfutter ökologisch aufwerten und bieten nun eine rein regionale Dörrfrucht- und Nussmischung an, die zudem die biologische Vielfalt fördert. Idee sowie Vorgehen überzeugten die Jury. Im Projekt «CHANGE» trafen acht Jugendliche mit unterschiedlicher Herkunft und Sprache im Training der Kulturkosmonauten aufeinander. Sie entwickelten während der Pandemie einen beeindruckenden Collagen-Film und lösten mit ihrer Live-Tanzvorführung am Finalabend viel Begeisterung aus.

Auf dem dritten Platz, dotiert mit 750 Franken, rangiert das Projekt «Escaperoom Nacht» aus St.Gallen. Im Projekt entwickelten Jugendliche in drei Gruppen eigene Escaperooms in der Stadt St.Gallen, die Interessierten zum Spielen zugänglich gemacht wurden.

Die Projekte «Kurzfilm Saitenstich», «frucht-X» und «CHANGE – Tanz-, Text-, Musik- und Filmprojekt» haben sich für das interregionale Finale vom 20. November 2021 in Dornbirn qualifiziert und treten dort gegen die je drei bestplatzierten Jugendprojekte aus Vorarlberg und dem Fürstentum Liechtenstein an.

Die beiden Projekte «JuRa21 – Partizipative Raumplanung» aus Widnau und «Kulturkanal gegen Isolation» aus St.Gallen sicherten sich die beiden vierten Plätze, der mit je 600 Franken dotiert ist. Beim Projekt «JuRa21» haben Jugendliche zusammen mit der Jugendkommission Widnau und der offenen Jugendarbeit den Einbezug von Widnauer Kindern und Jugendlichen in die Ortsplanung aktiv mitgestaltet. Der «Kulturkanal gegen Isolation» bot Jugendlichen und jungen Erwachsenen Möglichkeiten für Abwechslung und pandemie-konformes gemeinsames Aktivsein, geplant und durchgeführt von der jugendlichen Betriebsgruppe der Jugendbeiz Talhof.

Elf Projekte standen zur Auswahl

Die Jury bestehend aus Jugendlichen und Erwachsenen hatte keine einfache Wahl, denn auch die vielfältigen Projekte, die am Samstag keinen Podestplatz erreicht haben, zeichnen sich durch viel Ideenreichtum, Kreativität und Engagement aus. Es waren dies die Projekte «Generationenprojekt in Zeiten von Corona» aus Altstätten, «Mens Artikel Boxen» aus Sargans, «Giardino Verticale 2020» aus Häggenschwil, «Kochbuch aus alten Rezepten» aus Eggersriet sowie «Lernbegleitung für Jugendliche mit Migrationshintergrund» aus St.Gallen. Elf der 20 eingereichten Projekte durften sich der Jury präsentieren. Das Preisgeld von insgesamt 7000 Franken verteilte sich auf alle am Finale beteiligten Teams.

Jugendprojekt-Wettbewerb

Der Jugendprojekt-Wettbewerb ist eine gemeinsame Initiative des Kantons St.Gallen, des Bundeslands Vorarlberg sowie des Fürstentums Liechtenstein und fördert Jugendliche und junge Erwachsene von 13 bis 24 Jahren darin, Ideen zu entwickeln und Projekte umzusetzen. Die erste Stufe des Wettbewerbs bilden regionale Ausscheidungen im Kanton St.Gallen sowie in Vorarlberg und im Fürstentum Liechtenstein. Der regionale Anlass im Kanton St.Gallen wird vom Kanton St.Gallen (Kinder- und Jugendkredit) getragen und vom Katholischen Konfessionsteil des Kantons St.Gallen sowie von der St.Galler Kantonalbank finanziell unterstützt. Im zweiten Schritt des Wettbewerbs messen sich die drei bestplatzierten Projekte der drei regionalen Vorausscheidungen miteinander. Informationen zum Jugendprojekt-Wettbewerb: www.jugendprojekte.ch neues Fenster.


lead_de: Seit 2014 sind die spezifischen Integrationsmassnahmen von Bund, Kantonen und Gemeinden unter dem Dach der kantonalen Integrationsprogramme gebündelt. Ende November hat der Kanton St.Gallen eine Vereinbarung mit dem Bund für ein neues kantonales Integrationsprogramm unterzeichnet. Damit werden der Rahmen für die kommenden zwei Jahre festlegt und die bewährte Integrationsarbeit von Bund, Kanton und Gemeinden weitergeführt.

type_de: Medienmitteilung

body_key: SG

location: St. Gallen

content_de:
Die sogenannten kantonalen Integrationsprogramme (KIP) basieren auf einer Programmvereinbarung, die jeder Kanton einzeln mit dem Bund abschliesst. Sie sollen die Integrationsmassnahmen in den Kantonen und Gemeinden verstärken, Lücken schliessen und regionale Unterschiede ausgleichen. In den KIP werden daher Förderbereiche bestimmt, in denen spezifische Integrationsmassnahmen flächendeckend in der ganzen Schweiz umgesetzt werden sollen. Die KIP richten sich an die Gesamtheit der Migrantinnen und Migranten und laufen in der Regel über vier Jahre. Aktuell läuft die Umsetzung des zweiten KIP (2018–2021). Die Erneuerung des nächsten KIP (sogenanntes KIP 2bis) konnte mit dem Bund nun erfolgreich abgeschlossen werden. Dieses wird ab Anfang 2022 umgesetzt.

Finanzielle Kontinuität

Im Jahr 2019 haben sich Bund und Kantone auf die sogenannte «Integrationsagenda Schweiz (IAS)» geeinigt. Das Ziel der IAS ist es, Flüchtlinge und vorläufig aufgenommene Personen rascher in die Arbeitswelt und die Gesellschaft zu integrieren und damit ihre Abhängigkeit von der Sozialhilfe zu reduzieren. Um die IAS sowie verschiedene Pilotprogramme in die KIP zu überführen, ist das KIP 2bis ausnahmsweise auf zwei Jahre befristet. Ab 2024 ist wiederum eine reguläre vierjährige Laufzeit geplant. Mit dem KIP 2bis werden Kanton und Gemeinden auch in den nächsten zwei Jahren in acht Förderbereichen die spezifische Integrationsförderung umsetzen. Dabei verfolgt auch das KIP 2bis den Grundsatz, dass die spezifische Integrationsförderung ergänzend zur Regelstruktur (z.B. Schule, Sonderpädagogik oder Sozialhilfe) wirken soll. Wie bis anhin soll zudem auch in der kommenden Programmperiode der maximale Förderbetrag eingesetzt werden. Dieser beläuft sich auf total rund 3,4 Millionen Franken.

Geringfügige Anpassungen beim Fokus

Neben der Fortführung von Bewährtem wird der Fokus im KIP 2bis stärker auf die soziale Integration und den Diskriminierungsschutz gelegt, da dort der grösste Handlungsbedarf besteht. Zudem sollen generelle Schwerpunkte bei der nachhaltigen Sicherstellung der Zielgruppenerreichung sowie der Etablierung bestehender Projekte gesetzt werden.

content_format: html


lead_de: Die Regierung hat am 25. Januar 2022 den Entwurf eines II. Nachtrags zum Einführungsgesetz zur eidgenössischen Waldgesetzgebung (im Folgenden II. Nachtrag zum EG-WaG) beraten und zur Vernehmlassung freigegeben.

title_de: II. Nachtrag zum Einführungsgesetz zur eidgenössischen Waldgesetzgebung


lead_de: Die Regierung hat einen Projektauftrag zur Revision des Gesetzes über die soziale Sicherung und Integration von Menschen mit Behinderung erteilt. Ein wichtiger Aspekt ist eine Anpassung in der Finanzierung von Angeboten für Menschen mit einer Behinderung. Diese soll stärker auf die Betroffenen und ihr Bedürfnis nach einem selbstbestimmten Leben ausgerichtet werden.

title_de: Kantonales Behindertengesetz wird überarbeitet

content_de:
Das Gesetz über die soziale Sicherung und Integration von Menschen mit Behinderung (BehG) trat im Jahr 2013 in Vollzug. Nach neun Jahren ist das Gesetz aufgrund verschiedener Entwicklungen einer ersten umfassenden Revision zu unterziehen. So ratifizierte die Schweiz im Jahr 2014 die UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK). Zudem wurde im Jahr 2018 der erste Wirkungsbericht zum BehG erstellt und im letzten Jahr erneuerte der Kanton letztmals seine Angebotsplanung für erwachsene Menschen mit Behinderung. Mit der Revision soll zudem ein wichtiger Schritt zur Erreichung der Schwerpunktziele der Regierung «Chancengleichheit sicherstellen» und «Strukturentwicklung fördern» gemacht werden.

Drei zentrale Handlungsfelder

Für die Revision ergeben sich drei zentrale Handlungsfelder. Das erste ist das Finanzierungssystem. Mit einer stärkeren Ausrichtung der Finanzierung an den betroffenen Menschen (sogenannte Subjektfinanzierung) kann die Wahlfreiheit gestärkt und ein wichtiger Schritt zur Umsetzung der UN-BRK gemacht werden.

Ein zweites Handlungsfeld ist die Verankerung der rechtlichen Gleichstellung von Menschen mit Behinderung im Kanton St.Gallen, die auch von der UN-BRK gefordert wird. Menschen mit Behinderung haben die gleichen Grundrechte wie Personen ohne Behinderung, im Alltag sieht das aber oftmals anders aus (z.B. bei der barrierefreien Sprache). Da das nationale Behindertengleichstellungsrecht nur gewisse Aspekte abdeckt, sind auch die Kantone in der Umsetzung gefordert. Das kantonale BehG enthält aktuell wenig Ausführungen dazu. Deshalb ist zu prüfen, wie die Umsetzung des Behindertengleichstellungsrechts (und damit auch der UN-BRK) verbessert werden könnte.

Das dritte Handlungsfeld betrifft die familienergänzende Betreuung für kleine Kinder mit Behinderung. Hier soll geklärt werden, ob das aktuelle Angebot dem Bedarf entspricht und ob das Finanzierungssystem zweckmässig ist.

Vermehrt ambulante Angebote

Mit der Gesetzesrevision wird ein erster wichtiger Schritt in Richtung einer verstärkten Subjektfinanzierung gemacht werden. Damit sollen einerseits die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung besser berücksichtigt werden. Anderseits soll auch eine Entwicklung in der Angebotslandschaft angestossen werden, damit vermehrt ambulante Angebote bereitgestellt und genutzt werden.

Einbezug der Anspruchsgruppen und langfristiger Horizont

Für die Umsetzung des Projektes werden alle Anspruchsgruppen angemessen einbezogen. Neben den Betroffenen selbst sind dies vor allem die Einrichtungen für Menschen mit Behinderung sowie die Behindertenorganisationen. Um diesen Einbezug sowie die komplexen Zusammenhänge und den Transformationsprozess bei den Angeboten zu berücksichtigen, ist der Zeitplan für das Projekt langfristig ausgelegt.


lead_de: Die Regierung hat den Aufgaben- und Finanzplan 2023–2025 verabschiedet. In den Finanzplanjahren 2023 bis 2025 erwartet sie weiterhin operative Defizite. Diese reduzieren sich jedoch infolge der Umsetzung der Massnahmen aus dem Haushaltsgleichgewicht 2022plus sowie der erwarteten positiven wirtschaftlichen Entwicklung laufend und können dank eines robusten Eigenkapitalbestandes aufgefangen werden. Die künftige Haushaltsentwicklung bleibt jedoch unsicher und ist abhängig von der Entwicklung der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und des weiteren Pandemieverlaufs.

title_de: Rückgang der operativen Defizite zu erwarten

content_de:
Im Aufgaben- und Finanzplan (AFP) weist die Regierung jeweils aus, mit welchen Aufwendungen und Erträgen sie für die bestehenden Staatsaufgaben rechnet und welches die finanziellen Folgen der geplanten Gesetzes- und Grossvorhaben sind. Der Aufgaben- und Finanzplan ist für die Regierung und den Kantonsrat ein wichtiges finanzpolitisches Planungsinstrument.

Die Rechnung 2021 wird voraussichtlich deutlich besser abschliessen als budgetiert. Das Budget 2022 weist nach Beratung durch den Kantonsrat und der beschlossenen Steuerfusssenkung um 5 Prozentpunkte einen Aufwandüberschuss von 37,5 Millionen Franken aus. Ohne Berücksichtigung der Eigenkapitalbezüge liegt das operative Defizit im Budget 2022 bei rund 203 Millionen Franken. In dem von der Regierung verabschiedeten Aufgaben- und Finanzplan für die Jahre 2023 bis 2025 reduzieren sich die Defizite von knapp 77 Millionen Franken im Jahr 2023 auf rund 8 Millionen Franken im Jahr 2025. Klammert man die Bezüge aus dem besonderen Eigenkapital aus, rechnet die Regierung mit operativen Defiziten von 107,5 Millionen Franken (2023), 60,6 Millionen Franken (2024) und 39 Millionen Franken (2025). Damit liegt das operative Ergebnis des Planjahres 2025 wieder innerhalb der Vorgaben der Schuldenbremse.

