Rapport de gestion 2018

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Rapport
de gestion

2018

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introduction	 2

autorités politiques	 3

	 Conseil municipal	 3

	 Conseil général	 3

	 Nécrologie	 3

Adminstration générale	 4

	 Chancellerie	 4

	 Archives municipales	 4

	 Informatique	 6

FINANCES	 7

Contributions	 7

Agence communale AVS	 8

Economie et tourisme	 9

	 Aéroport	 9

	 Economie Locale	 12

	 Tourisme	 14

	 Energie	 15

Education et culture	 19

	 Education	 19

	 Généralités	 19

	 Administration	 19

	 Culture	 31

	 CMA - Cercle des manifestations culturelles	 34

	 Fondation Sion Violon Musique	 36

	 Fondation Académie de musique Tibor Varga	 36

	 Concours International de Violon Tibor juniors	 36

	 Interface	 38

	 Guiness Irish Festival	 38

	 Festival International de l’orgue ancien	 38

	 Ferme-Asile	 39

	 Fondation Fellini	 40

	 FSL-Fédération des sociétés locales	 41

Affaires sociales	 42

	 Prévoyance et assurances sociales	 42

	 Commission communales de formation professionnelle	43

	 Autorités de protection de l’enfant et de l’adulte

	 de Sion et région	 43

	 Service officiel de la curatelle de Sion et région	 43

	 Intégration	 44

	 Association sédunoise des lieux d’accueil de l’enfance	 47

	 Centre medico-social	 48

sécurité publique	 51

	 Police municipale	 51

	 Centre de secours et d’urgence (CSU)	 53

	 Centre de secours et d’incendie (CSI)	 54

	 Protection civile	 54

	 Contrôle des habitants et bureau des étrangers	 55

travaux publics et environnement	 59

	 Réalisations	 58

	 Voirie	 59

	 Agriculture et gérances des domaines	 61

	 Cadastre	 61

	 Protection de l’environnement	 62

	 Parking	 65

	 UTO - Usine de traitement des ordures	 65

Bâtiments et contstructions	 67

	 Administration	 67

	 Section bâtiments	 69

	 Section enquêtes	 70

	 Centre funéraire et cimetières	 70

Urbanisme et mobilité	 71

	 Urbanisme	 71

	 Mobilité	 73

	 Parcs et jardins	 75

	 ARS - Agglo Valais Central	 77

sports, jeunesse et loisirs	 79

	 Sports	 79

	 Secteur jeunesse et loisirs	 85

	 RLC	 90

Table des matières

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2018, LA MISE EN ŒUVRE DU PROGRAMME DE LEGISLATURE AVANCE A BON RYTHME

Après un début de législature sous le signe de la réorganisation politique et administrative de la Ville, le conseil
municipal s’est attelé à la mise en oeuvre du programme de législature. Le nouveau mode de fonctionnement en
binôme entre les responsables politiques des dicastères et les chefs de service s’avère très efficace. Des dossiers ont
été entamés dans l’ensemble des 12 secteurs d’action prioritaires définis dans le plan de législature. Plusieurs objectifs
ont déjà pu être finalisés. Si de gros efforts sont consentis pour assurer le développement économique et territorial
de Sion, de nombreux projets sont également menés pour améliorer la qualité de vie et les services à la population.
En matière de développement économique, la Ville et le Canton ont présenté en octobre une nouvelle gouvernance
et une stratégie de développement pour l’aéroport de Sion. Le principe d’un partenariat public-privé de type insti-
tutionnel a été retenu. L’aéroport restera majoritairement en mains publics, son exploitation étant confiée à terme
à un investisseur privé.

Sur le plan du développement territorial, la planification du quartier Ronquoz 21 se précise. Une vaste enquête
participative a été organisée auprès des Sédunois et des occupants du quartier pour mieux cerner les attentes concer-
nant le développement du périmètre sous-gare. Les résultats confirment les postulats déjà retenus par le conseil
municipal, à savoir l’aménagement d’un quartier mixte, de grande qualité urbanistique, vert et axé sur la mobilité
douce. Ils ont permis au service de l’urbanisme et de la mobilité de préparer le lancement d’un mandat d’études
parallèles afin de déterminer la volumétrie et l’architecture globale du quartier. Enfin la phase préparatoire de la
liaison plaine-montagne a été achevée, de manière à pouvoir déposer le dossier à l’Office fédéral des transports au
premier trimestre 2019. Les études programmatiques ont confirmé l’intérêt de créer un quartier résidentiel exem-
plaire aux Mayens de l’Ours.

En matière de politique sociale, 2018 est marqué par le développement de l’aide à la petite enfance, avec l’ouverture
d’une nouvelle crèche-garderie de 64 places dans les locaux de l’ancienne école protestante, ainsi que l’adoption
d’une politique des aînés. Sion est la première ville valaisanne à se doter d’un tel instrument de planification et de
conduite. Plusieurs décisions de fond ont été prises en ce qui concerne l’éducation et la culture, avec le choix des
sites du nouveau collège et du futur pôle musical qui occupera les locaux laissés libres par l’installation de la Haute
école d’ingénierie de la HES-SO dans le campus Energypolis.

Enfin un effort tout particulier a été fourni en matière d’information et de transparence. La Ville s’est ainsi dotée
d’une politique de communication. Le conseil municipal a organisé plusieurs soirées d’information dans les différents
quartiers de la ville, notamment en marge de la votation sur les JO 2026, ou pour les riverains de la place de tir de
Pra Bardy. Ces soirées ont permis de renforcer le dialogue direct entre les citoyens et les autorités.

16 17N° 11 — MAI 2019

PROJETS ET PERSPECTIVES

LE BILAN DE MI-LÉGISLATURE

PROJETS ET PERSPECTIVES PROJETS ET PERSPECTIVES

Le conseil municipal a adopté en 2017 un programme de législature.
Cet outil de pilotage détaille 12 champs d’action prioritaires pour la
Ville, et fixe des objectifs à atteindre. Le bilan à mi-législature permet
de visualiser l’avancée des principaux dossiers.

 Crèche des Châteaux
 Pouponnière valaisanne
 Politique des aînés

 Inventaire du patrimoine bâti extra-muros
 Projet Flash
 Basilique sous le Scex

 Plan de législature
 Politique de communication
 Nouveau site internet
 Rencontres citoyennes
 Enquête participative sur Sion
 Jardin public de Bramois
 Maison des scorpions de Châteauneuf

 Réseau d’Agglo de bus
 Passerelle mobilité douce Echutes-Hôpital de Sion
 Passerelle mobilité douce sur la Lienne

 Ecole de Champsec
 Nouveau collège
 Pôle musical

 Dossier finalisé
 Dossier en cours de réalisation

 Nouvelle salle de concert
 Aménagement de l’Eglise des Jésuites
 Rénovation de la Ferme-Asile
 Subventions à la formation musicale

Projet Police du Valais romand
Sécurité gare CFF

Piscine de la Blancherie
 Open Sunday

Les sedun’estivales

Taxe au sac
Trions malin

Label No littering

Aéroport de Sion
Création d’une marque territoriale

Etude sur l’attractivité du centre-ville

Subventions énergétiques
Chauffage à distance

Liaison plaine-montagne
Développement du Cône de Thyon

Ronquoz 21
Plan de stationnement

Plan de mobilité douce (vélos et piétons)
Zone industrielle des Iles

Guide AcclimataSion

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Autorités politiques

Conseil Municipal

Le Conseil municipal s’est réuni 24 fois en 2018.

Conseil Général

Le conseil général s’est réuni à 7 reprises en 2018.
Il s’est également réuni pour une séance d’information.

Décisions prises en assemblées plénières
Le 27 mars 2018
Il approuve le règlement communal relatif aux mesures
d’encouragement pour l’efficacité énergétique.
Il refuse le postulat : « Adaptation des heures de gratuité des parkings
publics de la Ville de Sion ».
Il accepte le postulat sur le harcèlement de rue.
Il accepte des crédit supplémentaires liés et des crédits supplémentaires
concernant l’entretien du réseau routier, des mesures dans le cadre
d’AggloSion et l’investissement lié au turbinage de l’eau potable.

Le 19 juin 2018
Il accepte les comptes 2017 de la Municipalité.
Il accepte des crédits supplémentaires liés
Il accepte la vente des parcelles communales situées à l’emplacement
de l’ancienne voirie à la CAPAV.

Le 4 septembre 2018
Il accepte le message du Conseil municipal concernant « L’inventaire du
patrimoine bâti extra muros / modification partielle du RCCZ ».
Il accepte le postulat « L’installation de boîtes à mégots dans les
quartiers les plus fréquentés de Sion ».

Le 2 octobre 2018
Il accepte le message du Conseil municipal concernant
« La prolongation de la zone réservée d’Uvrier ».
Il accepte le message du Conseil municipal concernant « La modifica-
tion partielle du plan d’affectation des zones Service cantonal de la
circulation routière et de la navigation (SCN) à Champsec (Casernes) ».

Le 17 décembre 2018
Il accepte le dézonage en zone agricole de la partie centrale du secteur
des Vergers en lieu et place de la zone mixte II et partiellement de la
zone d’habitat individuel.

Il accepte la modification partielle du plan d’affectation et des zones
et du règlement communal des constructions et des zones du secteur
des Iles visant l’extension de la zone industrielle.
Il accepte le règlement pour la fondation d’une nouvelle société régio-
nale d’approvisionnement et de distribution d’énergie électrique.

Le 18 décembre 2018
Il accepte à l’unanimité le projet de budget 2019 de la Municipalité
de Sion.

Nominations complémentaires
Le conseil municipal a proclamé élus conseillers généraux :
En séance du 22 mars 2018, Madame Johanne Guex-Crosier (PS),
en remplacement de Madame Fanny Gex (PS), démissionnaire.

En séance du 9 août 2018, Monsieur Pierre-Michel Vergères (UDC) en
remplacement de Madame Lauryn Marzorati (ADG), démissionnaire.

En séance 6 septembre 2018, Monsieur Gérard Rossier (Les Verts),
en remplacement de Madame Magali Nanchen (Les Verts),
démissionnaire.

En séance du 20 décembre 2018, Monsieur Christian Pitteloud (PDC),
en remplacement de Madame Régine Fauchère (PDC), démissionnaire.

Vue partielle de Sion

Nécrologie

En 2018, le conseil municipal a déploré le décès de Monsieur Louis
Maurer, conseiller municipal de 1965 à 1968 et de 1973 à 1992.

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CHANCELLERIE

Votations

L’assemblée primaire a été convoquée à 4 reprises pour des votations :

Le 4 mars 2018
- 	 sur le plan fédéral :
Elle a accepté l’arrêté fédéral du 16 juin 2017 concernant le nouveau
régime financier 2021.
Elle a refusé l’nitiative populaire du 11 décembre 2015 « Oui à la sup-
pression des redevances radio et télévision (suppression des redevances
Billag) ».

- 	 sur le plan cantonal :
Elle a accepté l’initiative populaire « Pour une révision totale de la
Constitution du canton du Valais du 8 mars 1907 ». Et elle a demandé
que cette révision soit entreprise par une Constituante.

Le 10 juin 2018
-	 sur le plan fédéral :
Elle a refusé l’initiative populaire du 1er décembre 2015 « Pour une
monnaie à l’abri des crises : émission monétaire uniquement par la
Banque nationale ! (Initiative Monnaie pleine) ».
Elle a accepté la loi fédérale du 29 septembre 2017 sur les jeux d’argent
(LJar).

-	 sur le plan cantonal :
Elle a refusé la décision du 9 mars 2018 concernant le soutien financier
à l’organisation des Jeux Olympiques d’hiver « Sion 2026 ».

Le 23 septembre 2018
-	 sur le plan fédéral :
Elle a accepté l’arrêté fédéral du 13 mars 2018 concernant les voies
cyclables et les chemins pédestres (contre-projet direct à l’initiative
populaire « Pour la promotion des voies cyclables et des chemins et
sentiers pédestres (Initiative vélo) »).
Elle a refusé l’initiative populaire du 26 novembre 2025 « Pour des
denrées alimentaires saines et produites dans des conditions équitables
et écologiques (initiative pour des aliments équitables) ».
Elle a refusé l’initiative populaire du 30 mars 2016 « Pour la souverai-
neté alimentaire. L’agriculture nous concerne toutes et tous ».

Le 25 novembre 2018
-	 sur le plan fédéral :
Elle a refusé l’initiative populaire du 23 mars 2016 « Pour la dignité
des animaux de rente agricole (Initiative pour les vaches à cornes) ».
Elle a refusé l’initiative populaire du 12 août 2016 « Le droit suisse au
lieu de juges étrangers (Initiative pour l’autodétermination) ».
Elle a accepté la modification du 26 mars 2018 de la loi fédérale sur
la partie générale du droit des assurances sociales (LPGA) (Base légale
pour la surveillance des assurés).

Le 25 novembre 2018, l’assemblée primaire a également élu
les membres de la Constituante.

Occupation de la Planta en 2018

Manifestations Début fin
Nbre de
jours

Carnaval de Sion 15-janv. 7-fev. 24

Fête foraine 5-mars 28-mars 24

Germes de Pâques 5-avr. 18-avr. 14

Tour de Romandie 27-avr 30-avr 4

Brocante de Printemps 3-mai 6-mai 4

SlowUp 3-juin 3-juin 1

Meeting Vespa Club 9-juin 10-juin 2

Association Tamoule du Valais 13-juin 15-juin 3

Fête nationale 1-août 1-août 1

Grand Raid 17-août 17-août 1

Course de Noël 8-déc. 8-déc. 1

Vente de sapins 10-déc. 24-déc. 15

Total 94

Jour de printemps à Sion

ARCHIVES MUNICIPALES

Missions
Les Archives de la Ville de Sion :
- conseillent et assistent les services de l’administration communale
dans leur tâche de gestion des documents produits et reçus, sur
support papier et électronique ;
- collectent et conservent les documents produits et reçus par les
autorités de la Ville et l’administration communale qui ont une
valeur administrative, légale ou historique ;
- collectent et conservent les fonds d’archives privées en lien avec
la ville de Sion ;
- mettent ces documents à disposition du public et de l’administration
communale en suivant les normes archivistiques et les textes légaux ;

- et mettent en valeur les archives au moyen
de divers canaux de communication.

L’année 2018 a débuté par l’entrée en
vigueur d’une directive fixant les condi-
tions d’accès aux archives de la Ville de
Sion afin de garantir leur conservation,
leur protection et leur diffusion dans le
respect des normes et bases légales. Ce

Administration générale
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document de référence permet également de rappeler les missions
d’un service d’archives que sont la constitution, la préservation, la
communication et la diffusion du patrimoine administratif, cultu-
rel et historique sédunois.

Par ailleurs, un flyer attrayant et synthétique a été réalisé pour
présenter les Archives de la Ville au grand public.

Personnel
La section des Archives est composée d’une responsable (100%)
et accueille plusieurs auxiliaires durant l’année. En 2018, quatre
auxiliaires se sont succédés pour des périodes allant de 3 semaines
à 6 mois.
En outre, les Archives bénéficient exceptionnellement, pendant
l’année scolaire 2018-2019, de l’aide de Mlle Mélanie Joris, appren-
tie employée de commerce en 3ème année.

Archives administratives
Enregistrement, tri, classement et inventorisation de versements
d’archives administratives effectués par les services municipaux.
Gestion électronique des inventaires et des instruments de
recherche. La révision générale des instruments de gestion (bases
de données) des dossiers archivés et des articles de la presse locale
suit son cours.

Depuis janvier 2018, 14 versements de documents sont arrivés aux
Archives. Les opérations de pré-archivage et d’archivage définitif
ont été réalisées dans le respect du cycle de vie des documents,
et ont permis notamment l’archivage définitif d’un versement de
dossiers des travaux publics concernant l’aéroport.

Mme Rebecca Crettaz, auxiliaire aux Archives a poursuivi le travail
de catalogage de documents juridiques qui avait été entamé en
2017.

Archives privées
Cinq dons d’archives privées ont été enregistrés dans le courant
de l’année 2018.
Le fonds des Jeux olympiques d’hiver 2002 a été traité, archivé
et décrit selon la norme internationale de description ISAD(G).

Photographies et audiovisuel
Diverses acquisitions sont venues compléter les collections photo-
graphiques, notamment les dons de photographies de chantiers
ainsi que des différents quartiers de la ville, des années 1980 à nos
jours, provenant respectivement de Monsieur Allet et Monsieur
Rossier.

Ont également été acquises les photographies illustrant les numé-
ros 9 (Studio Bonnardot) et 10 (Samuel Fiore, photographe) du
magazine de la Ville « Sion 21 ».

Le photographe, Claude Coeudevez a poursuivi l’enquête pho-
tographique sur le thème général « La vie à Sion en 2018 ». Les
Archives ont ainsi pu acquérir 222 photographies originales révé-
lant une perception très intéressante et variée de la vie locale.

De plus, une sélection d’images réalisée par Michel Martinez entre
2013 et 2018 lors de la réhabilitation de la centrale électrique de
Bramois a été acquise.

La description des documents photographiques acquis au cours de
l’année 2017 a été réalisée comme à l’accoutumée dans la base
de données « IMAGES ».

Numérisation
L’attribution annuelle d’un mandat extérieur de numérisation a
porté sur quatre registres des procès-verbaux du Conseil municipal.

Par ailleurs, la numérisation d’un fonds de photographies diverses
a en outre été débutée et se poursuivra sur les années à venir.

Reconditionnement, restauration et stockage
Dans le courant de l’année 2018, un registre de l’ancien cadastre
de Sion ainsi qu’un acte de 1854 passé entre la Municipalité et la
Bourgeoisie ont pu être restaurés.

Le reconditionnement et le nettoyage d’une série de dossiers
de construction ont pu être effectués par les auxiliaires engagés
durant l’été. Un fonds relativement imposant concernant le FC
Sion est par ailleurs en cours de reconditionnement.

Comme de coutume, les Archives ont fait l’acquisition de matériel
de stockage spécifique à la conservation à long terme de la docu-
mentation à archiver.

Le local en sous-sol de la Maison Supersaxo ayant été équipé en
magasin d’archives, les registres anciens et les plans présents dans
les autres pièces, ont pu y être déplacés et restructurés.

Recherches, publications et animations
232 recherches par ou pour l’administration communale ou des
particuliers, soit:
42,7%	 administration	 57,3 %	 particuliers

Répartition des demandes des services de l’administration
communale :

- 48,3 %	 administration		  51,7 %	 particuliers

Types de documents concernés par les recherches :

La section a procédé à 33 prêts administratifs, dont 81% par le
service des bâtiments et constructions.

10 recherches plus approfondies ont été effectuées par des étu-
diants ou par des particuliers.

Diverses notices et textes ont été rédigés pour l’administration. Les
collaborations au magazine de la Ville « Sion 21 » se poursuivent.

Au printemps, une présentation du métier d’archiviste suivie d’une
visite aux Archives a été organisée pour les apprentis de la Ville,
leur permettant d’appréhender les diverses missions de la section,
de visiter les dépôts et de voir certains documents d’archives in situ.

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Les Archives de la Ville et les Archives de l’Etat du Valais ont eu la
chance d’accueillir la 95ème assemblée générale et journée pro-
fessionnelle de l’Association des archivistes suisses (AAS), qui se
sont déroulées lors des journées des 13 et 14 septembre 2018 à
Sion. Par ailleurs, une petite exposition a été conçue à l’interne
spécialement pour la visite des confrères archivistes aux Archives
de la Ville.

Tout au long de l’année 2018, les Archives de la Ville, en collabo-
ration avec la Culture, l’Office du tourisme de Sion, Sedunum Nos-
trum et la Bourgeoisie de Sion, ont œuvré à la réalisation du projet
FLASH, projet qui vise notamment à mettre en valeur les archives
et à les ancrer dans le présent. La plateforme web (flash-sion.
ch) sera mise en ligne en janvier 2019 et décloisonnera les sujets,
créant des liens entre passé et présent et abordera le patrimoine
sédunois sous toutes ses formes.

En parallèle, des idées de projets de mise en valeur des archives,
en lien avec d’autres services de la Ville ont été évoquées.

Informatique

Le réseau informatique de la Ville comprend plus de 320 postes
de travail répartis sur 38 sites distincts.

Logiciels :
•	 Renouvellement de la plateforme internet : la nouvelle plate-

forme a été mise en ligne comme prévu en février 2018 (en
touchant le moins au possible à la navigation, au contenu et
au graphisme).

	 Cette année des contacts ont été pris dans les différents services
pour harmoniser et développer les services de cyberadministra-
tion offerts au citoyen. Un groupe de travail a également été
constitué pour revoir la navigation, le contenu et intégrer la nou-
velle charte graphique de la Ville (également en préparation).

	 L’objectif est de publier ces nouveaux éléments à l’occasion
de la migration de la version de l’outil de gestion du site qui
amènera de nouvelles fonctionnalités notamment en termes
d’ergonomie et de prise en compte de multiples supports et
format (responsive design -> affichage qui s’adapte en fonction
de la taille des écrans : tablettes, smartphones, …).

•	 Renouvellement de la majeure partie des applications commu-
nales : les premières migrations ont démarré dans certaines com-
munes partenaires de CIGES. Pour la Ville de Sion le démarrage
prévu en 2018 pour le module amende a été repoussé en 2019
pour des questions de ressources disponibles.

•	 Gestion électronique des documents : un responsable de la ges-
tion documentaire a été engagé au 1er janvier 2018 dans le but
de doter la Ville de Sion d’un outil de gestion électronique de
documents.

Des travaux préparatoires conséquents ont été réalisés courant
2018 :
	 -	 Un groupe de travail a été constitué, pour évaluer les

besoins de la Ville et un état des lieux des services en ges-
tion documentaire a été rédigé. Une étude a également
débuté pour cerner au mieux le projet et pour examiner
les solutions logicielles disponibles sur le marché.

	 -	 Contacts et visites auprès de différentes communes (Bulle,
Vevey, Prilly)

	 -	 Stage auprès des archives cantonales de l’Etat du Valais
qui pilotent le projet pour le canton.

	 -	 Définition d’une liste des fonctionnalités souhaitées et
de différents scénarios dans l’optique de l’établissement
d’un cahier des charges détaillé.

	 -	 Réflexions en lien avec un plan de classement harmonisé
et le plus homogène possible pour l’ensemble des services
communaux. Ces réflexions tiennent compte également
de la démarche qualité initiée par la Ville.

	 -	 Initiation d’une analyse de détail avec l’APEA, première
entité volontaire du Service des affaires sociales qui est
le service pilote pour ce projet.

	 -	 Démonstrations détaillées de plusieurs logiciels leaders
du marché de la gestion électronique des documents.

•	 Ecoles : projet pilote de Bramois.
	 De nombreux logiciels pédagogiques ont été déployés sur IPAD

(1er cycle) et sur miniportables (2ème cycle).
	 D’autre part, l’Office 365 a été déployé, non seulement à Bra-

mois, mais pour l’ensemble du corps-enseignant dans tous les
centres scolaires.

Infrastructure :
•	 Le réseau a poursuivi son extension et sa modernisation. Les

derniers sites ont été raccordés (STEP de Châteauneuf, Voirie,
STAP des Berges).

	 L’école de la Blantsette (en lien avec le site pilote du bâtiment
principal de l’école de Bramois) a été raccordée au réseau de la
Ville et la rénovation totale du réseau interne a été réalisée.

•	 Le réseau s’est également étendu aux nouveaux sites de l’ASLAE
(St-Georges et Shalom) en y offrant également les services de
contrôle d’accès par badge et de téléphonie.

•	 Transmissions d’alarmes : le projet All-IP de Swisscom (sup-
primant les lignes analogiques par lesquelles les alarmes feu
étaient transmises) implique une modernisation des transmet-
teurs d’alarmes. Les dernières adaptations ont eu lieu cette
année.

Sécurité :
•	 Politique de sécurité : les cours de sensibilisation à la sécurité

informatique sont organisés chaque deux mois dans le cadre
de CIGES pour tous les nouveaux collaborateurs.

	 La situation en cyber sécurité évoluant rapidement, une solution
d’e-learning a été sélectionnée cette année et sera déployée en
2019 par CIGES pour ses partenaires et clients.

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Finances

Comptes 2018

Les charges financières s’élèvent à Fr. 214,06 mios, supérieures
de Fr. 8,47 mios aux comptes 2017, et les revenus financiers à Fr.
237,71 mios (+ Fr. 6,21 mios). La marge d’autofinancement s’élève
donc à Fr. 23,65 mios (- Fr. 2,26 mios).
Le total des charges, amortissements inclus, s’élevant à Fr. 237,40
mios et celui des revenus à Fr. 237.71 mios, le compte de fonction-
nement affiche un excédent de revenus de Fr. 0,31 mio, inférieur
de Fr. 2,27 mios au bénéfice de l’exercice 2017.
Les dépenses d’investissement s’élèvent à Fr. 33,40 mios (- Fr. 0,60
mio) et les recettes d’investissement à Fr. 4,26 mios (- Fr. 1,34 mio).
Les investissements nets s’élèvent donc à Fr. 29,14 mios, supérieurs
de Fr. 0,74 mio aux comptes 2017.
La marge d’autofinancement permet de financer 81,2% des inves-
tissements. Le solde, soit Fr. 5,49 mios, correspond à une insuffi-
sance de financement. Fin 2018, l’endettement net cumulé de la
Ville de Sion s’élève à Fr. 80,26 mios.
Grâce à un excédent de revenus du compte de fonctionnement
(+ Fr. 0,31 mio), la fortune brute évolue de manière positive et se
monte à Fr. 163,13 mios au 31 décembre 2018.
Les indicateurs financiers confirment la bonne santé financière
de notre Ville.

Indicateurs financiers	 2017	 2018	Moyenne
Degré d’autofinancement		  91,2 %	 81,2 %	 86,1 %
Capacité d’autofinancement		 11,7 %	 10,3 %	 11,0 %
Taux des amortissements ordinaires	 10,0 %	 10,0 %	 10,0 %
Taux global des amortissements	 12,5 %	 11,1 %	 11,8 %
Endettement net par habitant        Fr. 	2’149.-	 2’320.-	 2’235.-
Taux du volume de la dette brute	 131,4 %	 123,8 %	 127,5 %

Investissements bruts en milliers de francs	 2016	 2017
Administration générale & Finances	 235	 155
Economie & Tourisme	 4’208	 2’120
Eduction & Culture	 2’737	 3’808
Affaires sociales	 3’241	 1’900
Sécurité publique 	 154	 905
Travaux publics & Environnement	 13’515	 14’692
Bâtiments & Constructions	 2’387	 1’538
Urbanisme & Mobilité	 4’045	 4’709
Sport, jeunesse & loisirs	 3’485	 3’578
Total	 34’007	 33’405

BUDGET 2019 ET PLANIFICATION FINANCIERE 2020-2023

Le budget 2019, prévoit une marge d’autofinancement de Fr. 23,35
mios permettant de financer à hauteur de 91,1% les investisse-
ments nets budgétisés à Fr. 25,62 mios.
La planification financière 2020-2023 prévoit une marge d’auto-
financement qui se situe en moyenne à Fr. 17,50 mios par an, ce
qui permet de couvrir environ 70% des
Fr. 25,00 mios d’investissements

Plan de législature 2018-2021
A présent, le Conseil municipal définit sa stratégie d’investissement
dans le cadre du plan de législature. Ce dernier remplace la liste
des priorités d’études et d’investissements précédemment établie
par l’exécutif communal.

Contributions

Les recettes fiscales 2018 s’élèvent à Fr. 123,66 mios, supérieures
de Fr. 1,64 mio aux comptes 2017.
L’impôt sur le revenu et la fortune des personnes physiques, dont
le total s’élève à
Fr. 81,50 mios, est supérieur de Fr. 3,05 mios aux comptes 2017.
L’impôt sur le bénéfice et le capital des personnes morales s’élève
à Fr. 26,58 mios, inférieur de Fr. 2,09 mios aux comptes 2017.
Le total de l’impôt foncier ainsi que des impôts sur les gains immo-
biliers et prestations en capital, sur les successions et donations et
sur les mutations d’immeubles représente Fr. 12,40 mios, inférieur
de Fr. 1,54 mio aux comptes 2017. L’impôt du culte s’élève à Fr.
2,93 mios.
Le cahier des statistiques de la commune (chiffre 8.3) permet de
suivre l’évolution du produit de l’impôt communal.

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Agence communale AVS

Affiliation
Durant l’année 2018, l’Agence communale a transmis plus de 650
déclarations à la Caisse cantonale de Compensation. Sur la base
des dernières statistiques fournies par la Caisse de Compensa-
tion, le fichier des affiliés pour notre commune s’établit, au 31
décembre, comme suit :

	 2018	 2017
•	 affiliés en qualité d’indépendants	 1372	 1308
•	 affiliés en qualité d’employeurs	 3236	 3048
•	 affiliés en qualité de personnes non-actives	 2067	 1909
•	 affiliés à différentes caisses professionnelles	 2219	 2137

Cotisations
Les décomptes employeurs retournés à l’Agence communale ont
été contrôlés et expédiés à la Caisse cantonale de Compensation
dans les délais.

Rentes
a) Les rentes ordinaires versées durant l’année 2018 par la Caisse
cantonale de Compensation aux bénéficiaires de notre commune
se présentent ainsi :

		  2018	 2017
Rentes AVS et survivants	 100’661’769.-	 99’403’613.-
Rentes AI	 24’147’860.-	 23’655’951.-
Rentes impotents	 4’845’588.-	 4’573’610.-

b) Le montant des prestations complémentaires s’élève à Fr.
15’647’731.- (Fr. 14’290’470.- en 2017 ). La participation de la com-
mune de Sion pour ses bénéficiaires ( environ 1’455 dossiers contre
1’335 en 2017 ) se chiffre à Fr. 2’515’685.- (Fr. 2’297’478.- en 2017 ).

Dans le cadre de la révision périodique obligatoire, plus de 350 cas
de bénéficiaires ont été contrôlés par notre agence communale
AVS durant l’année 2018.

Dans le cadre de la formation complémentaire, la Caisse canto-
nale de Compensation organise depuis l’année 2006 des cours de
formation continue.

Notre agent communal a participé au cours 2018 qui s’est dé-
roulé le mardi 13 mars 2018 à la salle Médiathèque Valais à Sion.

Les thèmes abordés lors de cette très intéressante journée ont
été la nouvelle organisation de la Caisse cantonale de Compensa-
tion et la présentation du nouveau cahier des charges des agents
communaux AVS.

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Economie et tourisme

AÉROPORT

1’721
1’075

809
411

382
327
308

257
128

99
98

68
48
46
45
43
39
24
23
21
15
14
13
12
11

France
United Kingdom
Suisse
Italy
Belgium
Germany
Spain
Netherlands
Czech Republic
Austria
Sweden
Russia
Denmark
Croatia
Portugal
Luxembourg
Greece
Norway
Hungary
Slovakia
Ireland
USA
Israel
Serbia
Poland

6’128
Mouvements

d’aviation
d’affaires

+8.9%
vs. 2017

Avion le plus fréquent

C525

Royaume-Unis
1’075

France
1’721

Allemagne
327

Belgique
382

Italie
411

8.3% Jets lourds (> 20T)

17.1% Jets moyens (10T < > 19T)

74.6% Turboprops & jets légers (3T < > 9T)

759 avions enregistrés
33 avions basés

44
45
48
49
49

72
72
77
81

99
99

108
110
112
115
121

129
151
153

163
193
193

219
283

512

Eindhoven - NLD
Barcelona - ESP

Rotterdam - NLD
Northolt - GBR

Ibiza - ESP
Oxford - GBR

Charleroi - BEL
Milano Linate - ITA

Stockholm Bromma - SWE
Palma de Majorque - ESP

Figari - FRA
Amsterdam Shiphol - NLD

Cannes-Mandelieu - FRA
St Tropez La Môle - FRA

Prague - CZE
Bruxelles - BEL

Antwerpen - BEL
Biggin Hill - GBR

Zurich - CHE
Londres Luton - GBR

Nice Côte d'Azur - FRA
Calvi - FRA

Farnborough - GBR
Genève - CHE

Paris le Bourget - FRA

FLOTTE  D’AVIATION

D’AFFAIRES

TOP 5 DES MARCHÉS (DE ET VERS SION)

NBR DE MOUVEMENTS D’AVIATION D’AFFAIRES

PARTS DE MARCHÉ

NBR DE MOUVEMENTS

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475 AÉROPORTS CONNECTÉS

54 PAYS CONNECTÉS

Genève
32’100*

Zürich
22’500*

Sion
6’128

Bern
5’500*

TOP AÉROPORTS D’AFFAIRES

NBR DE MOUVEMENTS D’AVIATION D’AFFAIRES

* ESTIMÉ

Altenrhein
5’300*

Lugano
3’700*

Aviation d’affaires

Chiffres-clés 2018

Création de valeur

CHF 76 MIO

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15.2% 57.4% 20.3% 7.0% 0.1% Info

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Non Schengen Schengen Internal CH

.

MARCHÉ PAR TYPE DE VOLS (DE ET VERS SION)

NBR DE MOUVEMENTS

Informations générales

Chiffres-clés 2018

C525

DR40

AS50

AVION LE PLUS FRÉQUENT

POUR L’AVIATION D’AFFAIRES

AVION LE PLUS FRÉQUENT POUR

L’AVIATION GÉNÉRALE

HÉLICOPTÈRE LE PLUS FRÉQUENT

MARCHÉ PAR RÉGION

NBR DE MOUVEMENTS ET PASSAGERS

2’465’720   LITRES DE JET-A1 VENDUS

    202’127  LITRES D’AVGAS 100LL VENDUS

-4.7%   483 mvts

+85.7%    26 mvts

-9.5%    14'111 mvts

+8.9%    6'128 mvts

+2.2%    2'816 mvts

+11.0%    12'985 mvts

-0.4%   41'072 mvts

+1.0%    32'798 pax

Charter

Vol de ligne

Instruction

Aviation

d’affaires

Sanitaire

Hélicoptères

Total

Passagers

507 mvts

14 mvts

15'596 mvts

5'627 mvts

2'755 mvts

11'703 mvts

41'218 mvts

32'477 pax

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2018 2017

18’260 MVT AVIATION GÉNÉRALE

12’985 MVT HÉLICOPTÈRES

509 MVT CHARTER / VOL DE LIGNE

6’128 MVT AVIATION D’AFFAIRES

34’850 M2

SION EST LA CAPITALE DU VALAIS

482M ALTITUDE DE L’AÉROPORT

34’600 HABITANTS

2’000M DE LONGUEUR DE PISTE

070° / 250° GEO. MAG

En 2018, l’aéroport de Sion a démultiplié ses actions, afin de
mieux satisfaire les passagers et de préparer l’aéroport à l’avia-
tion commerciale future. L’adaptation de la salle d’embarque-
ment, l’agrandissement de la zone de contrôle de sûreté et le
doublement de la capacité de contrôle passeport pour le passage
non-Schengen, autant de projets réalisés en toute discrétion.