Grundlagen der Finanzplanung 2023–2025

Die ermittelten Planzahlen der Jahre 2023 bis 2025 basieren auf einem Staatssteuerfuss von 110 Prozent. Dieser wurde mit dem Kantonsratsbeschluss zum Budget 2022 um 5 Prozentpunkte reduziert. Die jährlichen Gewinnausschüttungen der Schweizerischen Nationalbank (SNB) sind mit 130 Millionen bis 143 Millionen Franken berücksichtigt (gemäss bestehender «Schattenrechnung»). Sämtliche finanziellen Auswirkungen der Reform beim Bundesfinanzausgleich sind abgebildet und die vom Kantonsrat in der Novembersession 2021 verabschiedeten Massnahmen aus dem Haushaltsgleichgewicht 2022plus sind vollständig im Zahlenwerk enthalten. Berücksichtigt sind auch verschiedene Massnahmen aus der Umsetzung der Schwerpunktplanung 2021–2031.

Für individuelle Lohnmassnahmen und den strukturellen Personalbedarf ist eine jährliche Pauschale von 0,8 Prozent vorgesehen. Weiter ist in den Jahren 2023 und 2024 für die Bewältigung der anstehenden Aufgaben im Bereich IT und Digitalisierung ein Niveaueffekt im Personalaufwand von je zusätzlich 2 Millionen Franken eingeplant. Schliesslich sind in allen drei Planjahren Bezüge aus dem besonderen Eigenkapital von je 30,6 Millionen Franken vorgesehen.

Wachstum bei den Staatsbeiträgen weiter überdurchschnittlich

Der Gesamtaufwand wächst jährlich durchschnittlich um 1 Prozent. Der um aufwand- und ertragsseitige Doppelzählungen, nicht ausgabenwirksame Fondierungen und weitere Effekte bereinigte Aufwand steigt durchschnittlich um 0,7 Prozent an. Während der Sachaufwand um jährlich 0,8 Prozent und der Personalaufwand um 0,9 Prozent pro Jahr ansteigen, ist bei den Staatsbeiträgen weiterhin ein deutlich überdurchschnittliches Wachstum von 1,4 Prozent pro Jahr zu erwarten. Der Anstieg der Staatsbeiträge bis ins Planjahr 2025 beläuft sich auf knapp 98 Millionen Franken. Zieht man die Beiträge von Bund, Kantonen und Gemeinden ab, liegt der Anstieg der Staatsbeiträge netto bei 63,8 Millionen Franken. Die Hauptgründe für diesen Anstieg liegen in der Zunahme der Beiträge für inner- und ausserkantonale Hospitalisationen, höheren individuellen Prämienverbilligungen, höheren Beiträgen an Behinderteninstitutionen, der Zunahme der Ergänzungsleistungen sowie der Beiträge an die Fachhochschulen und an die Universitären Hochschulen. Der Abschreibungsaufwand nimmt im Planungszeitraum zwar leicht ab, bewegt sich aufgrund der beschlossenen Hochbauvorhaben jedoch weiterhin auf hohem Niveau.

Staatsquote nimmt ab

Aufgrund der schwungvollen konjunkturellen Erholung 2021 und den positiven Prognosen für 2022 und 2023 geht die Regierung sowohl im Budget 2022 als auch für die Finanzplanjahre 2023 bis 2025 von einem Rückgang der Staatsquote aus. Das Staatssekretariat für Wirtschaft sowie die Konjunkturforschungsstelle der ETH Zürich gehen für die Jahre 2022 und 2023 von BIP-Wachstumsraten im Bereich von rund 2 bis 3 Prozent aus. Da das bereinigte Aufwandwachstum für den Planungszeitraum 2023 bis 2025 mit jährlich 0,7 Prozent unter dem prognostizierten Wirtschaftswachstum liegt, kann von einer rückläufigen Staatsquote ausgegangen werden. Die Unsicherheiten bezüglich der konjunkturellen Entwicklung bleiben jedoch weiterhin sehr hoch.

Deutlich höhere Steuererträge als erwartet

Vor dem Hintergrund der langfristigen positiven Konjunkturprognosen und den sich in der mutmasslichen Rechnung 2021 abzeichnenden deutlich höheren Steuererträgen kann aus heutiger Sicht von einem Anstieg der kantonalen Steuererträge von durchschnittlich 3,9 Prozent pro Jahr ausgegangen werden. Diese positive Entwicklung trägt massgeblich dazu bei, dass sich die prognostizierten Defizite bis ins Planjahr 2025 laufend reduzieren.

Nettoinvestitionen nehmen zu und verbleiben auf hohem Niveau

Die Nettoinvestitionen steigen im Planjahr 2023 um rund 80 Millionen Franken an, reduzieren sich danach im Planjahr 2024 wieder um 35 Millionen Franken und kommen nach einem erneuten Anstieg im Planjahr 2025 auf rund 325 Millionen Franken zu liegen. Die starke Zunahme zwischen 2022 und 2025 resultiert hauptsächlich aus höheren Ausgaben bei den Hochbauten. Während die Nettoinvestitionen bei den Investitionsbeiträgen gegenüber dem Budget 2022 ebenfalls leichtzunehmen, ist bei den technischen Einrichtungen sowie beim Strassenbau ein leichter Rückgang zu verzeichnen.

Solide Eigenkapitalbasis trotz erwarteter Defizite

Dank des positiven Ergebnisses 2020 und der deutlich besser abschliessenden mutmasslichen Rechnung 2021 nimmt das freie Eigenkapital bis Ende 2021 voraussichtlich auf rund 1,1 Milliarden Franken zu. Nach Berücksichtigung der für das Budget 2022 und die Finanzplanjahre 2023 bis 2025 erwarteten Defizite reduziert sich der Bestand des freien Eigenkapitals bis 2025 auf rund 850 Millionen Franken. Das besondere Eigenkapital reduziert sich im Umfang der jährlichen Bezüge von 30,6 Millionen Franken bis 2025 auf noch rund 45 Millionen Franken. Damit wird der gesamte verwendbare Eigenkapitalbestand per Ende 2025 gemäss heutigem Planungsstand auf 896 Millionen Franken zu liegen kommen.

Mit diesem nach wie vor robusten Eigenkapitalbestand verfügt der Kanton St.Gallen über einen soliden Risikopuffer. Dies ist im Hinblick auf die ertrags- und aufwandseitigen Herausforderungen, die Risiken im Zusammenhang mit der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung und den damit einhergehenden hohen Unsicherheiten für den Kantonshaushalt weiterhin von zentraler Bedeutung.


lead_de: Die geplante Erweiterung und Erneuerung des Regionalgefängnisses und der Staatsanwaltschaft Altstätten sollen zeitnah erfolgen. Das Baugelände ist jedoch schadstoffbelastet und muss zuerst saniert werden. Die Mehrkosten dafür betragen 17 Millionen Franken. Die Kommission beantragt dem Kantonsrat, auf die Vorlage einzutreten.

title_de: Sanierungskonzept für Regionalgefängnis etappiert umsetzen

content_de:
Die Stimmbürgerinnen und Stimmbürger haben dem Erweiterungs- und Erneuerungsbau für das Regionalgefängnis und die Staatsanwaltschaft Altstätten am 25. November 2018 zugestimmt. Die im Rahmen des Baugesuchsverfahrens durchgeführten Schadstoffuntersuchungen ergaben aber eine hohe Belastung des Baugeländes durch PFAS (per- und polyfluorierte Alkylverbindungen) aufgrund der früheren Nutzung für Brand- und Löschübungen. Der Standort muss deshalb zuerst saniert werden. Um das Bauvorhaben möglichst zeitnah zu realisieren, ist eine Etappierung der Sanierungsarbeiten vorgesehen. Dies stellt sicher, dass sich auch der Neubau für das geplante Bundesasylzentrum ohne weiteren Verzug umsetzen lässt. Für die erste Etappe des Sanierungskonzepts entstehen Mehrkosten von rund 17 Millionen Franken.

Unter dem Präsidium von Thomas Schwager, St.Gallen, hat sich die Kommission zur geplanten Sanierung und den Schadstoff-Grenzwerten auch durch eine externe Fachperson informieren lassen. Zudem wurden der Kommission die Details der Untersuchungen und verschiedene Sanierungsvarianten dargelegt. Die Kommission unterstützt das Bestreben der Regierung, die Arbeiten für den Erweiterung- und Erneuerungsbau in zwei Etappen zügig voranzutreiben. Sie begrüsst deshalb die Vorfinanzierung durch den Kanton. Die Verhandlungen zum Kostenverteiler gemäss Verursacherprinzip werden parallel zur Bauvorlage geführt. Sobald neben dem Kostenverteiler auch die aktuell bestehenden Unsicherheiten bezüglich PFAS-Grenzwerte und Sanierungsmöglichkeiten geklärt sind, wird die zweite Sanierungsetappe angegangen. Aktuell wird dafür mit Richtkosten von gegen 11 Millionen Franken gerechnet.

Der Kantonsrat berät die Vorlage in der kommenden Februarsession 2022 in einziger Lesung. Die Botschaft und der Entwurf sind im Ratsinformationssystem www.ratsinfo.sg.ch neues Fenster unter der Geschäftsnummer 33.21.02 neues Fenster zu finden.


lead_de: Ab sofort kann man die Steuererklärung im Kanton St.Gallen vollständig elektronisch und damit medienbruchfrei einreichen. Natürliche Personen können ihre Dokumente digital hochladen und müssen die Steuererklärung auch nicht mehr unterzeichnen. Um diese Neuerung bekannt zu machen, hat das Steueramt den St.Galler Künstler Renato Kaiser engagiert. Er zeigt in Kurzvideos auf, wie einfach die elektronische Einreichung der Steuererklärung ist.

title_de: Steuererklärung neu ganz elektronisch einreichen

content_de:
Auf den 1. Januar 2022 hat der Kanton St.Gallen die gesetzliche Grundlage geschaffen, mit der die vollständig elektronische und damit medienbruchfreie Einreichung von Steuererklärungen möglich wird. Wer die Steuererklärung ganz elektronisch einreicht, muss die Quittung nicht mehr ausdrucken, unterzeichnen und per Post an das Steueramt senden. Die Beilagen wie beispielsweise der Lohnausweis oder die Bescheinigung von Säule 3a-Beiträgen kann man direkt in die Steuererklärung hochladen oder über das Handy mit einer App fotografieren. Dieser Digitalisierungsschritt erleichtert die Arbeit der Steuerpflichtigen als auch jene der Steuerbehörden.

Renato Kaiser hilft

Das Steueramt macht diese Neuerungen mit dem St.Galler Künstler Renato Kaiser, Träger des Salzburger Stiers, bekannt. Renato Kaiser setzt sich in Kurzvideos unterhaltsam und mit einer Prise Humor mit dem Thema Steuern auseinander und zeigt, wie einfach die elektronische Einreichung der Steuererklärung ist.

Chatten zu Steuerfragen

Wer Fragen hat beim Ausfüllen der Steuererklärung, kann sich in einem Online-Chat mit den Steuerfachleuten des Kantons und der Gemeinden austauschen. Diese Dienstleistungsform haben der Kanton und die Gemeinden vor zwei Jahren als Pilot für Jugendliche und junge Erwachsene mit grossem Erfolg eingeführt. Ab sofort wird der Online-Chat zu Steuerfragen und zu Fragen der vollständig elektronischen Steuererklärung deshalb für alle Kundinnen und Kunden ermöglicht.

Von 8 Uhr bis 21 Uhr stehen Fachleute der Gemeinden und des Kantons zur Verfügung, die Fragen zum Ausfüllen der Steuererklärung beantworten. Mit dem Live Chat orientiert sich das Steueramt noch konsequenter an den Bedürfnissen und an den zeitlichen Verfügbarkeiten der Kundinnen und Kunden. Der Chat ist für herkömmliche Steuerfragen gedacht und nicht für komplexe Steuerfragen oder Steuerberatungen.

Vereinfachtes Erlassverfahren für Unternehmen nur wenig benutzt

Im vereinfachten Erlassverfahren kann der Kanton Unternehmen (juristische Personen und Selbständigerwerbende) auf Gesuch hin die Kantons- und Gemeindesteuern 2019 im Umfang von 40 Prozent oder höchstens 10'000 Franken erlassen. Dieses Instrument hat die Regierung wegen der Corona-Pandemie zur Unterstützung der Unternehmen eingeführt. Insgesamt sind bis Ende 2021 293 Gesuche eingetroffen, wovon 283 erledigt wurden. Bewilligt wurden Erlassgesuche im Umfang von 408'389 Franken, was im Verhältnis zum Total der bewilligten und nicht bewilligten Gesuche von 534'822 Franken einer Quote von 76 Prozent entspricht. Da die Steuerperiode 2019 grösstenteils veranlagt ist, ist dieser Prozess weitgehend abgeschlossen.

Anzahl Verfahren beim automatischen Informationsaustausch rückläufig

Zweck des automatischen Informationsaustausches (AIA) ist, die Steuertransparenz zu erhöhen und damit die grenzüberschreitende Steuerhinterziehung zu vermeiden. Insgesamt wurden im Kanton St.Gallen seit Einführung des automatischen Informationsaustausches hinterzogene Vermögen von rund 85 Millionen Franken offengelegt.

Im Jahr 2021 sind 86'027 Meldungen eingegangen (Jahr 2020: 111'562 Meldungen). Gegenüber dem Jahr 2020 hat sich die Anzahl eingeleiteter Nachsteuerverfahren im Jahr 2021 von 230 auf 124 Fälle reduziert.

Einpendeln der straflosen Selbstanzeigen auf tiefem Niveau

Im vergangenen Jahr haben Personen im Kanton St.Gallen 93 Millionen Franken Schwarzgeld offengelegt (2020: 91 Millionen Franken). Seit Einführung der straflosen Selbstanzeige ist es das zweitschwächste Resultat. Der Grossteil an offengelegtem Schwarzgeld stammt aus der Schweiz. Bemerkenswert ist, dass mittlerweile im zwölften Jahr seit der Einführung sich die Anzahl der Selbstanzeigen von 217 (Jahr 2020) auf 282 (Jahr 2021) um 30 Prozent erhöht hat.


lead_de: Die Regierung schickt den XXV., XXVI. und XVII. Nachtrag zum Volksschulgesetz in die Vernehmlassung. Damit sollen die Motionen 42.19.37 «Flächendeckende Betreuungsangebote für Kinder im Volksschulalter» (XXV. Nachtrag) und 42.18.09 «Bezahlte Stillzeit» (XXVI. Nachtrag zum Volksschulgesetz) umgesetzt werden. Zudem soll mit einem XXVII. Nachtrag zum Volksschulgesetz der Beginn der Amtsdauer der Rekursstellen Volksschule angepasst werden.

content_de: Die Vernehmlassung dauert bis zum 4. Februar 2022. Stellungnahmen sind in elektronischer Form an das Bildungsdepartement, Amt für Volksschule (avs@sg.ch) zu richten.


lead_de: Ende Januar 2022 waren im Kanton St.Gallen rund 20 Prozent weniger Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet als zur gleichen Zeit im Vorjahr. Dies sind jedoch noch immer mehr als vor der Corona-Pandemie. Im Monatsvergleich ist ein Rückgang festzustellen, der stärker ausfällt als in den meisten Jahren. Der Bestand an Voranmeldungen zur Kurzarbeit stieg wieder etwas an, auf 10'000 Mitarbeitende.

title_de: Arbeitslosigkeit bildet sich weiter zurück

content_de:
Ende Januar 2022 waren im Kanton St.Gallen 11'436 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 266 Personen oder 2,3 Prozent weniger als Ende Dezember 2021. Ein Rückgang ist zu Jahresbeginn normal, fällt diesmal aber vergleichsweise stark aus.

Im Vergleich zum Januar 2021 sind 2'815 Personen oder 19,8 Prozent weniger auf Stellensuche. Diese Abnahme ist etwas geringer als in der Gesamtschweiz (-20,9%). Die aktuellen Stellensuchendenzahlen liegen noch immer höher als vor der Pandemie. Anfang 2020 betrug die Zahl der Stellensuchenden im Kanton St.Gallen 10'407. Das waren 1'029 Personen oder 10 Prozent weniger als aktuell.

Rückgang in allen Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende Januar 2022 um fast 40 Prozent und damit am deutlichsten von allen Altersgruppen unter dem Vorjahreswert, nämlich bei 1'040 Personen. Ende Januar 2021 waren es noch 1'730 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um 1'574 Personen oder gut 19 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahresmonat um 551 Personen oder knapp 13 Prozent gesunken.

Alle Wahlkreise weit unter dem Vorjahreswert

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr gesunken. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Wahlkreis Rorschach (-5,9%), wobei hier der Industriesektor mit fast 10 Prozent besonders auffällt.

Gegenüber dem Vorjahresmonat weist der Wahlkreis Wil einen Rückgang von 16 Prozent auf, mehr als ein Viertel sind es im Sarganserland und in See-Gaster. Die überdurchschnittliche Abnahme in diesen beiden Wahlkreisen hängt auch mit der vergleichsweise stärkeren Zunahme im Vorjahr zusammen.

Fast alle Branchen verzeichnen Rückgang

Gegenüber dem Dezember 2021 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden. Diese beträgt 3,9 Prozent oder 180 Personen, wobei keine der beschäftigungsstarken Branchen auffällt. Bei den Dienstleistungen ist die kurzfristige Veränderung marginal.

Im Jahresvergleich ist die Abnahme mit 23,4 Prozent im produzierenden Sektor stärker als bei den Dienstleistungen (-16,6%). Dies ist ein Hinweis darauf, dass der Rückgang mit der konjunkturellen Situation zusammenhängt und nicht nur saisonal bedingt ist.

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht in den Formaten Excel neues Fenster und PDF neues Fenster zur Verfügung.

10'000 Voranmeldungen für Kurzarbeit im Februar

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende Januar 2022 wieder etwas angestiegen auf den Stand von vor zwei Monaten. Betroffen sind 740 Betriebe mit 10'000 Mitarbeitenden. Das ist jede dreissigste beschäftigte Person im Kanton St.Gallen. Besonders zugenommen hat der Anteil im Gastgewerbe und in der Hotellerie mit mehr als einem Viertel sowie im Bereich Kunst, Sport, Unterhaltung und Erholung, wo aktuell 6 Prozent der Beschäftigten zur Kurzarbeit vorangemeldet sind. Überdurchschnittlich sind die Anteile nach wie vor in der Textilindustrie (17%), in der Metallindustrie (14%) und im Automobil- und Fahrzeugbau (26%).

Aus den Voranmeldungen zur Kurzarbeit lassen sich nur teilweise Rückschlüsse auf die Höhe der ausbezahlten Kurzarbeitsentschädigung ziehen. Diese Information ist erst mit einigen Monaten Verzögerung verfügbar, wenn die Abrechnungen vorliegen. Eine detaillierte tabellarische Darstellung zur abgerechneten Kurzarbeit bis November 2021 liegt in den Formaten Excel neues Fenster und PDF neues Fenster vor.

Weiteres Zahlenmaterial der Fachstelle für Statistik zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden ist auch auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.

Information des Amts für Wirtschaft und Arbeit

Impfzentren: Positive Bilanz zum Einsatz von Stellensuchenden

Das freiwillige Einsatzprogramm «Assistent/-in Impfzentrum» wurde am 23. Dezember 2021 erfolgreich abgeschlossen. Die insgesamt 253 Stellensuchenden haben im Zeitraum zwischen 14. April 2021 und 23. Dezember 2021 total 3'179 Einsätze ohne Zwischenfälle absolviert (17'485 Stunden). Das Amt für Wirtschaft und Arbeit ist über den Arbeitgeberservice der Arbeitslosenversicherung massgeblich an der Selektion und Rekrutierung der stellensuchenden Personen beteiligt.

Damit der Impfbetrieb in den Impfzentren sowie den sieben Pop-Up-Impfstellen auch künftig sichergestellt ist, wurde den Stellensuchenden im Anschluss an das Einsatzprogramm von Seiten der Betreiber ein Übernahmeangebot im Zwischenverdienst gemacht. Bis Ende 2021 wurden für rund 50 Stellensuchende Arbeitsverträge im Stundenlohn erstellt. Besonders erfreulich ist, dass die Betriebsleitungen der Impfzentren St.Gallen und Wil mit Stellensuchenden aus dem Einsatzprogramm besetzt werden konnten. Dies betrifft auch drei von vier Betriebsleitungsstellvertretungen, welche ebenfalls von Stellensuchenden wahrgenommen werden.

Die Stellensuchenden erhielten bei Beendigung des Einsatzprogramms eine Arbeitsbestätigung und je nach Zahl der Einsätze eine zusätzliche Anerkennung in Form eines Gutscheins von «GastroSt.Gallen».


lead_de: Die Regierung hat den Entwurf eines Gesetzes über die Videoüberwachung im öffentlichen Raum beraten und zur Vernehmlassung freigegeben.

title_de: Gesetz über die Videoüberwachung im öffentlichen Raum


lead_de: Die Regierung hat die Entwürfe des XIV. Nachtrags zum Polizeigesetz und des II. Nachtrags zum Einführungsgesetz zur Schweizerischen Straf- und Jugendstarfprozessordnung beraten und zur Vernehmlassung freigegeben.

title_de: XIV. Nachtrag zum Polizeigesetz und II. Nachtrag zum Einführungsgesetz zur Schweizerischen Straf- und Jugendstrafprozessordnung


lead_de: Verschiedene Rücktritte erforderten eine Ausschreibung von vier Positionen als Mitglieder des Verwaltungsrates des Zentrums für Labormedizin (ZLM). Aus zahlreichen guten Bewerbungen wählte die Regierung vier neue Fachspezialistinnen und -spezialisten.

title_de: Verwaltungsrat des Zentrums für Labormedizin erneuert sich

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Vier langjährige Mitglieder des Verwaltungsrates des ZLM treten aus Alters- und anderen Gründen zurück: Dr. Isabella Schönenberger auf 31. Mai 2022, Irene Bruderer, Stephan Egger und Prof. Dr. Andreas Huber auf Ende Jahr 2022.

Die seit der rechtlichen Verselbständigung des ZLM im Jahre 2011 tätigen Verwaltungsrätinnen und Verwaltungsräte haben das Unternehmen strategisch aufgebaut und geleitet. Dr. Isabella Schönenberger hat als niedergelassene Ärztin nebst ihrem Fachwissen insbesondere ihre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern eingebracht. Mit Irene Bruderer verlässt eine erfahrene Laborleiterin das Gremium, welche die Anliegen der Mitarbeitenden engagiert vertrat. Die finanzielle Aufsicht unterlag Stephan Egger, der das ZLM strategisch geschickt für die Zukunft aufstellte und zum finanziellen Erfolg des Unternehmens beitrug. Prof. Andreas Huber ist ein ausgewiesener Laborexperte. Er brachte sein fundiertes Fachwissen nicht nur im labormedizinischen Bereich ein, sondern auch die Initialisierung des Neubaus wurde eng von ihm begleitet.

Sie alle verdienen den Dank der Regierung für die grosse geleistete, kompetente Arbeit, insbesondere auch in den letzten beiden «Corona»-Jahren.

Die Regierung wählte neu in den Verwaltungsrat:

–   Patricia C. Kellerhals, Menzingen, sie amtet bis Sommer 2022 als CEO der Monvia AG;

–   Angelika Hammerer-Lercher, Unterentfelden, sie ist Chefärztin und Leiterin des Zentrums für Labormedizin am Kantonsspital Aarau;

–   Stefan Paul Kuster, Wiesendangen, er ist Chefarzt in der Klinik für Infektiologie und Spitalhygiene am Kantonsspital St.Gallen;

–   Christoph Hammer, St.Gallen, Unternehmensberater und unabhängiger Verwaltungsrat.

Angelika Hammerer-Lercher wird das neue Amt bereits am 1. Juni 2022 übernehmen, die anderen drei Gewählten ab 1. Januar 2023.


lead_de: Ende Februar 2022 waren im Kanton St.Gallen rund 23 Prozent weniger Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet als zur gleichen Zeit im Vorjahr. In der jüngsten Altersgruppe waren es sogar 43 Prozent weniger. Damit nähert sich die Zahl der Stellensuchenden dem Stand vor der Pandemie an. Der Bestand an Voranmeldungen zur Kurzarbeit bildete sich auf rund 7'600 Mitarbeitende zurück.

title_de: Starker Rückgang der Jugendarbeitslosigkeit

content_de:
Ende Februar 2022 waren im Kanton St.Gallen 11'033 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 403 Personen oder 3,5 Prozent weniger als Ende Januar 2022. Dies entspricht einem für diese Jahreszeit üblichen Rückgang.

Im Vergleich zum Februar 2021 sind 3'225 Personen oder 22,6 Prozent weniger auf Stellensuche. Diese Abnahme entspricht jener in der Gesamtschweiz (-22,3%). Die aktuellen Stellensuchendenzahlen liegen noch immer etwas höher als vor der Pandemie. Ende Februar 2020 betrug die Zahl der Stellensuchenden im Kanton St.Gallen 10'414. Der aktuelle Wert liegt 619 Personen oder 6 Prozent darüber.