L’année 2018 se caractérise par une progression significative
du nombre de mouvements de l’aviation d’affaires. La forte
augmentation dans ce segment a contribué à l’amélioration du
résultat financier de l’aéroport et avec 6’128 mouvement dans
l’aviation d’affaires, l’aéroport de Sion se place aujourd’hui en
3ème position dans ce segment, derrière Genève et Zurich.

La bonne santé de la plate-forme participe à l’épanouissement
de toute la région.

Plus de 250 places de travail sont pourvues entre les différentes
sociétés présentes sur le site et toute une microéconomie s’est mise
en place autour des activités aéronautiques. On estime que l’aéro-
port de Sion contribue à créer de la richesse à hauteur de CHF 76
millions par effet économique direct et indirect* pour le Valais.
*Rapport Athias, IDHIAP, janvier 2018.

Opérations de ligne et charter
Après une année 2017 de tests sur des destinations anglaises, la com-
pagnie Swiss s’installe pas à pas sur le tarmac sédunois, et teste une
nouvelle destination durant les fêtes : Porto, qui fut un vrai succès.
Les vols charter vers Palma de Majorque, organisés par l’entreprise
Buchard Voyages SA, ont également étés reconduits avec succès,
malgré une saison raccourcie en raison des travaux sur la piste.
Air Glacier innove également et ouvre une nouvelle destination
en mai à destination de Pula en Croatie, en plus des destinations
déjà existantes telles que Calvi, Figari, St Tropez et l’ile d’Elbe.
Enfin, afin de répondre aux standards commerciaux actuels,
l’aéroport change son système informatique de traitement des
passagers, et passe sur Altea en mars 2018. Cette migration est
un pas décisif dans la direction des vols passagers commerciaux.

Qualification Sion Airport
L’ouverture à l’accessibilité des qualifications d’approches par
mauvais temps à l’aéroport de Sion sur simulateur a grandement
contribué au succès de l’aviation d’affaire cette année. En 2 ans,
pas moins de 14 centres auront été formés et équipés du visuel de
Sion dans leur base de données.

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Aujourd’hui, chaque pilote désireux de se rendre à Sion peut n’en-
trainer dans ces centres, comme il le fait pour les autres aéroports.

Infrastructures et projets
Plusieurs projets de maintien des infrastructures ont pu être menés
à bien en 2018.
Cette année encore, armasuisse aura investi dans les infrastruc-
tures sédunoises. La dernière phase de réfection de la piste d’at-
terrissage, commencée en 2016, a été réalisée entre octobre et
décembre avec 500m de piste assainie. Dans la même période, des
travaux d’évacuation des eaux de surfaces ont été réalisés tout
autour de la piste, soit sur plus de 4km.
La première étape de réfection du tarmac NORD (parkings), ainsi
que le début des travaux de l’adaptation de l’aérogare, ont permis
de poser les premières pierres du développement commercial de
l’aéroport.
En parallèle, d’autres projets ont été conduits, tels que la mise en
place d’une batterie de tubes souterrains reliant les secteurs NORD
et SUD de l’aéroport, nécessaire pour les liaisons en fibre optique
des différents systèmes d’exploitation aéroportuaire ainsi que la
mise en conformité du marquage de la piste en herbe.

En 2018, l’Office fédéral de l’aviation civile a également validé
et officialisé la nouvelle approche GPS de l’aéroport. Clôturant
ainsi plusieurs années de travaux nécessaires afin de développer
et faciliter l’accessibilité de l’aéroport pour le trafic commercial
international.

Sécurité
En 2018, le Safety Office a conduit 5 Safety Assessment (adapta-
tion des routes d’approche et départ pour les hélicoptères, adap-
tation de l’aérogare, chantier et exploitation du tarmac NORD,
assainissement partiel de la piste). Ces évaluations de risques sont
nécessaires afin d’accompagner la mise en œuvre de chaque pro-
jet. Le Safety Office a également conduit un audit interne sur
les procédures d’avitaillement AVGAS et a procédé à 3 exercices
d’intervention des moyens de sauvetage et de lutte contre les
incendies d’aéronefs. De plus, différents audits externes (Station
Audit Swiss, procédures hivernales OFAC, procédures De-Icing
IATA) ont nécessité la mise en place de plan d’actions pour le
suivi des points d’amélioration identifiés.

2018 a également vu la conduite d’un exercice d’intervention
général (exercice TSCHUPI) avec l’engagement de plus de 150
intervenants et 80 figurants. Cet exercice, validé par l’Office
fédéral de l’aviation civile, a permis à l’aéroport de consolider et
de développer ses procédures de gestion de crise et de situation
d’urgence.

Le Safety Office a par ailleurs donné au total 16 formations à
90 participants sur différents thèmes en lien avec la sécurité des
opérations aéroportuaires.
Skyguide

Sûreté
Dans le domaine de la Sûreté aéroportuaire, différents audits ont
également été menés par l’Office fédéral de l’aviation civile sur
les domaines des contrôles d’accès à l’enceinte aéroportuaire, ainsi
que sur les procédures de traitement des passagers et des bagages
lors de vols de ligne et de vols charter. Ces différents audits ont
chaque fois permis de valider et de développer les procédures et
les infrastructures de l’aéroport en la matière.

Visites
En 2018, l’Aéroport de Sion a accueilli 269 visiteurs dans le cadre
de 12 visites guidées.

Starjet Aviation
Starjet Aviation est une compagnie aérienne suisse basée à l’aéro-
port de Sion. Notre flotte est composée de jets privés de type Cessna
Citation CJ et CJ2+, d’une capacité de 8 places, qui nous permettent
de desservir toutes les destinations européennes au départ de Sion.

L’avantage du voyage en jet privé est de pouvoir gagner du temps
lors de vos déplacements.
Voyager avec Starjet est à la portée de tout le monde, aussi bien
pour des déplacements professionnels que pour des sorties de
groupe ou un simple voyage pour rejoindre une destination bal-
néaire afin de s’y ressourcer.
Les passagers qui volent avec nous disposent d’un terminal VIP
privé et discret (www.alpinejet.ch).
Ce terminal permet de garantir l’anonymat des personnes voya-
geant avec notre compagnie.
Tous nos pilotes sont qualifiés pour l’aéroport de Sion, ce qui nous
donne un avantage par rapport aux compagnies qui n’y sont pas
basées.
Starjet Aviation est opérée sous le groupe Luxaviation Germany
GmbH qui est un des plus grands groupes d’aviation d’affaires
au monde.

TAG aviation
TAG Aviation offre un service complet, et de haut standing pour
tous les clients qui le souhaite sur les différents sites de Sion,
Genève, Paris, Clermont-Ferrand, Farnborough et Cascais.

A Sion, un service client « Handling » offre un service de qualité
aux clients et leur équipage 7/7. Il y a de nombreuses places de
hangar et de parking pour y stocker des aéronefs.
De plus, un service qui s’occupe du nettoyage intérieur/extérieur
des aéronefs est également proposé. Depuis 2018, la possibilité
d’appliquer des traitements qui protègent les machines dans le
temps contre la corrosion, les salissures, et diminue sensiblement
la consommation de carburant est également à disposition.
Une équipe technique peut réaliser des services liés à l’opération
de vol sur un grand nombre de type avion.
Des tâches de maintenance et les remises en service sur plus de 30
types avions peuvent être réalisées, avec une équipe de plus de 200
techniciens qualifiés au niveau du groupe. Ce team comprend : des
mécaniciens, électriciens, peintres, selliers, menuisiers, motoristes,
spécialiste en NDT……

TAG emploie 10 personnes à 100 % sur son site valaisan et a réalisé
environ 3’300 mouvements d’aviation d’affaires en 2018.
Côté maintenance, 17’000 heures de travail ont été réalisées dont
des travaux importants, d’entretien, de modification, et de remise
en état, sur des avions basés et non basés

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Une quinzaine de machines sont basées à Sion à l’année.

Alpine Jet Service
Alpine Jet Service est une société de handling située à l’aéroport
de Sion depuis plus de 25 ans.
Le rôle de cette société est d’accueillir les passagers ainsi que les
équipages venant de l’étranger par avion.
Nous assistons également les passagers et les équipages de la com-
pagnie d’aviation d’affaire basée à Sion, www.starjet.ch.

Nous disposons d’un parking extérieur sur lequel les aéronefs
peuvent être stationnés ainsi que d’un hangar dans lequel nous
pouvons également parquer des avions qui resteraient plusieurs
jours en Valais. Nous avons un lounge privé dans lequel les passa-
gers peuvent se détendre et boire un café en attendant l’embar-
quement. Nous organisons divers types de services comme le trans-
fert de passagers par taxi, limousine ou hélicoptère.
Alpine Jet Service s’occupe du confort des passagers ainsi que des
équipages afin que leur temps passé en notre compagnie soit le
plus agréable possible.

Alpark SA
Dans la zone Grély consacrée à l’aviation commerciale et d’af-
faires, Alpark SA exploite 12’000 m2 de hangars de très haut
standing avec tarmac privatif, bureaux, salons, chambres, cui-
sines, fitness & spa, salles de réunion, ateliers etc...
Elle propose une riche palette de prestations d’accueil exclusives
et de services personnalisés. Les hangars peuvent abriter jusqu’à
24 jets et sont accessibles à des avions jusqu’à la taille de Boeings
BBJ ou Airbus A319 (3 places).
18 personnes y travaillent soit pour le compte d’Alpark SA di-
rectement, soit pour des sociétés présentes sur site comme
notamment RUAG Aviation AG (centre de maintenance pour

hélicoptères), Partn’Air Management SA (opérateur hélicop-
tères), Sikornir SA (opérateur hélicoptères), Swiss Aerocampus SA
(centre de formation en maintenance aéronautique), Flight Ops
SA (gestion d’aéronefs).
Dans le contexte du développement l’aviation d’affaires à Sion,
Alpark SA se positionne en tant qu’acteur de premier plan
et contribue activement à la création de conditions-cadre at-
trayantes pour l’usager ainsi qu’à l’efficience des services au sol
et des installations aéroportuaires.
En 2017 aussi, Alpark SA a pris part au salon annuel européen de
l’aviation d’affaires EBACE et assuré une présence valaisanne à
cette occasion.
Magnifique carte de visite pour l’aéroport, les installations gé-
rées par Alpark SA sont hautement appréciées de sa clientèle in-
ternationale. Elles ont également servi de cadre exceptionnel à la
rentrée de l’économie valaisanne en 2017 et laissé une empreinte
forte et convaincante aux plus de 800 personnes qui y ont assisté.

Farner
En 2018, cette société a traité divers mandats concernant des tra-
vaux périodiques de maintenance, de réparation et de modifi-
cation effectués sur divers types d’avions basés sur l’aéroport de
Sion et provenant également de l’extérieur du canton.
Les travaux administratifs de dédouanement fonctionnent à l’en-
tière satisfaction du bureau de douane ainsi que des utilisateurs
de l’aéroport qui font régulièrement appel à cette prestation.
L’entreprise occupe 6 personnes, administration comprise.

Groupe de vol à moteur
L’effectif se monte à 236 membres actifs, 70 passifs et 9 sym-
pathisants. Durant l’année écoulée, 1973 heures de vol ont été
effectuées dont 1’000 heures de vol liées à l’instruction. 19 élèves
suivent actuellement la formation de pilote privé au sein du
groupe de vol à moteur de Sion qui exploite 6 avions au total. 12
licences PPL ont été acquises en 2018.

Vol à voile Club Valais
Pour le club de vol à voile de Sion, l’année 2018 a été marquée par
une augmentation d’environ 20 % des heures de vol ce qui a été
rendu possible par la réduction de l’activité militaire sur la place.
En collaboration avec la Direction de l’aéroport et Skygide, durant
le mois de mai, les championnats romands de vol à voile ont pu
être organisés et se sont déroulés dans d’excellentes conditions.
Durant l’année 2018, deux membres du club dont, première valai-
sanne, une femme, ont réussi leur formation de moniteur de vol
à voile assurant une excellente relève pour l’écolage. Le club de
vol à voile se félicite de l’excellente ambiance régnant parmi ses
membres.

Association des usagers
L’association des usagers de l’aéroport de Sion a été créée en
1990 pour représenter tous les usagers dans la relation avec l’ex-
ploitant de l’aéroport. Elle est inscrite au registre du commerce
depuis le 28 janvier 1991, à un moment ou une grande partie de
l’exploitation était gérée par les militaires. Son rôle est de veiller
à la prise des bonnes décisions pour tenir compte des besoins des
utilisateurs.

Au cours de l’année 2018 l’association a tenu pas moins de 4
séances de comité et assemblées générales les 30 avril, 2 juillet,
22 août et 18 octobre. L’association et le comité se sont penchés
sur les besoins financiers en cas d’ouverture de procédure judi-
ciaire et de recours à des spécialistes. Une partie des démarches
a été efficacement menée tout d’abord dans le cadre d’une task
force par Me Pierre Moreillon sous mandat de l’association puis
directement par le comité. L’association demande ponctuellement
l’appui des organisations faîtières de l’aviation à savoir Aeroclub
de Suisse AOPA et Aerosuisse.

Les usagers se sont fortement engagés dans certains dossiers
dont Avistrat (projet Fédéral) pour une nouvelle structuration de
l’espace aérien à horizon 2035, notamment aux environs de l’aéro-

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port. L’association s’est engagée pour la recherche d’alternative
à la pure fermeture lorsque les capacités de Skyguide ne permet-
taient pas de rendre le service de contrôle aérien.
Les usagers voient positivement la mise en place d’une société
mixte privée publique pour l’exploitation future de l’aéroport.
L’association des usagers est représentée dans la commission de
l’aéroport au niveau communal et dans la commission cantonale
pour son développement. La réalisation d’investissements consé-
quents en 2018 par la confédération le canton et la commune assure
le maintien de la capacité concurrentielle de la place de Sion.

ECONOMIE LOCALE

Missions
La promotion économique a pour missions de maintenir et déve-
lopper un tissu économique cohérent en accompagnant les nou-
velles entreprises et soutenant les  existantes, de soutenir la poli-
tique touristique et de valoriser les compétences sédunoises pour
rendre la ville attractive.
Depuis 2018, elle s’occupe aussi de la gestion des terrains appar-
tenant à la Ville afin d’assurer un soutien aux entreprises arrivant
ou nécessitant une relocation sur le territoire communal.

Personnel
La promotion économique est composée du délégué économique
et aux affaires foncières (100%) et d’une collaboratrice adminis-
trative (100%).
Afin de faciliter la collaboration avec la chancellerie, les bureaux
de la promotion économique ont été relocalisés à l’Hôtel de Ville.

Activités de la promotion économique
Les activités de la promotion économique consistent à la gestion
administrative et financière de la section, à donner un support au
tissu économique local (endogène), et à être le relais sédunois du
développement économique cantonal (exogène).

Les activités 2018 ont portés principalement sur :
-	 l’accompagnement à la création, l’implantation, le développe-

ment et la relocalisation d’entreprises ;
-	 la participation au développement territorial ;
-	 la mise en réseau et la communication à travers notamment

l’organisation d’apéritifs économiques et d’événements spéci-
fiques tels que les « entreprises portes ouvertes » ;

-	 la recherche de locaux commerciaux et terrains disponibles ;
-	 la participation à l’organisation de manifestations dynamisant

la Ville de Sion (sion fête du goût, marché de Noël, germes de
Pâques…) ;

-	 la coordination avec les services du développement économique
cantonal ;

-	 la collaboration avec les associations professionnelles
sédunoises ;

-	 en collaboration avec les services communaux concernés, le
maintien d’une base de données des entreprises actives sur le
territoire communal ;

-	 maintenir le lien entre l’économie et le politique par l’organi-
sation de visites régulières d’entreprises sédunoises.

-	 la gestion des affaires foncières ;
-	 la participation à des groupes de travail/commissions et aux

séances de coordination internes :

	 o	 Groupe de travail - Commerçants
	 o	 Commission ad hoc Energypolis et
		  autres groupes de travail y relatif
	 o	 Comité et CA de PhytoArk
	 o	 Comité Directeur d’Espace Création
	 o	 Attractivité économique de la Ville
	 o	 Comité Sion terroir urbain
	 o	 Groupe de travail terrains
	 o	 Groupe de travail Ronquoz 21
	 o	 Séance interservices – Urbanisme
	 o	 Groupe de travail sur le règlement
		  des terrasses

Groupe de travail - Commerçants :
Le Groupe de travail, présidé par le Vice-Président de la Ville est
composé d’un représentant de la société des Arts et des Métiers
de Sion, d’un représentant de Sion Commerces et Services, d’un
représentant des Hôteliers de Sion, de trois directeurs de grandes
surfaces localisées à Sion et du délégué économique (secrétaire).

Statistiques des entreprises sédunoises :
La promotion économique, sur la base des données de l’OFS
et de la FOSC, effectue des statistiques, portant sur les mouve-
ments des entreprises (création, liquidation, radiation, transfert
etc…)

Lancement de l’étude du centre-ville commercial de Sion :
Le Pr. Nicolas Babey, doyen de l’IMVT (Institut du management des
villes et du territoire) a reçu un mandat de la Ville de Sion, afin de
mener une étude du centre-ville commercial, lui permettant :
-	 d’élaborer un diagnostic quantitatif et qualitatif de la situation

commerciale en terme d’offre et de son évolution ;
-	 réaliser une analyse de satisfaction des usagers du centre-ville ;
-	 dresser un bilan de la situation ;
-	 identifier des solutions permettant de renforcer l’offre commer-

ciale.

Suivi et inventaire des biens commerciaux / terrains :
La promotion économique joue aussi le rôle d’intermédiaire

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entre les personnes étant en recherche d’un bien commercial et
les agences et privés possédant des biens disponibles. Elle effec-
tue un inventaire mensuel des biens existants sur la commune et
met en relation les parties.

Le suivi des projets

Energypolis

La signature de la convention d’implantation du pôle EPFL Valais-
Wallis en décembre 2012 a posé les bases du projet Campus Valais
Wallis, baptisé Campus Energypolis. Ce dernier réunira, à la rue
de l’Industrie, d’ici 2020 l’EPFL, la HES-SO Valais Wallis et la Fon-
dation The Ark .

Le Campus Energypolis permettra au Valais de disposer d’une
chaîne de valeurs complète de l’innovation en réunissant sous
une même bannière la formation, la recherche fondamentale, la
recherche appliquée, la mise en réseau des compétences écono-
miques et celles des instituts de recherche.
Cette présence offrira des opportunités d’implantation de start-up
et d’entreprises actives dans les domaines concernés ainsi que de
nouveaux débouchés professionnels pour des Valaisans hautement
qualifiés.
La Ville de Sion, à travers sa participation tant financière que logis-
tique, est un partenaire important du projet.

Sans prendre en compte l’exposition Scientastic, qui a drainé
plus de 4000 personnes, I’EPFL Valais WaIlis a organisé en 2017
53 visites, événements et conférences suivis par près de 1650 per-
sonnes auxquels s’ajoutent une quinzaine d’événements organisés
directement par les laboratoires.

Entre 2013 et 2018 le nombre de personnes employées par l’an-
tenne EPFL Valais/Wallis est passé de 80 à près de 250, dont envi-
ron 100 officiellement domiciliés sur la commune de Sion et une
cinquantaine dans d’autres communes valaisannes.

La deuxième étape du projet Campus Energypolis, comprenant,
à la rue de l’Industrie 19, 21 et 23, la construction de bâtiments
dédiés à l’EPFL (650m2), la Haute Ecole d’Ingénierie (HEI) de la HES-
SO Valais Wallis (17’543m2) et à la Fondation The Ark (2’000m2)
a débuté début 2016. La première volée d’étudiants investira ces
nouveaux locaux en septembre 2020.

En addition aux deux étapes précitées, en décembre 2017 un
avenant à la convention  de 2012 a été signé par les parties. Ce
dernier prévoit d’emmener à Sion d’ici 2020 cinq à six chaires
supplémentaires aux onze initialement prévues. Courant 2017, le
centre d’impression des Ronquoz a été acquis afin d’y implanter
cette nouvelle phase du projet et environ 200 postes de travail
supplémentaires y verront le jour.

L’engagement considérable de tous les partenaires et acteurs, dont
la Ville de Sion, s’avère un gage de réussite dans la réalisation de
ce projet.

La promotion économique assure, pour la Ville de Sion, la coordi-
nation de la réalisation des projets, son intégration au développe-
ment de la Ville ainsi que le positionnement du tissu économique
sédunois et des partenaires dans le projet.

Cour de Gare
La Ville de Sion cherche à favoriser la réalisation d’aménage-
ments de qualité dans ses différents quartiers. Ici, à Cour de Gare,
en partenariat avec le nouvel investisseur global et le Comptoir
Immobilier SA, un projet urbain (comprenant des logements, des
bureaux, des commerces, un hôtel, une salle de concert/congrès)
sera réalisée d’ici 2020/2021. Ce quartier sera directement relié
à energypolis par une liaison piétonne et cycliste traversant les
voies ferrées.
Suite au crédit d’engagement de 24,8 millions décidé par le Conseil
général, ce projet verra aussi la réalisation de la salle de concerts
et congrès.

Espace Création

La Ville de Sion a lancé en 2010, avec le soutien de la Banque
Cantonale du Valais, l’Espace Création, un laboratoire offrant des
lieux adéquats pour le mûrissement d’une idée jusqu’à son assise
commerciale.
En 2017, au vu des demandes grandissantes de jeunes sociétés
désirant rejoindre cet espace, le conseil municipal a décidé, par la
rénovation de l’aile sud de la rue de la Dixence 10, d’augmenter
les surfaces mises à disposition.

Le bâtiment est divisé en différents espaces :

-	 L’espace émergence, qui met à disposition des bureaux, en open
space, dédiés aux personnes ayant une idée d’entreprise mais
devant encore la faire mûrir. 2 locataires fin 2018.

-	 L’espace développement, contenant des bureaux individuels
dévolus aux entreprises ayant encore besoin de prendre une
assise commerciale suffisante pour assurer sa pérennité et la
création de nouveaux emplois. 14 locataires fin 2018.

-	 L’espace hébergement qui accueille des entreprises déjà pérenne
mais qui nécessite d’une infrastructure commune. 4 locataires
fin 2018.

-	 L’espace co-working qui met à disposition des places de travail
pour une journée ou plus par semaine.

-	 L’espace Fablab, un lieu ouvert au public où est mis à sa disposi-

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tion toutes sortes d’outils, notamment des machines-outils pilo-
tées par ordinateur, pour la conception et la réalisation d’objets.

-	 L’espace de créativité composé de 4 salles de réunions et confé-
rences pouvant être louées par les entreprises et associations
sédunoises.

La gestion quotidienne de l’Espace Création est assurée par l’asso-
ciation Inartis.
La promotion économique est présente dans le comité stratégique
et assure la coordination entre l’Espace C et la Ville de Sion. En
particulier, elle collabore avec le coordinateur de l’Espace C pour
la valorisation des projets hébergés et leur intégration dans le tissu
économique sédunois.

Redéfinition des zones d’activités
La promotion économique en collaboration avec le service de l’Ur-
banisme travaille sur une stratégie de développement économique
cohérente et intégrée. La stratégie économique entend mieux utili-
ser les atouts de la ville et son évolution, en structurant la localisa-
tion des activités, sans pour autant adopter une planification rigide.
Elle présuppose de rationaliser les zones d’activités, d’augmenter
leur qualité, de définir une politique foncière active, d’améliorer
la communication et de mettre à disposition des outils adaptés.

Sion terroir urbain
La Ville de Sion soutient la mise en valeur du goût, de la gastro-
nomie et de son terroir. Dans ce sens, elle a chargé son service de
la promotion économique et l’Office du Tourisme d’encourager et
valoriser les différentes initiatives promouvant ces aspects.

 En 2018 les actions se sont portées sur le soutien aux manifesta-
tions telles que le Jardin des Vins, le Palp Festival, Sion Fête du
Goût, maire aux fourneaux, le Grand-Marché de Pâques ou encore
la buvette de l’Entre-Deux sur la place Maurice Zermatten, ainsi
qu’au soutien d’actions promotionnelles menées dans le cadre
du Jardin des Vins à Berne ainsi que, en collaboration avec les
hôteliers sédunois, dans la promotion du produit Sion Wine Tour.

TOURISME

Office du Tourisme (OT) / Société de Développement (SD)
de Sion

Office du Tourisme (OT) / Société de Développement (SD) de Sion

L’organisme officiel du tourisme sédunois se réunit deux fois
l’an en assemblée générale pour présenter et soumettre à ses
membres et aux autorités ses objectifs, ses budgets, ses activités
et ses comptes. Durant l’année, son Comité et Comité directeur
définissent la stratégie qui est ensuite appliquée par l’Office du
Tourisme de Sion, sis sur la Place de la Planta.

La SD et son OT sont composés de personnes qui incarnent le tou-
risme sédunois et contribuent, par le travail et leur engagement,
à son développement. Il s’agit notamment de :

Les collaborateurs de l’OT
(8 personnes, pour un équivalent plein temps de 540%)

Sélection des principaux dossiers 2018 :
Sion & Wine Tour : le succès est au rendez-vous pour ce nouveau
produit de l’OT lancé l’an passé en collaboration avec l’Association
des Encaveurs de Sion. De 34 départs en 2017 (soit 99 personnes),
la fréquentation a passé à 99 départs en 2018 (soit 594 personnes).
Grâce aux compétences du personnel de l’OT et à la flexibilité de
ses fournisseurs, le Sion & Wine Tour peut être proposé 6 jours sur
7 dès 2 personnes, en français, allemand ou anglais. Il devient ainsi
un produit touristique phare.

70 % de ses participants étaient des touristes dont certains pro-
venaient du monde entier : canadiens, américains, israéliens, etc.
Les clients ont ainsi pu visiter notamment les thermes romains
sis sous l’église St-Théodule, un verre à la main et savourer une
assiette valaisanne. Fort de ce succès, l’OT planche sur l’organisa-
tion d’autres animations flexibles et destinées aux touristes.

Quant aux autres animations, fréquentées principalement par des
valaisans ou d’autres suisses, elles connaissent une légère baisse.
Celle-ci s’explique par le fort développement de la concurrence de
l’offre en loisirs à Sion. Nous en voulons pour exemple l’explosion
des Escape Room à Sion. Même si celles-ci consolident l’attractivité
touristique de Sion, elles représentent une concurrence pour l’OT.

Pour contrer cette baisse, des offres forfaitaires ont été mises en
place avec :
•	 Les Celliers de Sion : visite guidée du centre ville, repas dans un

restaurant de la vieille ville, puis découverte des sens aux Celliers
de Sion, CHF 69.,- par pers.

•	 Realfly : 2 vols dans le simulateur de chute libre unique en
Suisse, repas en vieille ville, Sion & Wine Tour, CHF 129.- par pers.

D’autres collaborations ont également été entreprises :

•	 Hôteliers de Sion
	 o	 L’Association des Hôteliers de Sion et l’OT ont lancé

pour la 1ère fois des offres oenotouristiques forfai-
taires incluant une nuit avec petit déjeuner pris dans
l’un des hôtels de Sion et un Sion & Wine Tour ou une
Balade Découverte et Gourmande.

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	 o	 D’autre part, tous les hôtels de Sion offrent un rabais
de 20% aux détenteurs du Magic Pass durant l’hiver
2018/2019.

	 o	 Autre nouveauté, les hôteliers et l’OT se sont rendus
ensemble sur un salon touristique pour présenter Sion,
à Milan, du 10 au 12 février 2019.

•	 Anzère et Val d’Anniviers :
	 o	 L’été 2018, toute personne séjournant dans ces stations

pouvait participer gratuitement au Sion & Wine Tour,
un accord financier ayant été trouvé entre les diffé-
rents OTs.

•	 Valais
	 o	 Comme Vice-président de l’Association des Directeurs

d’OT du Valais ADOT et de Vinum Montis, le direc-
teur de l’OT de Sion s’efforce de favoriser les colla-
borations entre les structures touristiques cantonales.
Les synergies entre les OTs du Valais n’ont jamais été
autant fortes qu’actuellement. Dans ce contexte, il est
notamment planifié la réalisation d’une carte d’hôte
cantonale et le projet oenotouristique Vinum Montis
s’étendra progressivement à tout le canton.

•	 Lausanne
	 o	 La Battle Chasselas et Raclette a eu lieu le 22 novembre

2018 dans le cadre du marché de Noël de Lausanne et
a opposé amicalement les villes de Genève, Lausanne,
Neuchâtel et Sion. Le Chasselas et la Raclette y ont été
à l’honneur. La 2ème manche se déroulera le 19 avril
2019 lors du Grand Marché de Pâques de Sion.

•	 Vélo
	 o	 En collaboration avec Valrando, 10 communes envi-

ronnantes et Sierre Tourisme, des itinéraires cyclo tou-
ristiques sont en préparation. L’idée est de baliser et
promouvoir via SuisseMobile notamment les parcours
locaux les plus attractifs. Réalisation: 2019

L’année 2018 fut donc riche en collaborations et nouveaux pro-
duits. De manière générale, l’OT va développer ses collaborations
avec les autres entités touristiques cantonales et créer de nouveaux
produits touristiques destinés à la clientèle touristique.

Le personnel de l’OT, ouvert 6 jours sur 7 et 7 jours sur 7 en été,
vous accueille volontiers à la Planta pour plus d’informations.

Le site www.siontourisme.ch et la page Facebook Sion, ma ville
valorisent également les beautés de la capitale du Valais.

EAU ET ENERGIE

Généralités
La Ville de Sion a confié par mandat, à l’Energie de Sion-Région
SA (esr) l’exploitation et la maintenance des réseaux d’eau et de
gaz naturel, la gestion des ressources énergétiques de la Ville ainsi
que la gérance d’immeubles. Les décisions relatives à ce mandat
restent de la compétence communale.

Portefeuille électrique
La Ville de Sion possède des participations dans des sociétés de
production d’énergie électrique, à savoir : Electricité de la Lienne
SA (ELSA), Lizerne et Morge SA (LMSA), Leteygeon SA, Forces Mo-
trices de Mattmark SA (KWM), AKEB-Bugey (nucléaire français),
Forces Motrices de la Borgne SA (FMdB) et Première Dixence.

La production peut fluctuer fortement sur les mois et les années.
Avant 2017, la moyenne multi-annuelle de la production se si-
tuait autour de 235 millions de kWh, dont environ 50% en hiver.
En 2017, le total a dépassé 294 millions de kWh ; cette hausse est

due au passage de la participation de Sion de 20% à 70% dans
LMSA. En 2018, le total est du même ordre de grandeur : la vente
à esr d’une part de 20% dans LMSA a été compensée par une
très bonne année hydraulique. La part hivernale était de 43% en
2017 et de 39% en 2018.

ENERGIE DE LA VILLE DE SION
en millions kWh

ETE HIVER ANNEE

ENERGIE 65 kV

Energie de Bugey 37.3 34.4 71.7

Energie de Mattmark 38.0 29.3 67.3

Energie de Lienne 24.0 31.3 55.3

Energie de Lizerne et Morge 69.8 11.5 81.3

Energie de restitution de Lizerne 0.0 0.0 0.0

Energie EOS, 1ère Dixence 0.3 2.3 2.6

Energie de «Bramois Energie» 0.2 0.1 0.3

Energie de Bramois (FMdB) 0.8 0.3 1.1

170.4 109.2 279.6

ENERGIE 16 kV

Leteygeon, Beulet et Sionne 10.7 3.8 14.5

Energie RPC

(Combette, Purgatoire I & II)

0.7 0.6 1.3

11.4 4.4 15.8

ENERGIE 400 V

Couplage chaleur- force ESR 0.0 0.1 0.1

Couplage chaleur- force STEP 0.4 0.4 0.8

Solaire 0.1 0.0 0.1

0.5 0.5 1.0

TOTAL 182.3 114.1 296.4

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Eau potable

Promotion de l’eau potable
La Ville de Sion, en collaboration avec l’esr, a proposé une édition
2018 de la carafe de Sion très féminine. Pour cette cinquième édi-
tion spéciale, elle a fait appel à l’artiste valaisanne Saëlle Knupfer
qui a interprété l’eau comme une femme : « Une femme comme
une goutte d’eau. Une goutte à l’horizontale qui se met à la
verticale lorsque la carafe se retourne. L’eau est précieuse, l’eau
c’est de l’or dans le monde entier. C’est une matière première
que nous avons la chance de pouvoir consommer pure, saine et à
volonté, chez nous. »

photo de la carafe

photos M. Raphaël Marclay et Mme Knupfer

La troisième édition de la Journée de l’eau, organisée le 19 août
2018 au domaine des Iles sur le thème « l’eau et le tourisme » a
attiré plus de 2000 personnes. Les deux animations phares de la
journée, le waterslide, toboggan aquatique géant et la présen-
tation d’une maquette géante de bisse ont rencontré un franc
succès. L’objectif de promotion de l’eau de Sion que vise cette
manifestation a une nouvelle fois été pleinement atteint.

maquette bisse

waterslide zoom

maquette bisse_recrosio

plan d’eau et bulles

waterslide large

En 2018, la Ville de Sion a poursuivi son soutien notre soutien en
Bolivie au programme de l’association Solidarit’eau visant à créer
des infrastructures et à informer les populations pour un appro-
visionnement en eau potable.

Production
La production d’eau potable de la Ville de Sion est présentée dans
le graphique suivant

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200'000

300'000

400'000

500'000

600'000

700'000

800'000

900'000

Adductions mensuelles (m3)

2016

2017

2018

La répartition entre eaux de source et eaux souterraines reflète
les conditions météorologiques. Au final, l’adduction d’eau se
présente de la façon suivante :

Adduction
en m3

2016 2017 218 Variation
(2018-2017)

Eaux de
sources

2’672’926 2’709’102 3’856’956 42.37%

Eaux
souterraines

2’484’420 2’859’133 2’156’450 -24.58%

Total 5’157’346 5’568’235 6’013’406 7.99%

En 2018, le pompage de la nappe phréatique représente 35.86%
de l’apport total, contre 51.35% en 2017.

Échanges avec les communes avoisinantes
Les échanges d’eau potable avec les communes avoisinantes sont
désormais bien établis et permettent à chaque commune de valo-
riser au mieux ses ressources hydrologiques.

En 2018, les volumes totaux achetés aux communes d’Arbaz,
Conthey, Grimisuat, Mont-Noble, Savièse et Vex se sont montés à
1’554’419 m3 (contre 1’189’986 m3 en 2017) et 183’934 m3 ont été
vendus à la commune de St-Léonard (contre 118’764 m3 en 2017).

Turbinage de l’eau potable
La Ville de Sion possède 4 installations de turbinage de l’eau
potable situées rive droite de la Sionne qui injectent leur produc-
tion dans le réseau électrique de l’esr.

En 2018, ces installations ont produit 1,602 GWh d’électricité :

Production en kWh 2016 2017 2018

Sionne 258’569 220’956 305’636

Combette 485’259 384’636 556’719

Purgatoire 476’139 379’332 558’687

Purgatoire Savièse 121’761 212’910 181’314

Total 1’341’728 1’197’834 1’602’356

Réseau
Lors de l’année 2018, 75 fuites d’eau ont été recensées et répa-
rées sur le réseau principal et sur les branchements privés (contre
77 en 2017).

En 2018, 10’284 m de conduites principales en PE ont été posées
(6’026 m en 2017). Les principales conduites posées sont les suivantes:

Le réseau principal d’eau potable atteint désormais une longueur
totale de 221km.
Bramois 		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø160
Les Agettes	 Construction réseau Pe Ø 160
Uvrier		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø160
Salins		  Remplacement conduite acier par Pe Ø 200
Sion 		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø160
Sion 		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 200
Sion		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 200
Sion		  Construction réseau Pe Ø 160
Salins 		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 160
Arbaz	  	 Construction Adduction Eau Pe Ø 160
Sion		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 200
Sion		  Construction Réseau Incendie Pe Ø 110
Bramois		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø200,
Salins 		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 160
Les Agettes 	 Construction nouveau réseau Pe Ø 160
Sion		  Remplacement conduite fonte par Pe Ø 160

Il se compose :
-	 à 54.5 % de conduites en PE
-	 à 3.3 % de conduites en acier
-	 à 41.2 % de conduites en fonte
-	 à 1.0 % de conduites de matière indéterminée

Branchements
En 2018, 46 nouveaux branchements privés d’eau potable ont été
installés.

Qualité de l’eau
La qualité de l’eau potable distribuée à Sion est globalement ex-
cellente. Les contrôles de la qualité de l’eau potable distribuée à
Sion sont réalisés conformément aux lois et directives en vigueur.
Ils suivent un programme annuel qui a été validé par nos autorités.

En 2018, tous les contrôles prévus ont été réalisés et le Labora-
toire cantonal a procédé à :
-	 285 analyses bactériologiques
-	 100 analyses chimiques

A l’exception de quelques rares anomalies (corrigées par un
second prélèvement) toutes les analyses réalisées montrent des
résultats conformes aux exigences légales.

Exploitation thermique de la nappe phréatique
L’Energie de Sion-Région SA, agissant au nom et pour le compte
de la Ville de Sion, a instruit les demandes d’exploitation ther-
mique de la nappe phréatique de la commune pour les pompes
à chaleur. Ainsi, en 2017, 9 dossiers ont été analysés avec à la clé
une concession d’utilisation de la nappe.

Eclairage public
La Ville de Sion ainsi que les communes actionnaires confient
leurs travaux d’éclairage public (installation et entretien) à esr
inside SA. Lors des nouvelles constructions, des rénovations de
l’éclairage ou de l’entretien du réseau, l’emploi généralisé de
sources lumineuses LED permet de notables économies d’énergie.
En effet, l’ancienne technologie à vapeur de mercure installée sur
des luminaires éclairant à 360° à fait place à des éclairages LED
dirigés uniquement sur la chaussée avec, à la clef, des économies
d’énergie par point lumineux pouvant aller jusqu’à un facteur
de 8 et une lumière beaucoup moins intrusive, de plus il y a un
abaissement de l’éclairage en milieu de nuit. Le design ainsi que
la qualité de la lumière des nouveaux candélabres correspond au
cahier des charges du plan lumière de la Ville.

Depuis un certain temps, le changement ou la modernisation des
112 lanternes dans la vieille Ville était nécessaire. En effet, les lan-
ternes devenaient défraichies, le câblage trop vieux et certains

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secteurs trop éclairés. L’existence de nouvelles technologies étant
plus adaptées et moins gourmandes en énergie, le choix s’est por-
té sur une source LED. Compte tenu du fait que la Ville désirait
conserver le style lanterne, esr inside SA, en collaboration avec la
société Xenoled, basée à Sion, a apporté une solution adéquate
et a ainsi préservé le patrimoine de la ville. Le nouveau système
d’éclairage, posé en 2018, propose une technologie moderne et
efficiente et permet à présent de régler, à distance, l’intensité de
la lumière selon les horaires. Cependant, au niveau visuel, une
ampoule reste présente et maintient ainsi la même atmosphère
que par le passé. Grâce à ses lanternes à lumière LED, la vieille
Ville de Sion est maintenant parée pour l’avenir et participe ainsi
au tournant énergétique.

La Ville de Sion, en étroite collaboration avec esr inside sa, a pré-
senté l’édition 2018 de la mise en lumière du cœur de la ville.
Trois lieux, trois nouveautés et trois ambiances. Cette année, les
nouvelles animations ont été présentées à la place du Midi, à
l’Espace des Remparts et à la Rue de la Porte Neuve. Pour cette
deuxième année, Leslie Epsztein et Camille Gross, conceptrices
d’événements visuels, ont proposé un projet sur le thème du Jour
et de la Nuit vu à travers différentes civilisations. Des tableaux sur
le thème du Soleil dans la civilisation égyptienne, maya, indienne
et japonaise sont en alternance avec des vues de Nuit exprimant
les constellations des mythologies grecques et romaines. L’Espace
des Remparts s’est à nouveau paré de la magie de Noël grâce à
une animation conçue par la société Manhattan Audio emme-
nant le spectateur en voyage accompagné d’un charmant bon-
homme de neige. Pour la première fois, cette animation était
également musicale. La Rue de la Porte Neuve a également chan-
gé d’habillage lumineux. Elle est devenue la Rue des Enfants du-
rant toute la période des Fêtes grâce à un décor féerique en 3D.

place du midi

remparts

porte neuve

porte neuve

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Education et culture

Education

GÉNÉRALITÉS

Statistiques 2018
En août 2018, les écoles sédunoises ont groupé 2628 élèves,
sous la conduite de 302 maîtres.

	 Nombre	 Variations par
	 d’élèves	 rapport à 2015

33.5 classes de 1re et 2e Harmos	 610	 +20
101 classes de 3e à 8e Harmos	 1959	 -16
  2 classes d’observation	 17	 -5
  2 classes d’adaptation 1	 9	 +4
  1 classe de malentendants-sourds	 4	 0
  5 classes d’adaptation 2 (Bruyère)	 29	 +2
  1 classe de l’hôpital

ne sont pas compris dans cette statistique les élèves fréquentant
les classes AI décentralisées.

Le nombre de classes a évolué comme suit :
-	 1re et 2e Harmos	 - 1 classe au Sacré-Cœur
		  + 0.5 classe à Platta
-	 3e à 8e Harmos	 - 1 classe à Bramois
		  - 1 classe à Gravelone allemande
		  + 1 classe à Salins

Personnel enseignant
- 	 18 enseignants ont quitté les écoles communales en juin 2018:
	 -	 9 démissions
	 -	 9 départs à la retraite

- 	 2 enseignantes en année sabbatique

- 	 21 nouveaux collaborateurs sont entrés en fonction en août
2018.

ADMINISTRATION

Commission consultative des écoles
Pour l’année 2018, la commission consultative des écoles, présidée
par M. Sébastien Gattlen, se compose de M. Jean-François Maillard,
représentant du clergé, de Mme  Ursina Balmer, représentante
de la commission scolaire allemande, de Mme Anne-Laure Coupy,
représentante des enseignants de la Ville de Sion, de Mme Sabrina
Dayer, représentante de l’association des parents d’élèves, de Mme
Christel Jost, déléguée à l’intégration des étrangers et de M. Jean-
Pierre Meyer, directeur des écoles.

La commission scolaire s’est réunie à 4 reprises. En plus des ques-
tions qui concernent la marche normale des classes, elle a traité
entre autres les thèmes suivants :

-	 participation des parents aux frais scolaires
-	 organisation scolaire
-	 demande de changement de centre scolaire pour un élève
-	 tirage au sort pour les classes bilingues…

CLASSES 1RE HARMOS À 8E HARMOS

Classes de 1re et 2e Harmos (1re et 2e enfantine)
610 élèves fréquentent 33.5 classes (moyenne 18.8).
En 2017, 34 classes groupaient 590 élèves.

La répartition, par degrés, se présente comme suit :
1re Harmos	 303
2e Harmos	 307

Pour rappel, les élèves de 1re Harmos vont à l’école à mi-temps,
soit tous les matins (lundi-mardi-jeudi et vendredi).

Classes de 3e à 8e Harmos (1re primaire à 6e primaire)
L’effectif total des classes de 3e Harmos à 8e Harmos françaises,
bilingues et allemandes est de 1959 élèves.

2018/2019	 101 classes avec	1959 élèves 	 moyenne :19,39
2017/2018	 102 classes avec	1975 élèves 	 moyenne :19,36

La répartition par degrés se présente comme suit :

Degré	 Elèves
3 Harmos (P1)	 289
4 Harmos (P2)	 330
5 Harmos (P3)	 318
6 Harmos (P4)	 340
7 Harmos (P5)	 334
8 Harmos (P6)	 348
Total 	 1959

17 classes comportent 2 degrés et 1 classe comporte 3 degrés.

Filière bilingue
Les 16 classes de 1H à 8H sont fréquentées par 323 élèves.

Classe d’observation
Les 2 classes accueillent 17 élèves.

ENSEIGNEMENT SPECIALISE

Appui, structure de langage, ressources « comportement » (enfants
avec difficultés scolaires nécessitant une prise en charge passagère)

-	 281 périodes, soit 8.8 EPT, répartis dans les centres scolaires de
Sion pour les appuis pédagogiques intégrés, les prises en charge
particulières liées aux difficultés de langage et les difficultés
comportementales.

-	 28 enseignants.

Appui pédagogique intégré
-	 Appui pédagogique intégré pour enfants en difficulté scolaire

dans leur classe primaire, nécessitant une prise en charge indi-
viduelle ou par petits groupes sous forme d’appui d’une heure
par semaine environ.

-	 Programme adapté pour enfants en difficulté scolaire impor-
tante dans leur classe primaire, nécessitant une prise en charge
individuelle sous forme d’appui de une à trois périodes par
semaine environ et ceci pour une ou plusieurs branches essen-
tielles (français ou mathématique).

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Structure de langage (complément de l’appui)
-	 Ouverture de cette structure dès l’année scolaire 2009-2010.
-	 Mise en place d’un lieu de regroupement d’une à deux mati-

nées au centre de Gravelone pour 25 élèves de Sion avec des
compétences intellectuelles normales, mais ayant d’importantes
difficultés de langage oral et/ou écrit demandant un soutien
scolaire spécifique, additionné à un traitement de logopédie.

-	 Structure unique sur le plan romand répondant à une politique
intégrative permettant aux enfants de demeurer pour la majo-
rité de leur temps scolaire dans leur environnement social et
scolaire, puisqu’ils ne sont regroupés que pour une à deux mati-
nées par semaine dans la structure de langage de Gravelone.

Ressources « comportement »
-	 Ouverture de cette structure dès l’année scolaire 2011-2012.
-	 Mise en place d’une aide apportée sous forme d’une ressource,

de conseils ou d’interventions en classe par un enseignant
spécialisé.

-	 Aide dans la gestion des enfants posant d’importantes difficultés
de comportement.

Classes d’observation
-	 15 élèves répartis dans 2 classes situées au Sacré-Cœur
	 et provenant des différents quartiers de Sion.
-	 2 postes d’enseignement spécialisé.
-	 Type de population : élèves en double échec durant leur scolarité

primaire. En principe, orientation dans cette structure après une
évaluation réalisée par le service médical scolaire (SMS).

-	 1 stagiaire engagé (maturité ECG).

Classes de malentendants
(enfants avec déficience auditive reconnue par l’AI)
Malentendants
Classe de sourds : regroupement d’enfants malentendants au
sein de deux classes au centre des Collines :
-	 4 élèves.
-	 1 poste et 6 périodes d’heures d’enseignement spécialisé.
-	 Intégrations partielles dans les classes primaires des Collines,
	 du CO de St-Guérin et de l’EPP de Sion.
-	 Prise en charge du temps de midi et transports assurés par le

Centre pédagogique de Sion.
-	 Equipe thérapeutique (logopédiste et psychomotricienne) au

sein de l’école.

Soutien pédagogique spécialisé : appui spécialisé dans le milieu
scolaire ordinaire.
-	 17 élèves intégrés dans leur classe d’origine, mais nécessitant

une aide spécifique dans le domaine de la communication par
signes.

-	 2 postes et 4 périodes en primaire d’enseignement spécialisé et
17 périodes au CO.

-	 Valais romand concerné.

Concept surdité : mise en place officielle d’un concept surdité
cantonal, avec dans un premier temps, le Valais romand exclusi-
vement. Concept visant une meilleure prise en charge scolaire et
thérapeutique, un meilleur suivi et un meilleur dépistage. Nomi-
nation d’une coordinatrice appelée à renforcer le soutien aux
élèves, aux enseignants et aux divers partenaires de la surdité.

Classe d’adaptation
(principalement des enfants diagnostiqués avec un QI<70)
Classes d’appui renforcé (anciennement adaptation décentralisées)
-	 64 élèves intégrés dans leur classe régionale et bénéficiant de 4

à 11 périodes d’aide et d’appui par une enseignante spécialisée.
-	 Prises en charge de mesures thérapeutiques sur le temps de

classe : logopédie, psychomotricité, suivi psychologique par le
SMSPP de Sion ou le CPTEA ou de mesures médicales : physio-
thérapie ou ergothérapie.

-	 377 périodes d’appui spécialisé en primaire, soit 11.7 EPT et 50
périodes au CO, soit 1.8 EPT.

-	 34 enseignants spécialisés.
-	 15 communes concernées (24 élèves pour la commune de Sion).
-	 11 stagiaires engagés (maturité ECG).

Classes d’adaptation 1
-	 37 élèves (9 en primaire et 28 au CO) regroupés dans 6 classes

à effectif réduit, nécessitant généralement une faible prise en
charge thérapeutique.

-	 2 postes en primaire et 4 postes au CO.
-	 Intégrations partielles aux Collines et au CO de St-Guérin.
-	 Accompagnement à midi au foyer et transports assurés par le

CPS.
-	 6 stagiaires engagés (maturité ECG).

Classes d’adaptation 2 (La Bruyère)
-	 26 élèves répartis dans 5 classes, nécessitant une prise en charge

globale importante et pluridisciplinaire : classe, logopédie, psy-
chomotricité, physiothérapie et musicothérapie.

-	 6 postes (TSA compris).
-	 Intégrations partielles dans les classes enfantines et primaires

de la Bruyère.
-	 Investissement dans des projets (crèches de Noël,…)
	 avec les classes ordinaires du centre.
-	 Accueil à midi et transports.
-	 Equipe thérapeutique au sein de l’école.
-	 Engagement de deux éducatrices à temps partiel pour la mise en

place de projets d’accueil et le suivi des activités d’autonomie,
de repas et de détente.

-	 4 stagiaires engagés (maturité ECG).
-	 Engagement d’une éducatrice en formation HES.
-	 Intégration aux grands projets de la Ville
	 (chemin des crèches / course de Noël…).

Structure TSA -appelé anciennement TED- (enfants nécessitant
une prise en charge spécifique partielle et passagère)

Structure TSA « trouble du spectre autistique » 20 élèves pris en
charge à raison de 1 à 4 demi-journées par semaine dans le
bâtiment de l’école de la Bruyère.

-	 Structure ayant pour but le travail avec des enfants atteints
d’un trouble autistique ou d’un autre trouble envahissant du
développement. Elle est consacrée aux enfants scolarisés dans
les écoles ordinaires ou spécialisées du Valais romand.

-	 Structure novatrice et visant la prise en charge directe d’enfant
et la « ressource » à travers des services d’observation, d’évalua-
tion et de conseils.

Aide pédagogique (enfants nécessitant une prise en charge pour
l’accomplissement des tâches scolaires à réaliser à la maison)

Principe de l’aide
(deux prises en charge d’une heure chacune par semaine)
-	 Lorsqu’un enfant est en risque d’échec scolaire et que le milieu

familial n’est pas apte à répondre aux besoins d’accompagne-
ment et d’aide pour les devoirs et leçons, un soutien peut être
apporté par la Ville. Toutes les demandes sont transmises par le
biais des titulaires de classe.

-	 Pour répondre à ces besoins, la Ville fait appel à des étudiants
du collège, de l’école de commerce ou de l’école de culture
générale, parfois à des mamans ou des grands-mamans.

-	 Cette prise en charge est rémunérée en partie par la Ville et en
partie par les parents du bénéficiaire.

-	 Près d’une centaine d’enfants a bénéficié durant cette année
de cette aide pédagogique.

-	 Une septantaine d’étudiants ou d’adultes apporte ce soutien
scolaire.

Classe des hôpitaux
Deux enseignantes interviennent auprès des élèves absents de
l’école pour raison de maladie : Mmes Corine Massy (12 périodes)
et Brigitte Doggwiler (plein temps).

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Lieux d’intervention lors de l’année scolaire 2017-2018 :
-	 En Pédiatrie à Sion, Centre Hospitalier du Centre du Valais,
-	 Au Service de Psychiatrie et de Psychothérapie pour l’Enfant
	 et l’Adolescent à Sierre, unité d’hospitalisation et unité de jour,
-	 A la Clinique de Réadaptation SUVA, durant 7 semaines, pour

une élève de 10 CO et 3 interventions ponctuelles pour un élève
de 1ère de Collège.

-	 Au domicile d’élèves :
	 A Uvrier, pour une élève de 4H, durant 2 ½ semaines
	 A Sion, pour une élève de 5H, durant 5 ½  semaines
	 A Fully, pour une élève de 10 CO, durant 2 ½ semaines
	 A Vétroz, pour une élève de 9 CO, durant 7 semaines, dont
	 4 semaines d’accompagnement dans l’établissement scolaire
	 A Chamoson, pour un élève de 7H, durant 2 mois.

-	 Au CO de Martigny, durant 6 semaines, pour une élève de 10
CO en rupture scolaire

-	 Au CO de Savièse, durant 6 semaines, pour une élève de 9 CO
en réintégration scolaire suite à une hospitalisation

-	 Au CO de Collombey, 1 jour, également pour une élève de 11
CO en réintégration scolaire suite à une hospitalisation.

Nombre d’élèves nouveaux enregistrés durant l’année scolaire et
pris en charge pour des durées variables : 86

Répartition des élèves selon les degrés scolaires :
76% 		  élèves du CO et plus âgés
24%		  élèves du primaire

Nombre moyen d’élèves suivis par semaine : 13

Durée de prise en charge des élèves :
8 mois et plus	 :	 1
7 mois et plus	 :	 2
6 mois et plus	 :	 1
5 mois et plus	 :	 3
4 mois et plus	 :	 3
3 mois et plus	 :	 7
2 mois et plus	 :	 11
1 mois et plus	 :	 14
de 15 jours à 1 mois n.c.	 :	 9
moins de 15 jours	 :	 35

42 élèves ont donc bénéficié d’un suivi scolaire de longue durée,
soit durant un mois et plus.

Répartition des élèves selon les différentes pathologies :
80 % des jeunes qui bénéficient de l’enseignement à l’hôpital
souffrent de problèmes psychologiques / psychiques ; 6 % des
élèves suivis ont des maladies chroniques / oncologiques ; 1 %
ont des problèmes découlant de l’orthopédie / traumatologie
et les 13 % restant se situent dans les autres domaines de la
médecine et chirurgie pédiatriques.

ORGANISATION DE L’ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

MEDIATION SCOLAIRE (Stéphane Germanier)
Coordination de la scolarisation des élèves de langue étran-
gère

Intégration des élèves de langue étrangère – cours de soutien
La Ville de Sion dispose de 94 périodes hebdomadaires pour les
cours de soutien : 84 périodes de 45mn de soutien permanent ;
10 périodes de 45mn de soutien non permanent. 96 élèves
ont été inscrits à ces cours dont 10 temporairement. 31 ont
suivi les cours de niveau I, réservés aux débutants et 65 ceux
de niveau II, pour les avancés. Les nationalités suivantes sont
les plus représentées : Erythrée 25, Syrie 23, Afghanistan 13,
Italie 9 et Portugal 6.

Les cours de soutien de français sont organisés dans les 13 centres
scolaires suivants :
Bramois -  Champsec - Vissigen - La Bruyère - Châteauneuf -
Collines – Gravelone-  Platta - Sacré-Cœur - Blancherie - Sous-
le-Scex - Pont-de-la-Morge – Uvrier.

Le groupe des enseignants de soutien se compose ainsi : Géral-
dine Carron-Darbellay, Christine Héritier, Romain Favre, Michel
Godenzi, Cristina Werlen, Fabienne Rothen, Victor Emery,
Jacques Lamon.

Les enseignants de soutien sédunois se réunissent environ une
fois par mois pour  partager soucis, satisfactions, informations
et adapter régulièrement leurs stratégies d’action à l’évolution
de la situation.

Les enseignants de soutien engagés cette année donnent toute
satisfaction aux différents titulaires et leur bon esprit de col-
laboration favorise un travail efficace, ainsi que l’intégration
harmonieuse de la grande majorité des élèves migrants.

Les élèves qui n’ont jamais été scolarisés ou qui ne partagent
pas le même alphabet que nous représentent le plus grand défi
et méritent une attention encore plus soutenue.

Collaboration avec les enseignants de langue et culture d’ori-
gine (LCO)
La collaboration avec les enseignants LCO se poursuit au
rythme d’une rencontre par an. Elle suscite de riches échanges
et favorise une meilleure prise en charge des élèves en diffi-
cultés. Quinze communautés organisent des cours de langue
et culture d’origine et les dispensent dans des salles mises à
disposition par la Direction des écoles.

Collaboration avec le service du contrôle des habitants et celui
des sports, de la jeunesse et des loisirs
Durant l’année, des rencontres régulières avec Mme Christel
Jost, préposée à l’intégration, M. Valentin Lonfat, pour la
jeunesse,  MM Julien Rey et Valon Zhubi, du Centre RLC ont
favorisé une approche plus systémique de l’intégration.

Accompagnement mère-enfant (projet développé en partena-
riat : Direction des écoles de Sion / le Centre Suisses-Immigrés
« CSI »)
Présentation
L’accompagnement mère-enfant a pour but de faciliter l’inté-
gration des familles migrantes confrontées aux exigences du
système scolaire valaisan. Ce projet est proposé aux élèves
migrants de l’école primaire qui se trouvent en difficultés.

Buts
-	 Soutenir la mère et l’enfant face aux exigences du système

scolaire
-	 Impliquer la mère dans le suivi de l’enfant à l’école afin qu’à

terme elle assure elle-même l’accompagnement
-	 Créer un lien entre l’école et la famille : l’accompagnant peut

remplir le rôle de médiateur
-	 Responsabiliser l’enfant face à son rôle d’élève (réalisation

des tâches, autonomie…).

Relations avec d’autres projets du Centre Suisses-Immigrés
Les femmes migrantes impliquées dans cette démarche se
voient proposer des possibilités d’ouverture sur la société
d’accueil. Elles sont informées de l’existence du Centre Suisses-
Immigrés, structure d’accueil qui offre des cours de français
de plusieurs niveaux. Elles sont aussi informées des différentes
propositions d’activités qui se déroulent à l’Espace Rencontre
Femmes, tels que les cours de cuisine interculturelle, l’espace
santé... où elles peuvent faire la connaissance d’autres femmes
migrantes avec qui elles peuvent partager, discuter.

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Parents-relais (projet développé en partenariat : Direction des
écoles de Sion / Œuvre suisse d’entraide ouvrière « OSEO »)
Présentation
Le projet parents-relais veut former puis mobiliser des per-
sonnes ressources au sein des communautés pour soutenir les
familles en difficultés éducatives ou qui peinent à comprendre
le système scolaire valaisan. Le parent-relais se rend régulière-
ment au domicile de la famille qu’il accompagne.
Buts
-	 Offrir un soutien de proximité aux familles en difficultés édu-

catives
-	 Renforcer les compétences éducatives des parents
-	 Développer, chez les parents, les connaissances du système

scolaire valaisan
-	 Favoriser et renforcer les relations famille-école
-	 Améliorer l’intégration scolaire des enfants allophones.

Médiation
Le médiateur accompagne les personnes ou parties en litige. Il
peut apporter une aide momentanée, immédiate. Son rôle est de
tenter le rétablissement de la communication, du dialogue, pour
que les opposants puissent trouver eux-mêmes les voies d’une
solution à leur différend et parvenir à des accords satisfaisants
pour tous.

Il est à l’écoute des élèves pour les aider, les conseiller, favoriser
des comportements plus constructifs, des attitudes plus positives.
Il fonctionne comme personne-ressource pour les enseignants et
les parents et  les soutient dans leur mission d’instruction et d’édu-
cation. Il entretient les contacts nécessaires avec les organismes
spécialisés dans le soutien aux jeunes et aux familles en difficultés
ainsi qu’avec le réseau des professionnels de la santé. Il propose
des projets, des animations à caractère préventif.

 Année 2017-2018 : les principales problématiques rencontrées.

Nombre total de situations prises en charge : 273

I.- Elèves
	 Difficultés scolaires  + problématiques HPI, Dys-, troubles
	 Difficultés de comportement à l’école
	 Désengagement dans la scolarité, problèmes de motivation
	 Difficultés avec un enseignant
	 Difficultés avec des camarades
	 Difficultés d’intégration
	 Problèmes de santé

II.- Parents
Parents
	 Difficultés relationnelles parents-enseignants
	 Non-respect des règles institutionnelles
	 Mise en cause de l’enseignant ou de ses options pédagogiques
	 Difficultés familiales
	 Problèmes familiaux
	 Mise en doute ou refus des propositions des enseignants
	 Difficultés relationnelles parents-parents

III.- Groupe classe
	 Ambiance de travail
	 Harcèlement
	 Violences
	 Relations conflictuelles entre élèves

IV.- Enseignants
	 Difficultés relationnelles enseignants-enseignants

V.- Collaboration médiateur / autres partenaires et les activités
de prévention

Lors du suivi de ces différentes situations, c’est le médiateur qui
gère la grande partie des interventions. Cependant, selon les pro-

blématiques, il peut chercher appui ou conseil auprès de spécia-
listes ou organismes habilités. Il développe aussi des partenariats
dans le souci de mener des actions préventives.

Médiateur scolaire / autres partenaires

A. Collaboration avec le coordinateur pédagogique :
M. Walter Bucher
•	 Rédaction d’un protocole d’accord et d’une banque de données

pour la mise en place de la compensation des désavantages pour
les élèves souffrant de troubles.

•	 Rédaction d’un vade-mecum présentant des mesures simples de
traitement des difficultés des élèves présentant des troubles à
l’intention des enseignants.

•	 Rédaction et mise en forme des procédures nécessaires au bon
fonctionnement de l’institution scolaire

•	 Gestion et suivi des interventions de « l’enseignant ressource-
appui »

•	 Pilotage des classes d’observation
•	 Elaboration de matériels permettant d’améliorer les stratégies

de travail des élèves
•	 Elaboration d’un livret de conseils aux parents pour les situations

de harcèlement
•	 Réalisation de documents théoriques pour les enseignants
•	 Soutien aux classes en situation particulière
•	 Soutien aux enseignants en difficulté
•	 Intervention dans les classes avec enfants en difficultés relationnelles
•	 Suivi des élèves au comportement inadapté ou en désengage-

ment scolaire
•	 Proposition de démarches et stratégies aux enseignants
•	 Création de différents outils pour les enseignants (question-

naires, référentiel, disciplinaire, …)
•	 Création de modules d’intervention dans les classes permettant

de travailler sur les thèmes de la violence, du respect, de la
tolérance, de la gestion des conflits et du bien vivre ensemble.

•	 Gestion du projet de la médiation par les pairs (gilets verts)
•	 Création d’une banque d’outils spécifiques pour les enseignants,

les parents et les élèves
•	 Enclassement des nouveaux élèves ou déplacements d’élèves
•	 Elaboration de procédures d’urgence.

B. Collaboration avec le Service des sports, de la jeunesse et des
loisirs : M. Valentin Lonfat

Observatoire de la jeunesse :
•	 Participation aux séances
•	 Elaboration du projet sur le harcèlement

C. Collaboration avec le Centre RLC : éducation de rue
•	 Le respect, l’éducation donne de la force
•	 Intervention auprès de familles en difficultés
•	 Intervention sur les temps périscolaires

D. Collaboration avec l’Enseignement spécialisé :
M. Jean-Luc Follonier
•	 Suivi d’élèves avec problématiques ou troubles divers

E. Collaboration avec le Service médical scolaire
•	 Suivi de certaines situations
•	 Réflexion sur différentes procédures à améliorer et mise à jour

F. Collaboration avec l’Office cantonal pour la protection de l’enfant
• Suivi de certaines situations

G. Collaboration avec l’Autorité de protection de l’enfant et de
l’adulte

•	 Suivi de certaines situations

H. Collaboration avec le Contrôle des habitants
•	 Intégration des élèves de langue étrangère

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I. Collaboration avec le Centre Suisses-Immigrés
•	 Projet : accompagnement « mère-enfant »

J. Collaboration avec l’OSEO
	 Projet « Egalité des chances dès l’enfance »
	 Projet « Parents-Relais »

K. Collaboration avec la Police communale
•	 Suivi de certaines situations

L. Collaboration avec le Département de l’Economie et de la For-
mation (DEF) : M. Pascal Knubel, inspecteur scolaire, M. Guy
Dayer, office de l’enseignement spécialisé

•	 Suivi de certaines situations

M. Collaboration avec différentes Directions d’écoles
•	  Suivi de certaines situations
•	 Echanges d’informations

N. Collaboration avec les enseignants
	 « Langue et Culture d’Origine »
•	 Suivi de certaines situations
•	 Soutien et suivi des enseignants
• Organisation des rencontres annuelles

O. Collaboration avec les enseignants
•	 Conseil sur les pratiques, stratégies et procédures à suivre
•	 Recherche et mise à disposition de matériel pédagogique pour

enseignants de soutien
•	 Proposition de projets pédagogiques
•	 Coaching
•	 Suivi d’élèves en difficultés
•	 Soutien dans les rencontres avec les parents

P. Collaboration avec les Centres scolaires
•	 Projet « La médiation par les pairs »
•	 Soutien informel pour d’autres projets de centre
•	 Initiation et mise en route du projet « Lecture et phonologie » :
	 o	 Organisation des séances d’information à l’intention des

enseignants ;
	 o	 planification et organisation  des formations pour les ensei-

gnants de 1H à 4H ;
	 o	 choix et achat du matériel mis à disposition des ensei-

gnants;
	 o	 planification des évaluations ;
	 o	 collaboration avec les formatrices ;
	 o	 collaboration avec M. le prof. Zesiger, doyen et professeur

à la Section de psychologie de la Faculté de psychologie et
des sciences de l’éducation de l’université de Genève pour
un suivi scientifique du projet.

Q. Collaboration avec les parents
•	 Rencontres et entretiens avec les parents d’élèves en difficultés

scolaires ou de comportement
•	 Rencontre et entretiens avec les parents en difficultés éducatives
•	 Rencontres avec des parents et des enseignants afin de rétablir

une communication basée sur la confiance et le respect mutuel

R. Collaboration avec l’Enseignant ressource appui.
•	 Séances hebdomadaires pour pilotage,
	 bilan et suivi des situations
•	 Collaboration régulière selon les besoins

S. Collaboration avec le service cantonal de la jeunesse :
M. Cédric Bonnébault
•	 Participation au groupe de pilotage du Valais Central
	 « Education donne de la force »
•	 Collaboration selon les besoins

Coordination pédagogique (Walter Bucher)
Le coordinateur pédagogique est  principalement amené à col-
laborer avec le Directeur des écoles de la Ville de Sion en vue
de l’organisation de l’année scolaire et du suivi d’activités ou de
projets pédagogiques :

•	 Il collabore avec le directeur pour l’organisation de l’année sco-
laire et la mise en application de la loi scolaire, des directives et
des ordonnances.

•	 Il est responsable de s’assurer que les enseignants appliquent
les aménagements compensatoires prévus pour les élèves souf-
frant d’un trouble attesté par des spécialistes reconnus par le
Département.

•	 Il mène une réflexion globale sur le matériel et les moyens
d’enseignement

•	 Il conseille la direction des écoles sur l’achat de l’équipement et
du matériel didactique et pédagogique.

•	 Il supervise l’achat des ouvrages scolaires (CECAME).
•	 Il collabore avec la direction des écoles dans les domaines relatifs

à l’activité pédagogique des enseignants.
•	 Il est conseil auprès de la direction des écoles, des enseignants

et autres professionnels des établissements scolaires.
•	 Il apporte sa contribution aux projets des centres scolaires

sédunois (conception de sujets, mise en place, suivi, …).
•	 Il coordonne et pilote les séjours linguistiques des enseignants

dans le cadre du projet « ERASMUS de la Fondation CH pour la
collaboration confédérale ».

•	 Il contribue à établir une communication de qualité parmi les
centres scolaires.

•	 Il représente la direction des écoles vis-à-vis des intervenants
extérieurs.

•	 Il collabore étroitement avec le médiateur scolaire pour le suivi
des élèves en difficultés scolaires ou en désengagement scolaire.

•	 Il organise, gère et contrôle le fonctionnement des études dirigées.
•	 Il participe aux séances du conseil de direction.

Le coordinateur pédagogique accompagne le corps enseignant
sédunois dans l’exercice de ses mandats :
•	 Il a pour fonction première l’assistance et le suivi des ensei-

gnants débutants, titulaires ou non, notamment au cours de
leur première année d’enseignement.

•	 Il accompagne les enseignants dans leurs pratiques quoti-
diennes, en priorité les nouveaux nommés : il les aide à utiliser,
compléter et affirmer les compétences acquises.

•	 Il effectue un accompagnement de type « coaching » des ensei-
gnants qui en font la demande pour les aider à mettre en pra-
tique leurs compétences personnelles et relationnelles  ainsi que
leurs capacités à gérer des groupes et des conflits

•	 Il met son savoir et son expérience pédagogiques au service des
enseignants dans une perspective d’amélioration de la qualité
de la formation assurée aux élèves.