Starker Rückgang bei den jüngeren Stellensuchenden

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende Februar 2022 um über 43 Prozent und damit am deutlichsten von allen Altersgruppen unter dem Vorjahreswert, bei 948 Personen. Ende Februar 2021 waren es noch 1'671 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um über 1'800 Personen oder rund 22 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahresmonat um 696 Personen oder 16 Prozent gesunken.

Alle Wahlkreise weit unter dem Vorjahreswert

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr gesunken. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Wahlkreis Werdenberg (-5,7%). Gegenüber dem Vorjahresmonat weist der Wahlkreis Wil einen Rückgang von 19 Prozent auf, gegen 30 Prozent sind es im Sarganserland und in See-Gaster. Die überdurchschnittliche Abnahme in diesen beiden Wahlkreisen hängt auch mit der vergleichsweise stärkeren Zunahme im Vorjahr zusammen.

Fast alle Branchen verzeichnen Rückgang

Gegenüber dem Januar 2022 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden um 4 Prozent oder 181 Personen, wobei keine der beschäftigungsstarken Branchen auffällt. Bei den Dienstleistungen beträgt die kurzfristige Änderung 3 Prozent. Im Jahresvergleich ist die Abnahme mit 26,5 Prozent im produzierenden Sektor stärker als bei den Dienstleistungen (-19,4%). Dies ist ein Hinweis darauf, dass der Rückgang mit der konjunkturellen Situation zusammenhängt und nicht nur saisonal bedingt ist.

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht in den Formaten Excel neues Fenster und PDF neues Fenster zur Verfügung.

7'600 Voranmeldungen für Kurzarbeit im März

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende Februar 2022 auf rund 7'600 aus 580 Betrieben gesunken, den tiefsten Stand seit Beginn der Pandemie vor zwei Jahren. Das ist jede vierzigste beschäftigte Person im Kanton St.Gallen. Besonders hoch liegt der Anteil noch immer im Gastgewerbe und in der Hotellerie mit 21,0 Prozent sowie in der Textilindustrie (15%), in der Metallindustrie und im Automobil- und Fahrzeugbau (je 12,5%).

Aus den Voranmeldungen zur Kurzarbeit lassen sich nur teilweise Rückschlüsse auf die Höhe der ausbezahlten Kurzarbeitsentschädigung ziehen. Diese Information ist erst mit einigen Monaten Verzögerung verfügbar, wenn die Abrechnungen vorliegen. Eine detaillierte tabellarische Darstellung zur abgerechneten Kurzarbeit bis Dezember 2021 liegt in den Formaten Excel neues Fenster und PDF neues Fenster vor.

Weiteres Zahlenmaterial der Fachstelle für Statistik zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden ist auch auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.

Information des Amts für Wirtschaft und Arbeit

Kurzarbeitsentschädigung: Rückkehr zur Normalität

Mit dem Ende der Corona-Massnahmen hält bei den Kurzarbeitsentschädigungen (KAE) allmählich wieder die Normalität Einzug. So kommt ab April 2022 erneut das ordentliche Abrechnungsverfahren zur Anwendung. Das angepasste Abrechnungsformular und der entsprechende eService werden Ende April 2022 auf der Website arbeit.swiss zur Verfügung gestellt. Mehrstunden, die sich seit dem 1. April 2021 und ausserhalb von Kurzarbeitsphasen angesammelt haben, werden vom anrechenbaren Arbeitsausfall in Abzug gebracht, sofern sie nicht vor dem Bezug von KAE zeitlich abgebaut werden. Es gilt eine Karenzzeit (Selbstbehalt des Arbeitgebers) von einem Arbeitstag pro Monat. Ein Betrieb kann pro Rahmenfrist maximal vier Abrechnungsperioden KAE mit einem Arbeitsausfall von mehr als 85 Prozent geltend machen. Die von Januar bis März 2022 bezogenen Monate mit Ausfall über 85 Prozent werden diesen maximal vier Abrechnungsperioden nicht angerechnet. Die Höchstdauer für den Bezug von KAE beträgt bis Ende Juni 2022 24 Monate pro Rahmenfrist. Ab Juli 2022 gilt wieder die ordentliche Höchstbezugsdauer von zwölf Abrechnungsperioden pro Rahmenfrist.

Was die Voranmeldung von Kurzarbeit betrifft, gilt schon heute wieder das ordentliche Verfahren.


lead_de: Mit Schreiben vom 29. April 2024 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung des Eidgenössischen Departementes für Wirtschaft, Bildung und Forschung.

title_de: Landwirtschaftliches Verordnungspaket 2024/Agrarpolitik ab 2022


lead_de: Die Regierung hat den Entwurf des XIV. Nachtrags zum Mittelschulgesetz beraten und zur Vernehmlassung freigegeben.

title_de: XIV. Nachtrag zum Mittelschulgesetz


lead_de: Ende März 2022 waren im Kanton St.Gallen ein Viertel weniger Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet als zur gleichen Zeit im Vorjahr. Auch kurzfristig ist der Rückgang überdurchschnittlich. Das gleiche gilt für die Voranmeldungen zur Kurzarbeit. Einen Höchststand erreichen dagegen die gemeldeten offenen Stellen.

title_de: Arbeitslosigkeit und Kurzarbeit im Sinkflug

content_de:
Ende März 2022 waren im Kanton St.Gallen 10'534 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 499 Personen oder 4,5 Prozent weniger als Ende Februar 2022. Dies entspricht einem für diese Jahreszeit überdurchschnittlichen Rückgang. Im Vergleich zum März 2021 sind 3'570 Personen oder 25,3 Prozent weniger Personen auf Stellensuche.

Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende März 2022 um über 42 Prozent unter dem Vorjahreswert, bei 913 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um über 2'000 Personen oder einen Viertel unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahresmonat um 854 Personen oder 20 Prozent gesunken.

Wahlkreise

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr gesunken. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Wahlkreis Werdenberg (-7,1%). Gegenüber dem Vorjahresmonat weist der Wahlkreis Wil einen Rückgang von 21 Prozent auf, über 30 Prozent sind es im Sarganserland und in See-Gaster.

Branchen

Gegenüber dem Februar 2022 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden um 5 Prozent oder 228 Personen. Bei den Dienstleistungen beträgt die kurzfristige Änderung 4 Prozent. Im Jahresvergleich ist die Abnahme mit 28,6 Prozent im produzierenden Sektor stärker als bei den Dienstleistungen (-22,6%). Dies weist auf eine verstärkte konjunkturelle Komponente des Rückgangs hin.

Kurzarbeit

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist per Ende März 2022 auf rund 3'700 aus 280 Betrieben gesunken, was gegenüber dem Vormonat einer Halbierung entspricht.

Offene Stellen

Ende März waren auf den RAV des Kantons St.Gallen fast 6'000 Stellen gemeldet, die höchste je registrierte Zahl. Rund 80 Prozent davon stammen aus Berufen, die der Meldepflicht unterstehen. Am stärksten gesucht sind, mit total rund 5'000 Stellen, Hilfsarbeitskräfte, Dienstleistungsberufe und Verkäufer sowie Handwerks- und verwandte Berufe.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zur abgerechneten Kurzarbeit (xls neues Fensterx, pd neues Fensterf). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.


lead_de: Mit Schreiben vom 20. Mai 2022 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung des Eidgenössischen Departementes für Umwelt, Verkehr, Energie und Kommunikation.

title_de: Bundesgesetz über den internationalen Personen- und Güterverkehr auf der Strasse


lead_de: Mit Schreiben vom 4. Mai 2022 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung des Eidgenössischen Departementes für Umwelt, Verkehr, Energie und Kommunikation.

title_de: Bundesgesetz über einen Rettungsschirm für die Elektrizitätswirtschaft


lead_de: Auch Hochbauten können für eine Verbesserung der Biodiversität genutzt werden. Unter dem Motto «Vielfalt statt Einfalt» konvertiert das kantonale Hochbaumt deshalb seine Gebäude: von konventionell zu naturnah. Im Rahmen der Biodiversitätsstrategie gestaltet der Kanton bis 2025 rund 50 seiner Hochbauten naturnaher.

title_de: Kantonale Hochbauten werden «grüner»

content_de:
Die Biodiversität in der Schweiz ist unter Druck. Siedlungen wachsen und verkleinern den Lebensraum vieler Tiere und Pflanzen. Doch Gebäude und ihre Umgebung stehen nicht zwangsläufig im Widerspruch zur Biodiversität, auch Hochbauten können naturnah sein. Der Kanton will bei seinen Gebäuden mit gutem Beispiel vorangehen: Artenreiche Blumenwiesen ersetzen künftig eintönige Rasen und kahle Fassaden bekommen mit Pflanzen ein neues Gesicht.

Ökologisch und wirtschaftlich zugleich

Mit dem Klimawandel steigen die Temperaturen, lange Phasen der Trockenheit nehmen zu. Im Siedlungsraum ist die Hitzebelastung besonders gross, viele versiegelte Flächen absorbieren die Sonnenstrahlung und heizen die Umgebung auf. Intensiver Starkregen setzt dem Aussenraum weiter zu. Naturnah konzipierte Aussenräume und Freiflächen fördern nicht nur die Biodiversität im Siedlungsraum, dieser wird so auch «klimafit»: Eine naturnahe Gestaltung schafft ein besseres Mikroklima, bindet Feinstaub sowie CO2 und absorbiert starke Niederschläge.

Naturnahe Liegenschaften sind aber auch wirtschaftlicher: Der Aufwand für Unterhalt und Pflege wird beträchtlich reduziert: Weniger Pflegeeinsätze, weniger Ressourcenverbrauch (Personal, Maschinen, Wasser), der Chemie- und Düngemitteleinsatz entfällt.

Erste Projekte erfolgreich umgesetzt

Die Motorfahrzeugprüfstellen in St.Gallen, Thal, Kaltbrunn und Mels, die Pädagogische Hochschule St.Gallen in Gossau, das Zivilschutzausbildungszentrum in Bütschwil oder das kantonale Jugendheim Platanenhof in Oberuzwil – bereits aufgewertete Standorte aus dem heterogenen Liegenschaftenportfolio des kantonalen Hochbauamts zeigen die unterschiedlichen Anforderungen und Möglichkeiten einer naturnahen Gestaltung auf.

Das Hochbauamt liess artenreiche Blumenwiesen säen oder Stauden- und Ruderalflächen (Rohbodenflächen) erstellen; zahlreiche Ast- und Steinhaufen schaffen Kleinstrukturen für Insekten. Auch das Verwaltungsgebäude des Bau- und Umweltdepartementes an der Lämmlisbrunnenstrasse in St.Gallen wird aufgewertet: Versiegelte Flächen werden zu Pflanzflächen, monotone Formhecken zu Wildhecken und Kletterpflanzen begrünen künftig die Fassadenbereiche.

2022 folgen weitere Projekte. Bei den Kantonsschulen in Heerbrugg und Wil verbessert das Hochbauamt zum Beispiel mit unterschiedlichen Massnahmen nicht nur die Biodiversität, sondern auch das Mikroklima erheblich.

Nachahmung erwünscht

Plakate informieren an den umgestalteten Standorten über die Anpassungen. Mit einem QR-Code gelangen Interessierte auf eine Webseite mit vertiefenden Informationen. Zusätzlich zur Information der Bevölkerung sollen durch die sorgfältig geplanten Massnahmen auch Architektur- und Planungsunternehmen sowie Bauherrschaften für das Thema Biodiversität im Siedlungsraum sensibilisiert oder inspiriert werden.

Einbeziehen und ausbilden

Für den nachhaltigen Erfolg der Massnahmen werden die Nutzerinnen und Nutzer der entsprechenden Objekte im Vorfeld bei der Planung einbezogen. Hauswartung und Pflegeverantwortliche werden nach erfolgter Umsetzung an ihren Standorten praxisnah geschult. Die Pflege naturnaher Aussenräume ist zwar einfacher, verlangt aber nach einer fachlich spezifischen Einführung, damit sich die konvertierten Aussenräume erfolgreich entwickeln.


lead_de: Die Interventionsstatistik der Koordinationsstelle Häusliche Gewalt zeigt: Die Einsätze der Stadtpolizei St.Gallen im häuslichen Bereich blieben auf gleichem Niveau wie in den Vorjahren, während die Kantonspolizei zu mehr Interventionen in Familien gerufen wurde. Eine Zunahme der Interventionen gab es im Jahr 2021 bei tätlichen Konflikten mit gegenseitiger Gewalt sowie bei Konflikten, die mit Beschimpfungen und leichter psychischer Gewalt eskalierten. Gleichbleibend war die Anzahl der Fälle mit einseitiger häuslicher Gewalt.

title_de: Polizeieinsätze im häuslichen Bereich nahmen zu

content_de:
Auch die am 28. März 2022 veröffentlichte polizeiliche Kriminalstatistik (PKS) weist eine Zunahme der Straftaten häuslicher Gewalt um rund vier Prozent aus. In der PKS werden einzelne Straftaten gezählt. Pro Intervention können mehrere Straftatbestände vorkommen. In der Interventionsstatistik der Koordinationsstelle Häusliche Gewalt werden die Einsätze der Kantons- und der Stadtpolizei gezählt. Die beiden Statistiken können deshalb nicht direkt verglichen werden. Der Trend zeigt jedoch übereinstimmend nach oben.