•	 Il accompagne des groupes d’enseignants qui construisent col-
lectivement des démarches pédagogiques, des outils pour les
cours, …

•	 il organise et anime des rencontres avec le personnel enseignant
•	 Il échange volontiers avec le personnel enseignant au sujet de

toute problématique (état des lieux, questionnement, relations
avec les parents) cela en collaboration ou sur mandat du médiateur.

•	 Il apporte son concours à l’élaboration, à la réalisation et au
suivi des projets d’école.

•	 Il soutient la mise en œuvre d’activités nouvelles et accompagne
les équipes d’enseignants dans la réalisation de ces activités.

•	 Il facilite les échanges de pratiques.
•	 Il collabore avec le médiateur pour toutes les questions en rap-

port avec le domaine pédagogique.
•	 Il travaille avec le responsable informatique et l’animateur infor-

matique pour les questions touchant à l’introduction des MITIC
dans les écoles sédunoises et la gestion du site Educanet2.

•	 Il gère (avec l’aide du responsable informatique) et alimente la
banque de données « Ressources pédagogiques ».

•	 Il assure la confidentialité et la transparence lors de ses inter-
ventions.

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Coordinateur pédagogique/ autres partenaires
A. Collaboration avec le médiateur scolaire
•	 Rédaction d’un protocole d’accord et d’une banque de données

pour la mise en place de la compensation des désavantages pour
les élèves souffrant de troubles.

•	 Rédaction d’un vade-mecum présentant des mesures simples de
traitement des difficultés des élèves présentant des troubles à
l’intention des enseignants.

•	 Rédaction et mise en forme des procédures nécessaires au bon
fonctionnement de l’institution scolaire.

•	 Gestion et suivi des interventions de « l’enseignant ressource-
appui ».

•	 Accompagnement et suivi des classes d’observation.
•	 Elaboration de matériels permettant d’améliorer les stratégies

de travail des élèves
•	 Réalisation de documents théoriques pour les enseignants.
•	 Soutien aux classes en situation particulière.
•	 Soutien aux enseignants en difficulté.
•	 Intervention dans les classes avec enfants en difficultés relationnelles.
•	 Suivi des élèves au comportement inadapté
•	 Proposition de démarches et stratégies aux enseignants.
•	 Création de différents outils pour les enseignants
	 (questionnaires, référentiel disciplinaire, …).
•	 Création de modules d’intervention dans les classes permettant

de travailler sur les thèmes de la violence, du harcèlement, du
respect, de la tolérance, de la gestion des conflits et du bien
vivre ensemble

•	 Création d’une banque d’outils spécifiques pour les enseignants,
les parents et les élèves.

•	 Enclassement de nouveaux élèves ou déplacements d’élèves.

B. Collaboration avec le Service des sports, de la jeunesse et des
loisirs : M. Valentin Lonfat

•	 Observatoire de la jeunesse
•	 Le harcèlement.

C. Collaboration avec le Centre RLC : éducation de rue
•	 Le respect, l’éducation donne de la force
•	 Intervention auprès de familles en difficultés
•	 Intervention sur les temps périscolaires

D. Collaboration avec l’Enseignement spécialisé :
M. Jean-Luc Follonier
•	 Suivi d’élèves dys- TDA/H et HPI
•	 Réseaux divers concernant ces élèves
•	 Relations avec ens. API

E. Collaboration avec le Service médical scolaire
•	 Suivi de certaines situations
•	 Participation à des réseaux
•	 Réflexion sur procédures à suivre en cas de maltraitance
	 et d’abus

F. Collaboration avec le Département de l’Economie
et de la Formation (DEF)
•	 Groupe de réflexion sur les classes bilingues : représentant

de Sion > élaboration d’un concept cantonal de formation
et formulation des objectifs.

G. Collaboration avec le Département de la Formation et de la
Sécurité : M. Jean-Claude Aymon, inspecteur scolaire et Mme Lau-
rence Lonfat, office de l’enseignement spécialisé
•	 Suivi de certaines situations (élèves – enseignants – classes)
•	 Recherche d’informations
•	 Evaluation des nouveaux enseignants (visites de classe) en vue

de l’engagement à durée indéterminée
•	 Collaboration pour l’organisation de l’année scolaire
•	 Gestion administrative.

H. Collaboration avec différentes Directions d’écoles
•	 Echanges d’informations
•	 Participation à certaines  séances de l’AVDEP en remplacement

de M. Meyer.

I. Collaboration avec Monsieur le Directeur
•	 Différents rapports
•	 Représentation de la Direction à diverses séances
•	 A disposition du Directeur pour organisations diverses
•	 Consultation au sujet des horaires scolaires
•	 Organisation de l’année scolaire.

J. Collaboration avec le responsable informatique des écoles
et l’animateur Mitic
•	 Mise à jour des contenus proposés aux enseignants sur la plate-

forme Educanet2
•	 Alimentation de la plate-forme « Educanet2 » en documents

utiles aux enseignants
•	 Gestion et alimentation de la banque de données « Ressources

pédagogiques » pour les enseignants sédunois
•	 Choix de logiciels, renouvellement de licences, achats de maté-

riels didactiques Propositions de logiciels et de démarches en
relation avec les MITIC

•	 Collaboration avec M. Aymon Dominique :
•	 Projet informatique pour Bramois
•	 Mise sur pied de formations à l’intention des enseignants (TBI)
•	 Introduction d’O365 dans les écoles sédunoises
•	 Proposition de logiciels et de stratégies de travail pour les

enseignants
•	 Collaboration avec M. Gillian Coudray.

K. Soutien et suivi des nouveaux enseignants
•	 Suivi individuel et collectif (séances de travail communes)
•	 Mise à disposition de matériel pédagogique
•	 Coaching
•	 Evaluation
•	 Visites de classes avec inspecteur scolaire en vue d’un engage-

ment à durée indéterminée

L. Soutien et suivi des enseignants
•	 Soutien pédagogique
•	 Recherche et mise à disposition de matériel pédagogique.
•	 Proposition de projets pédagogiques
•	 Coaching
•	 Inscriptions pour les cours de formation en L2 et L3
•	 Annonce et suivi des enseignants qui effectuent un séjour lin-

guistique dans le cadre du projet Erasmus+, gestion du budget

M. Collaboration avec les centres scolaires
•	 Mise en route du projet « Les gilets verts- médiation par les

pairs » avec les centres scolaires de Champsec, de Salins et de
Bramois.

•	 Soutien informel pour d’autres projets de centre.

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•	 Initiation et mise en route du projet « Lecture et phonologie »:
	 o	 Organisation des séances d’information à l’intention des

enseignants ;
	 o	 planification et organisation des formations pour les

enseignants de 1H à 4H ;
	 o	 choix et achat du matériel mis à disposition des ensei-

gnants ;
	 o	 planification des évaluations ;
	 o	 collaboration avec les formatrices ;
	 o	 collaboration avec M. le prof. Zesiger, doyen et professeur

à la Section de psychologie de la Faculté de psychologie et
des sciences de l’éducation de l’université de Genève pour
un suivi scientifique du projet.

N. Collaboration avec les parents
•	 Rencontres et entretiens avec les parents d’élèves en difficultés

scolaires ou de comportement.
•	 Rencontres avec des parents et des enseignants afin de rétablir

une communication basée sur la confiance et le respect mutuel

O. Collaboration avec l’Enseignant ressource appui.
•	 Séances hebdomadaires pour bilan et suivi des cas et planifica-

tion des interventions
•	 Collaboration régulière selon les besoins

Cours d’arts plastiques
Cette activité a débuté le samedi 3 octobre 2018 et s’achèvera le
samedi 25 mai 2019. Fréquentés par environ 85 élèves, les cours
ont lieu soit le mercredi, soit le samedi, et durent chacun 1 heure
et 45 minutes pour l’année scolaire 2018-2019.

Le programme des cours « normaux » porte sur le dessin, la pein-
ture, le modelage, la sculpture, la gravure, les techniques d’impres-
sion, le fusain et les craies. Pour les élèves « avancés », les domaines
abordés touchent également aux techniques mixtes : marbrure,
reliure, papier mâché, concours BD et fresques.

Cette formation a pour but de développer chez l’enfant les apti-
tudes de sensibilité et de créativité et de lui donner l’occasion
d’entraîner ses facultés d’imagination, d’intuition, de sens critique,
d’habileté à voir et à faire, facultés constituant les éléments struc-
turaux de sa personnalité.

Les cours sont donnés par Mmes Chantal Rosset et Liliane Bru-
nelli, toutes deux diplômées de l’Ecole cantonale des Beaux-Arts.
Chaque année sont également proposés des cours d’été, animés
par les mêmes enseignantes et reprenant pour l’essentiel la même
formule que durant l’année scolaire.

Animation culturelle
Les animations culturelles présentées aux élèves des écoles pri-
maires sont proposées par la Direction des écoles et avalisées
par le Conseil de direction, constitué des maîtres principaux des
centres scolaires de la ville. Ces choix visent à une juste réparti-
tion des productions entre les divers degrés scolaires, à la mise en
place d’un programme annuel abordant tous les arts (musique,
théâtre, danse, poésie, arts visuels, etc.) et, dans la mesure du
possible, à la participation active des élèves, ce dernier aspect
faisant notamment l’objet d’un soutien financier de la structure
Etincelles de culture (Etat du Valais), en collaboration avec divers
autres partenaires culturels valaisans. La Direction des écoles est
ensuite chargée de les organiser.
Les activités culturelles proposées en 2018 furent les suivantes :
-	 9 février : participation au Carnaval de Sion (classes 1-2 H, 470

participants). Les enfants, portant les déguisements qu’ils ont
eux-mêmes confectionnés, ont défilé du sommet du Grand-Pont
jusque sur la place de la Planta. La fête s’est poursuivie sous la
grande tente par un spectacle et un goûter offerts par le comité
du Carnaval ;

-	 du 23 au 25 avril : Mange tes ronces, théâtre d’ombres de
Moquette Production (classes 3 à 5 H). Un spectacle d’ombres
qui assoit le spectateur sur des chardons ardents ;

-	 31 août : Sion Festival, Concert de musique classique par l’en-
semble Soqquadro Italiano (15 classes de divers degrés) ;

-	 13 septembre : Semaine du Goût – activité pédagogique ayant
pour thème : La montagne dans votre assiette. Participation
interactive des écoles, sous la supervision scientifique du projet
Senso5 et de Mme Fabienne Zufferey (9 classes - degrés 5-6 H) ;

-	 du 5 au 6 novembre : Concert du groupe de rap Sim’s au Port
Franc pour les classes des degrés 6 – 8 H ;

-	 du 5 au 16 novembre : Dream, spectacle de marionnettes, de
jeux d’ombres, de lumières et de transparences proposé par
la compagnie des Héros Fourbus (classes 1 à 4 H). Inspiré de la
thématique du rêve, ce spectacle propose aux spectateurs – dès
2 ans – une expérience ludique et visuelle ;

-	 du 2 au 23 novembre : Trions Malin, exposition itinérante ayant
pour thème « L’eau : Source de vie » mise sur pied par M. Domi-
nique Savioz sur mandat de la Ville de Sion (19 classes de 6 H);

-	 du 13 au 16 novembre : Prends-en de la graine, spectacle pro-
posé par la compagnie Cirque des plumés (classes de 3 à 5 H).
Cirque, théâtre et art du clown, ce spectacle poétique et drôle
présente des numéros étonnants de dressage de poules ;

-	 du 18 au 21 décembre : séances de cinéma avant les fêtes de fin
d’année avec les films Paddington 2 (classes 3 à 5 H) et Belle et
Sébastien 3, le dernier chapitre (classes 6 à 8 H).

L’ensemble de ces activités représente approximativement 7’000
entrées.

Enfin, il convient de relever la participation de nombreuses classes
sédunoises aux activités culturelles promues et soutenues dans le
cadre d’Etincelles de culture (DEF), ateliers menés par des artistes
du cru directement dans les classes ou par le biais d’acteurs cultu-
rels invités (par exemple expositions à la Ferme-Asile).

Cours de ski
Dans le cadre des activités sportives obligatoires des écoles pri-
maires, 4 demi-journées sont consacrées chaque année au ski au
tarif particulièrement avantageux de CHF 20.- par élève et par
semaine. Du 22 janvier au 9 février 2018, ces cours ont concerné :
-	 environ 320 élèves du degré 5 H, avec du ski de fond
-	 environ 900 élèves des degrés 6 à 8 H, avec du ski de fond et/ou

du ski de piste.

L’organisation de ces semaines de ski représente un travail impor-
tant qui nécessite notamment l’engagement de près de 120 cars
postaux, la mobilisation des infrastructures de deux sites touris-
tiques professionnels complets (Evolène-Les Haudères pour le
ski de fond et Thyon 2000 pour le ski alpin), l’achat d’environ
3’000 cartes journalières pour le ski alpin, la préparation de 1’800
litres de thé chaud et de 130 litres de soupe, la contribution de
120 moniteurs et de 70 enseignants responsables, sans oublier le
concours de la police municipale et, surtout, celui efficace, dévoué
et professionnel des maîtres d’éducation physique.
La quasi-totalité des cours prévus, a pu être assurée dans des condi-
tions très satisfaisantes. La neige, tombée en abondance, a généré
quelques soucis de sécurité la première semaine, ce qui engendré
l’annulation de la première journée et le déplacement du ski de
fond à Crans-Montana pour la deuxième journée.

Cours d’été
Les cours d’été sont traditionnellement organisés par la Ville de
Sion pour les élèves des écoles de Sion. La collaboration avec le
Service des Sports a été reconduite afin de proposer une offre
qui rencontre un succès toujours grandissant depuis son introduc-
tion. En effet, comme l’encadrement pédagogique, assuré par des
enseignants diplômés ou des étudiants en fin de formation sous
la responsabilité de Mme Ines Erb, la partie loisir est organisée et
encadrée par des animateurs formés sous la responsabilité de M.
Loïc Fernandez.
Les enfants avaient le choix entre les formules suivantes :
-	 matinées pédagogiques (rattrapage en français et en mathéma-

tiques) et des après-midi loisirs
-	 journées complètes loisirs.

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En 2018, les cours d’été ont eu lieu du 2 au 20 juillet et du 23 juillet
au 3 août. Pour cette édition, nous avons enregistré la participa-
tion de 324 enfants répartis dans les différentes catégories (87
école-sport et 237 polysportmania).

Informatique
Le coordinateur informatique auprès de la Direction des écoles
(90% EPT) assure les tâches relatives aux domaines suivants :
•	 configuration, installation, maintenance et réparation de 400

postes de travail installés dans les salles de classes et propriété
de la Ville de Sion

•	 configuration et maintenance des réseaux Ethernet
•	 étude de projets, suivi des réalisations
•	 participation au groupe de travail Internet et Intranet de la Ville

de Sion
•	 tâches administratives
•	 diverses tâches liées à l’usage de l’informatique.

Les classes de 18 bâtiments scolaires sont câblées et accèdent à
Internet soit par le biais du téléréseau soit par la connexion au
MAN.

Depuis la rentrée scolaire 2012-2013, les programmes d’ensei-
gnement comportent des objectifs imposant l’usage des outils
informatiques : ce caractère obligatoire implique une très forte
augmentation des sollicitations des enseignants en terme d’équi-
pement, de formation et de support.
Le coordinateur informatique a répondu à 333 demandes d’ensei-
gnants pour des interventions de premier niveau dans les classes
primaires et enfantines.

Durant l’année 2018, les tâches suivantes ont également été
réalisées :
•	 équipement des classes en postes de travail selon les directives

de subventionnement du DFS
•	 renouvellement du parc informatique par collecte, remise en

état et distribution de matériel de seconde main
•	 restructuration des réseaux des écoles pour une optimisation

de la filtration des activités internet en collaboration avec ESR
•	 migration des éseaux des écoles de Gravelone et de Bramois sur

le réseau MAN en collaboration avec CIGES et ESR
•	 participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet

pilote d’équipement en postes fixes et mobiles au centre scolaire
de Bramois

•	 participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de
remplacement de solution de téléphonie dans les divers centres
scolaires.

•	 suivi du processus de distribution de l’information aux ensei-
gnants et maintenance d’un  extranet via la plateforme Educa-
net2

•	 installation, maintenance et suivi de la mise place des tableaux
numériques interactifs (TNI)

•	 accompagnement des utilisateurs en association avec le colla-
borateur pédagogique

•	 installation et maintenance d’une solution de partage de res-
sources pédagogiques entre enseignants

•	 mises à jour des contenus du site www.sion.ch

Cycles d’orientation régionaux CO St-Guerin et Collines

Elèves
Année scolaire	 Total	 St-Guérin	 Collines
2018/2019	 1185	 640	 545
2017/2018	 1183	 652	 531

Classes
Année scolaire	 Total	 St-Guérin	 Collines
2018/2019	 66	 38	 28
2017/2018	 64	 36	 28

Maîtres
Année scolaire	 Total	 St-Guérin	 Collines
2018/2019	 133	 76		  57
2017/2018	 130	 75		  55

9e Harmos (1ère année du cycle d’orientation)
Section secondaire		 St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 168	 8	 200	 10
2017/2018	 163	 8	 184	 9

Section bilingue
2018/2019	 40	 2	 -	 -
2017/2018	 32	 2	 -	 -

Enseignement spécialisé
2018/2019	 8	 1  	 11	 1
2017/2018	   8	 1	 9	 1

10e Harmos (2e année du cycle d’orientation)
Section secondaire		 St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 165	 8	 171	 8
2017/2018	 173	 8	 187	 9

Section bilingue
2018/2019	 32	 2	 -	 -
2017/2018	 33	  2	 -	 -

Enseignement spécialisé
2018/2019	 11	 1	 16	 2
2017/2018	 9	 1	 18	 2

11e Harmos (3e année du cycle d’orientation)
Section à niveaux		 St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 129	 6	 136	 6
2017/2018	 140	 6	 125	 6

Classe de préapprentissage
Section à niveaux	  	St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	   -	 -	 11	 1
2017/2018	   -	 -	 8	 1

Classe de préapprentissage
Section bilingue	  	St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 10	 1

Classes allemandes
Section à niveaux		 St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 50	 3	 -	 -
2017/2018	  43	 3	 -	 -

Classe d’adaptation
Section à niveaux		 St-Guérin		  Collines
Année scolaire	 Elèves	 Classes	 Elèves	 Classes
2018/2019	 28	 4	 -	 -
2017/2018	 34	 4	 -	 -

ACTIVITÉS DU SERVICE MÉDICAL SCOLAIRE
ET PSYCHO-PÉDAGOGIQUE (SMSPP)

Remarques préliminaires
Un nouveau contrat de prestations est signé entre la Ville de Sion
et le Canton du Valais par rapport à la logopédie et à la psycho-
motricité, avec les décisions suivantes :

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1. Le SMSPP gère toutes les situations en psychologie, logopédie
et psychomotricité pour les enfants de la 1H à la 8H, classes ordi-
naires et spéciales, scolarisés en classes francophones et bilingues
de la Ville de Sion.

2. Le SMSPP gère toutes les situations en psychologie, logopédie
et psychomotricité de la 1H à la 8H pour les enfants en instituts
(Cité-Printemps et Don Bosco) et en familles d’accueil, ceci indé-
pendamment du domicile des parents.

3.	Concernant les écoles privées, le SMSPP gère toutes les situations
en psychologie, logopédie et psychomotricité pour les enfants
de la 1H à la 8H dont les parents sont domiciliés sur la Commune
de Sion.

4.	Le CO (classes ordinaires et spéciales) est du ressort du CDTEA
(centre pour le développement et la thérapie de l’enfant et de
l’adolescent), hormis le secteur médical.

5.	Concernant les classes allemandes, la psychologie, la psychomo-
tricité et la logopédie sont également du ressort du CDTEA, quel
que soit le lieu de domicile des parents, 1H – 8H y compris.

6.	La surdité est du ressort du CDTEA.

Ces changements entrent en vigueur au 1er août 2017, avec une
transition possible jusqu’aux vacances d’automne au plus tard pour
terminer les situations en cours.

Trois nouvelles logopédistes sont engagées suite au départ à la
retraite d’une personne et du nouveau contrat de prestation.

Le pourcentage d’une psychomotricienne également partie à la
retraite est repourvu à l’interne par deux collaboratrices.

Fonctionnement
Le mandat d’intervention du SMSPP est scolaire. Les difficultés
présentées par l’enfant doivent avoir des incidences au niveau
de l’école. Toute intervention nominative nécessite l’accord
des parents pour une collaboration avec les enseignants et les
partenaires concernés.

Le SMSPP se compose de plusieurs secteurs :
1)	Gestion : 1 responsable (50%)
2)	Secteur médical
	 • 1 médecin responsable
	 • 3 infirmières scolaires (150 %)
3)	Secteur psycho-pédagogique
	 • 7 logopédistes (490 %)
	 • 4 psychologues (190%)
	 • 5 psychomotriciennes (350 %)
4)	Secrétariat : 1 personne (55%)
5)	1 pédopsychiatre consultante (10%) : diagnostic et supervision
6)	1 neuropédiatre consultant : 2 heures par mois.

Toute demande d’intervention nécessite une feuille de signale-
ment ; la signature des parents est requise. Les parents reçoivent
un accusé de réception une fois la demande reçue, avec copie aux
enseignants.

Les demandes sont analysées et traitées une fois par semaine, en
réunion d’équipe. Nous y répondons dès que possible en fonction
de nos disponibilités.

Nous rencontrons alors les demandeurs ainsi que les différents
partenaires concernés. Nous effectuons dans la plupart des cas
des bilans puis proposons différents types de réponses : traite-
ment, bilan complémentaire, autre forme de prise en charge,
orientation de la situation à l’extérieur,… Nous sommes un ser-
vice généraliste, qui fait un premier filtre. L’école participe à la
réflexion.

Sauf exception, nous n’offrons pas de double prise en charge et,
si besoin, définissons une priorité de traitement (une séance de
traitement hebdomadaire).

Secteur médical : Activité des médecins et des infirmières scolaires
(150%, 3 personnes)

Buts Responsabilités principales
Prévention primaire Devancer la maladie ou l’accident,

avant tout processus pathologique

Prévention secondaire Etablir un diagnostic précoce
et organiser un traitement immédiat

Prévention tertiaire Intervenir à un stade plus tardif sur
des pathologies avérées

Collaboration
médicale

Agir au sein de l’équipe pluridiscipli-
naire comme conseillère en matière
de santé pour une prise en charge
globale des élèves, sous la direction
du médecin responsable et des méde-
cins scolaires
Etre référent de santé au sein de
l’école pour les jeunes, les familles et
les enseignants

Maltraitance Contribuer à la protection de
l’enfance en danger
Intervenir auprès des élèves victimes
de mauvais traitements
Assurer la coordination avec les
partenaires institutionnels, médicaux,
sociaux et judiciaires

Chaque centre scolaire a une infirmière et un médecin
de référence.
Les directives sont cantonales :
•	 Bilan de santé	 1ère Harmos/6e Harmos
		  : vue, poids, taille
		  3e Harmos /9e Harmos
		  : vue, ouïe, poids, taille
•	 Vaccination	 3e Harmos ROR, DiTePer polio
•	 Pédiculose	 Avertir l’infirmière
		  Informations dans l’Agenda
• 	Besoins de santé spéciaux	 Maladies chroniques
		  (asthme, diabète, épilepsie….)
		  Fiche de soins
•	 Maladies contagieuses	 Circulaire pour les parents
•	 Maltraitance	 Procédure
•	 Divers	 Médicaments, Pharmacie
		  Ressources

Les élèves de 1H, 3H, 6H, 9H et les nouveaux arrivés sont vus par
l’infirmière pour un bilan de santé. En 1H, les parents sont invités
à participer à ce bilan de santé.

Les élèves de 1H et 10H sont examinés par leur médecin, en privé,
pour le bilan médical.

1144 bilans de santé (1500 en 2016-2017) ont été effectués par les
infirmières auprès de 143 classes (154 en 2016-2017).

171 élèves (14.95%) ont été signalés à leurs parents (273 en 2016-
2017 ; 18.20%).

Le dépistage des poux a nécessité une intervention dans 15
classes (62 élèves examinés dont 10 cas dépistés. En 2016-2017 :
19 classes, 33 élèves examinés dont 6 cas dépistés).

Les infirmières ont accueilli 68 enfants pour des maux physiques de
gravité diverse, ce qui représente 21 h 55 (81 enfants en 2016-2017;
27 h 10). Les soins vont du simple pansement à l’appel au 144.

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Par ailleurs elles ont géré 58 situations « psycho-sociales » (52 en
2016-2017). Elles sont intervenues 37 fois dans les classes de la 1H
à la 8H et 21 fois dans le cadre du Cycle d’Orientation.

L’informatisation des dossiers médicaux (démarche cantonale)
continue de demander de nombreuses heures de travail.

Secteur psycho-pédagogique

Buts Responsabilités principales
Prises en charge Rencontrer les personnes concernées

Evaluer les enfants et les situations
Poser une indication de traitement,
des diagnostics
Participer aux orientations scolaires
Collaborer avec les familles, les ensei-
gnants, les médecins, les collabora-
teurs extérieurs, en réseau
Veiller à l’interdisciplinarité
Se former de manière continue

Prévention Faire des observations en classe
Orienter les situations

Administratif Rédiger les rapports
Tenir à jour les dossiers

Séances Participer aux réunions d’équipe, du
groupe professionnel et aux séances
entre le groupe professionnel et le
responsable du SMSPP

Le motif du signalement est celui formulé par la personne qui
signale. Seul le premier motif mentionné est pris en compte.
Sous bilan complémentaire, nous inscrivons les enfants signalés au
Service et ayant nécessité dans un premier temps l’intervention
d’un autre professionnel.

Activité des logopédistes (490%, 7 personnes)
Interventions auprès des enfants présentant des difficultés du lan-
gage, de la communication et des troubles associés.

Motifs de signalement
Langage oral : articulation, parole, langage, bégaiement, voix
Langage écrit : difficultés de lecture, d’orthographe, dyslexie,
dysorthographie, dyscalculie
Différence entre retard et trouble
Aménagements pour les « dys ».

Interventions
Observations en classe
Bilans logopédiques
Collaboration avec les familles, l’école et les partenaires concernés
Demande de bilans complémentaires : à l’interne (psychologie,
psychomotricité, médical) ou à l’extérieur (médecin ORL, pédiatre,
phoniatre, pédopsychiatre, ergothérapeute,…)
Structure langage et prise en charge des sourds
Traitement individuel ou en groupe

Les logopédistes sont intervenues auprès de 252 enfants (250 en
2016-2017), dont 89 nouvelles situations, 33 anciens cas resignalés
et 130 suivis. Elles ont évalué 122 enfants, nouveaux et resignalés
(131 en 2016-2017).

Sur 252 situations, 165 enfants ont bénéficié d’un traitement logo-
pédique régulier (133 en 2016-2017)
183 d’entre eux ont obtenu des prestations financières du Service
Cantonal de la Jeunesse soit 60.7%. Précisons que 31 situations
étaient en attente d’un traitement logopédique régulier (financé
par le SCJ) en fin d’année scolaire.
15 enfants ont bénéficié des prestations de l’OES (11 pour des trai-
tements logopédiques réguliers, 2 pour un bilan et  2 en attente
de traitement).

Mentionnons enfin que 90 bilans ont été effectués, dont 28 bilans
« sans suite ».
54 enfants (54 en 2016-2017) ont terminé leur traitement régulier
et il y a eu 87 fins d’intervention.

La répartition de la provenance des signalements durant l’année
2017-2018 reste stable. La majorité des signalements provient tou-
jours de l’école (48.0% en 2017-2018 et 54.8% en 2016-2017), puis
des parents (26.6% en 2017-2018 et 16.8% en 2016-2017).

Les principaux motifs de signalement concernent « le langage
oral » (27.0% en 2017-2018 et 35.6% en 2016-2017), « le langage
écrit » (21.8% en 2017-2018 et 23.2% en 2016-2017), « autres »
(48.0% en 2017-2018 et 54.8% en 2016-2017) et « les bilans com-
plémentaires » (15.5% en 2017-2018 et 16.8% en 2016-2017).

La rubrique « autres » concerne des poursuites de traitement ou
des bilans logico-mathématiques.

Activité des psychologues (190%, 4 personnes)
Interventions auprès des enfants présentant des difficultés d’ordre
psychologique et  d’apprentissages scolaires.

Motifs de signalement
Difficultés à suivre le programme, une branche spécifique, orien-
tation scolaire, bilan des compétences intellectuelles
Difficultés de mémorisation, de concentration, manque de motivation
Demande de l’Office de l’Enseignement Spécialisé (OES)
Difficultés d’autonomie, manifestations d’ordre dépressif
Ecole buissonnière, refus d’aller à l’école,...

Interventions
Collaboration avec la famille et l’école, réseau (OES, pédiatres,
pédopsychiatres, OPE, APEA, intervenants extérieurs, etc.)
Bilan psychologique, évaluation intellectuelle, test d’attention
Orientation scolaire (sauts de classe, structure de langage, ensei-
gnement spécialisé, instituts,…)
Orientation à l’extérieur (pédopsychiatrie, psychothérapie)
Demande de bilans complémentaires : à l’interne (logopédie, psy-
chomotricité, médical) ou à l’extérieur (pédiatre, neuropédiatre,
pédopsychiatre, ergothérapeute,…).

Les psychologues sont intervenues auprès de 157 enfants (152 en
2016-2017) dont 94 nouvelles situations, 25 anciens cas resignalés
et 38 suivis.

Les enseignants restent les partenaires qui signalent le plus les
enfants à notre Service (47.1% en 2017-2018 et 47.8% en 2016-
2017).

Les principaux motifs de signalement concernent les « difficultés
d’ordre pédagogique » (43.3% en 2017-2018 et 50.3% en 2016-
2017), les « bilans complémentaires » (34.43% en 2017-2018 et
33.3% en 2016-2017) et les « difficultés de comportement » (6.4%
en 2017-2018 et 3.8% en 2016-2017)

25 enfants ont bénéficié d’une « Mesure scolaire » soit le 15.9%
(21% en 2016-2017) : structure de langage (9), mesures renforcées
(6), saut de classe (4), classe d’observation (3), structure TSA (2) et
entrée retardée en 3H (1).

Activité des psychomotriciennes (350%, 5 personnes)
Interventions auprès des enfants présentant des difficultés psy-
chomotrices et relationnelles.

Motifs de signalement
Troubles de la réalisation motrice soit de la motricité globale,
motricité fine, l’immaturité psychomotrice
Troubles du tonus
Troubles du schéma corporel
Troubles de l’espace et du temps
Troubles de l’organisation perceptive, sensorielle

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Troubles de l’aspect relationnel : instabilité, inhibition, difficultés
à gérer les émotions…
Nous retrouvons souvent plusieurs troubles associés.

Interventions
Observations en classe
Bilans psychomoteurs
Collaboration avec les familles, l’école et les partenaires concernés
Demande de bilans complémentaires : à l’interne (psychologue,
logopédiste, médical) ou à l’extérieur (pédiatre, neuropédiatre,
pédopsychiatre, ergothérapeute,…)
Traitement individuel ou en groupe

Les psychomotriciennes ont géré 141 situations (149 en 2016-2017)
dont 63 nouvelles situations et 74 suivis. Il y a eu 4 anciens cas
resignalés.

109 enfants (149 en 2016-2017) ont nécessité un traitement régulier,
9 d’entre eux (18 en 2016-2017) ont bénéficié de prestations de
l’enseignement spécialisé,
51 enfants (46 en 2016-2017) ont terminé leur traitement régulier.
76 bilans ont été effectués, dont 44 ont débouché sur une prise
en charge.

Les enseignants restent les partenaires qui signalent le plus les
enfants en psychomotricité (53.9% en 2017-2018 et 52.3% en
2016-2017).

Les principaux motifs de signalement concernent les « bilans com-
plémentaires » (25.5% en 2017-2018 et 24.2% en 2016-2017), les
« difficultés de comportement » (19.9% en 2017-2018 et 22.1%
en 2016-2017) et les « problèmes de personnalité » (17.7% en
2017-2018 et 15.4% en 2016-2017). Le pourcentage concernant
les problèmes psychomoteurs varie de manière non significative
(16.3% en 2017-2018 et 18.8% en 2016-2017).

CLINIQUE DENTAIRE SCOLAIRE

Prophylaxie
La prévention de la carie dentaire en classe touche les enfants
de la 1re Harmos à la 8e Harmos, à raison de 2 leçons par année
scolaire. Cette manière de faire est en vigueur dans toutes les
communes valaisannes.

Dépistage de la carie
Comme par le passé, l’état sanitaire dentaire des enfants sédunois
peut être qualifié de bon. En effet, 57.23% des enfants des classes
enfantines et primaires contrôlés en 2018 n’avaient pas besoin
de soins, donc 42.67% avec besoin de soins. Comme le montre
les chiffres sur le nombre des enfants soignés en 2018, nous
n’avons aucune évolution à la hausse, le nombre d’enfants avec
un besoin de traitement reste stable entre 57% et 59% depuis un
bon nombre d’années et ceci malgré l’influence que peut avoir le
nombre d’enfants immigrants qui sont scolarisés et ainsi dépistés
et qui présentent très souvent un besoin de traitement accru.

Soins conservateurs
Sur le plan des soins conservateurs, avec 2’119 enfants traités, nous
avons le même nombre d’enfants soignés comme en 2017 avec
2’123 enfants et en 2016 avec 2’100 enfants. Nous connaissons
ainsi une grande stabilité dans les besoins du traitement en soins
conservateur.
Le coût moyen par traitement facturé pour les enfants de Sion
a légèrement augmenté à Fr. 274.-- en 2018 par rapport à 2017
avec un prix moyen de Fr. 263.60. Cette légère augmentation a été
vraisemblablement engendrée par l’introduction du nouveau tarif
dentaire Dentotar au 1er septembre 2018 pour les soins dentaires
subventionnés. Cette tarification renchérit les soins dentaires en
général comme il s’agit de la première adaptation du tarif depuis
plus que 15 ans.

Soins orthodontiques
Durant l’année 2018, les orthodontistes de la clinique dentaire
scolaire ont suivi et ou traité 673 jeunes patients sédunois, soit
le même nombre qu’en 2017 (675) ou en 2016 avec 691 patients.
La tendance de la stabilisation peut aussi être enregistrée dans
le domaine des traitements orthodontiques subventionnés. Ces
traitements correcteurs de malpositions dentaires s’étendent géné-
ralement sur plusieurs années et, seuls les cas qui correspondent à
la liste des anomalies subventionnées valable dans tout le canton,
bénéficient de l’aide des pouvoirs publics.