Einsätze bei Familien mit Kindern nahmen zu

Im Jahr 2021 musste die Polizei 1448 Mal zu Familien und Paaren ausrücken. Kantonsweit ergibt dies durchschnittlich vier Einsätze pro Tag. 823 dieser Einsätze erfolgten aufgrund von Konflikten, die mit Beleidigungen, Anschreien und leichter psychischer Gewalt eskalierten. In 176 Fällen war die Polizei wegen gegenseitigen Tätlichkeiten involviert. Bei 420 Interventionen musste die Polizei gegen die Gewalttat eines Familienmitglieds vorgehen und 29 Mal war Stalking der Grund der Intervention.

Gegenüber dem Vorjahr waren deutlich mehr Kinder und Jugendliche (943) von Einsätzen der Polizei betroffen. Dabei fällt bei den betroffenen Jugendlichen zwischen 15 und 17 Jahren auf, dass viele Interventionen (66 von 132) aufgrund von Auseinandersetzungen zwischen Eltern und Jugendlichen notwendig wurden. In mehr als der Hälfte dieser Einsätze lag die Ursache in verbalen Konflikteskalationen (36). Die übrigen Einsätze erfolgten aufgrund tätlicher Konflikte oder einseitiger Gewalt. Die Gewalt kann von den Erwachsenen gegenüber den Kindern oder auch von den Jugendlichen gegenüber den Erwachsenen auftreten.

Die Auswirkungen von Gewalt in Ehe und Partnerschaft auf betroffene Kinder und Jugendliche sowie das Handeln von Fachpersonen sind im Handbuch «Kinder inmitten von Partnerschaftsgewalt» ausführlich beschrieben. Dieses wurde im Juni 2021 vom Sicherheits- und Justizdepartement veröffentlicht und kann auf der Webseite www.haeuslichegewalt.sg.ch neues Fenster heruntergeladen werden.

Wirksames Instrumentarium bei Stalking

Seit Juli 2020 können Stadt- und Kantonspolizei bei häuslicher Gewalt nicht nur Wegweisungen aus der gemeinsamen Wohnung verfügen. Es ist auch möglich, bei (Trennungs-)Stalking ein Kontakt-, Annäherungs- und/oder Rayonverbot anzuordnen. Im Jahr 2021 wurden 77 Wegweisungen mit Rückkehrverbot und 93 Anordnungen zum Schutz vor Gewalt und Stalking ausgesprochen. Da die häusliche Gewalt oft auch nach einer Trennung nicht endet, dient diese Massnahme der Prävention von schweren Gewalttaten.


lead_de: Mit Schreiben vom 13. Mai 2022 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung der Kommission für soziale Sicherheit und Gesundheit des Nationalrates.

title_de: Mutterschaftsurlaub für hinterbliebene Väter


lead_de: Nicht nur aufgrund seines Lebensraums geniesst der Steinbock zurzeit Höhenluft: Auch die Bestände im Kanton St.Gallen pendeln sich auf einem hohen, aber dem Lebensraum angepassten Niveau ein. Das zeigt die aktuelle Jagdstatistik.

title_de: St.Galler Jagdstatistik 2021: Höhenluft beim Steinbock

content_de:
Am Anfang des 19. Jahrhunderts wurde der letzte Steinbock in der Schweiz erlegt. Dank der Wiederansiedelung im St.Galler Jagdbanngebiet «Graue Hörner», das letztes Jahr das 110-jährige Jubiläum feierte, konnte der Steinbock seine Rückeroberung der Schweiz bzw. des Kantons St.Gallen starten. Wie die Jagdstatistik 2021 zeigt, geht es dem Steinbock in St.Gallen mittlerweile gut. So gut, dass auch im letzten Jahr 78 jagdliche Entnahmen (Ø 85 Stück pro Jahr über die letzten 10 Jahre) stattfinden konnten.

In keinem Revierjagdkanton in der Schweiz werden so viele Steinböcke erlegt wie im Kanton St.Gallen. Die Steinbockjagd gilt weltweit als eine der attraktivsten Jagden und leistet gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zum Artenschutz. Als eidgenössisch geschützte Art muss weiterhin besondere Rücksicht auf den Steinbock genommen werden, damit nicht nur sein Lebensraum in luftigen Höhen gesichert ist, sondern auch der Steinbockbestand. Deshalb werden die Steinbockbestände durch die kantonale Wildhut mit Unterstützung der Jägerschaft jährlich genau erfasst.

Auch die Bestände von Reh und Gämse sind stabil. Die Rothirschbestände steigen jedoch weiterhin. Bei diesen Schalenwildarten wurden im 2021 weniger Tiere auf der Jagd erlegt, als im Jahr zuvor. Beim Wildschwein hingegen konnten im Vergleich zum Vorjahr fast doppelt so viele erlegt werden, wobei die Abschüsse immer noch auf tiefem Niveau liegen.

Die Jagdstatistik 2021 ist auf der Webseite des Amtes für Natur, Jagd und Fischerei verfügbar: Jagdstatistik | sg.ch neues Fenster.


lead_de: Mit Schreiben vom 2. April 2024 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung des Eidgenössischen Departementes des Innern.


lead_de: Mit Schreiben vom 30. Mai 2024 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung des Eidgenössischen Departementes für Wirtschaft, Bildung und Forschung.

title_de: Änderung des Zivildienstgesetzes


lead_de: Die Waldregion 5 Toggenburg möchte mit einem Fotowettbewerb den Fokus der Waldbesucherinnen und Waldbesucher auf die vielfältigen Waldfunktionen lenken.

title_de: Dein Blick auf den Wald: Jetzt Foto einreichen!

content_de:
Im Rahmen eines Fotowettbewerbs soll die Bevölkerung ihren Blick auf den Wald und seine vier Funktionen «Schutz vor Naturgefahren», «Nutzfunktion», «Biodiversität» und «Erholungsfunktion» mit einem Bild festhalten. Der Wettbewerb soll die Aufmerksamkeit der Bevölkerung beim nächsten Waldbesuch auf Unbekanntes wie einen farbigen Käfer oder die feinen Jahrringe eines Baumstammes lenken und die Vielfalt der Toggenburger Wälder aufzeigen.

An 22 rege besuchten Standorten im Wald stehen Tafeln, die über die Waldfunktionen informieren und die Leute motivieren, am Wettbewerb teilzunehmen. Über einen QR-Code gelangt man auf eine Webseite, auf der bis Ende Oktober Fotos eingesendet werden können. Anschliessend prämiert eine Jury pro Waldfunktion das beste Bild. Als Preise winken einmalige Walderlebnisse mit den Revierförstern.

Das Kantonsforstamt St.Gallen legt bei der Öffentlichkeitsarbeit dieses Jahr einen Fokus auf die Erholungsfunktion des Waldes. Als Grundlage dient das «Waldmonitoring soziokulturell 3», welches das Bundesamt für Umwelt 2020 durchführen liess (siehe Box). Bei dieser repräsentativen Umfrage stand die Frage «Wie ist das Verhältnis der Bevölkerung zum Wald?» im Zentrum. Diese Frage nimmt die Waldregion 5 Toggenburg mit dem Fotowettbewerb auf.

Waldmonitoring soziokulturell 3 (WaMos 3)
Die Eidgenössische Forschungsanstalt für Wald, Schnee und Landschaft befragt im Auftrag des Bundesamts für Umwelt periodisch die Schweizer Bevölkerung zu ihrem Verhältnis zum Wald und zur Nutzung des Waldes. Für dieses sogenannte WaMos fanden bisher drei Befragungen in den Jahren 1997, 2010 und 2020 statt. Im März 2020 wurden schweizweit über 3’000 Personen online befragt. Um für den Kanton St.Gallen aussagekräftige Ergebnisse zu erhalten, wurden zusätzlich rund 1'000 Personen mit Wohnort im Kanton befragt. Die periodische Befragung der Bevölkerung im Rahmen von WaMos liefert eine wichtige Grundlage für die Waldpolitik von Bund und Kanton.

Informationen zum Fotowettbewerb gibt es auch hier neues Fenster.


lead_de: Die Kantone Thurgau und St.Gallen haben ein neues Ergebnisermittlungssystem für Wahlen und Abstimmungen beschafft. Es soll voraussichtlich 2023 produktiv eingesetzt werden. Bevor das neue System eingeführt wird, wird der Quellcode offengelegt und ein Bug-Bounty-Programm durchgeführt. Damit können allfällige Verbesserungen vorgenommen und das neue Ergebnisermittlungssystem noch sicherer gemacht werden.

title_de: Sichere Ergebnisermittlung von Wahlen und Abstimmungen

content_de:
Im Januar 2021 haben die Kantone Thurgau und St.Gallen der Abraxas Informatik AG den Zuschlag für ein neues Ergebnisermittlungssystem für Wahlen und Abstimmungen erteilt. Das neue System wird das bisherige System WABSTI ersetzen, das in beiden Kantonen seit bald 20 Jahren im Einsatz ist. «Die Sicherheit und die Zuverlässigkeit eines Ergebnisermittlungssystems sind zentral für die einwandfreie Durchführung eines Urnengangs», sagt der Thurgauer Staatsschreiber Paul Roth.

In Bezug auf die Sicherheit des neu entwickelten Systems haben die beiden Kantone deshalb bei der Ausschreibung erhöhte Anforderungen gestellt. So wurde von der Anbieterin die Bereitschaft verlangt, den Quellcode des Ergebnisermittlungssystems offenzulegen. Es handelt sich um einen bewussten Paradigmenwechsel hin zum Prinzip «Sicherheit durch Transparenz». «Mit der Offenlegung des Quellcodes des Ergebnisermittlungssystems und der Einladung an Sicherheitsforscherinnen und Sicherheitsforscher, den Code und das System kritisch zu prüfen, unterstreichen die Kantone St.Gallen und Thurgau die hohen Sicherheitsanforderungen», erklärt der St.Galler Staatssekretär Benedikt van Spyk.

Der erste Schritt der Offenlegung steht nun bevor. Am Montag, 23. Mai 2022, startet das Private-Bug-Bounty-Programm. Ausgewählte Sicherheitsforscherinnen und Sicherheitsforscher können auf die zur Verfügung gestellten Informationen (Quellcode, Dokumentation) sowie das Ergebnisermittlungssystem selbst in einer Vorabversion zugreifen und Angriffsversuche starten. Ziel: allfällige Schwachstellen so schnell wie möglich aufdecken und korrigieren. «Dieses Vorgehen ermöglicht die laufende Verbesserung der Sicherheit des Systems», sagt Peter Gassmann, Mitglied der Geschäftsleitung und Leiter Solution Engineering der Abraxas Informatik AG.

Schrittweise Offenlegung neuer Elemente

Nach rund sechs Wochen wird ein Zwischenfazit über die Ergebnisse des Private-Bug-Bounty gezogen. Danach folgt das Public-Bug-Bounty. Dabei kann jede und jeder mitmachen und die Anwendung prüfen. In der Folge werden schrittweise neue Elemente offengelegt.

Durch die Offenlegung soll es zu einer öffentlichen Debatte über die Sicherheit des neuen Ergebnisermittlungssystems kommen. Teilnehmen an der Debatte sollen Expertinnen und Experten aus Technologie, Medien, Wirtschaft und Politik. Die Debatte erhöht das Vertrauen in das neue Ergebnisermittlungssystem. Durch die Offenlegung des Quellcodes und die Diskussion über die Ergebnisse des Bug-Bounty-Programms ist für die Öffentlichkeit nachvollziehbar, dass die beiden Kantone und die Abraxas Informatik AG alles unternehmen, um die Sicherheit des neuen Ergebnisermittlungssystems immer auf dem aktuellsten Stand zu halten.

Die beiden Kantone und die Abraxas Informatik AG informieren regelmässig, wenn zusätzliche Elemente des Quellcodes offengelegt werden. Gleich verhält es sich mit der definitiven Einführung des neuen Ergebnisermittlungssystems. «Unser Ziel ist es, das neue System im kommenden Jahr einzusetzen. Wie oder wann genau das System eingesetzt wird, ist jedoch abhängig von den Ergebnissen der Offenlegung», sagt Benedikt van Spyk.

Parallelbetrieb Ergebnisermittlungssystem

Beim Urnengang vom 15. Mai 2022 haben die St.Galler und Thurgauer Gemeinden im Rahmen eines Parallelbetriebs das neue Ergebnisermittlungssystem erstmals eingesetzt. Dabei zeigte sich, dass die Gemeinden keinerlei Probleme mit dem Einsatz des neuen Systems hatten. Sämtliche Gemeinden konnten sich erfolgreich am neuen System anmelden und die Ergebnisse im neuen System erfassen.

Weitere Informationen:

Ergebnisermittlungssystem (tg.ch) neues Fenster

Ergebnisermittlungssystem (sg.ch) neues Fenster


lead_de: Vernehmlassungsvorlage inklusive Anhang zum VI. Nachtrag zum Sozialhilfegesetz

title_de: VI. Nachtrag zum Sozialhilfegesetz (Finanzierung der Integration von Flüchtlingen und vorläufig Aufgenommenen)


lead_de: Ende April 2022 waren im Kanton St.Gallen unter 10'000 Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet, so wenige wie zuletzt im November 2019. Auch die Voranmeldungen zur Kurzarbeit gehen weiter zurück. Die Zahl der offenen Stellen beträgt fast 6'000, was einen sehr hohen Wert darstellt.

title_de: Weniger als 10'000 Stellensuchende

content_de:
Ende April 2022 waren im Kanton St.Gallen 9'968 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 566 Personen oder 5,4 Prozent weniger als Ende März 2022. Dies entspricht einem für diese Jahreszeit starken Rückgang. Im Vergleich zum April 2021 sind 3'704 Personen oder 27,1 Prozent weniger auf Stellensuche.

Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende April 2022 um über 42 Prozent unter dem Vorjahreswert, bei 913 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um gut 2'200 Personen oder mehr als einen Viertel unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahresmonat um 878 Personen oder über 20 Prozent gesunken.

Wahlkreise

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr zurückgegangen. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Wahlkreis St.Gallen (-7,2%), am schwächsten im Sarganserland (-2,5%), was mit dem Ende der Wintersaison zusammenhängt. Gegenüber dem Vorjahresmonat weist der Wahlkreis Wil einen Rückgang von 23 Prozent auf, 33 Prozent sind es in See-Gaster.

Branchen

Gegenüber dem März 2022 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden um 6 Prozent oder 245 Personen. Bei den Dienstleistungen beträgt die kurzfristige Änderung 5 Prozent. Im Jahresvergleich ist die Abnahme mit gut 30 Prozent im produzierenden Sektor stärker als bei den Dienstleistungen mit einem knappen Viertel. Da die Industrie eher auf konjunkturelle und die Dienstleistungen eher auf saisonale Entwicklungen reagieren, weist diese Veränderung auf eine nach wie vor vorhandene konjunkturelle Komponente des Rückgangs hin.

Kurzarbeit

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende April 2022 auf rund 3'400 aus 139 Betrieben gesunken. Dies sind nochmals 300 Personen weniger als im Vormonat.

Offene Stellen

Ende April waren auf den RAV des Kantons St.Gallen 6'000 Stellen gemeldet, die höchste registrierte Zahl seit Gründung der RAV im Jahr 1997. Über 80 Prozent davon stammen aus Berufen, die der Meldepflicht unterstehen. Am stärksten gesucht sind, mit total rund 5'000 Stellen, Hilfsarbeitskräfte, Dienstleistungsberufe und Verkäufer sowie Handwerks- und verwandte Berufe. Seit Januar 2020 unterstehen Stellen aus Berufsarten, die im Jahresmittel eine Arbeitslosigkeit von 5 Prozent und mehr aufweisen, der Meldepflicht. Davor waren es 8 Prozent. Aufgrund der Massnahmen zur Pandemiebekämpfung hat sich diese Massnahme in den Jahren 2020 und 2021 noch nicht stark ausgewirkt, in den letzten Monaten dafür umso deutlicher.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zur abgerechneten Kurzarbeit (xls neues Fensterx, pd neues Fensterf). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.


lead_de: Mit Schreiben vom 2. Februar 2021 antwortet die Regierung des Kantons St.Gallen auf die Vernehmlassungseinladung der Kommission für Wirtschaft und Abgaben des Nationalrates.

title_de: 17.448 n Pa.lv. Feller. Sport- und Kulturvereine. Anheben der Umsatzgrenze für die Befreiung von der Mehrwertsteuerpflicht


lead_de: Im Jahr 2021 wurden in 536 Verkaufsstellen im Kanton St.Gallen Alkohol- und Tabak-Testkäufe durchgeführt. Die durchschnittliche Verstossquote blieb im Vergleich zum Vorjahr gleich, stieg verglichen mit der Zeit vor der Corona-Pandemie jedoch stark an. Die Ergebnisse lassen einen Zusammenhang mit der Pandemie vermuten.

title_de: Viele Verstösse gegen den Jugendschutz

content_de:
Insgesamt wurden im letzten Jahr 536 Betriebe in 24 Gemeinden getestet (2020 waren es 469 Betriebe in 40 Gemeinden). Getestet wurden Gastronomiebetriebe (47%), Detailhandel (34%), Tankstellen und Kioske (16%), sowie neu der Onlinehandel (3%). Im Gegensatz zu 2020 waren viele Gemeinden mit der Durchführung von Testkäufen zurückhaltend, da sie die Gastronomiebetriebe nicht noch zusätzlich belasten wollten.

Beim Alkoholverkauf betrug die Verstossquote 44 Prozent (2020: 40%) und beim Tabakverkauf 25 Prozent (2020: 27%). Festveranstaltungen wurden im Jahr 2021 praktisch keine abgehalten und damit auch keine entsprechenden Testkäufe durchgeführt. Neu wurden Testkäufe beim Onlinehandel durchgeführt. Die Verstossquote war hier mit 84 Prozent wie erwartet sehr hoch.

Corona als möglicher Einflussfaktor

Die Fachpersonen beim Amt für Gesundheitsvorsorge des Kantons St.Gallen sehen folgende Gründe, die für die Häufung der Verstösse in Frage kommen:

Hinweisschilder werden sichtbarer

Eine positive Entwicklung zeigte sich wiederum bei den Hinweisschildern, die auf das Verkaufsverbot für Alkohol und Tabak an Jugendliche aufmerksam machen. Während im Jahr 2020 nur 62 Prozent der Verkaufsstellen Hinweisschilder sichtbar angebracht hatten, waren es im Jahr 2021 86 Prozent. Vermutlich wurden viele fehlbare Betriebe von den Gemeinden auf ihren Verstoss aufmerksam gemacht und brachten dementsprechend Verbesserungen an.

Sensibilisierung statt Strafe

Für die fehlbaren Betriebe haben die Testkäufe keine strafrechtlichen Konsequenzen. Einerseits fehlt dazu die gesetzliche Grundlage, andererseits steht nicht die Bestrafung im Fokus, sondern die Sensibilisierung des Verkaufspersonals für das Thema Jugendschutz. Im Kanton St.Gallen sind die Gemeinden für die Umsetzung des Jugendschutzes zuständig. Der Kanton unterstützt die Gemeinden bei dieser Aufgabe und bietet ihnen die kostenlose Durchführung von Testkäufen an.

Testkäufe im Kanton St.Gallen

Bundesgesetz und kantonale Gesetzgebungen schreiben vor, dass weder Alkohol noch Tabakwaren an unter 16-Jährige und keine Spirituosen, Aperitifs und Alkopops an unter 18-Jährige verkauft oder weitergegeben werden dürfen. Die Verkaufsstellen sind verpflichtet, das Alter der Jugendlichen zu überprüfen. Das Amt für Gesundheitsvorsorge stellt den Verkaufsstellen kostenlos Materialien zur Verfügung, die auf die gesetzlichen Bestimmungen beim Verkauf und der Weitergabe von Alkohol und Tabakwaren an Jugendliche aufmerksam machen. Es unterstützt damit das Personal bei der Durchsetzung der Jugendschutzgesetzgebung.

Die Testkäufe werden vom Blauen Kreuz St.Gallen-Appenzell und der Stiftung Suchthilfe durchgeführt. Jugendliche unter 16 Jahren gehen zusammen mit einer erwachsenen Begleitperson in Tankstellenshops, Restaurants, Detailhandelsgeschäfte und an Events und versuchen, Alkohol oder Zigaretten zu kaufen. Dabei gelten klare Regeln: Die Jugendlichen dürfen nicht lügen, wenn sie nach dem Alter gefragt werden, und sind verpflichtet, einen Ausweis zu zeigen, wenn dieser verlangt wird. Zudem dürfen sich die Testkäuferinnen nicht schminken, um älter auszusehen.


lead_de: Ende Mai 2022 waren im Kanton St.Gallen 9'489 Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet, 6 mehr als vor genau drei Jahren, Ende Mai 2019. Für Kurzarbeit sind noch 2'500 Mitarbeitende vorangemeldet. Weiter gestiegen ist die Zahl der gemeldeten offenen Stellen.

title_de: Gleich viele Stellensuchende wie Ende Mai 2019

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Ende Mai 2022 waren im Kanton St.Gallen 9'489 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 479 Personen oder 4,8 Prozent weniger als Ende April 2022. Dies ist erneut ein für diese Jahreszeit starker Rückgang. Im Vergleich zum Mai 2021 sind 3'878 Personen oder 29 Prozent weniger auf Stellensuche. Interessant ist auch der Vergleich zu den Zahlen vor der Pandemie. Ende Mai 2019 waren 9'483 Stellensuchende auf den St.Galler RAV gemeldet, also genau 6 weniger.

Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende Mai 2022 um knapp 43 Prozent unter dem Vorjahreswert, bei 800 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um rund 2'300 Personen oder knapp 30 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahreswert um fast 1'000 Personen gesunken, etwas weniger als ein Viertel.

Wahlkreise

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr zurückgegangen. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Toggenburg (-9,3%), am schwächsten im Wahlkreis Rorschach (-1,3%). Dabei spielt der vergleichsweise schwache Rückgang im Industriebereich eine Rolle. Im Vorjahresvergleich liegen die eher industriegeprägten Wahlkreise Rorschach, Rheintal, Wil und Werdenberg etwas hinter den übrigen Regionen, die Rückgänge sind aber überall hoch. In Wil sind es -23,2 Prozent, in See-Gaster -36,3 Prozent.

Branchen

Gegenüber dem April 2022 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden um 5,3 Prozent oder 203 Personen. Bei den Dienstleistungen beträgt die kurzfristige Änderung 4,5 Prozent. Im Jahresvergleich ist die Abnahme in den Sektoren vergleichbar (Industrie: -31,3%, Dienstleistungen: -27,1%).

Kurzarbeit

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende Mai 2022 auf rund 2'500 aus 63 Betrieben gesunken. Dies sind 900 Personen weniger als im Vormonat.

Offene Stellen

Ende Mai waren auf den RAV des Kantons St.Gallen 6'800 Stellen gemeldet, die höchste registrierte Zahl seit Gründung der RAV im Jahr 1997. Über 80 Prozent davon stammen aus Berufen, die der Meldepflicht unterstehen. Am stärksten gesucht sind, mit total rund 5'700 Stellen, Hilfsarbeitskräfte, Dienstleistungsberufe und Verkäufer sowie Handwerks- und verwandte Berufe. Der Anstieg beträgt im Vorjahresvergleich zwei Drittel, besonders stark ist er im Teilzeitbereich. Deren Zahl hat sich mehr als verdoppelt, der Anteil beträgt 22 Prozent (Vorjahr: 16%). Eine verstärkte Tendenz in Richtung Teilzeitbeschäftigungen ist auch im kürzlich publizierten Beschäftigungsbarometer neues Fenster festgestellt worden.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zur abgerechneten Kurzarbeit (xls neues Fensterx, pd neues Fensterf). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.


lead_de: Das kantonale Tiefbauamt erneuert die Rheinbrücke Sennwald-Ruggell. Für die Arbeiten wird die Brücke an zwei Wochenenden im Juni und Juli 2022 für den motorisierten Verkehr gesperrt. Für den Fuss- und Veloverkehr bleibt die Brücke offen.

title_de: Rheinbrücke Sennwald-Ruggell wird saniert

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Die Rheinbrücke Sennwald-Ruggell stammt aus dem Jahr 1966. Nun sind Sanierungsarbeiten nötig. Der Fahrbahnbelag weist Belagsverformungen, Risse und offene Nähte auf. Aus diesem Grund muss der Deckbelag ersetzt werden. Der Fahrbahnübergang in Sennwald wird ebenfalls neu erstellt.

In Absprache mit dem Fürstentum Liechtenstein und dem Bundesamt für Strassen (ASTRA) ist die Sanierung der Brücke am Wochenende geplant. Damit sollen die Arbeiten qualitativ einwandfrei und gleichzeitig mit möglichst geringen Verkehrsbehinderungen umgesetzt werden können.

Die Arbeiten erfolgen zwischen dem 24. und 26. Juni sowie dem 1. und 3. Juli 2022. Während der Arbeiten bleibt die Brücke jeweils von Freitag, 20 Uhr bis Sonntag, 20 Uhr gesperrt. Der Fuss- und Veloverkehr kann die Brücke jederzeit passieren.