Subventions
En vertu de la nouvelle législation en vigueur, les parents béné-
ficient d’une subvention de 40% versée par la commune de Sion
pour les soins dentaires prodigués à leur progéniture.

BATIMENTS SCOLAIRES 2017

Investissements

Centre scolaire de St-Guérin
Travaux de réfection et d’aménagement de la toiture de liaison
du bâtiment 39.

Travaux d’assainissement et de réfection de la salle de gym 2 et
3, en raison des intempéries du 6 août 2018. Remplacement de
l’éclairage des salles de gym par des sources lumineuses en leds et
mise en conformité feu – Etape 1

Gravelone
Travaux d’aménagement d’une nurserie-crèche provisoire au rez-
de-chaussée du bâtiment A. (Ancien foyer Shalom).

Sacré-Cœur / Bât. II
Remplacement de conduites à distance et dernière étape de la
mise aux normes sismiques du bâtiment II.
Travaux d’assainissement et de réfection de la salle de gym 2 du
bâtiment I, en raison des intempéries du 6 août 2018.

Bruyère
Mise en conformité sismique du bâtiment et compartimentage
feu de la cage d’escaliers – Etape 2.

Salins
Réfection des vestiaires et douches de la salle de gym et création
d’un WC pour personnes à mobilité réduite.

Principaux travaux réalisés en 2018

Centre scolaire de St-Guérin
Mise en conformité d’un ascenseur pour accès à personnes à mobi-
lité réduite du bâtiment 39 et création d’un WC handicapés.

Remplacement de l’éclairage des couloirs du bâtiment 43 par des
sources lumineuses en leds.

Bruyère
Déménagement de l’administration du CPS dans l’ancien appar-
tement du concierge pour permettre la réfection et la création de
3 salles de classes supplémentaires.

Pont-de-la-Morge
Remplacement de la production de chaleur de l’école de Pont-
de-le-Morge.

Bramois
Assainissement des façades du pavillon en bois et remplacement
des stores.

Réfection des armoires de rangement du bâtiment principal,
rafraichissement des murs des salles de classe et remplacement
de l’éclairage par des sources lumineuses leds.

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Champsec
Travaux d’assainissement et de réfection de la salle de rythmique,
en raison des intempéries du 6 août 2018.

Salins
Mise en conformité feu de la salle de gym et compartimentage
de la cage d’escaliers.

Collines
Remplacement de la régulation de chaleur de l’école des Collines.
Réfection des salles n° 12-16-22 (murs, plafonds – lustrerie)

INSTRUCTION PUBLIQUE
SITE PROTÉGÉ DE MONTORGE ET MAISON DE LA NATURE

Il fallait avoir du nez cette année pour visiter l’exposition de la
Maison de la Nature. En effet, petits et grands ont été mis au
parfum de toutes les subtilités de ce précieux organe à travers des
livres géants et un labyrinthe dans la nuit.

Après un bref aperçu des cinq sens au rez de chaussée, l’étage
de la Maison de la Nature était réservé au thème choisi avec un
labyrinthe truffé d’odeurs à reconnaître : goudron, pop corn, euca-
lyptus, cannelle.

Les visiteurs étaient invités à découvrir toutes les facettes de l’odo-
rat à travers des livres géants de plus de 2 mètres de haut dont on
pouvait ouvrir les pages. On pouvait y découvrir l’importance et le
fonctionnement de l’odorat chez les hommes et les animaux, les
animaux champions du flair et les différentes fonctions de l’odo-
rat : séduction, communication ou moyen de défense.

Pour la réalisation de la muséographie, la Maison de la Nature a pu
compter sur la collaboration de l’OSEO et du bureau ARTENA à Sion.

Visiteurs 2018

	 avril	 mai	 juin	 juillet 	 août	 sept.	 oct.	 nov.
adultes	1’226	 805	 828	 726	 1002	 859	 1111	 243
enfants	1’079	 749	 887	 680	 837	 1509	 1476	 215

Total	 2305	 1554	 1715	 1406	 1839	 2638	 2587	 456
14’500

Total de 2002 à 2018
	 avril	 mai	 juin	 juillet 	 août	 sept.	 oct.	 début nov.
	15’373	 26’602	 31’641	 33’664	 33’827	 35’739	 31’318	 3’584
Total	 211’748

Nombre de visiteurs en 2018 et total des visiteurs depuis 2002

Elèves 2018
Printemps 1’211
Automne 1’879

Total de 2002 à 2018
2002	 2003	 2004	 2005	 2006	 2007	 2008
1’092	 1’401	 3’202	 2’842	 2’969	 2’177	 1’586

2009	 2010	 2011	 2012 	 2013	 2014 	 2015
2’578	 1’833	 1’706	 2’458	 2’266	 2’020 	 2’647

2016	 2017	 2018	 Total
2’332	 3’271	 3’090	 39’470

Nombre d’élèves en 2018 et total des élèves depuis 2002

Le site de Montorge a fait l’objet de plusieurs travaux cette année.
A côté de l’entretien courant effectué par M. Jonathan Savioz et les
Parcs et Jardins et le suivi biologique par le bureau Drosera SA, le
triage forestier du Cône de Thyon a dû intervenir à plusieurs reprises
pour des coupes d’arbres qui menaçaient le chemin autour du lac.
La PCi, menée par M. Nicolas Gauye, a également été sollicitée
pour la réfection des rives Sud du lac durant le mois d’octobre.

En novembre, le lac a été sujet à de nombreuses interrogations
suite à un changement subit de couleur. Du vert-bleu, il a passé
au rouge-bordeaux. L’hydrobiologiste Mme Régine Bernard et
le spécialiste des algues M. François Straub ont révélé dans les
analyses d’eau une forte concentration de vers planctoniques, les
rotifères dont la présence est certainement liée aux conditions
météorologiques particulièrement chaudes.

Les services de l’Edilité et des Travaux publics : la voirie, la res-
ponsable de l’agriculture, le gardien du bisse ont, comme chaque
année, apporté leur soutien.

UNIVERSITE POPULAIRE

Le comité de l’Unipop de Sion  est composé des membres suivants :

Président : Jean-Pierre Meyer
Secrétaire : Pierrette Fournier
Membres du comité : Caroline Sierro, Christiane Sierro, Claudine
Kueffer, Marieluce Roggo Schmidt, Jean-Marc Malbois, Pierre-
Marie Rappaz

Vérificateurs des comptes : Jean-Michel Broccard, Fernand Gillioz.

L’université populaire de Sion a proposé 75 cours, ateliers, ren-
contres, conférences et sorties aux habitants de Sion et environs.
Pour la plupart, ceux-ci ont été animés par des enseignants du
cycle, du collège (cours de langues) et certains par des personnes
possédant des références universitaires, des licences ou diplômes
dans leur domaine respectif.

Une brochure format A5, est distribuée chaque année à tous les
ménages de la ville de Sion et environs. Cette brochure et notre
site internet (www.unipopsion.ch) proposent moult cours et dif-
fusent toutes les informations nécessaires les concernant.

Les cours de langues tous niveaux restent le noyau central de
l’Unipop de Sion. Ils sont suivis par des personnes d’âges différents.
Plusieurs cours de langues ont été annulés par manque d’inscrip-
tions suffisantes mais le bilan est tout de même plus rassurant que
pour l’année 2017.

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Animateurs 2018
Francine Loesch, Rosula Blanc, Valentina Andrei, Bertrand Posse,
Jocelyne Durand, Line Tamarcaz Short, Elisabeth Zurbriggen,
Maria Métrailler, Majed Al Jamil, Rose-Marie Barras, Luisa Loretan,
Michel Pralong, Marilu Gafundi, Galina Dérivaz, Alena Russo, Kim
Perruchoud Airan Joël Schopfer, Amélie Urfer, Sylvaine Glassey-Fel-
lay, Isabelle Dirren, Sacha Biener, Nicolas Schmidt, Anne-Françoise
Andenmatten-Sierro, Esther Malcotti, Julien Sarrasin, Eric Mévillot,
Alain Kohler, Nicolas Rouiller.

Cours 2018
Cours de langues tous pays et tous niveaux
Dessin-peinture
Aquarelle
Initiation au shiatsu: soigner par le toucher
Atelier d’écriture
Apprentissage de la dégustation des vins
Taï Chi, Qi Gong
Pilate
Soirées cinéma
Ornithologie
Gérard de Palézieux
Cuisine sans gluten et produits laitiers
Cuisine coréenne, indienne et japonaise
Atelier macarons
Initiation à la photographie et perfectionnement
de la photographie
Fabrication de cosmétiques
Training autogène niveau de base
Atelier : « Comment apprivoiser sa voix, ce miroir de notre âme… »
Découverte de la méditation
Accompagner les enfants dans la découverte de la méditation
Älter Werden in der Heutingen Zeit.

Nous collaborons avec les 16 sections valaisannes, l’université
populaire du Valais romand et les universités suisses selon nos
besoins. Une AG réunit les sections annuellement.

Nos finances restent saines. La commune de Sion contribue au
succès de l’Unipop  par un subside annuel.

REMPLACEMENTS DU PERSONNEL ENSEIGNANT

Durant l’année scolaire 2017/2018, 172 enseignants ont dû être
remplacés pour cause de congé de maternité, service militaire, par-
ticipation à des commissions, décharges pour raisons personnelles
ou pour animation (français, mathématiques, environnement),
maladie et accident.

158 remplaçants ont effectué les intérims.

PERSONNEL

Départs juin 2018

Classes H1 à H8
Bétrisey Dominique	 retraite
Crettaz Nicole	 retraite
Dubuis Claude 	 retraite
Frei Marlyse	 démission
Géroudet Chantal	 retraite
Lemelius Christine	 démission
Lochmatter Heinz	 démission
Mabillard Marie-Chantal	 retraite
Mabillard Jacqueline	 retraite
Magne Julie	 démission
Mesiano Alexandre	 démission
Sierro Emilie	 démission
Vuignier Michèle	 retraite

ACM
Délez Béatrice	 retraite
Dioguardi Fanny	 démission

Enseignement spécialisé
Papilloud Maryline	 démission
Poget Michèle	 retraite

Théâtre
Travelletti Catherine	 démission

Année sabbatique 2018-2019
Aymon Bénédicte
Nellen Adèle

Arrivées août 2018
Enseignants 1H à 8H
Bigler Bastien
Castro de Almeida Mélanie
Claivaz Francesca
Fournier Albane
Idrizoski Brenda
Leuenberger Mélanie
Lucena Aymon Maria Marta (ACM)
Millius Marty (ACM)
Morand Alexandre
Mustafovska Atidje
Pitteloud Ludovic
Praz-Dubuis Christel (ACM)
Previdoli Delia Lorena (classe allemande)
Romailler Claire (ACM)
Schmid Ronald (classe allemande)

Théâtre
Ebener Mahdi Florence

Enseignement spécialisé
Bernardo Joana
Caloz Mélanie
Haymoz Christelle
Meichtry Aurélie

CULTURE

POLITIQUE CULTURELLE – DELEGATION A LA CULTURE

	 Laurence Piaget-Dubuis, « L‘échelle du temps / The Timescale », 2017

En adéquation avec le plan de législature 2017-2020, la section
culture a mené différents actions de dynamisation de la vie cultu-
relle en 2018.

En ce qui concerne la mise en réseau des partenaires culturels et
l’accès à la culture, mentionnons le Pass Bienvenue qui a élargi
son offre pour sa troisième édition. 36 lieux et événements sont
en effet désormais proposés durant une année en libre accès aux
personnes nouvellement installées à Sion. Un site Internet (www.
passbienvenue.ch) permet de commander son pass en ligne et
propose un accès rapide à l’agenda culturel.

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Par ailleurs, la loi cantonale modifiée sur la promotion de la
culture est entrée en vigueur en 2018. Elle donne une base plus
solide au soutien public aux écoles de musique ne délivrant pas
de certification professionnelle. La mise en application de cette
nouvelle loi, au niveau communal, est complexe : le fait que la
contribution des communes soit « volontaire » est problématique.
On cherche actuellement à harmoniser les pratiques de subven-
tionnement des communes pour l’EJMA et le Conservatoire (20%
des coûts de formation dans l’idéal).

Les conditions-cadres nécessaires pour le développement cultu-
rel (et musical en particulier) ont également été au centre de
l’attention en 2018. Durant l’année écoulée, la Ville a poursuivi
l’étude de la création d’une Maison de la Musique/Pôle musique
(qui réunirait les locaux de formation musicale de l’EJMA, du
Conservatoire de la Haute Ecole de Musique et de l’Harmonie
municipale). Le projet initialement prévu à proximité de la future
salle de concerts & congrès a été abandonné pour des raisons
de coûts. On étudie actuellement une autre option (Sitterie). De
plus, un nouvel aménagement a été réalisé en septembre 2018 à
l’Eglise des Jésuites (scène de concerts et gradins pour le public)
et cela à satisfaction des utilisateurs. Le lieu peut désormais être
utilisé dans de bonnes conditions de visibilité et de sécurité. Par
ailleurs, les travaux de rénovation de l’aile est de la Ferme-Asile
ont débuté en automne.

De plus, des conventions de subventionnement avec la Fondation
Sion Violon Musique et la Ferme-Asile ont été signées en 2018.
Une convention avec Ouverture-Opéra est en cours d’élabora-
tion. Les questions de médiation (lien avec le jeune public) et
de coordination avec les autres acteurs culturels sont clairement
mentionnées dans ces contrats.

Enfin, signalons que la section culture s’occupe depuis février
2018 de la gestion des ateliers d’artistes de Gênes pour le compte
de la Conférence des villes suisses en matière culturelle. Par ail-
leurs, les bureaux de la section culture ont été déplacés à St-Gué-
rin, dans le bâtiment de la Direction des écoles, en février 2018.

Sion en lumières: FEODALIA

Sion en Lumières  © Aline Fournier

Pour la treizième année consécutive, les châteaux de Valère et
de Tourbillon ont revêtu leurs manteaux de lumière du 19 juillet
au 8 septembre 2018. L’une des plus belles versions récemment
enregistrées des Quatre Saisons de Vivaldi, celle du fabuleux vio-
loniste Giuliano Carmignola et du Venice Baroque Orchestra, a été
proposée au public. Déclinée en quatre concertos à thèmes de trois
mouvements, cette musique évocatrice universellement connue
trouve un écho idéal et naturel dans le magnifique écrin des murs
chargés d’histoire de Valère et Tourbillon. Il s’agit de la reprise du
spectacle ayant connu un grand succès populaire en 2009.

4’097 personnes ont participé au spectacle VIVALDI en 2018 (24
représentations). Le spectacle a été très apprécié et la météo idéale
a permis l’excellente fréquentation susmentionnée.

La Grenette - galerie de la Ville de Sion

Quatre expositions ont été organisées en 2018
à la Grenette-galerie de la Ville de Sion :
•	 Vertigo – Cédric Raccio et Olivier Lovey
	 (du 26 janvier au 25 mars)
•	 Albain Blanchet, une pluie de traits (du 18 mai au 1er juillet)
•	 Architectures utopiques – exposition Visarte
	 (du 8 septembre au 28 octobre)
•	 Montagnes, entre sagesse et fragilités – exposition SMART
	 (du 10 novembre au 23 décembre)
Les deux dernières expositions de l’année ont fait l’objet de publi-
cations. De plus, la galerie de la Grenette a participé activement
à la Nuit des Musées du 10 novembre 2018.

Albain Blanchet, Sans titre, 1991. Dessin à l’encre de Chine, 60 x 60 cm.

Au total, 2106 visiteurs se sont rendus à la Grenette - galerie de
la Ville de Sion en 2018.

Aides aux études artistiques
En 2018, la Ville de Sion a répondu favorablement à des de-
mandes d’aides financières en faveur de 233 élèves sédunois pour
un montant de Fr. 54’300.- L’amélioration de la communication
en lien avec ce dispositif de soutien a eu un fort impact sur la
hausse du nombre de requêtes : 80 demandes correspondaient
aux critères en 2009, 133 en 2010, 177 en 2011, 182 en 2012, 214
en 2013, 199 en 2014, 235 en 2015 et en 2016, 220 en 2017.

Pour rappel, cette aide est accordée aux élèves sédunois, jusqu’à
l’âge de 25 ans, qui rencontrent un obstacle financier à fréquen-
ter des études artistiques à Sion ou ailleurs. La demande doit être
adressée à la Municipalité sur formulaire ad hoc.

Prix culturel 2018
Le Prix culturel de la Ville de Sion, d’une valeur de Fr. 7’000.-, a été
attribué au réalisateur sédunois Frédéric Favre à titre d’encoura-
gement pour son prometteur parcours artistique.

Frédéric Favre est réalisateur indépen-
dant depuis 2011. Il aborde le cinéma à
l’Université par le biais d’un Master en
Lettres, Option Cinéma achevé en 2002.
Il anime pendant 8 ans le Ciné-Club Uni-
versitaire de Genève et en parallèle
enseigne la littérature et le cinéma au
collège. Entre 2004 et 2011, il est assis-
tant réalisateur, notamment de Daniel
Schweizer. Il obtient en 2014 un Master
en cinéma réalisation ECAL/HEAD avec
mention très bien.

Le lauréat du Prix culturel de la Ville de Sion,

Frédéric Favre © Miguel Bueno

Cyclique, son premier long-métrage a été sélectionné au Festival
Visions du Réel et au Festival de Locarno et a connu une sortie en
salle nationale. Encordés, son dernier long-métrage a connu un

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grand succès dans les salles, à la télévision et aussi dans les festivals
en Suisse et à l’étranger, puisqu’il est même sorti en festival et dans
les salles de sept grandes villes de Chine. Le réalisateur a aussi reçu
le prix de Berne 2017 de la culture pour ce film.

La cérémonie officielle de remise de cette distinction s’est déroulée
à la Ferme-Asile le 2 novembre 2018.

Activités culturelles des écoles – médiation culturelle
Cinq entités culturelles ont été partenaires de la Ville pour favo-
riser l’accueil de classes en 2018 : le Théâtre de Valère, la Ferme-
Asile, les Héros Fourbus, le Sion Festival et le Port Franc.

Le Théâtre de Valère a ainsi proposé aux enfants de la commune de
Sion deux spectacles durant la saison 18/19 : Prends-en de la graine du
Cirque des plumés et Les séparables d’Am Stram Gram.

La Ferme-Asile a proposé des ateliers de
médiation culturelle et scientifique
dans le cadre de deux expositions : Cela
va faire des vagues (du 14 janvier au 4
mars) et Blue Cheap (du 14 octobre au
16 décembre). La prise en charge des
élèves est faite par des professionnels
de l’animation et des artistes. Le
concept se décline en trois temps : une
mise en contexte, une visite guidée
interactive et finalement un atelier
pour expérimenter la thématique de
l’exposition.

Prends-en de la graine © Guillaume Crochez

La Cie les Héros Fourbus, quant à elle, a présenté la pièce Dream
en novembre 2018 (6 représentations), pour les écoles enfantines
de Sion, à la Cave du Théâtre.

De plus, dans le cadre du Sion Festival, plusieurs classes de Sion
ont assisté à un concert pédagogique réalisé par le contre-ténor
Vincenzo Cappezzuto et son ensemble Soqquadro Italiano du ven-
dredi 31 août 2018.

Enfin, le Port Franc a organisé quatre concerts du rappeur Sim’s
les 5 et 6 novembre 2018, concerts destinés aux 5H-8H.

Subventions aux institutions privées

Sion Festival © Claude Dussex

La musique et les arts de la scène sont les deux principaux
domaines soutenus par la Ville de Sion. En 2018, les entités cultu-
relles qui ont bénéficié d’une aide institutionnalisée de la Ville de
Sion sont les suivantes :

Fr.
•	 Musique ancienne et musique classique	 535’000.-
- Sion Festival	 320’000.-
- Festival International de l’Orgue Ancien	 35’000.-
- Schubertiade Sion			   15’000.-
- Festival Flatus	 15’000.-
- Concours de violon	 80’000.-
- Riches Heures de Valère	 50’000.-
- Maîtrise de la Cathédrale	 20’000.-

•	 Art choral	 146’000.-
- La Schola		  60’000.-
- Le Chœur Novantiqua	     25’000.-
- Les Sociétés chorales	 11’000.-
- Ouverture Opéra	 50’000.--

•	 Musique populaire et musiques actuelles	 351’588.65
- Guinness Irish Festival		  100’000.-
- Harmonie municipale

  Subvention		  70’000.-
  Mise à disposition de locaux 	 32’000.-

- Le Carnaval de Sion		  55’588.65
- La Laurentia

	 -  Subvention	 20’000.-
	 -  Mise à disposition de locaux	 14’000.-

- Liberté de Salins	 20’000.-
- Le Mazot	 5’000.-
- Association Arcades	 20’000.-
- Palp Festival	 15’000.-

•	 Cirque et arts de la rue	 40’000.-
-	 Festival d’Art de rue	 40’000.-

•	 Théâtre & danse		 1’019’000.-
-	 CMA- Théâtre de Valère

	 -	 Subvention annuelle	  520’000.-
	 -	 Mise à disposition de locaux	 80’000.-

-	 CMA – Petithéâtre
	 -	 Subvention annuelle	 210’000.-
	 -	 Mise à disposition de locaux	 24’000.-

-	 Théâtre Interface
	 -	 Subvention annuelle	 20’000.-
	 -	 Mise à disposition de locaux	 50’000.-

-	 Théâtre d’été – Cie Boll et Roche 	 70’000.-
-	 Teatro Comico		  40’000.-
-	 Héros Fourbus	 5’000.-

•	 Arts visuels et cinéma	 459’460.80
-	 Association Ferme-Asile

	 -	 Subvention annuelle	 220’000.-
	 -	 Entretien et valorisation du bâtiment	 50’000.-
	 -	 Mise à disposition de locaux	 31’960.80

-	 La Lanterne magique	 7’500.-
-	 Fondation Fellini pour le cinéma	 150’000.-

•	 Patrimoine	 5’000.-
-	 Sedunum Nostrum	 5’000.-

•	 Formation musicale et artistique	 694’602.99
-	 Formation à finalité professionnelle
-	 Haute Ecole de Musique HEMU, site de Sion

	 -	 Subvention	 116’202.99
	 -	 Mise à disposition de locaux	 113’000.-

- 	 Académie de musique Tibor Varga	 123’000.-
-	 Formation à finalité personnelle ou préprofessionnelle
	 Conservatoire cantonal (danse, théâtre, musique)

	 -	 Mise à disposition de locaux	 202’700.-
	 -	 Participation à l’écolage	 31’800.-

EJMA (Ecole de Jazz et de musiques actuelles)
	 -	 Subvention annuelle	 21’000.-
	 -	 Mise à disposition de locaux	 21’600.-
	 -	 Participation à l’écolage des élèves sédunois	10’800.-

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Aides aux études artistiques	 54’500.-

•	 Autres soutiens	 36’000.-
-	 Association Culture Valais	 20’000.-
-	 Conférence des villes en matière culturelle CVC	 7’500.-
-	 Prix culturel 2018, Frédéric Favre	 7’000.-
-	 Atelier de Gênes, Cécile Giovannini  	 1’500.-

COMMISSION CULTURELLE

La commission s’est réunie à huit reprises en 2018. 91 demandes
de subventions ponctuelles ont été étudiées, et 27 ont été refu-
sées. Toutes ces requêtes ont été traitées avec rigueur, c’est-à-dire
après une étude minutieuse des dossiers et conformément aux
critères établis.

Aides à la création artistique professionnelle 2018

Outre les subventions permanentes, la Ville de Sion a notamment
octroyé les aides financières ponctuelles suivantes pour soutenir
la création professionnelle :

David Lynch 2002 © Stephanie Cornfield

Outre les subventions permanentes, la Ville de Sion a notamment
octroyé les aides financières ponctuelles suivantes pour soutenir
la création professionnelle :

Théâtre-danse (Fr. 119’500.-)
- Cie Lalala, « La cuisinière d’Ivan Andreïevitch »	 15’000.-
- Ma revue à nous, saison III	 10’000.-
- Association Interface, « Où es-tu?»	 10’000.-
- Midi, Théâtre, saison 18-19	 9’000.-
- Cie Chariot Miroir,
  « Peut-être au cul, mais pas sous les bras »		  8’000.-
- Cie Hussard de minuit, « Van Gogh, si près de la nuit »	 8’000.-
- Cie Héros Fourbus, « Dream »	 7’000.-
- Cie You should meet my cousins from Tchernobyl,
  « Avec U-Boot » 		  6’000.-
- Cie Diky Dushi, « Be my Marguerite ! »	 6’000.-
- Cie Méthylène, « Luna Park » 	 6’000.-
- Cie Octovio de la Roza, « Swan Lake »	 5’000.-
- Cie Scalpel, « ERROR-404»	 5’000.-
- Helvètes Underground, « Ecce homo »	 5’000.-
- Cie Push Up, « Iris et moi »	  5’000.-
- Atelier Création la lune verte, « Le voyage d’Ulysse » 	 5’000.-
- Cie Eohem, « En échos »	  5’000.-
- Association Teatro Comico, « Alter & go »  		  3’000.-
- Théâtre des Collines, « Huis Clos »	 1’500.-

Musiques actuelles et musique contemporaine (Fr. 56’500.-)
- Point 11, saison 2018	 15’000.-
- Valéik, saison 18-19    		  15’000.-
- Valéik, saison 17-18	 12’000.-
- FCMA, Opération Iceberg    		  6’000.-
- Association Klangbox, « SOLedades »	 4’000.-
- Hey Satan, deuxième album 	 2’000.-

- Association Musiques & Textes, événement IMPROVISE	 1’000.-
- Two Waves, premier EP	 1’500.-

Arts visuels et cinéma (Fr. 40’500.-)
- Musées Cantonaux, exposition « Risk »	 20’000.-
- Fondation Fellini, exposition « David Lynch »	 7’000.-
- Festival des Correspondances, exposition « Chaplin »	 7’000
- Pierre-Alain Zuber, exposition « Cela va faire des vagues » 	 4’000.-
- Association Le Cairn, « Sur la faille »	 1’000.-
- Nuit du court métrage 2018	 1’000.-
- Hacer Kocak, exposition « De l’intérieur à l’extérieur »	 500.-

Musique classique (Fr. 20’000.-)
- Maîtrise de la Cathédrale, Festival d’art sacré 17-18 	 20’000.-

Littérature et patrimoine (Fr. 12’700.-)
- Amis de Valère, guide dédié aux châteaux de Sion	 5’000.-
- Editions Faim de siècle, « L’histoire de la garde suisse »
  de Christian Richard	 2’500.-
- Editions Gallimard, « Voyages entre les langues »
  de Karelle Ménine et Ruedi Baur	 2’200.-
- Editions d’autre part, « La couleuvre qui se mordait la queue »
  de Pierre-André Milhit 	 2’000.-
- Editions Cabedita, « Maîtresse Betty – Regard d’une institutrice
  sur son temps – De la craie à l’ordinateur »
  d’Anne-Catherine Biner 	 1’000.-

Total	 Fr. 249’200.-

Aides à l’animation culturelle 2018
D’autre part, la Ville de Sion a favorisé une animation culturelle
variée en apportant son soutien financier notamment à :

Fr.
- Electrozîles, édition 2018	 10’000.-
- Per la musica, « Les pique-niques littéraires du jeudi »	 6’000.-
- Cie Gaspard, déchirés de rideau 17-18	 5’000.-
- # Ciné 2018	 3’000.-
- Orchestre de St-Maurice, « Requiem de Dvorak »	 3’000.-
- Amis de Valère, projet Pass Murailles	 3’000.-
- Chœur mixte de Platta, concerts Vivaldi-Scarlatti	 2’000.-
- Association Fête de la Musique, édition 2018	 2’000.-
- Ensemble Res Temporis, spectacle historique à Tourbillon	2’000.-
- La Machinerie, garderie culturelle 2017-2018	 2’000.-
- Opération Vadrouilleurs 17-18 et 18-19	 2’000.-
- Helvetas, cinéma sud 2018	 1’500.-
- Association Italia-Valais, concert
  « Quando la radio cantava »	 1’500.-
- Label C, saison de contes 2018	 1’500.-
- Groupe théâtral de Salins, « L’emprunt russe »	 1’000.-
- Association des Amis des Orchestres,
  deux concerts de février 2018	 1’000.-
- Sion Jazz, saison 2018	 1’000.-
- Les concerts du Cœur, ateliers dans EMS
  et hôpitaux sédunois	 1’000.-
- Club du Bel Age, « Les aventures de Loufock-Holmès»	 1’000.-
- Festival du film vert 2018	 500.-

Total	 Fr. 50’000.-

CMA-Théâtre de Valère

Introduction
La composition de notre rapport annuel pour la Ville de Sion tient
souvent à une gageure, car nos saisons sont à cheval sur deux
années. Durant ce nouvel exercice, le comité du CMA a été renou-
velé et la présidence de l’association qui chapeaute le Théâtre de
Valère et le Petithéâtre de Sion est assumée désormais par Me
Guérin de Werra.

Après une année 2017 assez heureuse tant au point de vue artis-
tique que budgétaire, l’année 2018 a été plus contrastée. En effet,

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la saison 2017-18 a connu un léger recul de la fréquentation, alors
que le début de saison 2018 est des plus prometteurs. Cependant
si l’on compare les différents exercices des années précédentes,
on s’aperçoit que la saison 2016-17 a été exceptionnelle, alors
que la saison suivante est dans les normes des exercices habituels.

Actions culturelles
En 2018, nous avons maintenu un rythme de plus de trente spec-
tacles, en utilisant les divers lieux du théâtre : la scène, le foyer
et la cave. De la même manière, nous avons poursuivi diverses
initiatives de médiation culturelle ou de relation singulière avec le
public comme, comme l’opération vadrouilleurs avec nos pairs en
Valais, le partenariat avec Transport Handicap, ou encore rendez-
vous des Midi, théâtre !

Il faut cependant noter des déceptions dans nos actions de média-
tion culturelle. En effet, nous avons tenté de tisser des liens avec
divers acteurs du monde touristique : par exemple, en partenariat
avec l’office du tourisme de Nendaz, nous proposions une soirée
au théâtre avec déplacement en bus compris pour l’aller et le
retour. Hélas, cette offre n’a pas trouvé preneur, malgré un bon
relai dans la presse et les newletters des partenaires.
Enfin, nous avions lancé avec l’Office du Tourisme de Sion une
offre très singulière : les « coups de théâtre ! » qui associaient
une visite du théâtre, une découverte de la technique, un ate-
lier-théâtre en costume et une petite agape. Nous avons bénéfi-
cié d’une pleine page dans Le Nouvelliste, avec énormément de
retours enthousiastes de nos partenaires. Malheureusement, la
masse critique nécessaire pour réaliser ce projet n’a jamais été
atteinte. Nous avons essayé de la moduler de diverses manières,
par le nombre, le prix, la communication, mais nous avons dû y
renoncer, car elle ne trouvait pas son public.
Une dernière initiative a été mise sur pied cette année, celle d’une
garderie d’enfants lors des spectacles. Cette offre ne peut être
mise sur pied que sur les spectacles se déroulant avant 20h30,
c’est-à-dire sur deux à trois spectacles par saison. Pour l’instant,
nous n’avons pu encore actionner ce dispositif qu’une seule fois.
L’exercice 2019 sera important pour poursuivre ou non cette offre.
Il est pour l’heure délicat pour savoir quelles sont les raisons
propres qui ont mené à l’échec de ses offres, sans doute ne répon-
daient-elles pas à un besoin ou à un fonctionnement habituel du
public. Il nous semble important cependant de les garder à l’esprit
et d’imaginer de les reconduire ou de les moduler différemment
dans les années à venir.

Ecoles et Lycées-Collèges de Sion
Nous sommes très heureux du lien que nous avons tissé avec les
Ecoles primaires de Sion en proposant aux petits sédunois deux
spectacles accompagnés d’ateliers-théâtres préparatoires, soutenus
par Etincelles de Culture et la Ville de Sion.
Dans ce cadre-là ont été présenté au printemps 2018 Mange tes
ronces, un spectacle marionnettique et à l’automne Prends-en de
la graine qui laissait la scène à une quinzaine de poules dressées…
Ces deux spectacles ont enchanté les élèves qui ont incité leurs
parents et grands-parents à venir voir ou revoir le spectacle. Ils ont
ainsi développé une saine médiation par les pairs dans le désir du
plaisir partagé entre les générations. A noter que pour Mange tes
ronces qui demandait une jauge très réduite de 200 personnes,
nous avons choisi de privilégier les représentations scolaires en
annulant la publique. En effet, la Compagnie ne pouvait donner
que cinq représentations durant leur présence sédunoise et on
ne pouvait faire entrer tous les élèves sur quatre représentations.
Il nous a ainsi été préférable de privilégier une représentation
scolaire supplémentaire et supprimer la publique, plutôt que de
priver de spectacle certaines classes de la région sédunoise.

Nous avons poursuivi nos excellents rapports avec les Lycées-Col-
lèges de Sion, en offrant des places à tarif très bas en soirée par
classe ou de manière individuelle et en mettant sur pied égale-
ment des matinées scolaires en lien avec les spectacles de notre
saison. Nous regrettons un désengagement ponctuel cette année
du Lycée-Collège des Creusets qui a privilégié des spectacles, joués

en son sein et soutenus par les branches de discipline aux diverses
propositions faites par nos soins.

Bilan artistique
D’un point de vue artistique, l’année 2018 a tenu ses promesses,
notamment avec des spectacles à grandes distributions, phéno-
mène malheureusement assez rare pour des raisons pécuniaires,
comme les créations romandes La Ferme aux animaux d’après
Georges Orwell, Luxe, calme de Mathieu Bertholet, lauréat de
Label + Théâtre romand, ou encore les grosses productions fran-
çaises comme Silence ! on tourne de Patrick Haudecoeur, ou Clé-
rambard de Marcel Aymé, toutes deux récompensées par plusieurs
nominations et Molières.

Nous avons eu également le plaisir d’accueillir un autre spectacle
remarqué par les Molières, l’adaptation magistrale du best-seller
En attendant Bojangle d’après Olivier Bourdeaut, puis aussi le
classique et classieux Portrait de Dorian Gray dans une mise en
scène de Thomas Le Douarrec ainsi que deux spectacles avec des
têtes d’affiches comme Confidences de Joe di Petro avec notam-
ment Marie-Christine Barrault ou encore L’Amante anglaise de
Marguerite Duras avec l’incroyable Judith Magre…

Par ailleurs, le public a été très sensible à l’humanité et à la sen-
sibilité de La Main de Leila de Aida Asgarzadeh, mais aussi à la
tendresse amoureuse de Pigment de Nicolas Taffin, à l’évocation
subtile de la mémoire des femmes des Filles aux mains jaunes de
Michel Bellier, à l’esthétisme orientaliste de Marco Polo et l’hiron-
delle du Kahn d’Eric Bouvron.

Relevons enfin les créations romandes, notamment la très belle
création Automne de Julien Mage avec Yvette Théraulaz et
Jacques Michel et la création du drame lyrique La Dame de la
mer de François Debluë et René Falquet qui étaient présents à
Sion. Notons enfin le très bel et inventif hommage à Frida Kahlo
Frida Jambe de bois par la Compagnie de l’Ovale, soutenue par
Théâtre Pro VS.

Il faut aussi noter la belle ouverture de saison dans la Cave du
Théâtre par Georges encore, un hommage à Brassens par des
musiciens de jazz. Durant la saison 2018/19, nous proposerons
divers spectacles intimistes et légers, notamment dans le cadre
du Oh ! festival.

La saison musicale a alterné de petites formations telles que le
récital du jazzman Moncef Genoud, le vernissage du CD de Perla
Musica de Sophie Mudry et Gregory Scalésia, mais aussi le festif
concert qui associait la Camerata de Genève et le pianiste de jazz
Yaron Herman, un moment de grâce musicale qui a enthousiasmé
le public.

Les comédies et les humoristes sont toujours très appréciés du
public de Valère. Ils font découvrir notre théâtre auprès d’une
large population et nous en sommes très contents. Nous avons
ainsi eu le plaisir d’accueillir les folies de Pierre Aucaigne en pleine
crise, Les Caves des Frères Taloche, mais aussi des comédies comme
Vous pouvez ne pas embrasser la mariée ou Rupture à domicile.
Nous avons également accueilli le décalé J’habitais une petite mai-
son sans grâce et j’aimais de boudin de Jean-Marie Piemme avec
Philippe Jeusette.

L’année 2018 s’est achevée au Théâtre par La Revue à nous de
Frédéric Recrosio qui a réussi renouveler ce genre théâtral et à
faire franchir le seuil du Théâtre de Valère à un nombreux public.
L’exercice devrait être reconduit en 2019….

Perspective et conclusion
L’année 2019 verra la mise sur pied d’une nouvelle convention qui
liera le CMA et la Ville de Sion. Nous espérons qu’une réévalua-
tion progressive des moyens accordés au Théâtre de Valère et au
Petithéâtre de Sion sera effective, car nous constatons la montée
inexorable des coûts et besoins techniques de la création théâtrale

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et musicale contemporaine et la nécessaire adaptation de notre
théâtre aux standards professionnels de Suisse romande. Il est
plus que nécessaire que le Théâtre de Valère et le Petithéâtre de
Sion puissent dans un avenir prochain bénéficier de soutiens équi-
valents à certains de leurs pairs en Valais ou en Suisse romande.

Fondation Sion Violon Musique

Suite à la fusion du Sion Festival (SF), de l’Académie de Musique
Tibor Varga (AMTV) et du Concours International de Violon Tibor
Varga Sion Valais (CIV) en 2017, l’année 2018 a été la première
année de travail en commun. Il en ressort un potentiel extrêmement
intéressant, un travail de fond passionnant et de nombreuses pistes
d’amélioration pour le renforcement de chaque manifestation.

Rappel historique
Pour rappel, en 2017, la Fondation a réaffirmé ses valeurs et son
positionnement :

•	 Une identité de lieu : Sion
•	 Une qualité artistique irréprochable,
	 avec les musiciens du moment
•	 Une qualité d’accueil, à soigner pour tous les partenaires
•	 Une plate-forme d’échange, entre les « stars » d’aujourd’hui
	 et de demain et le public

Le Festival
Le Festival représente la carte de visite de la Fondation auprès du
public : à travers ses concerts payants d’un niveau extraordinaire, il
doit permettre de fidéliser un public prêt à s’engager dans l’achat
de billets de concerts ou par le club des amis et cercle des mécènes.

Le Concours
Destiné à un public de professionnels, le Concours doit permettre
d’assurer une excellente notoriété dans le milieu artistique inter-
national et être une carte de visite des activités de la Fondation. Il
représente également une « pépinière » de talents appelés à jouer
au Festival dans le futur.

L’Académie
Outre sa mission d’organisation de masterclasses internationales de
haut niveau en été, l’Académie de Musique Tibor Varga enrichit son
offre en se positionnant comme espace de rencontre entre candi-
dats à l’admission en HEM et professeurs HEM avec l’accueil de près
de 230 étudiants. Avec plus de 50 concerts, cet espace de rencontre
permet de réunir un large public, les musiciens novices, les étudiants
professionnels et les professeurs internationalement reconnus.

Les Chiffres

En 2018, la Fondation a proposé 83 concerts - 12 payants et 15
gratuits au Festival, 56 concerts et auditions AMTV. De plus, elle
a reçu 470 artistes - 212 étudiants et 33 professeurs à l’Académie,
12 candidats et 7 jurys au Concours, et 206 musiciens au Festival.

Structure opérationnelle
Sur la base de la restructuration de 2017, l’équipe est composée
de quatre personnes employées à temps partiel pour la Fondation.
Elle est complétée durant l’été par une équipe de 12 personnes –
principalement des étudiants - et plus de 100 bénévoles permettant
d’accueillir les étudiants et artistes de la meilleure manière possible.

Les gouvernances artistiques des trois manifestations restent indé-
pendantes : Pavel Vernikov est directeur artistique du Sion Festival ;
une commission artistique de 6 membres participe aux choix de l’Aca-
démie de Musique Tibor Varga, tandis que le Concours International
de Violon est présidé par une personnalité suisse de la musique, M.
Georges Starobinski, fraîchement nommé à cette fonction.
A noter que le Conseil de Fondation fonctionne de manière tota-
lement bénévole et que les heures consacrées par ses membres
sont estimées à plus d’un équivalent plein temps.

LE SION FESTIVAL

Liesse d’applaudissements lors des 12 concerts
Le Théâtre de Valère, l’église des Jésuites et la Cathédrale de Sion
ont été les écrins privilégiés de concerts d’une qualité reconnue
par un public encore plus nombreux que l’an dernier.

Curieux de passage, amis fidèles du Festival et détenteurs de
l’abonnement ont souligné à l’unanimité l’excellence des perfor-
mances artistiques sélectionnées par Pavel Vernikov. A l’image
du concert de l’Orchestre de Chambre de Lituanie, de la Kreme-
rata ou de Philarmonix, les musiciens, pris en otage par un public
charmé, n’avaient d’autre choix qu’une succession de bis repetita.
Ces séquences étaient parfaitement à l’image du Sion Festival qui
mêle qualité, générosité et enthousiasme.

Un public tourné vers la découverte a vibré aux créations mon-
diales de L. Auerbach, G. Kancheli (tous deux présents à Sion),
L. Desyatnikov ou encore « Con Amore » de Gidon Kremer. Oli-
vier Vocat s’exprime ainsi : « il s’agit d’une immense joie, teintée
de fierté d’avoir été suivi par un public qui n’a pas craint de se
confronter à des créations mondiales d’une musique contempo-
raine qui pourrait – sur le papier – effrayer ! Les spectateurs étaient
là, en nombre, et ils ont aimé. Quelle belle récompense ! ». A cinq
reprises, la musicologue Marie Favre a offert une présentation
en amont des concerts, auprès d’un auditoire captivé et toujours
plus nombreux.

Enfin, la journée du samedi 18 août « Musique en Fête », destinée à
la musique pour tous avec des concerts gratuits parsemés dans les
rues de la vieille-ville de Sion a vu son public augmenter de 20%
par rapport à l’an dernier. Cette journée populaire qui introduit le
Festival est désormais inscrite dans l’agenda des Romands.
L’audace a porté ses fruits
Soucieux de faire grandir le Festival et l’amour de la musique,
l’équipe à la tête du Sion Festival se lance constamment de nou-
veaux défis. En 2018, cette philosophie a donné naissance à deux
projets audacieux : le Concours Tibor Junior, destiné aux futurs
professionnels entre 14 et 17 ans et le Tourbillon de Sion, prix sou-
lignant la capacité de transmission d’un musicien pédagogue. Tous
deux ont trouvé leur public et ont permis de mettre en lumière
des talents indéniables, relevés par un jury composé d’éminents
professionnels. Le Tourbillon de Sion a récompensé les qualités
pédagogiques de l’exceptionnelle Ana Chumachenko.

L’équipe se projette déjà en 2019 qui célébrera la 55e édition du
Sion Festival, qui se tiendra du 16 août au 1er septembre.

Académie de Musique Tibor Varga

Durant l’année 2018, l’Académie a repris des couleurs. Une palette
variée de cours dans 16 disciplines a été dispensée par des pro-
fesseurs de réputation internationale – dont quatre nouveaux.
La plupart d’entre eux sont fidèles depuis de nombreuses années
car ils apprécient notre ville et l’ambiance conviviale qui règne à
l’Académie.
Les bonnes conditions d’enseignement, la liberté de mener à bien
leur masterclasse tout en permettant à leurs étudiants de se pro-
duire dans les diverses « Heures Musicales » en font souvent leur
destination préférée pour leur cours d’été. Ce sont au final pas
moins de 212 étudiants qui ont eu la chance de profiter de cours
sur 5 semaines.

Restructuration administrative
De gros changements administratifs ont été opérés, tout parti-
culièrement pour l’attribution des bourses offertes par nos par-
tenaires. Une grande transparence a permis de démocratiser cet
accès. Cependant, 39 annulations (!) ont dû être comptabilisées
notamment à cause de bourses non attribuées. A ce titre, plusieurs
mesures ont été prises et adoptées, afin de toujours améliorer la
qualité de notre service et d’éviter ces situations à l’avenir.

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Construire une plate-forme d’échange
Avec l’augmentation de l’offre et le renforcement des contacts
avec les partenaires, l’été 2018 a permis de tester pour la première
fois de nouvelles collaborations. Les retours de chaque professeur
et de nombreux étudiants ont été très constructifs et permettent
à la structure de nombreux changements « de fond », principale-
ment au niveau opérationnel mais également dans une moindre
mesure à l’échelon stratégique.

Des concerts dans toute région
Au total 56 concerts ont été donnés à Sion et environs. En plus
des 43 concerts donnés à Sion, nous soulignons les excellentes
collaborations avec l’Hôtel Bella Tola à St-Luc, le Lac Souterrain
de St-Léonard, la Fondation Gianadda et la Fondation de Wolff.
Cette année nous a permis de renouer contact avec le festival des
Haudères, et de tenter de nouvelles expériences avec la commune
de Vex et les bains d’Ovronnaz. Des collaborations futures pour-
ront être mises sur pied pour les prochaines éditions et renforcer
la position de l’Académie pour la suite.

Concours International de Violon Tibor Varga

La première édition du Concours International de Violon Tibor
Junior a eu lieu du 22 au 29 août à l’Eglise des Jésuites et au Théâtre
de Valère. Ce concours a permis de nombreuses nouveautés :
•	 Les trois tours se sont déroulés avec des orchestre de chambre

(orchestre de l’HEMU pour le 1er tour et Kremerata Baltica pour
le 2ème tour et la finale).

•	 Au premier tour, les candidats devaient travailler ensemble la
Passacaille d’Arvo Pärt pour deux violons et orchestre

•	 Lorsqu’un candidat ne passait pas un tour, il rejoignait le jury
pour juger le tour suivant et y apporter sa voix.

•	 Lors du 2ème et du 3ème tour, les œuvres pour deux violons et
orchestres étaient interprétées avec un membre du jury.

Le jury international était composé d’Ana Chumachenco (Alle-
magne/Argentine), de Yuzuko Horigome (Japon), de Myroslava
Kotorovych (Ukraine), de Gidon Kremer (Lettonie), de Kyung Sun
Lee (Corée du Sud), de Svetlin Roussev (Bulgarie) et de Pavel Ver-
nikov (Israël/Suisse).

Les résultats ont été les suivants :
•	 1er prix : Masha Lakisova (USA)
•	 2ème prix : Iris Scialom (France)
•	 3ème prix ex aequo : Arthur Traelnes (Suisse)
	 et Qingzhu Weng (Chine)

De plus, quatre prix spéciaux ont été remis :
•	 Prix du public : Arthur Traelnes (Suisse)
•	 Concert avec la Kremerata Baltica en Lettonie:
	 Arthur Traelnes (Suisse)
•	 Concert au concert d’ouverture du Concours Il Piccolo Violino

Magico in 2019: Masha Lakisova (USA)
•	 Prix de la Fondation Sion Violon Musique :
	 Ju Seon Kim (South Korea)

Nous remercions les membres du jury pour leur temps, leurs
conseils et leur expertise, ainsi que nos candidats pour leur impli-
cation et leur esprit d’équipe durant cette semaine de concours.
Un grand merci également à nos deux orchestres, la Kremerata
Baltica et l’Orchestre de l’HEMU, pour leur performance, mais
aussi pour leur soutien aux candidats.

Enfin, nous espérons que toute personne qui pris part de près
ou de loin à cette première édition du Concours international
de violon Tibor Junior a eu autant de plaisir que nous en avons
eu. Nous souhaitons à nos candidats tout le meilleur ainsi qu’une
belle carrière musicale et espérons les accueillir à nouveau à Sion
dans le futur.

Divers

Collaborations
Les collaborations avec l’ensembles des acteurs culturels de la
ville sont très positives : la proximité des représentants de l’HEMU
et du Conservatoire Cantonal amène une cohérence et une trans-
parence dans le cursus d’un jeune musicien. L’offre de notre Fon-
dation est totalement complémentaire et permet d’aider jeunes
musiciens à s’aiguiller dans leur développement musical. Que ce
soit par le Campus, par les cours jeunes ou par les masterclasses,
un jeune musicien peut trouver durant l’été une plate-forme de
rencontre et d’échange idéale pour se projeter dans un avenir de
soliste ou tout simplement dans un orchestre. Ces collaborations
sont à renforcer avec des partenaires externes, notamment pour
offrir plus de possibilités de concerts.

Perspectives

Unité de lieu
Aujourd’hui la Fondation « souffre » d’une unité de lieu pour
construire son identité. Si les locaux dispersés dans la ville per-
mettent de répondre aux besoins d’une manière purement fonc-
tionnelle, une unité de lieu renforcerait notre identité. Les concerts
donnés en alternance à la Ferme-Asile et au Théâtre de Valère en
sont un bon exemple.

Annualisation du Concours
La complémentarité annuelle du Concours International de Vio-
lon Tibor Varga (moins de 26 ans) avec le Concours International
de Violon Tibor Junior (14-17 ans) semble être idéal, afin de ne
pas « perdre le rythme ». La première du Concours Junior ayant
été un succès, cette opération devrait être relancée en 2020.

Remerciements
La Fondation Sion Violon Musique est profondément reconnais-
sante à la Ville de Sion, à l’Etat du Valais et à la Loterie Romande
pour la confiance témoignée et leur important soutien financier
qui permet de maintenir une offre attractive, participant ainsi
activement à la vie culturelle sédunoise et valaisanne.

De plus la Fondation remercie chaleureusement :

•	 Ses sponsors, particulièrement la BCVs, ESR, Mercedes, PwC
	 et tous les sponsors des Heures Musicales.
•	 La Fondation Lyra qui a octroyé de nombreuses bourses aux

étudiants
•	 L’Association des amis du Festival et à l’association des amis du

Campus Musicus et son Président Olivier Fournier pour l’aide à
la mise sur pied du Campus Musicus.

•	 Ses partenaires médias : Le Nouvelliste, Canal 9, Rhone FM, SGA,
et Espace 2.

•	 Ses partenaires de concerts: Fondation Gianadda, Schubertiade
Sion, Festival des Haudères, Hôtel Bella Tola, Lac de St-Léonard,
Vex, l’office du tourisme et les bains d’Ovronnaz

•	 Ses partenaires culturels : Le Théâtre de Valère, le Théâtre du
Crochetan, la Ferme-Asile, les musées cantonaux, 20 ans 100
francs, le Pass bienvenue et le Pass’murailles

•	 Ses plus de 100 bénévoles pour leur souplesse et leur bonne
humeur

•	 L’Association des Encaveurs de Sion pour les dégustations après
les concerts de l’Académie

•	 Les restaurants partenaires du Cheval Blanc, du Grotto de la
Fontaine, de l’Enclos de Valère, du Café des Château et de la
Brasserie du Grand Pont

•	 Tous les membres du Conseil de Fondation et des différentes
commissions artistiques

•	 Son secrétariat et à toute l’équipe administrative dévouement

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INTERFACE

Théâtre INTERFACE Zone Sud
Cette année 2018 a été marquée par le changement de direction
artistique, ainsi que par la remise aux normes incendies des locaux.
Paul Patin, après 4 saisons, passe le relai à Stéphane Albelda, qui
programme à partir de la saison 2018-2019. Stéphane Albelda. Afin
de marquer le changement, le Théâtre INTERFACE a été rebaptisé
Théâtre INTERFACE Zone Sud !

En 2018, vous avez pu voir 13 spectacles et divers expositions,
répartis en 55 événements, qui ont attirés 2159 personnes.
Théâtre, danse, musique, clown, expositions se sont entremêlés.

Cette année, 5 spectacles ont été créés dans nos locaux, et vont
être joués, nous l’espérons, partout dans le monde. Cette année,
les différents spectacles qui ont vu le jour chez nous au cours
du temps ont été joué 249 fois dans 59 théâtres différents, sur 4
continents.

Théâtre le Balcon du Ciel
La troisième saisons du Balcon du Ciel a été un succès, qui a attiré
2500 spectateurs, sur 39 événements.

Cette année à été l’occasion d’inviter des artistes d’envergure à
fouler les planches de ce théâtre, tels que Francis Lalanne, Béran-
gère d’Autun, Jacky Lagger, Pascal Rousseau, Rex Richardson, Sao-
daj’ et Vincent Zanetti. La saison a également été marquée par le
spectacle Vive la Vie, de la Compagnie INTERFACE, dans les arènes
des Haudères, cadre majestueux.

Compagnie Interface
2018 a été une année de consolidation des liens avec des structures
nous permettant de développer notre projet de tournées interna-
tionales. Pour cela, nous créons des pôles partenaires entre notre
base, située à Sion, et d’autres régions du monde (Paris, Marseille,
Tunis, Île de la Réunion, Maroc, Martinique, etc.).

L’année 2018 a aussi été l’occasion de présenter notre nouveau
spectacle Vive la Vie à un public plus large durant le festival Off
d’Avignon, et de prendre conscience que ce spectacle, bien que
très ancré dans l’histoire du Valais, touche par l’universalité de
son thème.

En effet, Vive la Vie a été un des très grands succès du Festival
d’Avignon le Off 2018, avec un nombre exceptionnel de specta-
teurs (plus de 3’000) et plus d’une centaine de programmateurs
professionnels venus assister à nos représentations.
Ce qui nous a permis d’entamer une tournée internationale dès
2018 passant par la Tunisie, la Sicile, la France, la Réunion, la Mar-
tinique et bien sûr la Suisse, suivie en 2019-2020 d’une grande
tournée mondiale, qui nous conduira aux quatre coins de la pla-
nète. Durant cette année, nous avons présenté notre travail 44
fois, sur trois continents.

Deux autres événements ont marqué cette année 2018 :

•	 En novembre, Géraldine Lonfat, la danseuse chorégraphe et
co-fondatrice de la Compagnie Interface, a eu l’honneur de rece-
voir le Mérite Sportif du Panathlon Club Valais, pour l’ensemble
de sa carrière !

•	 En décembre, nous avons participé aux Journées Théâtrales de
Carthage, ce qui nous a permis de développer des collaborations
à long terme entre la Compagnie Interface, la Cité de la Culture
de Tunis et le CADS de Tataouine.

L’année 2019 se veut orientée vers des tournées internationales,
notamment en Chine (où nous inaugurons un des projets culturels
les plus ambitieux de Shanghaï), en Tunisie, au Maroc, en Jorda-
nie, en Roumanie, en France, et en Suisse, avec déjà plus de 70
représentations confirmées.

Guinness Irish Festival

Pour la 24e édition du Guinness Irish Festival, des monuments de
la musique celtique et des groupes de découvertes, aux origines
parfois inattendues, ont partagé la scène pour faire danser la
plaine des Iles.

Dans cet écrin de verdure, avec une météo estivale, vous avez été
nombreuses et nombreux à participer à la fête. Nous vous remer-
cions chaleureusement d’avoir fait du Guinness Irish Festival un
événement incontournable de l’été.

Artistes, public et partenaires, votre fidélité, votre plaisir et votre
enthousiasme nous permettent de repartir pour une prochaine
édition. Et pas des moindres, puisque c’est bien notre 25e anni-
versaire que nous fêterons du 7 au 10 août 2019 ! Quatre soirées
de fête, une en plus pour ce quart de siècle.

François Praz & Bastien Molk

FESTIVAL INTERNATIONAL DE L’ORGUE ANCIEN ET DE LA
MUSIQUE ANCIENNE DE VALERE SION-VALAIS

Compte-rendu des concerts du 49ème festival d’orgue de Valère

14 juillet 2018
Pierre Farago, France

Ouverture du 49ème Festival avec Pierre Farago. Un premier concert
très apprécié du public grâce, notamment, aux explications géné-
reuses et avisées de l’organiste qui a présenté chaque pièce du haut
de la tribune. Notre nouvelle installation sonore a permis au public
de saisir chaque mot articulé par l’organiste. La palissade installée
à hauteur du jubé et qui sépare la nef du chœur de la Basilique n’a
pas eu d’incidence notoire sur l’acoustique du lieu. L’orgue sonnait
quasiment comme d’habitude avec juste un petit peu moins de
réverbération. Un très beau concert.

21 juillet 2018
Laura Urteaga, violon, et Pablo Taboada, orgue, Espagne.

Deux jeunes instrumentistes catalans se sont produits à la tribune
dans un programme dédié à l’âge d’or de la Renaissance espagnole.
Ce n’est pas la première fois que l’on entend du Cabezon ou du
Arauxo à Valère mais cette fois, la présentation de certaines de
leurs œuvres était originale : une partie de l’orgue était jouée par la
violoniste ce qui donnait au contrepoint très riche de cette musique,

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un relief intéressant. Il a fallu cependant adapter le diapason du
violon à celui de l’orgue qui est très haut. Cela a quelque peu modi-
fié la sonorité du violon lui conférant des effets de violon irlandais
(accordé en Sib). Le public était nombreux et la présence du maître
Mas i Bonet qui a fait le voyage depuis l’Espagne pour soutenir
ces deux jeunes et tenir le rôle du registrant, nous a fort honorés.

28 juillet 2018
Christopher Holman, USA

Un concert proposant un choix de musiques jouées pendant la
Renaissance en Suisse, des partitions sous forme de tablatures déni-
chées dans nos bibliothèques et universités (St Gall, Bâle, Zürich
etc.),l’unique composition de notre Ulrich Zwingly national, tel fut
le choix de l’organiste du jour : Christopher Holman. On aurait pu
penser que ce programme quelque peu austère rebute nos audi-
teurs. Ce fut tout le contraire ! Environ 120 personnes ont apprécié
la perfection de style de l’organiste américain. Ce dernier est au
bénéfice d’une bourse délivrée par l’université de Seattle pour étu-
dier cette musique dans notre centre musicale de réputation inter-
nationale qu’est la Schola Cantorum de Bâle. Christopher Holman
s’est penché pendant toute une année sur ces manuscrits et nous en
a livrés quelques-uns avec bonheur ! En effet, quel autre orgue que
celui de Valère pourrait mieux convenir à cette musique ? Ainsi les
humanistes de la Renaissance en Suisse étaient à l’honneur sous les
doigts de cet organiste et l’enthousiasme de l’américain pour notre
vénérable orgue faisait plaisir à voir… et à entendre !

4 août 2018
Ensemble la Chimera, Italie, Espagne

Malgré la chaleur étouffante, une centaine de personnes ont gravi
la colline pour écouter l’ensemble la Chimera et ils ne l’ont pas
regretté ! Quel beau concert et quelle complicité extraordinaire
entre les trois musiciens ! (Barbara Kusa, soprano, Eduardo Eguez,
guitare baroque et vilhuela, Massimiliano Toni, orgue). Leur pro-
gramme nous a transporté en Espagne et en Amérique du Sud.
Eduardo Eguez a fait découvrir au public la vihuela, luth de la
Renaissance qui épouse cependant la forme d’une petite guitare.
Le son de cet instrument très doux risquait d’être couvert par la
puissance de l’orgue. Nous avons donc fermé les volets à l’œil des
auditeurs, pour révéler, une fois n’est pas coutume, la magnifique
scène de l’Annonciation peinte par Maggenberg. En deuxième par-
tie, c’est la guitare espagnole qui remplaçait le luth dans un pro-
gramme haut en couleur. Il faut noter ici la voix exceptionnelle de
la chanteuse Barbara Kusa et la virtuosité étincelante ainsi que l’ac-
compagnement subtil  de l’organiste Massimiliano Toni. Ce concert
s’est fait en collaboration avec le Festival de guitare de Nendaz.

11 août 2018
Pierre-Alain Clerc, Suisse

Organiste de St Laurent et St Paul à Lausanne, il nous a gratifiés
d’un concert tout en finesse. Le choix du programme fut mûre-
ment réfléchi. Pierre-Alain Clerc est un puriste qui considère, à rai-
son, que l’on ne peut apprécier pleinement la musique ancienne
si l’on joue sur orgue qui n’est pas accordé dans le tempérament
adéquat. Or, à Valère, le tempérament de l’orgue est « égal » donc
peu adapté à la musique de la Renaissance. Pierre-Alain Clerc a
donc fait le choix d’un programme plus proche de nous mais en
conformité avec le tempérament actuel de l’orgue. Ainsi le public
a pu écouter une musique moins souvent jouée à Valère : Frobber-
ger, Buxtehude, Mozart, Haydn.
Cette question délicate du tempérament est récurrente à Valère.
Si les organistes qui se succèdent à la tribune apprécient beaucoup
de toucher à ce clavier mythique, ils se plaignent presque tous
du tempérament inadapté. Cela devient même problématique à
notre époque devenue très pointue dans le domaine de l’interpré-
tation de la musique ancienne. C’est pourquoi l’orgue retrouvera
son tempérament d’origine dès le printemps prochain. L’inaugura-
tion d’un tempérament mésotonique pur aura lieu à l’ouverture
de notre cinquantième anniversaire.

18 août 2019
Philippe-Emmanuel Haas, Flûte de pan, Suisse
Dominique Aubert, orgue, France

Si la question du tempérament fut très discutée lors du précédent
concert, ce 18 août, ce fut la question du diapason de l’orgue
qui occupa fortement les deux musiciens du jour ! Le diapason
de l’orgue est déjà très haut en temps normal (450 Herz) et lors
de fortes chaleurs il monte encore plus, atteignant facilement
455-456 Herz. Dans ces conditions, il devient problématique,
voire impossible, pour certains instruments, de jouer ensemble
avec l’orgue. Les chanteurs et les cordes peuvent s’adapter bien
qu’ils soient déjà un peu « dérangé » mais ce n’est pas le cas pour
d’autres instruments comme la flûte à bec ou la flûte de Pan qui
nous occupe ici. Philippe Emmanuel Haas a préparé son instru-
ment pour un diapason de 455 en introduisant à l’intérieur des
tuyaux de sa flûte, de la cire d’abeille. Ce procédé a l’avantage de
permettre une correction rapide de l’instrument en ôtant ou au
contraire, en ajoutant un peu de cire d’abeille jusqu’à ce que les
deux instruments soient parfaitement à la même hauteur. Toutes
ces particularités de l’orgue de Valère : diapason, tempérament,
clavier à octave courte, configuration du clavier, pédalier d’une
seule octave courte, sonorités uniques etc. ne simplifient pas le
choix de la programmation.  Nous nous efforçons de varier les
plaisirs malgré toutes ces contraintes. Le concert fut très apprécié
des auditeurs qui l’ont qualifié de joyeux. Quelques tubes se sont
rappelés à notre souvenir : greensleeves, so ben chi a bon tempo…

FERME-ASILE

La Ferme-Asile, c’est une offre de culture au quotidien. Et une culture accessible à
tous. Deux priorités qui, cette année encore, ont orienté le travail et les choix de
l’équipe de direction et de programmation. Afin de permettre au public de nourrir
ses réflexions, de vivre des émotions, de questionner le monde et ses propres
représentations, la Ferme-Asile propose près de 200 évènements par année, dans
ses 3 domaines de compétence que sont les arts plastiques, la musique et la
parole.
Au début du printemps, le colletif_fact a présenté dans la grange A land fit for
heroes, du nom de la vidéo créée spécialement pour cette exposition. Une vidéo
implantée très fortement dans le territoire, puisque les artistes l’ont tournée depuis
Tourbillon. Un long plan séquence de 13 minutes mêlant à la fois regard sur le
territoire urbain et son implantation, et scénario à suspense, a permis de nourrir la
réflexion sur le pouvoir de manipulation que peuvent avoir les images. L’exposition
a été complétée par une sculpture sur la place Maurice-Zermatten, Réunion aux
sommets, mettant en scène deux montagnes visibles de Sion, le Haut-de-Cry et la
Maya, dans une interrogation malicieuse : peut-on déplacer les montagnes ? Le
travail du collectif_fact était proposé dans le cadre de la Triennale Label’art. La
Ferme-Asile, en collaboration avec l’Association  NEAR, a proposé une autre
exposition marquante dans la grange, .

Exposition

” L’évolution est évènementielle. C’est évènement qui fait l’évolution
et l’évènement -en l’occurence la circonstance- fait la transforma-
tion. ” Nous empruntons au paléontologue Yves Coppens ces mots
qui résonnent particulièrement cette année 2018 à la Ferme-Asile.
En effet, la décision et le début des travaux de rénovation et de mise
en conformité de la cuisine de la Ferme-Asile aura marqué une étape
importante de cette évolution. L’Association, propriétaire du restaurant
et la Ville de Sion responsable du bâtiment, se sont engagées, à part
quasi égale, dans ces travaux indispensables. L’Association est heureuse
de pouvoir collaborer une fois de plus avec la Ville de Sion dans un
climat de confiance et de respect mutuels. C’est dans le même esprit
qu’un nouveau contrat avec les restaurateurs actuels a été conclu.

Le départ des 2 assistantes à 50% après 6 années de belle et fructueuse
collaboration est également un événement qui fait l’évolution chère
à Coppens. Véronique Michelet et Audrey Rosset se sont dirigées vers
d’autres projets et deux nouvelles collaboratrices, Muriel Eschmann
Richon et Laurence Piaget-Dubuis viennent mettre leurs enthousiasmes
et leurs compétences au service de nos projets culturels. Mais l’ADN de
la Ferme-Asile reste inchangé et la programmation est toujours centrée
sur les arts visuels, la musique et la médiation culturelle.

Nous avons ainsi produit 3 grandes expositions in situ, dans la grange :
Cela va faire des vagues, avec l’artiste valaisan Pierre-Alain Zuber et la
plasticienne genevoise Carmen Perrin, qui n’ont pas hésité à démonter
le plancher de la grange pour le faire onduler en 2 énormes vagues.
Avec Portrait of a landscape de l’artiste belge Pierre-Philippe Hofmann,
qui a sillonné la Suisse pendant 4 ans, on découvre notre paysage au
travers de 72 écrans qui restituent un gigantesque panorama actuel
et non fantasmé. Cette exposition a été présentée ensuite au Musée
suisse d’architecture. Avec Blue cheap, les vidéos minutieusement
travaillées d’Anne-Julie Raccoursier nous ont poussé à questionner la
place de la machine dans le monde du travail et les paradoxes de
notre société.

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Le public a pu également découvrir 10 autres expositions, dont 6 dans
le hall du restaurant. Sortir du bois, Michèle Haenni : mise en espace
de plusieurs pages d’un livre. Le Valais à visages découverts, Marie-
Thé et Etienne Roux : photographies de personnages attachés à leur
terre. Displacements, Christine Mühlberger : 300 clichées imprimés puis
redessinés qui retracent un voyage entre Zürich et Budapest. Interstices,
Laetitia Salamin : peintures qui racontent son lien profond à la nature.
What’s in the ground that keeps you down ? Noémie Praz : perfor-
mances et vidéos au terme de sa résidence d’une année dans l’Atelier
Tremplin. Le regard du Lièvre, René Lièvre : photographies d’un monde
pas si lointain mais déjà disparu.

Trois résidences internationales ont donné lieu à des accrochages sai-
sissants : Installation, Gaby Taplick : une maison construite dans la mai-
son, avec des matériaux stockés, oubliés. Stratum/s, d’Anaïs Lelièvre :
installation phénoménale de dessins qui métamorphosent l’atelier de la
résidence. Champs d’intensité, d’Anna Principaud qui mène l’enquête
et écrit souvenirs et récits d’« émerveillée » du Valais Les jardins ont
accueilli Boum Tchak Bam, une installation avec les 3 immenses chaises
à bascule de l’artiste Camille Scherrer.
Le cadre intimiste de la salle a accueilli 14 concerts, de musiciens inter-
nationaux tels que Faraj Suleiman, nationaux à l‘image de l’accordéo-
niste Mario Batkovic et locaux tels que Pauline Lugon ou les jeunes
participants à la 5ème édition du désormais fameux concours de la
Scène Tremplin. Une programmation à la fois exigeante et accessible
qui permet de découvrir les révélations de la scène musicale actuelle.
Nous avons eu la chance d’accueillir Charlélie Couture dans la cour en
collaboration avec le PALP et l’IVV. Nous avons encore programmé 5
concerts dans la grange dont un en collaboration avec la RTS2 pour
Art’s Birthday. Ces 4 concerts ont été imaginés dans le cadre d’un nou-
veau festival que nous avons conçu pour la médiation des expositions,
le festival #36h, qui valorise la pluri-pluridisciplinarité de la Ferme-Asile
et permet au public de vivre plusieurs évènements au coeur de l’expo-
sition. Ce festival a eu lieu à 2 reprises, en janvier et en novembre et a
rencontré un vif succès auprès du public. Une attention particulière a
été portée aux enfants avec un atelier-garderie et un atelier-familles.
Le programme La Ferme pour les enfants avec les contes et les ateliers
familles était complet et les activités de médiation pour les classes ont
permis d’accueillir près de 80 classes de la Ville.