Die Arbeiten sind witterungsabhängig. Bei schlechtem Wetter verschieben sich die Arbeiten auf das nachfolgende Wochenende.

Die Beteiligten setzen alles daran, die Verkehrsbehinderungen auf ein Minimum zu beschränken und bitten die betroffenen Verkehrsteilnehmerinnen und Verkehrsteilnehmer um Verständnis.


lead_de: 95 Prozent der im Juli 2022 aus der Volksschule austretenden Schülerinnen und Schüler haben eine Anschlusslösung gefunden. Das zeigt die aktuelle Befragung der Schulabgängerinnen und Schulabgänger. Nach wie vor gibt es im Kanton St.Gallen ein grosses Angebot an unbesetzten Lehrstellen.

title_de: Fertig Volksschule: Fast alle wissen, wie es weitergeht

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Das Amt für Berufsbildung führt jährlich in Zusammenarbeit mit den Schulen und der Fachstelle für Statistik eine flächendeckende Befragung der Schulabgängerinnen und Schulabgänger durch. Am Stichtag 3. Juni 2022 wurden 4'377 Jugendliche aus den 3. Sekundar-, Real- und Kleinklassen sowie aus den Brückenangeboten erfasst.

Am Stichtag hatten 4‘157 Jugendliche oder 95 Prozent eine Anschlusslösung gefunden (Vorjahr 4‘279 Personen, 95,7 Prozent). Über vier Fünftel der Jugendlichen der 3. Oberstufe und der aktuellen Brückenangebote haben eine Lehrstelle oder eine schulische Anschlusslösung gefunden. Weitere 11,4 Prozent besuchen ein staatliches Brückenangebot oder haben eine private Lösung. Noch auf der Suche sind gut 4 Prozent. Gut 1 Prozent hat noch keine definitive Absicht. 5 Prozent der Jugendlichen haben keine Lösung angegeben.

Die meisten Jugendlichen beginnen Lehre

73 Prozent der Jugendlichen beginnen nach der 3. Oberstufe oder einem Brückenjahr eine Lehre. Das sind 120 Personen oder 1,2 Prozentpunkte weniger als im Vorjahr. Der Anteil Jugendlicher, der in eine weiterführende Schule übertritt, ist ebenfalls leicht gesunken, um 20 Personen oder 0,3 Prozentpunkte auf 8,9 Prozent.

498 Jugendliche werden in eine Zwischenlösung (staatliches Brückenangebot, private Lösung wie Fremdsprachenaufenthalt, Privatschule oder Praktikum) übertreten. Dieser Anteil bleibt mit 11,4 Prozent (Vorjahr 11,0 Prozent) moderat. Von den 4‘377 Jugendlichen in der 3. Oberstufe oder in einem aktuellen Brückenangebot waren 220 oder 5 Prozent am Stichtag noch ohne Anschlusslösung (Vorjahr 194 Jugendliche, 4,3 Prozent). Gleichzeitig waren im kantonalen Lehrstellennachweis 1'575 (Vorjahr 1'586) offene Ausbildungsplätze in etwa 150 Berufen ausgewiesen.

Die Auswertung zeigt, dass nicht nur die schulisch am leistungsfähigsten, sondern auch die schulisch schwächeren Jugendlichen realistische Chancen auf eine Anschlusslösung haben. Am Stichtag hatten von den Absolvierenden der Sekundarschule 98,2 Prozent (Vorjahr 98,7 Prozent) und von der Realschule 93,2 Prozent (Vorjahr 95,4 Prozent) eine Anschlusslösung. Die Absolvierenden der Kleinklasse verzeichnen mit 92,8 Prozent erfreulicherweise eine leichte Zunahme der Anschlusslösungen (Vorjahr 91,5 Prozent). Bei den Absolvierenden von Brückenangeboten liegt die Übertrittsquote mit 87,8 Prozent leicht über dem Vorjahr (85,6 Prozent).

Bei der Lehrstellensuche spielt offensichtlich die Staatsangehörigkeit nach wie vor eine Rolle. 1‘234 Personen oder 28,2 Prozent (Vorjahr 1‘220 Personen beziehungsweise 27,3 Prozent) aller erfassten Jugendlichen sind ausländischer Staatsangehörigkeit. Unter den Jugendlichen ohne Anschlusslösung beträgt ihr Anteil 58,2 Prozent. Der Anteil ohne Anschlusslösung bei Jugendlichen ausländischer Staatsangehörigkeit ist mit 10,4 Prozent (Vorjahr 9,1 Prozent) viermal so hoch wie bei jenen mit Schweizer Staatsangehörigkeit (2,9 Prozent, Vorjahr 2,5 Prozent).

Die aus früheren Jahren bekannten geschlechtsspezifischen Besonderheiten haben sich bestätigt. Weibliche Jugendliche treten weniger häufig (66,2 Prozent) direkt in die Berufsbildung ein als männliche (79,4 Prozent). Demgegenüber treten deutlich mehr weibliche Jugendliche (12,6 Prozent) in eine weiterführende Schule über als männliche (5,5 Prozent). Ebenfalls deutlich ist der Geschlechterunterschied bei den Zwischenlösungen (weibliche 14,6 Prozent, männliche 8,4 Prozent).

Es gibt noch offene Lehrstellen

Es bleibt für Lehrbetriebe schwierig, alle angebotenen Lehrstellen in gewünschter Weise zu besetzen. Den 220 Jugendlichen (Vorjahr 194) ohne Anschlusslösung steht ein Überhang von 1'575 als frei gemeldeter Lehrstellen gegenüber. Wie im Vorjahr verteilen sich die offenen Lehrstellen auf rund 150 Berufe und betreffen teilweise traditionell begehrte oder als anspruchsvoll geltende Berufe. Die Jugendlichen werden bei der Suche von verschiedenen Seiten aktiv unterstützt. Erfahrungsgemäss werden etwa zwei Drittel von ihnen noch bis zum Schuljahresende eine Anschlusslösung finden – sofern sie bei der Suche aktiv mitwirken. Das Amt für Berufsbildung genehmigt dieses Jahr noch Lehrverträge bis zum Ende der Sommerferien.

«Hitliste» der Berufe: Spitzenplätze unverändert

Die «Hitliste» der 20 von den Schulabgängerinnen und Schulabgängern am häufigsten gewählten Berufe zeigt nur geringfügige Änderungen gegenüber dem Vorjahr. Die Liste wird nicht allein vom Wahlverhalten beziehungsweise von den Präferenzen der Jugendlichen, sondern ebenso vom Angebot an Ausbildungsplätzen beeinflusst.

Rang; Lehrberuf/Anschlusslösung; Anzahl 2022, Anzahl Vorjahr, Unterschied

1 Kaufmann/-frau EFZ B/E-Profil 499, 536, -37
2 Fachmann/-frau Gesundheit EFZ 229, 217, 12
3 Detailhandelsfachmann/-frau EFZ 209, 212, -3
4 Fachmittelschule 186, 180, 6
5 Gymnasiale Matura 146, 163, -17
6 Polymechaniker/-in EFZ 116, 105, 11
7 Elektroinstallateur/-in EFZ 109, 145, -36
8 Zimmermann/Zimmerin EFZ 99, 86, 13
9 Fachmann/-frau Betreuung EFZ 93, 97, -4
10 Logistiker/-in EFZ 82, 74, 8
11 Schreiner/-in EFZ 81, 64, 17
11 Zeichner/-in EFZ 81, 81, 0
13 Informatiker/-in EFZ 67, 67, 0
14 Medizinische/-r Praxisassistent/-in EFZ 62, 73, -11
15 Automobil-Fachmann/-frau EFZ 60, 64, -4
16 Automatiker/-in EFZ 58, 50, 8
17 Koch/Köchin EFZ 57, 60, -3
18 Dentalassistent/-in EFZ 56, 64, -8
19 Konstrukteur/-in EFZ 48, 49, -1
20 Landwirt/-in EFZ 46, 43, 3
20 Montage-Elektriker/-in EFZ 46, 38, 8


lead_de: Vernehmlassungsvorlage inklusive Anhang zum XXVIII. Nachtrag zum Volksschulgesetz

title_de: XXVIII. Nachtrag zum Volksschulgesetz; Null-Lesung und Eröffnung des Vernehmlassungsverfahrens


lead_de: Ende Juni 2022 waren im Kanton St.Gallen 9'081 Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet, rund 3'800 weniger als vor Jahresfrist. Für Kurzarbeit sind noch etwas über 1'800 Mitarbeitende vorangemeldet. Die Zahl der offenen Stellen ist auf hohem Niveau stabil.

title_de: Die Zahl der Stellensuchenden geht weiter zurück

content_de:
Ende Juni 2022 waren im Kanton St.Gallen 9'081 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 408 Personen oder 4,3 Prozent weniger als Ende Mai 2022, erneut ein für die Saison starker Rückgang. Im Vergleich zum Juni 2021 sind 3'767 Personen oder 29,3 Prozent weniger auf Stellensuche. Aufschlussreich ist auch der Vergleich zu den Zahlen vor der Pandemie. Ende Juni 2019 waren 9'213 Stellensuchende auf den St.Galler RAV gemeldet, also 132 mehr.

Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende Juni 2022 um über 40 Prozent unter dem Vorjahreswert, bei 800 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um rund 2'200 Personen oder knapp 30 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahreswert um über 1'000 Personen gesunken, etwas mehr als ein Viertel.

Wahlkreise

Die Arbeitslosigkeit ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr zurückgegangen. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Sarganserland (-9,7%), am schwächsten im Toggenburg (-0,2%), wo es allerdings im Vormonat einen überdurchschnittlichen Rückgang gab. Im Vorjahresvergleich liegen die eher industriegeprägten Wahlkreise Rorschach, Rheintal und Wil etwas hinter den übrigen Regionen; die Rückgänge sind aber überall hoch. In Wil sind es -20,5 Prozent, am anderen Ende, in See-Gaster, -38,9 Prozent.

Branchen

Gegenüber dem Mai 2022 zeigt sich in der Industrie und im produzierenden Gewerbe eine Abnahme der Zahl der Stellensuchenden um 5,8 Prozent oder 209 Personen. Bei den Dienstleistungen beträgt die kurzfristige Änderung 3,5 Prozent. Im Jahresvergleich ist die Abnahme in den Sektoren ähnlich (Industrie: -32,2%, Dienstleistungen: -27,1%).

Kurzarbeit und offene Stellen

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende Juni 2022 auf rund 1'800 aus 41 Betrieben gesunken. Dies sind 700 Personen weniger als im Vormonat.

Die Zahl der gemeldeten offenen Stellen beträgt 6'439, 334 weniger als Ende Mai 2022.

Neuberechnung der Arbeitslosen- und Stellensuchendenquoten

Arbeitslosen- und Stellensuchendenquoten werden als Anteil der Arbeitslosen bzw. Stellensuchenden an den Erwerbspersonen berechnet. Seit Anfang 2017 stammte die Zahl der Erwerbspersonen aus den Strukturerhebungen der Jahre 2015-2017. Dabei handelt es sich um eine Erhebung des Bundesamts für Statistik. Neu und rückwirkend ab Januar 2020 verwendet das Staatssekretariat für Wirtschaft SECO die Werte der Strukturerhebungen 2018-2020. Für den Kanton St.Gallen sinkt die Zahl der Erwerbspersonen von 279‘859 auf 276‘931. Dadurch verändern sich die berechneten Quoten marginal. Eine Ausnahme bilden die Altersgruppen. Die Stellensuchendenquoten der 15-24-Jährigen liegen mit der aktualisierten Berechnungsweise etwas höher (2,3 statt 2,0%), diejenigen der 50-Jährigen und Älteren etwas tiefer (3,6 statt 3,8%), als dies mit den bisherigen Werten der Fall gewesen wäre.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zu den aktualisierten Quotenwerten (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster) und zur abgerechneten Kurzarbeit (xls neues Fensterx, pd neues Fensterf). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.


lead_de: Die Internationale Regierungskommission Alpenrhein (IRKA) tagte heute in St.Gallen. Unter anderem wurden ökologische Massnahmen im oberen Bereich des Alpenrheins vorgestellt. Ausserdem wechselte heute der IRKA-Vorsitz von Graubünden nach St.Gallen: Regierungsrat Dr. Mario Cavigelli übergab die Leitung an Regierungsrätin Susanne Hartmann.

title_de: IRKA-Vorsitz wechselt nach St.Gallen

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Am Alpenrhein und seinen Zuflüssen sind zahlreiche Projekte in Gang, die insbesondere eine verbesserte Hochwassersicherheit und ökologische Aufwertungen zum Ziel haben. Die Vertreterinnen und Vertreter der IRKA wurden im Rahmen ihrer Sitzung über wichtige Projekte informiert.