Nous avons accueilli cette année encore plusieurs projets de parte-
naires, tels que la Journée des Nouveaux arrivants, l’opéra La Belle
Hélène monté par Ouverture-Opéra, la Journée Sciences Valais, la jour-
née RAJO et bien d’autres encore.

Ces collaborations, l’énergie et l’imagination développées par l’équipe,
le comité, les stagiaires, les artistes, les bénévoles ainsi que le soutien
précieux de tous nos partenaires font de la Ferme-Asile un lieu vivant
et dynamique, en évolution constante et ouvert sur le monde. C’est
ainsi que nous l’aimons.

FONDATION FELLINI
La Fondation Fellini pour le cinéma

En début d’année, La Maison du diable, espace culturel de la Fonda-
tion Fellini, a accueilli une cinquantaine d’oeuvres de Xavier Lambours,
un photographe-cinéphile, lauréat du prix Nicéphore Niépce en 1994.
Représentant plus de 30 ans de carrière, ces images, réalisées dans les

coulisses des plus importants festivals du monde mettaient à l’honneur
une star du cinéma muet, Lillian Gish qui tourna notamment avec D.W.
Griffith ; des acteurs de l’âge d’or hollywoodien dont James Stewart et
Anthony Perkins ; des metteurs en scène de la Nouvelle Vague, François
Truffaut et Jean-Luc Godard ou encore de grands réalisateurs améri-
cains tels que Woody Allen, Clint Eastwood et Martin Scorsese.

En avril la Fondation Fellini a été invitée sur le stand Valais, hôte d’hon-
neur du Salon du livre à Genève, pour y présenter ses activités et en
particulier une version réduite de l’exposition que la fondation avait
consacrée à l’histoire de l’animation et au film « Ma Vie de Courgette »
de Claude Barras. Pour cet événement, la fondation a réalisé avec un
artiste issu de l’école d’art de Saxon, Julien Loutz, deux plateaux de
stop-motion pour les écoles, un atelier d’animation qui a rencontré
un très vif succès auprès des classes genevoises. Ces créations feront à
présent partie de la large offre de médiation culturelle proposée par
la fondation à la Maison du diable.

Début mai, la fondation présentait dans son espace culturel une double
exposition : « Autour d’un verre de vin » et « Regards sur la vigne ».
La première rassemblait une partie des photographies que Gérard-
Philippe Mabillard a réalisées avec des personnalités du monde du
cinéma et des arts dans le cadre de son livre en faveur de la fondation
valaisanne Moi pour Toit. La seconde exposition mettait à l’honneur
les travaux photographiques des étudiants de L’Atelier du Regard ainsi
qu’un film des élèves de l’option cinéma, cours dirigés par Stéphane
Marti (photographie) et Nicolas Brun (cinéma) depuis plus de 10 ans
au Collège des Creusets à Sion.

Exposition David Lynch. Dreams - A Tribute to Fellini
En point d’orgue à cette riche année culturelle, la fondation a présenté
en première mondiale une série d’oeuvres de David Lynch réalisées
spécialement par l’artiste américain pour la Fondation Fellini et son
espace culturel.

Grand admirateur de Fellini, le réalisateur de Twin Peaks que la fon-
dation a eu l’honneur de rencontrer à plusieurs reprises, a en effet
créé pour la Maison du diable une série de lithographies, technique
qu’il pratique depuis une dizaine d’année à l’atelier Idem à Paris, en
hommage à son film fétiche Huit et demi (1963). Ces oeuvres excep-
tionnelles étaient présentées en dialogues avec des dessins de Fellini
issus de la collection de la fondation et choisis par David Lynch lui-
même. Un catalogue préfacé par Thierry Frémaux, délégué général
du Festival de Cannes et comprenant également une interview inédite
de David Lynch a été édité en partenariat avec l’imprimerie Schmid
SA à Sion. Enfin, un coffret spécial en édition limitée comprenant une
lithographie supplémentaire non présentée dans l’exposition et une
reproduction d’un dessin de Fellini a été réalisé et vendue aux fans du
cinéaste dans le monde entier.
Cette exposition a attiré un public nombreux et international et a
offert à notre fondation et à la ville de Sion une visibilité et une couver-
ture médiatique inédite - jusqu’au Los Angeles Times où l’exposition de
Sion est mentionnée par David Lynch lui-même. Cet hommage à Fellini
se poursuivra à l’international puisque l’exposition Lynch débutera une
itinérance en Italie dès le mois de mai 2019.

A l’heure où la Fondation Fellini s’apprête à ouvrir l’exposition Fellini
Genius of humanity au Palais des Nations à Genève sous l’égide de
l’ONU et de la Mission permanente de l’Italie auprès des institutions
internationales, il convient de souligner le renforcement des activités
internationales. Pour la 2e année consécutive, en partenariat avec
l’Association Italia-Valais, l’Association Montarsolo, Sky, les Musées du
Vatican et le Lycée-Collège des Creusets, la Fondation Fellini a projeté
en première suisse à l’aula du collège le film consacré à Caravage (Cara-
vaggio L’anima e il sangue), en présence de la scénariste Mme Laura
Allievi et de Mme Maria Serlupi-Crescenzi, représentante des Musées
du Vatican. Pour sa participation au Stand d’honneur Valais du Salon
du Livre de Genève, la Fondation Fellini a édité avec la monographie
consacrée à ses activités depuis 2001 un libretto en hommage à Fellini
de la réalisatrice Domenica Cameron-Scorsese, fille de Martin Scorsese.
Cette ouvrage a été associé au dispositif de lecture et d’exposition de
l’espace de la fondation sur le Stand d’honneur Valais en présence de

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S.A.S la Princesse Murat, qui fut partenaire culturelle de la fondation
en 2012 (exposition Otto e mezzo à la Mostra de Venise, 2012) et Mme
La Comtesse Setsuko Klossowska de Rola. La Fondation Fellini a d’autre
part collaboré à la monographie Federico Fellini Le métier de cinéaste
de Rita Cirio aux Editions du Seuil à Paris. En tant que partenaire avec
le Collège des Creusets des Rencontres Orient/Occident, la fondation a
ouvert le 30 mai l’exposition Hospitalités Sacrées de Manoël Pénicaud,
dont une partie des photographies a été présentée au MUCEM de
Marseille. Dans ce cadre, le LCC, les ROO et la fondation ont accueilli
pour la conférence inaugurale de l’exposition la philosophe Barbara
Cassin de l’Académie française.

Fidèle à sa vocation d’institution interdisciplinaire, la Fondation Fellini
a été partenaire du grand concert créé par l’Orchestre Philharmonique
de Montecarlo (OPMC) en hommage à Nino Rota sous la direction du
chef suisse Philippe Béran. Le concert qui eut lieu à Monaco, à l’Audito-
rium Rainier III le 2 décembre devant les membres du gouvernement de
la Principauté et plus d’un millier de mélomanes, a proposé en simul-
tané sur grand écran un diaporama de films de Fellini provenant des
archives de la fondation. Le président de la fondation a eu le privilège
de conduire la régie images de ce contrepoint musique et cinéma. Il
a tenu également une conférence sur Fellini et la fondation aux Amis
de l’OMPC en avant-première du concert.

Sur le plan académique et culturel, la fondation a soutenu plusieurs
travaux de recherche, notamment à la Nanyang Technological Univer-
sity (NTU) de Singapour et à l’Université Paul Valéry de Montpellier.
Elle a soutenu le premier court-métrage de la société créée par des
anciens étudiants du Lycée-Collège des Creusets, Thersite Production :
Because the Night, réalisé par Valentin Prélaz (Chef opérateur : Curdy
Lucile Cadreur et Monteur : Crittin Indra Assistant opérateur : Dayer
Laura Scripte : Roux Théo).

Fédération des sociétés locales

La Fédération des sociétés locales de Sion poursuit les buts suivants :
-	 Organisation des lotos sur mandat de la Municipalité
-	 Organisation de la fête du 1er août
-	 Coordination de la fête de la Ste. Cécile
-	 Défense des intérêts des sociétés locales auprès des autorités

Nos activités durant l’année écoulée s’inscrivent en adéquation
avec les buts énoncés.

Les lotos
Suite aux demandes déposées auprès de la Municipalité, ce sont
59 sociétés qui ont été autorisées à organiser un loto en ville de
Sion en 2018-2019. 55 lotos ont été attribués dont 4 en duo. La
soirée de répartition des dates et lieux s’est déroulée le lundi 11
juin 2018 à la salle du Grand Conseil dans le bâtiment du Casino.
Le nombre de loto reste plus au moins stable par rapport aux
années précédentes (+ une demande). Il reste aujourd’hui en sus-
pens quelques soucis concernant l’affichage public de ces soirées
de jeu. Le dossier est en cours de résolution avec les différents
acteurs de la municipalité.

La fête du 1er août
Cette année, le HC Sion mouvement junior a accepté de prendre
en charge la gestion et l’organisation de cette fête. Un tout grand
bravo et merci à cette société d’avoir su relever le défi. La fête fut
belle et le public a su répondre présent.
Merci à l’Harmonie municipale pour son animation musicale sans
faille ainsi qu’à la société d’accordéonistes le Mazot pour leur
prestation.
Un tout grand bravo et merci pour leur engagement lors de cette

fête où la Présidente du Grand Conseil, Madame Anne-Marie Sau-
thier a prononcé un discours solennel. Le Chœur mixte de Champsec
a remporté le bon de 500.- pour la meilleure représentation. Mes
derniers remerciements iront à la Ville qui nous a offert un mer-
veilleux feu d’artifice.

73e Assemblée générale
Cette année, l’assemblée s’est déroulée le 18 octobre 2018 à la salle
du Grand Conseil dans le bâtiment du Casino. En date de cette AG,
La FSL compte 132 sociétés ce qui constitue une petite diminution
par rapport aux années précédentes.
La FSL a pour but la coordination des différentes manifestations
tout au long de l’année afin d’éviter les chevauchements. Cette
mission devient toujours plus difficile compte-tenu du nombre très
important d’activités culturelles ou sportives qui se déroulent à
Sion sur un même week-end. L’office du tourisme dispose d’un site
avec un agenda des manifestations et un mémento culturel. Cela
devrait permettre aux sociétés locales d’avoir une vision à moyen
terme de ce qui est programmé ainsi que d’annoncer leurs activités.

Fête de la Ste Cécile

Elle s’est déroulée le dimanche 18 novembre à l’église de Bramois et
a été parfaitement gérée par le Chœur Ste Cécile de Bramois. L’office
divin a été particulièrement apprécié par toutes les sociétés musicales
présentes, ainsi que par tous les participants. Nous constatons une
forte affluence lors du concert des diverses sociétés.

Un grand merci aux différentes sociétés chorales et musicales
sédunoises qui participent activement à cette journée et nous font
partager leur passion de la musique à travers un concert magnifique.

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Bâtiment du service des affaires sociales

L’année 2018 aura, plus particulièrement, été caractérisée par l’inau-
guration d’une nouvelle crèche-nurserie au centre-ville, par une
nette progression de l’aide sociale et par la formalisation d’une
politique communale des aînés.

Grâce à la forte impulsion initiée en matière de politique de la
petite enfance tant au niveau organisationnel qu’en matière d’in-
vestissements, la nouvelle crèche-nurserie des Châteaux a ouvert ses
portes à fin octobre. Définie comme une priorité par le conseil muni-
cipal, elle permet de renforcer significativement l’offre en crèches
et nurseries. Ladite offre couvre désormais le territoire sédunois au
sud, à l’ouest et au nord. L’inauguration en 2020 de la Pouponnière
finalisera le dispositif du « triangle d’or » des structures d’accueil
préscolaire.

L’augmentation des charges liées à l’aide sociale a considérablement
sollicité le CMS et le service des affaires sociales afin d’en identifier
les causes. Avec un léger recul et les informations recueillies, les
éléments déterminants se retrouvent dans la structure des ménages,
l’augmentation du nombre de seniors touchés par la précarité et
une durée moyenne d’aide sociale prolongée. Les mois à venir per-
mettront d’affiner ces analyses et de renforcer les mesures visant
la réinsertion socio-professionnelle.

En matière de 3ème et 4ème âge, la Ville de Sion est désormais la
première à bénéficier d’une politique communale des aînés. Les
bases posées par le groupe de travail dédié a permis d’amener un
espace de réflexion et de créer des commissions interdisciplinaires
aptes à renforcer et développer les mesures existantes. Il s’agira
pour elles de, notamment, poursuivre le développement de condi-
tions-cadres adaptées aux aînés, de veiller à la bonne collaboration
des acteurs du domaine et de soutenir une vision anticipative des
besoins futurs.

Au moment de clore l’année administrative 2018, il peut être consi-
déré que les défis en matière de prévoyance sociale sont plus que
jamais élevés. Il appartiendra, en particulier, aux villes de soutenir
des modèles de péréquation financière qui réduisent les préjudices
causés par l’urbanisation de l’assistance publique. En outre, la mobi-
lisation des partenaires qui agissent en amont de l’aide sociale (ORP,
système scolaire, Croix-Rouge, etc.) doit être priorisée.

Les trois sujets phares mentionnés ci-dessus ne concernent qu’une
partie des nombreux dossiers traités en 2018, y compris par l’in-
tégration, l’APEA, la curatelle, l’ASLAE, le CMS ou encore par la
commission de formation professionnelle et dont tous les détails
figurent dans le présent rapport. Cependant, ils illustrent au mieux
la transversalité des thématiques traitées par le service des affaires
sociales et du rôle rempli par l’action sociale dans les différentes
étapes de l’existence.

Affaires sociales

PREVOYANCE ET ASSURANCES SOCIALES

Contrôle de l’assurance maladie obligatoire
Au sens du droit fédéral sur l’assurance-maladie (LAMal) toute per-
sonne domiciliée en Suisse doit pouvoir attester d’une affiliation
à l’assurance-maladie obligatoire des soins. Les communes sont
chargées de ce contrôle et de pallier à ce manque le cas échéant.
Elles requièrent donc de leurs habitants la preuve, par la trans-
mission d’attestations circonstanciées, qu’ils sont dûment assurés.
Dans ce cadre ce sont 4’559 lettres, rappels et sommations qui ont
été envoyés durant l’année 2018, pour des affiliations d’office
concernant 39 personnes.

Anniversaires
La commune tient à honorer ses jubilaires et à témoigner de sa
reconnaissance pour leur participation à la vie de la cité, leur enga-
gement personnel et leur investissement collectif durable. Durant
l’année 2018, ce sont 82 nonagénaires et 3 centenaires qui ont
fêté leur anniversaire. 49 ont reçu la visite officielle des autorités
communales dans un climat de partage et de gratitude.

Commission consultative des aînés
La commission consultative des aînés a tenu sa séance constitu-
tive le 25 septembre 2018 en présence du conseiller municipal en
charge des affaires sociales, du chef du service des affaires sociales,
du directeur du CMS Sion, du directeur de l’EMS Gravelone, du pré-
sident de l’AVIVO et du vice-président du club du Bel-Age. Afin de
réaliser la volonté du Conseil municipal en faveur d’une politique
active en faveur des aînés, la commission œuvrera comme organe
consultatif pour les questions en liens avec les aînés et formulera
des recommandations, notamment, en relation avec les thèmes
du proche-aidant, seniors en santé et de la lutte contre l’isole-
ment social. Les missions de la commission seront développées et
alimentées progressivement.

Plateforme d’échange CMS/EMS
La plateforme d’échange CMS/EMS s’est réunie pour la première
fois le 5 novembre 2018 en présence du conseiller municipal en
charge des affaires sociales, du chef du service des affaires sociales,
du directeur du CMS Sion, des directeurs des CMS de la région et
de la coordinatrice du SECOSS. Afin de concrétiser les attentes
du Conseil municipal en faveur d’une politique active pour les
aînés, la plateforme s’est donnée comme objectifs de faciliter les
échanges entre les institutions et d’aider à créer des ponts entre les
partenaires régionaux. Orientée sur les tâches opérationnelles, elle
souhaite optimiser les actions réalisées dans la chaîne des soins,
disposer d’une vision globale dans les prises en charge en EMS de
la région et assurer la transition des personnes entre le CMS et les
EMS. Prochainement, elle se penchera sur la faisabilité de divers
projets tels que la création d’une liste d’attente commune aux
EMS, l’utilisation d’un formulaire de requête d’admission unique,
le partage de postes et de compétences sur certaines spécialités;
pour n’en citer que quelques-uns.

Comparaison des indicateurs de l’aide sociale
de villes de Suisse romande
Durant l’année 2018, l’Initiative des villes pour la politique sociale
a mené une série d’entretiens préparatoires avec cinq villes de
Suisse romande (Fribourg, Neuchâtel, La-Chaux-de-Fonds, Sion et
Yverdon-les-Bains), afin d’élargir la comparaison des indicateurs
de l’aide sociale aux villes romandes. L’intérêt démontré par les
communes a motivé le démarrage d’un projet-pilote d’une année
environ. En collaboration avec la Haute Ecole Spécialisée de Berne

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il a pour objectif de promouvoir le processus d’échange des indica-
teurs de l’aide sociale, de permettre une première analyse compa-
rative et de créer les structures et les processus qui permettraient
de faire évoluer le projet.

Initiative des villes pour la politique sociale
La conférence d’automne de l’initiative sociale « Städtepolitik
Sozialpolitik » s’est tenue le 16 novembre à Sion. La municipa-
lité a eu le plaisir d’accueillir durant toute une journée les villes
suisses sur le sujet de la vie dans la vieillesse. De nombreux inter-
venants ont pu disserter sur les services de soutien aux aînés dans
le domaine du style de vie et des soins. Lors de l’assemblée, des
concepts concrets ont été présentés, des développements possibles
ont été discutés et de nombreux échanges ont permis de disserter
sur ce qu’une ville amie des aînés peut offrir.

COMMISSION COMMUNALE
DE FORMATION PROFESSIONNELLE

Suivi des apprentis-es
La surveillance de l’apprentissage a pour objectif de vérifier le
respect des dispositions légales et que les formations se déroulent
conformément aux objectifs requis. A l’occasion de 23 visites en
entreprise les membres de la commission ont pu s’entretenir avec
71 personnes en formation. Ils ont fourni des compléments d’infor-
mation en cas de lacunes et ont aidé à détecter des difficultés
avant qu’elles ne surviennent. 21 entretiens de médiation ont été
organisés par le secrétariat de la commission dans le cadre de la
résolution de conflits.

Offre de cours d’appui
Le soutien pédagogique aide individuellement une personne en
formation à réviser les matières scolaires qui n’ont pas été assimi-
lées. Ce mode d’enseignement est particulièrement adapté pour
retravailler des notions particulières dans une branche détermi-
née. Il permet d’offrir des solutions personnalisées et sur mesure.
Durant l’année 2018, 41 apprentis (49 en 2017) ont été accueillis
dans le programme de soutien pédagogique. Les heures ensei-
gnées ont atteint un total de 1’424 heures pour un coût de Fr.
59’803.45. Ce sont 11 enseignants qualifiés qui ont pu apporter
leur soutien.

AUTORITE INTERCOMMUNALE DE PROTEC-
TION DE L’ENFANT ET DE L’ADULTE DE SION ET
REGION (SION, ARBAZ, AYENT, GRIMISUAT ET VEYSONNAZ)

Depuis le 1er janvier 2017, l’Autorité intercommunale de protec-
tion de l’enfant et de l’adulte de Sion et Région regroupe la Ville
de Sion et les communes d’Arbaz, Ayent, Grimisuat et Veysonnaz.
Son siège se situe à Sion.
Avant le 1er janvier 2018, la loi accordait uniquement aux per-
sonnes mariées le droit d’adopter l’enfant de leur partenaire.
Depuis, les personnes vivant en partenariat enregistré ou en concu-
binage ont elles aussi cette possibilité. Ce changement supprime
une inégalité de traitement et sécurise, sur le plan juridique, la
relation entre l’enfant et le partenaire de son père ou de sa mère.
L’enfant peut de la sorte être intégré pleinement dans la famille, et
le couple peut prendre ses dispositions en cas de décès du parent
biologique. Les parents adoptifs et les parents biologiques peuvent
convenir que ces derniers ont le droit d’entretenir avec l’enfant
mineur les relations personnelles indiquées par les circonstances.
Cette convention et ses modifications sont soumises à l’approba-
tion de l’Autorité de protection.
Depuis 2014, le nombre de mineurs non accompagnés déposant
une demande d’asile a régulièrement progressé : 43 mineurs
non accompagnés à la fin 2014 et 97 à la fin 2016. Le nombre
de demandes d’asile a cependant diminué depuis deux ans. A ce
jour, l’Autorité de protection gère 45 mesures de mineurs non
accompagnés.
Dans le courant de l’année 2018, plusieurs articles parus dans

la presse locale ont dénoncé des dysfonctionnements au sein
des Autorités de protection de manière générale. Suite auxdits
articles, aux diverses plaintes, ainsi qu’à des dénonciations privées,
le Département de la sécurité, des institutions et du sport du Can-
ton du Valais a entrepris plusieurs contrôles auprès des Autorités
de protection et a émis des recommandations. L’Autorité de pro-
tection de Sion et Région a répondu de manière personnelle aux
plaintes déposées à son encontre.
Durant l’année 2018, l’Autorité de protection s’est réunie à 21
reprises pour délibérer de 945 objets inscrits à l’ordre des séances.
432 causes ont été ouvertes, dont 195 ont abouti à des mesures
de protection (y compris les enregistrements des déclarations
d’autorité parentale conjointe). Par ailleurs, 566 dossiers ont pu
être archivés, suite à des levées de mesures, des changements de
domicile, des décès ou aux classements d’affaires diverses. Au 31
décembre 2018, les personnes au bénéfice d’une mesure de protec-
tion auprès de l’Autorité de Protection s’élevaient au total à 824
mandats actifs. Il est à relever qu’une personne, notamment chez
les mineurs, peut bénéficier de plusieurs mesures. Ces dossiers sont
suivis par l’Autorité de Protection qui mandate, pour l’exécution
des mesures, le Service Officiel de la Curatelle (SOC), l’Office pour
la Protection de l’Enfant (OPE) ou des curateurs privés choisis dans
le cadre de la famille, parmi les proches ou les relations.

Mandats actifs

Ci-après figure le nombre de mandats actifs par commune :

Il relève également de la compétence de l’Autorité de Protection
de se prononcer ponctuellement sur diverses situations notamment
la protection et surveillance des biens de l’enfants (art. 324 al. 1-2
CC), le pouvoir de représentation du conjoint ou du partenaire
enregistré (art. 374 à 376 CC), l’enregistrement des déclarations
communes d’autorité parentale conjointe (art. 298a CC), les man-
dats à un tiers (art. 392 al. 2 CC), les inventaires d’enfant mineur
suite au décès de l’un des parents (art. 318 al. 2 CC), la constatation
de la validité d’un mandat pour cause d’inaptitude et acceptation
(art. 363 al. 2), l’approbation de convention d’entretien (art. 287
à 289 CC) et le règlement des relations personnelles (art. 275 CC).

SERVICE OFFICIEL DE LA CURATELLE
DE SION ET REGION

Le service assume les mandats de curatelles confiés par l’Autorité
de Protection de l’Enfant et de l’Adulte. Les trois axes de travail
principaux sont le soutien social aux personnes concernées, la ges-
tion de leurs finances et leur représentation juridique.

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Assistance à la personne
Les curateurs veillent à ce que les personnes concernées bénéfi-
cient d’un logement, de soins et d’un encadrement. Un contact
personnel est instauré dans chaque situation. Une collaboration
professionnelle est mise en œuvre avec les familles, les médecins,
les hôpitaux, les services de soins à domicile, les services sociaux
et les institutions.
Les personnes concernées sont souvent atteintes de troubles
psychiques graves, les curateurs doivent donc faire preuve de
compétences spécifiques et d’une grande résistance au stress. En
2018, le service officiel de la curatelle a géré, en moyenne 135
contrats de bail, alors que 48 personnes étaient placées en insti-
tutions et 50 personnes placées en EMS.

Gestion
Le service officiel de la curatelle gère les revenus et les paiements
des personnes concernées. Les prestations sociales sont sollici-
tées : caisses maladies, prestations complémentaires, aide sociale,
AVS, AI, LPP, APG, chômage. Les curateurs professionnels gèrent
le patrimoine et la fortune des personnes qui en disposent,
conformément aux dispositions du code civil et des ordonnances
y relatives.
La tenue des comptes, et l’ensemble des écritures, sont vérifiés
pour chaque personne tous les deux ans, par l’Autorité de Pro-
tection de l’Enfant et de l’Adulte.
Le secrétariat du service assure la réception, la caisse, la compta-
bilité, le trafic des paiements, les remboursements de caisse mala-
die et pc, les déclarations d’impôts.

Durant l’année 2018, on dénombre :
Paiements passés, pour les personnes concernées	 Fr. 13’271’644.-
Fortune sous gestion, pour les personnes concernées	Fr. 28’756’028.-

Représentation juridique
En fonction des mandats confiés par l’APEA, les curateurs repré-
sentent les personnes concernées auprès des institutions : banques,
assurances, administrations publiques et hôpitaux.
Les curateurs représentent également les personnes pour les actes
importants : transactions immobilières notariées, successions, di-
vorces, consentements médicaux et choix du lieu de vie. Les souhaits
des personnes concernées sont pris en compte, dans la mesure du
possible, et selon leur degré de capacité de discernement.

INTEGRATION

La politique d’intégration découle de la loi cantonale d’applica-
tion de la loi fédérale sur les étrangers du 13 septembre 2012,
entrée en vigueur le 1er janvier 2013. Elle définit les objectifs et
principes de l’intégration des étrangers. Son ordonnance précise
que la commune est chargée de la mise en œuvre des mesures
d’intégration au niveau local ou régional. En 2018, la Ville de
Sion est entrée dans la seconde phase du Programme d’intégra-
tion cantonal (PIC) par la signature d’un mandat de prestations
avec le canton du Valais. Elle s’investit également via sa déléguée
régionale au développement d’activités sur les districts de Sion et
Hérens. Dans ce cadre la ville a continué en 2018 à développer des
actions répondant aux piliers et aux points forts suivants :

Informations et conseils 	Formation et travail	Communication et
Primo-information	 Langue	 intégration sociale
Conseil	 et formation	 Interprétariat
Protection contre 	 Petite enfance	 communautaire
la discrimination	 Employabilité	 Médiation
		  interculturelle

Commission consultative de l’intégration
La commission consultative de l’intégration a pour mission d’in-
former le conseil municipal des projets menés dans le cadre de la
politique d’intégration, de proposer à l’intention de ce dernier
des mesures d’intégration répondant aux besoins identifiés, d’ai-
der la responsable de l’intégration et la déléguée régionale dans
l’accomplissement de leurs tâches et enfin, de contribuer à la

mise en place des mesures propres à favoriser le rapprochement
de la population étrangère et suisse à Sion. Le bureau de la com-
mission représenté par le conseiller municipal, le chef du service
des affaires sociales et la responsable de l’intégration, a étudié
avec rigueur les demandes de subventions soumises. Ainsi l’OSEO
Valais, le Centre Suisses-Immigrés, l’Association Valaisanne d’In-
terprétariat Communautaire, l’association des Rencontres d’ici et
d’ailleurs, 4 associations étrangères (cours de langue et culture
d’origine) ainsi que 4 projets ponctuels et pertinents, ont été sou-
tenus. 21 projets ont ainsi été financés pour un montant total de
Fr. 129’410.-

Pilier Informations et conseils
Informations et accueil des nou-
veaux arrivants
Le Pass Bienvenue, lancé en 2016
en collaboration avec la section
culture de la ville, a été à nou-
veau proposé aux nouveaux arri-
vants. L’année 2018 est marquée
par l’extension du projet à deux
niveaux. 6 partenaires ont rejoint
l’offre permettant ainsi de propo-

ser 36 lieux et évènement culturels. Le nombre de bénéficiaires a
quant à lui augmenté de près de 50%. 941 pass ont été comman-
dé offrant à leurs détenteurs la possibilité de découvrir l’offre
culturelle, tout en favorisant leur intégration dans leur nouveau
lieu de vie de manière gratuite et illimitée, ceci d’avril 2018 à
mars 2019.
Un site internet traduit en 8 langues qui présente l’offre du pass,
les lieux, le règlement et l’agenda a été créé, afin de valoriser le
projet et favoriser la compréhension de cette offre.

Les activités d’orientation et de conseils aux nouveaux arrivants,
et aux migrants, se sont poursuivies en 2018 au travers de cour-
riers de bienvenue, d’entretiens, de visites spontanées ou de télé-
phones. Suite au déménagement de l’office, une baisse des visites
spontanées a été constatée. Pour y remédier et faire connaître
l’offre d’intégration disponible en ville, l’office a développé une
nouvelle brochure traduite en 8 langues présentant les mesures
développées par la ville et ses partenaires, ainsi qu’une liste ex-
haustive de contacts d’organismes et d’associations étrangères,
ou actives, dans le domaine de l’intégration.

La soirée d’accueil des nouveaux arrivants installés en 2017, a
eu lieu le 14 mars. Ce sont plus de 320 personnes qui ont été
accueillies par les autorités, la responsable de l’intégration et les
services de la ville. La majorité des partenaires culturels du Pass
bienvenue ont saisi cette occasion de rencontrer les nouveaux
arrivants et de leur présenter leurs offres. 5 interprètes ont assu-
ré la traduction pour les personnes allophones présentes à cette
occasion. La soirée a ainsi vu la participation de personnes origi-
naires de 32 pays.

Les séances de bienvenue (visite historique de la ville, informa-
tions pratiques et apéritif) ont eu lieu à 6 reprises tout au long de
l’année. 130 personnes y ont assisté. 6 interprètes de l’AVIC ont
accompagné des personnes de langue étrangère dans ces visites
et séances d’information. Les nouveaux arrivants ont pu décou-
vrir leur ville sous l’angle historique et bénéficier d’informations
précieuses à leur intégration. La soirée annuelle et les séances
de bienvenue sont très appréciées des nouveaux arrivants et se
poursuivront en 2019.

Semaine d’actions contre le racisme 20 – 25 mars
Comme chaque année, les délégués des villes et régions mettent
en place, en collaboration avec les instances cantonales à l’inté-
gration, la semaine valaisanne d’actions contre le racisme. Cette
année la campagne s’est articulée sur le thème de la discrimi-
nation au travail. Environ 25% des incidents de discrimination
raciale ou de racisme recensés le sont dans ce domaine. Afin de
toucher le grand public sur cette question, mais également le sec-

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teur économique, un guide de bonnes pratiques pour la préven-
tion du racisme et de la discrimination raciale dans le monde du
travail en Valais : « Au travail l’égalité des chances est payante » a
été édité et diffusé durant la semaine. Il le sera également tout
au long de l’année au fil des événements organisés par les délé-
gués à l’intégration.
L’excellente collaboration avec la Médiathèque Valais de Sion a
permis d’accueillir l’exposition créée par l’Observatoire romand
du Droit d’Asile ODAE « Permis F, admission provisoire ou exclu-
sion durable ». L’objectif était de mettre en lumière la probléma-
tique de l’intégration des personnes admises à titre provisoire,
et de la discrimination à l’embauche vécue en lien avec le sta-
tut provisoire du permis F. Cette exposition a été proposée aux
enseignants du secondaire 2, via l’association Etincelle de culture.
Un support pédagogique, ainsi que la présence d’une jeune sou-
danaise détentrice d’un permis F, ont permis aux enseignants et
élèves de travailler sur cette thématique. En marge de l’exposi-
tion, une table ronde sur le thème des entraves et des enjeux éco-
nomiques liés à l’intégration des personnes détentrices d’un per-
mis F, a réuni un public nombreux. Animée par Vincent Fragnière
la table ronde a réuni des intervenants de l’ODAE, du Secrétariat
d’Etat aux migrations (SEM), de l’Office de l’Asile valaisan et des
personnes détentrices d’un permis F, venues témoigner de leur
réalité. Le cinéclub Page&image a participé aux actions avec la
diffusion du film « Western », de Valeska Grisebach, mettant en
scène l’intégration d’ouvriers allemands travaillant sur un chan-
tier en Bulgarie.

Enfin, cette semaine a été l’occasion de mettre en valeur le projet
de danse « Baaham – avancer ensemble » mené par Priska Antille
de l’association La sorcière affairée. Avec pour objectif premier
de réunir des jeunes sédunois et des mineurs non accompagnés
autour de la danse, ce projet a permis à ces jeunes de se découvrir
à travers le mouvement, défiant la barrière de la langue. Ils ainsi
ont pu exprimer leur perception de la migration, de la discrimi-
nation, et de l’intégration au travers de témoignages et de la
danse. Ce spectacle très fort en émotions a touché un public venu
nombreux au théâtre de Valère, et s’est clôturé par un bord de
scène animé par le comédien Fred Mudry.

Pilier Formation et travail
Les mesures relatives à ce pilier notamment les cours de fran-
çais, d’informations sociales et en lien avec la petite enfance, sont
assurées par les partenaires que sont le Centre Suisses-Immigrés
et l’OSEO Valais, avec le soutien financier de la Ville, du Canton
et de la Confédération. Près de 300 personnes ont pu profiter de
cours de français de tous les niveaux, ainsi que des mesures spéci-
fiques en liens avec l’apprentissage de la langue.
Un état des lieux de l’offre de cours de français sur la région a été
réalisé par l’Office. Une analyse sera faite en 2019, en collabora-
tion avec les prestataires de cours, afin d’avoir une vision globale
de ce qui est proposé et de réfléchir aux améliorations possibles
(clarté et pertinence de l’offre).

Naturalisation, ce qu’il faut savoir
La Ville de Sion, en collaboration avec l’OSEO Valais et le Centre
Suisses-Immigrés, a poursuivi le projet de formation destiné à
accompagner les candidats dans leur préparation, visant l’obten-
tion de la naturalisation, durant les 6 premiers mois de l’année
soit durant les deux premières sessions. Dès la session de sep-
tembre, le Centre Suisses-Immigrés a cessé sa collaboration. C’est
désormais une intervenante indépendante qui assure l’enseigne-
ment du cours « droits et devoirs ». Il a également été jugé plus
pertinent de réduire le nombre de cours. Ainsi la soirée portant
sur la santé et les assurances sociales a été supprimée.
Ce projet, qui a en outre pour objectif de favoriser la mixité des
cultures par la rencontre entre citoyens de tous horizons, a vu
l’organisation totale de quatre sessions qui a regroupé 161 parti-
cipants et 12 bénévoles. On note une augmentation constante de
la fréquentation. Ceci s’explique, en petite partie, par l’ouverture
des cours aux candidats domiciliés sur la région (Ayent – Arbaz
- Grimisuat et Mont-Noble), ceci dès le mois de mai 2018. 13 per-
sonnes de la région ont suivi ces cours moyennement paiement
pour ces dernières. Cette augmentation tient aussi du fait que
le Service Population et Migration cantonal, suite à l’échec de
certains candidats lors des auditions auprès de la commission du
Grand Conseil, a imposé le suivi d’une mesure de préparation
avant de les recevoir à nouveau.