Planung für Flussaufweitungen schreiten voran

Die Regierungen des Fürstentums Liechtenstein, des Landes Vorarlberg sowie der Kantone Graubünden und St.Gallen wurden über die drei laufenden ökologisch wertvollen Rhein-Aufweitungen aus dem Entwicklungskonzept Alpenrhein informiert. Dazu gehören Maienfeld/Bad Ragaz, Sevelen/Vaduz und Schaan/Buchs/Eschen. Die Aufweitungen befinden sich alle in unterschiedlichen Phasen der Planung. Ziel ist es, die Ökologie zu verbessern, die Sicherheit zu erhöhen und attraktive Erholungsräume entlang des Alpenrheins zu schaffen.

In diesem Zusammenhang findet derzeit ein Monitoring zu den Kleinlebewesen im und am Wasser sowie der Algen statt. Das Monitoring soll der IRKA Daten über den aktuellen Zustand dieser Arten liefern, um nach den Aufweitungen über Vergleichswerte zu verfügen. Der Bericht soll bis Ende 2022 vorliegen.

Vorhaben der IRR

Die Regierungskommission liess sich zudem über laufende Vorhaben der Internationalen Rheinregulierung (IRR) informieren. Das Hochwasserschutzprojekt Rhesi befindet sich in der Vorbereitung auf die Genehmigungsverfahren. Bis zum Herbst 2022 werden die Detailplanungen vorliegen, parallel dazu laufen die Staatsvertragsverhandlungen zwischen der Schweiz und Österreich.

Mario Cavigelli verabschiedet

Turnusgemäss übernimmt der Kanton St.Gallen für die nächsten zwei Jahre den Vorsitz der Internationalen Regierungskommission Alpenrhein. Der Bündner Regierungsrat Dr. Mario Cavigelli verdankte als bisheriger Vorsitzender die gute und freundschaftliche Zusammenarbeit des Gremiums. Seiner Nachfolgerin Susanne Hartmann, Vorsteherin des Bau- und Umweltdepartementes des Kantons St.Gallen, wünschte er viel Erfolg und Freude an ihrer Tätigkeit zugunsten des Alpenrheins und seiner Anlieger. Aufgrund der Amtszeitbeschränkung in Graubünden wird Mario Cavigelli Ende Dezember 2022 aus der Bündner Regierung und damit nach zwölf Jahren auch aus der IRKA ausscheiden.

Über die IRKA

Die Internationale Regierungskommission Alpenrhein (IRKA) dient dem länderübergreifenden Informationsaustausch, der Diskussion, Entscheidungsfindung und Planung wasserwirtschaftlicher Massnahmen am Alpenrhein. Ihre Mitglieder treffen sich einmal jährlich zu einer Kommissionssitzung. Dabei wird über den Stand der zahlreichen Projekte berichtet, die auf den 90 Kilometern des Rheins zwischen dem bündnerischen Reichenau und der Einmündung in den Bodensee umgesetzt werden. Ebenso werden anstehende aktuelle Themen erörtert sowie Beschlüsse zu neuen Projekten gefasst.

Die IRKA wird gebildet durch die Vertreter der Regierungen des Fürstentums Liechtenstein, des Landes Vorarlberg sowie der Kantone Graubünden und St.Gallen. Im Rahmen der seit 1995 bestehenden «Kooperationsvereinbarung Alpenrhein» setzen sie sich für eine sichere und nachhaltige Entwicklung zum gemeinsamen Nutzen des Alpenrheingebiets ein. Insbesondere gilt es, die Hochwassersicherheit und die sparsame und umweltverträgliche Nutzung von Raum und Ressourcen zu gewährleisten sowie die Naturwerte am Alpenrhein zu erhalten und zu mehren.

Die IRKA besteht derzeit aus Regierungsrätin Susanne Hartmann (Kanton St.Gallen, Vorsitz), Regierungsrätin Sabine Monauni (Fürstentum Liechtenstein), Landeshauptmann Mag. Markus Wallner (Vorarlberg) und Regierungsrat Dr. Mario Cavigelli (Kanton Graubünden). Als Vertreter der Republik Österreich nehmen Dr. Konrad Stania und als Vertreter der Schweiz Josef Eberli an den IRKA-Sitzungen teil.


lead_de: Ende Juli 2022 waren im Kanton St.Gallen 8'684 Personen zur Stellensuche auf einem RAV gemeldet, rund 3'700 weniger als vor Jahresfrist. Die Voranmeldungen zur Kurzarbeit liegen mit 750 Mitarbeitenden in rund 30 Betrieben wieder auf dem Stand wie vor der Pandemie. Die Zahl der offenen Stellen ist auf hohem Niveau stabil.

title_de: Arbeitslosigkeit und Kurzarbeit auf tiefem Stand

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Ende Juli 2022 waren im Kanton St.Gallen 8'684 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 397 Personen oder 4,4 Prozent weniger als Ende Juni 2022, erneut ein für die Saison starker Rückgang. Im Vergleich zum Juli 2021 sind 3'701 Personen oder 29,9 Prozent weniger auf Stellensuche. Die Zahl der Stellensuchenden liegt tiefer als vor der Pandemie, um 569 gegenüber Ende Juli 2019.

Altersgruppen

Die Zahl der Stellensuchenden zwischen 15 und 24 Jahren liegt Ende Juli 2022 um über 40 Prozent unter dem Vorjahreswert, bei 782 Personen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um rund 2'100 Personen oder knapp 30 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahreswert um rund 1'100 Personen gesunken, mehr als ein Viertel.

Wahlkreise

Die Zahl der Stellensuchenden ist in allen Wahlkreisen im kurzfristigen Vergleich wie auch gegenüber dem Vorjahr zurückgegangen. Am stärksten ist die Abnahme im Monatsvergleich im Toggenburg (-9,3%), am schwächsten im Sarganserland (-1,5%). Im Vorjahresvergleich liegen die Wahlkreise Rorschach, Rheintal und Wil etwas hinter den übrigen Regionen. In Wil sind es -20,8 Prozent, am anderen Ende, in See-Gaster, -37,5 Prozent. Spezifische Gründe für die Unterschiede sind nicht festzustellen, sie betreffen den Industrie- wie auch den Dienstleistungsbereich.

Kurzarbeit

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende Juli 2022 auf rund 750 aus 31 Betrieben gesunken. Dies sind 1'000 Personen weniger als im Vormonat. Solche tiefen Werte gab es zuletzt im Jahr 2019, also vor der Pandemie. Betroffen sind vor allem die Metall- und die Maschinenindustrie sowie das Baugewerbe.

Offene Stellen

Ende Juli waren auf den RAV des Kantons St.Gallen 5'885 Stellen gemeldet, rund 1'400 mehr als vor Jahresfrist und 550 weniger als im Vormonat. Über 80 Prozent davon stammen aus Berufen, die der Meldepflicht unterstehen. Am stärksten gesucht sind mit total rund 4'900 Stellen Hilfsarbeitskräfte, Dienstleistungsberufe, Verkäuferinnen und Verkäufer sowie Handwerks- und verwandte Berufe. Der Anteil Teilzeitstellen beträgt 18,6 Prozent, ist also gegenüber dem Vorjahr (22,3%) etwas gesunken.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zu den aktualisierten Quotenwerten (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster) und zur abgerechneten Kurzarbeit (xls neues Fensterx, pd neues Fensterf). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.

Information des Amts für Wirtschaft und Arbeit

Ukraine: Situation auf den RAV im Kanton St.Gallen

Die Situation der in die Schweiz geflüchteten Personen aus der Ukraine beschäftigt auch das Amt für Wirtschaft und Arbeit des Kantons St.Gallen und die regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAV). Grundsätzlich können Geflüchtete mit Schutzstatus S in der Schweiz einer bezahlten Arbeit nachgehen. Voraussetzung dafür ist jedoch in jedem Fall eine Arbeitsbewilligung. Um Ungleichbehandlungen von Geflüchteten aus verschiedenen Nationen auf den RAV auszuschliessen, bewältigt der Kanton St.Gallen die Vermittlung von Ukrainerinnen und Ukrainern im Rahmen der bewährten Regelstrukturen. Damit ist auch eine einheitliche Handhabe auf dem ganzen Kantonsgebiet gewährleistet. Bis Ende Juli 2022 haben 73 Personen aus der Ukraine mit Schutzstatus S die Dienstleistungen der St.Galler RAV in Anspruch genommen; mehr als zwei Drittel davon sind Frauen. 31 dieser Personen haben sich wieder vom RAV abgemeldet.


lead_de: Ende August 2022 waren im Kanton St.Gallen 8'636 Personen zur Stellensuche bei einem RAV gemeldet, rund 3'400 weniger als vor Jahresfrist. Die Voranmeldungen zur Kurzarbeit liegen bei 350 Mitarbeitenden in 22 Betrieben auf dem Stand vor drei Jahren. Die Zahl der offenen Stellen erreicht rund 6'000.

title_de: Arbeitslosigkeit und Kurzarbeit nehmen erneut ab

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Ende August 2022 waren im Kanton St.Gallen 8'636 Stellensuchende bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) gemeldet. Das sind 48 Personen oder 0,6 Prozent weniger als Ende Juli 2022, was einer saisonüblichen Entwicklung entspricht. Im Vergleich zum August 2021 sind 3'370 Personen oder 28,1 Prozent weniger auf Stellensuche. Die Zahl der Stellensuchenden liegt tiefer als vor der Pandemie, nämlich um 620 Personen gegenüber Ende August 2019.

Altersgruppen

In der Altersgruppe der 15- bis 24-Jährigen hat sich die Zahl der Stellensuchenden gegenüber dem Vorjahreswert um 30 Prozent beziehungsweise um 382 Personen vermindert. Im Vergleich zum Vormonat ist die Zahl, wie nach den Sommerferien zu erwarten, um 115 Personen angestiegen. Bei den 25- bis 49-Jährigen wird der Vorjahresstand um rund 2'000 Personen oder knapp 29 Prozent unterschritten. Die Zahl der 50-jährigen und älteren Stellensuchenden ist gegenüber dem Vorjahreswert um über 1'000 Personen gesunken, das entspricht mehr als einem Viertel.

Wahlkreise

Die Zahl der Stellensuchenden hat sich in den Wahlkreisen im Vergleich zum Vormonat aus saisonalen Gründen unterschiedlich entwickelt. Die Bandbreite liegt zwischen einer Abnahme um 2,8 Prozent im Werdenberg und einer Zunahme um 0,7 Prozent im Wahlkreis Rorschach. Im Vorjahresvergleich ist in allen Wahlkreisen eine deutliche Abnahme der Stellensuchendenzahlen zu beobachten, Hier bewegt sich die Spannbreite zwischen -20,4 Prozent im Wahlkreis Wil und -37,1 Prozent in See-Gaster. Spezifische Gründe für die Unterschiede sind nicht festzustellen, sie betreffen den Industrie- wie auch den Dienstleistungsbereich.

Kurzarbeit

Die Zahl der für Kurzarbeit vorangemeldeten Mitarbeitenden ist per Ende August 2022 auf rund 350 aus 22 Betrieben gesunken. Dies sind nochmals 400 Personen weniger als im Vormonat. Solche tiefen Werte gab es zuletzt im Jahr 2019 vor der Pandemie. Betroffen sind vor allem Industriebetriebe.

Offene Stellen

Ende August waren bei den RAV des Kantons St.Gallen 5'987 offene Stellen gemeldet, rund 1'550 Stellen mehr als vor Jahresfrist und 100 Stellen mehr als im Vormonat. Über 80 Prozent davon stammen aus Berufen, die der Meldepflicht unterstehen. Am stärksten gesucht sind mit total rund 5'900 Stellen Hilfsarbeitskräfte, Dienstleistungsberufe, Verkäuferinnen und Verkäufer sowie Handwerks- und verwandte Berufe. Der Anteil der Teilzeitstellen beträgt 18,2 Prozent und ist gegenüber dem Vorjahr (19,8%) etwas gesunken.

Detailinformationen im Statistikportal

Eine detaillierte tabellarische Darstellung der Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach soziodemographischen Merkmalen und Branchen steht auf dem kantonalen Statistikportal zur Verfügung (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster), ebenso zu den aktualisierten Quotenwerten (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster) und zur abgerechneten Kurzarbeit (xlsx neues Fenster, pdf neues Fenster). Die offenen Stellen sind als Stada-Tabelle neues Fenster abrufbar.

Weiteres statistisches Informationsmaterial zu den Arbeitslosen und Stellensuchenden in Form von Grafiken, Tabellen und interaktiven Datenbanken ist auf dem kantonalen Statistikportal neues Fenster zu finden.

Die von der Fachstelle für Statistik publizierten statistischen Informationen unterstehen dem Statistikgesetz des Kantons St.Gallen (sGS 146.1) und dessen Qualitätskriterien.