Enfin je vote
Enfin je vote est un nouveau pro-
jet de formation citoyenne déve-
loppé en collaboration avec les
délégués à l’intégration des villes
de Monthey, Martigny et Sierre.
Ce projet vise la promotion d’une
citoyenneté active basée sur l’ac-
quisition des connaissances et des

compétences propres à encourager la participation à la vie poli-
tique, à favoriser la rencontre entre différents publics dans un
esprit d’intégration sociale. Il est proposé aux nouveaux naturali-
sés, aux jeunes promus civiquement et enfin au tout public rési-
dant à Sion. A raison de deux soirées de formation gratuites par
année, les participants sont informés sur leurs droits citoyens. Ils
participent à des ateliers pratiques animés par des élus afin de se
familiariser avec le matériel de vote sur les plans communal, can-
tonal et fédéral, ainsi que sur les types de votations et d’élec-
tions. La coordination et la formation sont confiées à Mme Made-
line Heiniger pour les 4 villes. Enfin ce projet est mené, en termes
de communication, en collaboration avec la section jeunesse. La
première formation a vu la participation de plus de 30 personnes
et l’inscription de 22 élus.

Petite enfance
L’OSEO Valais propose une mesure d’intégration préscolaire, destinée
aux enfants des femmes fréquentant les cours de français, et d’inté-
gration sociale par le placement à la crèche « La Récré ». Ainsi en 2018
près de 50 enfants en âge préscolaire ont profité de cette opportu-
nité de socialisation. Le personnel encadrant a bénéficié d’une forma-
tion sur mesure aux thématiques propres  à la prise en charge de ces
enfants d’origine étrangère; notamment sur les causes migratoires,
les vécus traumatiques et leurs répercussions, ou encore les dimen-
sions de différenciation des cultures.
En 2014, dans le cadre des projets migration, l’OSEO Valais lançait
le projet de formation parents relais afin de permettre aux per-
sonnes d’origine étrangère de mettre leurs compétences au pro-
fit de leur communauté. Faisant ainsi le lien entre les familles mi-
grantes et les différents partenaires du réseau socio-éducatif, le
travail des parents relais permet d’améliorer l’égalité des chances
dès l’enfance par la prévention, et d’offrir un soutien éducatif
aux familles. En 2018, une dizaine de familles érythréennes ont
été suivies de manière individuelle par 4 parents relais. Chaque
suivi comprend des visites à domicile, l’accompagnement lors des
visites chez les partenaires du réseau socio-éducatif, et la partici-
pation aux séances de réseau.

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La Ville de Sion, par son office de l’intégration, soutient finan-
cièrement la mise en œuvre des différents projets destinés à la
petite enfance, menés par l’OSEO Valais.

Pilier communication et intégration sociale
Fête des voisins
La 10ème édition de la fête des voisins s’est déroulée le 25 mai.
L’office de l’intégration en assure désormais individuellement
la promotion, la section jeunesse ayant cessé sa collaboration.
Le succès de cette fête demeure satisfaisant avec environ 2’700
participants. Cette fête ne bénéficie plus du soutien ponctuel
du projet Cohabiter. Cependant avec l’impulsion donnée par ce
dernier, elle est désormais développée en collaboration avec les
communes des districts de Sion, Hérens, Conthey et Sierre.
Tous les quartiers de Sion sont représentés grâce notamment à la
bonne collaboration avec les associations de quartier, et le Centre
Rencontres Loisirs et Cultures (RLC), qui relayent l’information;
et avec le soutien du réseau d’affichage de bâches dans tous les
quartiers de la ville. De plus la collaboration renouvelée avec
Car postal, a permis de diffuser une image de la fête des voisins
durant 12 jours dans les bus sédunois, touchant plus de 40’000
personnes. Le spot dédié diffusé par Canal 9 durant 6 jours, tout
comme la vingtaine de spots diffusés par Rhône FM, augmentent
la portée de la campagne d’information de la fête des voisins.
La participation de l’hôtel de ville, qui invite ses voisins à une
raclette, renforce considérablement l’image positive de cette ma-
nifestation et contribue fortement à sa promotion. Réel événe-
ment rassembleur, la fête des voisins souhaite briser les barrières
interculturelles, ou intergénérationnelles, afin de rapprocher
toutes les tranches de la population et favoriser une cohésion
sociale toujours plus forte.

Rencontre d’ici et d’ailleurs
Cette manifestation interculturelle, organisée par l’association
du même nom, organise depuis 2006, tous les deux ans, une
semaine d’animation et de réflexion sur l’interculturalité. Du 20
au 23 août la semaine culturelle a été l’occasion de proposer au
public, de toutes origines, un atelier de cuisine péruvienne, une
projection débat portant sur la question des mineurs non accom-
pagnés en présence du Centre Suisses-Immigrés et de l’Office
de l’Asile, un atelier théâtral pour les enfants et un spectacle de
contes à deux voix, issu d’une création de la conteuse Christine
Métrailler accompagnée de femmes d’origine étrangère. Durant
le week-end, 27 pays réunis en 24 stands ont fait connaître leurs
cuisines sur la place du Scex. Une animation folklorique et musi-
cale, riche et variée, a été proposée au public (danses folkloriques
suisses - kurdes et tamoules, danses thaïlandaises, spectacle d’art
martial et de danse chinoise, danse salsa, concert de jazz oriental
et latino, etc.). Des contes, des ateliers de danse organisés par le
RLC-Tipi, le bibliobus, des jeux avec la ludothèque de Sion, et un
cortège en habits traditionnels qui a regroupé plus d’une dizaine
de pays, ont permis de ravir un public important et varié. Les
collaborations ont été essentielles, notamment avec l’imprime-
rie Schmid concernant la communication, le RLC, la Médiathèque
Valais, l’Office de l’asile, la ludothèque de Sion, le Centre Suisses-
Immigrés, le Teatro Comico et les cinémas de Sion pour l’organi-
sation et l’animation de l’événement.
L’équipe de coordination de cette 7ème édition, co-organisée
par l’association REDIDA et l’office de l’intégration de la Ville de
Sion, est très satisfaite et emprunte de succès.
En 2018, l’association a proposé trois rencontres cinématogra-
phiques présentant des films proposés par les communautés
bosniaque et mongole, ainsi qu’un film suisse « Fortuna ». Mis en
œuvre grâce à la générosité des cinémas de Sion, le soutien de la
Confédération, du canton et de la ville ; ces rencontres sont des
occasions d’échange et de partage, très appréciées de la popula-
tion et des communautés.

Sion, ville multiculturelle
Le projet Sion, ville multiculturelle est un projet visant à informer
et à encourager le développement de mesures d’intégration, ou
actes d’intégration, à l’intérieur des quartiers. Mené en colla-

boration avec le service de la jeunesse, via le secteur hors murs
du RLC, un quartier a pu bénéficier d’une approche dénommée
« Quartiers animés ». L’office de l’intégration est ainsi intervenu
au cours Roger Bonvin, en proposant un projet de valorisation
des langues étrangères, au travers d’un bus mettant à disposi-
tion des livres en plusieurs langues (Le bibliobus) et offrant des
moments de contes aux enfants.

Projet Marraine – parrain culturel
Ce projet de mentorat lancé dans le cadre du projet Cohabiter
(clôt en 2017) a été pérennisé. 19 personnes ont été accompa-
gnées dans leur processus d’intégration par des bénévoles formés
aux questions interculturelles.

Intégration régionale
Implication des communes
A la fin de l’année 2018, cinq communes (Ayent, Arbaz, Mont-
Noble, Savièse et Grimisuat) faisaient partie du PIC. Grimisuat les
a rejoints en janvier 2018. La collaboration avec les communes se
fait au travers des conseillers communaux, répondants à l’inté-
gration, et des différents partenaires de terrain. Des séances ré-
gulières collectives et bilatérales ont lieu avec la déléguée. Celle-
ci travaille notamment sur les collaborations intercommunales et
promeut une vision régionale de l’intégration, avec une réflexion
et des projets communs.

Information et accueil des nouveaux arrivants
La déléguée conseille les communes pour l’accueil des nouveaux
arrivants, notamment pour leurs soirées annuelles d’accueils
(présentation des mesures d’intégration et du projet Parrains-
marraines culturels).

Protection contre la discrimination
Lors de la Semaine contre le racisme 2018, les communes d’Ayent
et Arbaz ont proposé une soirée de contes à deux voix « Pépites
d’or », à l’espace culturel d’Arbaz, soirée lors de laquelle des
femmes migrantes ont proposé des contes de leur pays, racontés
en alternance dans leur langue maternelle et en français.
Le projet de sensibilisation au Vivre-Ensemble à l’école de Nax, en
collaboration avec l’association La Sorcière Affairée, s’est terminé
en juin 2018. Des ateliers théâtre visant à travailler sur les dis-
criminations et le vivre ensemble, avec tous les élèves du centre
scolaire y compris les enfants de la classe du Foyer Inalp de Ver-
namiège, ont eu lieu chaque mardi.

Langue et formation
Le cours de français pour les adultes migrants, mis en place par
les communes d’Ayent et d’Arbaz en collaboration avec l’Uni-
versité populaire de l’Adret, a eu lieu pour la quatrième année
et a accueilli une vingtaine de participants. Trois cours de trois
niveaux différents ont été proposés au 1er semestre et deux cours
au 2ème semestre. A Savièse, deux niveaux ont été proposés et
ont accueilli une quinzaine de participants.
Depuis juin 2018, les cours proposés à Ayent et Savièse sont ou-
verts aux résidents des 4 communes du coteau, indépendamment
de leur lieu de résidence. La communication est commune pour
tous les cours. La collaboration entre les enseignantes des 2 cours
a été maintenue et renforcée.

Petite enfance
L’atelier lecture sur la commune du Mont-Noble, renommé En-
semble c’est tous, a repris en janvier 2018. Il a eu lieu mensuel-
lement, et en alternance, à la crèche de Nax et au foyer l’Inalp
de Vernamiège. Depuis janvier 2018, il n’est plus ouvert qu’aux
enfants.
En septembre le bibliobus est revenu une journée, pour la deu-
xième année, et a permis de réunir les enfants du foyer, de la
crèche et de l’école autour de contes, de livres et de kamishibai
ceci dans de multiples langues.
Le bibliobus a également rejoint le projet des Minis du mardi
(rencontres hebdomadaires parents-enfants), porté par le groupe
de diaconie de Savièse. Il a été présent à trois reprises en 2018.

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Pilier communication et intégration sociale
Projet Parrains-Marraines culturels
Après la fin du projet Cohabiter Valais central, le projet « Parrains-
Marraines culturels » qui permet aux nouveaux arrivants de rencon-
trer une personne de leur commune a perduré, avec deux nouveaux
binômes installés en 2018. Le projet existe sur 3 communes de la ré-
gion. Grimisuat a prévu d’entrer dans le projet durant l’année 2019.

La Fête des voisins s’est déroulée sur la région (Arbaz, Ayent,
Savièse et Grimisuat) pour la première fois. Il a suscité beaucoup
d’enthousiasme avec l’organisation de 25 fêtes en tout.

Fête interculturelle Ayent-Arbaz
L’organisation de la première édition
de la fête « Ayent-Arbaz, villages du
monde », qui aura lieu en avril 2019
à Arbaz avec les communautés étran-
gères des deux communes, a démarré
avec une douzaine de communautés
participantes.

Collaborations avec la responsable de l’intégration de Sion
La collaboration se fait au quotidien (séances de travail, concer-
tations, discussions, soutiens). L’année 2018 a été marquée par
l’organisation des Rencontres d’ici et d’ailleurs, événement sur
lequel la déléguée régionale collabore activement.

ASSOCIATION SÉDUNOISE DES LIEUX D’ACCUEIL
DE L’ENFANCE (ASLAE)

Depuis son année de fondation en 1992, l’association n’a cessé
d’adapter l’offre à la population du territoire sédunois, conservant
une croissance démographiquement significative. L’adaptation à
ces besoins ne pourrait se faire sans le soutien essentiel des collec-
tivités représentées par la Ville de Sion et par le canton du Valais.
L’ASLAE, suite au tournant important amorcé au 1er janvier 2017
avec la reprise de l’ensemble des structures d’accueil subvention-
nées par la municipalité, a continué à consolider l’unification
des pratiques tant au niveau du personnel qu’en relation avec le
domaine de la prise en charge des enfants.
En 2018, l’association emploie environ 160 collaboratrices et colla-
borateurs (110 EPT) dans les domaines éducatifs, administratifs et
d’intendance. L’ASLAE est une entreprise formatrice importante.
Elle forme environ 40 stagiaires et apprentis sur l’ensemble de
ses structures d’accueil. Les personnes en formation fréquentent
diverses filières :

•	 Educateurs de l’enfance (ES)
•	 Educateurs sociaux (HES)
•	 Assistants socio-éducatifs (CFC)
•	 ECG (maturité sociale)
•	 Ecole préprofessionnelle
	 (stage longue durée en vue de l’apprentissage)

En sus, les structures d’accueil collaborent régulièrement avec plu-
sieurs entités soutenant l’insertion professionnelle (OSEO, ORP,
FOVAHM, etc.) de personnes en difficultés.

Accueil de l’enfance
L’accueil de l’enfance est réparti en trois grands secteurs qui sont
la nurserie, la crèche et l’unité d’accueil pour les écoliers (UAPE) :

•	 Nurserie : 	prise en charge des enfants de leur naissance
		  jusqu’à 18 mois ;
•	 Crèche : 	 prise en charge des enfants dès 18 mois
		  jusqu’à l’entrée à l’école ;
•	 UAPE : 	 prise en charge des enfants dès la 1ère HarmoS

jusqu’à la 8e Harmos.

A la fin de l’année 2018, l’ASLAE compte 3 nurseries, 6 crèches et
9 UAPE, réparties sur l’ensemble du territoire sédunois. Plusieurs
conventions sont en vigueur avec d’autres communes partenaires,

afin de permettre de répondre aux besoins des familles dans les
secteurs qui ne disposent pas de structures. Une priorité au pla-
cement est attribuée à l’enfant dont la famille est domiciliée sur
le territoire communal, ou dont la commune de domicile béné-
ficie d’une convention avec la commune de Sion. En plus de la
domiciliation, lors de pénuries de places, d’autres critères ont été
définis afin de prioriser l’attribution des places d’accueil. Ces autres
conditions de placement sont les suivantes :

1. l’enfant dont le ou les parents doivent assurer une activité pro-
fessionnelle, des recherches d’emplois ou suivre une formation ;
2. l’enfant ayant déjà un frère ou une sœur placé dans la structure.

La participation financière des familles est basée sur le revenu,
avec une large palette de classes tarifaires. Cela permet la prise en
considération des possibilités financières des familles de manière
adaptée. En 2018, le nombre des classes tarifaires a augmenté
d’une unité, afin d’échelonner la progression des tarifs des familles
à hauts revenus.

Les tarifs sont applicables sur la base du revenu net (chiffre 2600)
ressortant du procès-verbal individuel de taxation, majoré du
revenu d’immeubles s’il est négatif (chiffre 1110) ainsi que les
rachats éventuels du 2ème pilier (chiffre 2100).

Nurserie
L’association dispose de 80 places en nurserie, réparties dans trois
structures d’accueil que sont la Pouponnière Valaisanne, les P’tits
Furets et les Châteaux. Les différentes nurseries sont ouvertes de
6h30 à 19h00. Elles accueillent les enfants à la demi-journée ainsi
qu’à la journée.
Les principaux objectifs des nurseries sont liés aux soins, à l’ali-
mentation, aux activités d’éveil et de stimulation ainsi qu’à
l’observation des enfants et à leur développement. Durant cette
période d’accueil les professionnelles portent une attention par-
ticulière sur les échos des parents.

Crèches
L’association compte 220 places en crèche, réparties dans cinq
structures d’accueil qui sont La Pouponnière Valaisanne, Les P’tits
Furets, Pirouette, Croque Lune et Gribouille (Salins).
Les heures d’ouverture de ces structures sont sensiblement les
mêmes que pour les nurseries, soit en principe, de 6h30 à 19h00.
Elles accueillent également les enfants à la demi-journée et à la
journée. Certaines structures ont une fermeture annuelle, mais la
prise en charge de l’enfant dans une autre structure est toujours
possible.
Les équipes éducatives de ce secteur ont, entre autre, pour objec-
tifs le développement moteur, affectif et psychique de l’enfant,
la prévention et le dépistage de difficultés éventuelles, la socia-
lisation et plus particulièrement l’apprentissage des règles de vie
en collectivité, la créativité, la préparation à l’entrée à l’école, etcDo

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UAPE (unité d’accueil pour écoliers)
L’ASLAE propose 386 places en UAPE. Elles sont réparties dans les
9 unités d’accueil de la ville. En font partie, la Cartouche, Arc-en-
ciel, La Récré, Point-Virgule, le Mikado, les Papivores, la Trott’,
Les Croqu’Notes et le Relais (Salins). L’ouverture de ces structures
se fait de 6h30 à 9h00, de 11h00 à 14h00 et de 16h00 à 19h00.
Certains matins, les structures ouvrent également entre 9h00 et
11h00, afin d’accueillir les enfants qui n’ont pas école. Les mer-
credis, certaines UAPE sont ouvertes la journée complète, soit de
6h30 à 19h00. Les inscriptions s’effectuent par période (matin –
midi – après-midi et soir) en fonction des besoins des familles.
Durant les vacances scolaires, certaines UAPE sont fermées. Une
possibilité de prise en charge dans une UAPE de remplacement
est toujours possible. Les objectifs des UAPE sont sensiblement
différents de ceux des crèches. Les enfants étant déjà fortement
stimulés par le programme scolaire durant la journée, les UAPE
axent plutôt leurs interventions au niveau des comportements
sociaux, des valeurs et des activités récréatives ainsi que sportives.
Des notions comme le partage, le respect de l’autre et de ses par-
ticularités, l’entraide, la persévérance, sont fréquemment travail-
lées auprès des enfants.

Faits marquants 2018
Les 10 ans de l’UAPE Le Mikado
L’année 2018 a marqué les 10 ans de l’ouverture de l’UAPE Le Mi-
kado, située à la rue Chanoine-Berchtold et desservant le centre
scolaire du Sacré-Cœur. A cette occasion la responsable, Madame
Sabine Sierro, et son équipe ont organisé un événement destiné
aux familles et aux enfants qui a eu lieu le samedi 2 juin 2018.
Le point phare de cet événement a été la participation surprise
de Jacky Lagger qui a enflammé le cœur des petits et des plus
grands, avec ses titres et son énergie légendaire. La fête fût belle,
pleine de rires, de jeux, de gourmandises et d’échanges.

Mise en service de la nouvelle crèche-nurserie des châteaux
La mise en service le 22 octobre 2018 de la nouvelle crèche-nur-
serie des châteaux a sans doute été le fait le plus marquant de
l’année 2018. Ces nouveaux locaux, situés au sommet de la rue
du Grand-Pont, permettent d’accueillir jusqu’à 62 enfants de la
naissance jusqu’au début de leur scolarité.
L’ouverture de cette nouvelle entité a permis de recevoir, dans un
premier temps, une partie des enfants et du personnel de la Pou-
ponnière Valaisanne. Afin que leurs locaux, situés à la route du
Manège 38, puissent bénéficier en 2019 de travaux de mise aux
normes avec agrandissements, requis par le canton. Le solde des
enfants intégrera la crèche-nurserie provisoire, créée au centre
scolaire de Gravelone dans les locaux de l’ancien foyer Shalom.
L’inauguration officielle a eu lieu le samedi 15 décembre 2018 et
a remporté un franc succès. De nombreuses personnes se sont dé-
placées pour cet événement. Un remerciement spécial est adressé
au Président de la ville, Monsieur Philippe Varone, au conseil mu-
nicipal et au conseil général, pour avoir permis la création d’un
tel lieu qui sans aucun doute animera la vie du quartier.

Déménagement provisoire de la Pouponnière Valaisanne dans le
centre scolaire de Gravelone (ancien foyer Shalom)
L’année a également été marquée par les travaux et la prépara-
tion du transfert du reste des enfants et des équipes de la Pou-
ponnière Valaisanne dans les locaux provisoires aménagés dans
le centre scolaire de Gravelone (foyer Shalom). Ces locaux per-
mettront la mise hors service du site situé à la route du Manège
38, afin de permettre le début des travaux de mise aux normes
avec agrandissement.
Le déménagement dans ces locaux provisoires devait initialement
se faire durant la période de la fin de l’année. Pour des raisons
d’organisation il a été décidé de repousser ce déménagement au
début du mois de février 2019. Un remerciement particulier est
adressé aux personnes ayant participé à ce projet et aux équipes
de la Pouponnière Valaisanne qui ont dû préparer ce déplace-
ment d’envergure. La mise en service du site a été planifiée au
18 février 2019.

Développements et projets futurs
L’année 2018 a été ponctuée par les divers projets précités ain-
si que leur mise en œuvre. En 2019, la Ville de Sion et l’ASLAE
auront encore plusieurs projets d’envergure à finaliser. Ces dif-
férents projets étofferont plus encore l’offre destinée à la popu-
lation et amélioreront l’attractivité de la commune sur ce point,
avec :

•	 le déménagement et la mise en service de la crèche-nurserie
provisoire destinée à accueillir la deuxième partie des enfants et
des équipes éducatives de la Pouponnière Valaisanne, à l’ancien
Foyer Shalom situé dans le centre scolaire de Gravelone.

•	 la coordination et le suivi des travaux, avec le concours de la
Ville de Sion, de mise aux normes et agrandissement des locaux
de la Pouponnière Valaisanne, située à la route du Manège 38.

•	 le projet d’installation d’une UAPE d’une capacité de 48 places
dans le futur centre scolaire de Champsec.

Lorsque ces deux projets auront abouti, les travaux de mise aux
normes des actuels locaux de la Pouponnière Valaisanne, pour-
ront commencer.

CENTRE MEDICO-SOCIAL

L’année 2018 a vu la poursuite active des travaux en lien avec
le futur regroupement des 5 CMS de la région de Sion-Hérens-
Conthey en une seule entité juridique à l’horizon 2020. Les actions
prioritaires dans ce domaine ont porté sur l’harmonisation des
processus de travail, les futures règles de gouvernance, la défi-
nition d’un organigramme opérationnel, ainsi que l’analyse des
conditions de regroupement d’assurances sociales des différents
CMS, notamment dans le domaine de la LPP. Face à la complexité
et aux enjeux multiples dans le domaine assurantiel, un consultant
externe a été mandaté pour accompagner le COPIL dans ses choix.
L’exercice écoulé a également été marqué par la mise en œuvre des
nouveaux contrats de prestations confiés par l’Etat du Valais, qui
prévoient notamment d’étendre l’action du CMS dans le soutien
aux proches-aidants, le conseil nutritionnel, de la physiothérapie
ou le développement d’indicateurs pour le suivi de l’aide sociale.
Si l’on peut se réjouir de l’apport qualitatif de l’introduction de
ces contrats, il y a lieu de mettre en regard la plus-value de leur
mise en œuvre et les coûts d’une telle démarche pour les collec-
tivités publiques. Un débat politique à ce sujet entre canton et
communes pourrait permettre de trouver une ligne commune dans
la définition des besoins et les ressources à mettre à disposition.

Service social
Le service social compte au 31 décembre 2018 12 assistantes
sociales qui se répartissent 9.2 postes à plein temps, et 7 assis-
tantes administratives correspondant à 6.2 postes. Une cheffe de
service à 70%, ainsi qu’une adjointe à 40%, ont notamment pour
mission de garantir une stricte application des normes, de mettre

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en place des procédures internes, de répondre aux différentes
sollicitations cantonales et communales liées à l’aide sociale, sans
oublier les tâches fondamentales d’encadrement d’une équipe
de 23 personnes afin d’assurer un fonctionnement optimal du
service. Une responsable du controlling à 80% œuvre également
pour le service social. Ses tâches principales sont liées au contrôle
systématique de tous les transferts de paiement liés à l’aide sociale,
à la gestion et au suivi des remboursements de l’aide financière
lors de la fermeture de dossiers.
Le rôle d’entreprise formatrice tient toujours une place importante
au sein du service. Ainsi, une apprentie employée de commerce a
été accueillie durant cette année et une étudiante HES en forma-
tion d’assistante sociale débutera en 2019.

Une année 2018 marquée par des changements innovants dans
l’organisation
L’année 2018 se veut le reflet de diverses améliorations continues
au niveau de l’organisation. En effet, différents projets ont vu le
jour afin d’augmenter l’efficience des activités du service.
Deux pools de compétences ont été créés : « accueil et évaluation »
et « insertion ». Sur la base de l’analyse de données précises, 4
assistantes sociales ont été dévolues pour l’accueil des nouvelles
situations. Elles pratiqueront initialement l’évaluation de la sub-
sidiarité, de la capacité de travail mais aussi l’orientation dans
le réseau socio-sanitaire et la prévention. 8 assistantes sociales
assureront dans un 2ème temps les activités liées au suivi et à
l’insertion socio-professionnelle.
Un poste de responsable administrative, à 30% a également été
souhaité et mis en place. Elle assume la responsabilité de la créa-
tion de procédures communes, elle supplée la cheffe de service
dans l’encadrement de l’équipe des assistantes administratives et
répond aux questions liées à l’établissement des budgets de l’aide
sociale. Tenant compte de la complexification du traitement des
aspects financiers liés à l’aide sociale, la création d’un tel poste
permet d’assurer une meilleure équité dans le traitement des dos-
siers et une plus juste application des normes.
2018 fut également marquée par l’activité du coordinateur en
réinsertion professionnelle qui œuvre désormais au sein du ser-
vice social à 80%. Sa mission est double : il fait le lien avec le 1er
marché de l’emploi pour les bénéficiaires de l’aide sociale ayant
les compétences requises, mais il assure également un suivi indivi-
dualisé et à long terme pour les jeunes de 18 à 25 ans en formation
et au bénéfice de l’aide sociale.

La réinsertion professionnelle des bénéficiaires de l’aide sociale
La réinsertion professionnelle des bénéficiaires de l’aide sociale
constitue une priorité stratégique. Cette réinsertion passe par
plusieurs étapes et doit correspondre aux besoins des personnes.
En premier lieu l’insertion sociale vise à consolider, par le biais de
mesures spécialisées, le lien social que les bénéficiaires peuvent
avoir perdu tant avec leur entourage familial qu’avec la société
de manière générale. Dans une deuxième phase, l’insertion socio-
professionnelle a pour objectif d’évaluer et de préparer les per-
sonnes au premier marché de l’emploi. La durée de cette étape
varie en fonction des besoins. Enfin, l’insertion professionnelle vise
à trouver des entreprises du premier marché de l’emploi prêtes à
donner une chance à des personnes plus fragilisées.

Augmentation des coûts de l’aide sociale
Les charges de l’aide sociale ont connu une augmentation consé-
quente durant l’année 2018. Le service social du CMS collabore
étroitement avec le service des affaires sociales de la commune
de Sion pour analyser cette augmentation et en comprendre les
raisons. Nous pouvons compter également sur une excellente col-
laboration avec le service cantonal de l’action sociale pour obte-
nir et analyser les statistiques locales et régionales liées à l’aide
sociale.

Travail avec les autres CMS de la région
Dans le cadre de la régionalisation des CMS de la région de Sion
(Sion, Nendaz, Hérens, Coteaux, Coteau du Soleil), le service social
participe à des rencontres régulières afin d’harmoniser les pra-
tiques liées à l’aide sociale et de garantir l’équité de traitement.

Les demandes au service social, le nombre de dossiers suivis et
les motifs d’intervention
605 personnes se sont adressées au service social durant l’année
2018. Sur ces 605 demandes, 300 seulement ont fait l’objet d’une
demande d’aide sociale financière (y.c. placements mineurs LIAS
et demandes de subventions 100%).
Près de 50% des demandes ont pu être réorientées dans le réseau
socio-sanitaire du canton, ont été reçues mais n’ont pas donné
suite à leur demande ou ont bénéficié d’un soutien social/admi-
nistratif des assistants sociaux sans aide financière. La prévention
tient un rôle très important au sein du service social, notamment
pour les populations à risque : les jeunes, les personnes issues
de la migration, les familles fragilisées par des difficultés sociales
diverses.
Sur les 300 demandes d’aide sociale traitées, 43 concernent des
placements de mineurs et mesures assimilées et 30 des jeunes 18-
25 ans (y.c.subventions 100%)
Depuis 2017, nous collaborons avec le service cantonal de l’action
sociale dans le cadre de l’élaboration de statistiques : nombre de
dossiers suivis, nombre de personnes et des catégories de béné-
ficiaires notamment. Ces données nous permettent de dire que
695 dossiers, soit 1’177 personnes ont été suivies par le service
social.
Sur ces 1’177, 130 sont des jeunes 18-25 ans dont seulement 28
ont bénéficié d’un forfait de Fr. 500.- au sens des nouvelles direc-
tives datées de 2016 (jeunes sans formation et sans activité).

Aide et soins à domicile
Les soins
Si le nombre d’heures de soins n’augmente pas de manière signifi-
cative par rapport à 2017, une augmentation des soins techniques
complexes ainsi qu’un raccourcissement des durées d’hospitalisa-
tion ont nécessité une mobilisation des ressources et des compé-
tences des équipes en place. Face à la complexité des situations, les
soins prodigués durant le week-end sont en forte augmentation.
Un sondage concernant la satisfaction de l’organisation du travail
le week-end, auprès de tous les collaborateurs, a été effectué.
Le résultat du sondage a conduit à organiser les interventions
du week-end de manière plus ciblée par secteur géographique,
et de valoriser au mieux les compétences des collaborateurs en
regroupant certains soins sur la même personne.

L’aide pratique
Afin d’assurer une harmonisation des pratiques et une qualité
optimale de la prestation, une évaluatrice « qualité ménage »
assure désormais un suivi et un accompagnement auprès du per-

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sonnel en charge de l’aide pratique. Cinq profils professionnels
dispensent des activités d’aide pratique, de l’auxiliaire de mé-
nage à l’ASCC (assistante en soins et santé communautaire). Dans
l’optique d’une délégation optimale des tâches en fonction des
compétences, et afin de garder l’attractivité du poste d’ASSC au
sein du CMS, ces dernières seront progressivement déchargées
des prestations d’aide pratique. Ce projet entrera en vigueur dès
2019, et débutera par une information aux professionnels et un
accompagnement au changement.

Ergothérapie
Le service d’ergothérapie est le premier service régional délivrant des
prestations auprès de la population des trois districts de Sion, Hérens
et Conthey. Durant l’année 2018, le service est intervenu auprès de
plus de 200 patients en effectuant près de 2’100 traitements. En com-
plément des prestations en faveur des clients, les ergothérapeutes
forment le personnel à des méthodes favorisant la santé au travail,
notamment en termes d’ergonomie et de prévention des problèmes
de posture. Des cours sont organisés régulièrement afin d’enseigner
au personnel les techniques de mobilisation des patients.

Service Centr’aide
Tout au long de l’année 2018, les dizaines de bénévoles de Cen-
tr’aide ont œuvré chaque mois afin de livrer des repas (plus de 27’000
durant l’exercice écoulé) ou pour effectuer des transports sanitaires
et sociaux. Un groupe de volontaires effectue également des visites
et des promenades avec des personnes âgées souffrant de solitude.
Ces différentes actions permettent de lutter contre l’isolement social
et favorisent la solidarité intergénérationnelle. Il faut noter que
l’augmentation des besoins, et la difficulté grandissante à recruter
de nouveaux bénévoles, ont nécessité l’engagement en 2018 de 3
personnes à un taux d’activité de 10% afin de compléter les effectifs.

PREVENTION ET PROMOTION DE LA SANTE

Consultation parents-enfants
Les activités de la consultation parents-enfants et préscolaires sont
surtout de type préventif, éducatif, de soutien, d’écoute et d’aide.
Elles représentent un précieux outil de prévention primaire et sont
également appréciées des partenaires (pédiatres, OPE, hôpitaux,
etc.). Les situations rencontrées sont très diversifiées et exigent
de la part du personnel infirmier une étroite collaboration avec
le réseau pluridisciplinaire médico-social.
En 2018, le nombre de consultations a légèrement diminué (-2%).
Cette baisse peut notamment être imputée à la concurrence gran-
dissante des sages-femmes, dont les prestations LAMal sont désor-
mais remboursées plus longtemps après la naissance de l’enfant.

Haut comme 3 pommes
Ce lieu d’accueil et de rencontre pour enfants de 0 à 4 ans accom-

pagnés, est ouvert 2 demi-journées par semaine durant les
périodes scolaires et a pour objectifs :

-	 de favoriser la socialisation et la séparation en douceur avant
la première rentrée scolaire,

-	 de créer un climat chaleureux et propice à la communication,
-	 d’encourager la confiance et le partage,
-	 de prévenir l’isolement et la solitude.

STRUCTURES INTERMEDIAIRES

Appartements Domino
Les appartements Domino s’adressent aux personnes âgées en
perte d’autonomie ne pouvant plus rester à domicile, ou souf-
frant de solitude et d’isolement social. Le CMS et Pro Senectute
assurent un encadrement sur mesure, en fonction des besoins des
résidents. Les deux appartements Domino réunissent sous le même
toit un petit groupe de personnes tout en respectant l’intimité et
l’indépendance de chacune d’entre elles. Ils sont respectivement
composés de six et sept studios d’environ 25 m2. Chaque unité
de logement est équipée d’une cuisine indépendante et d’une
salle de bains adaptée, permettant à chaque résident de préserver
au maximum son autonomie. Un espace commun spacieux est à
disposition des locataires et de leurs proches (cuisine commune,
salle à manger et salon).
Après plusieurs reports successifs, une troisième structure a vu le
jour en novembre 2018, grâce à la précieuse collaboration de la
Ville de Sion. Ce nouvel appartement bénéficie de plusieurs avan-
tages. En effet, sa situation au rez-de-chaussée, avec terrasses indi-
viduelles et commune dans un complexe de 4 immeubles préservés
de la circulation routière, à proximité des commerces, favorise le
maintien d’un réseau social et des habitudes de vie.

Foyer de jour
Maillon indispensable dans la politique de prise en charge des per-
sonnes âgées dépendantes, les foyers de jour permettent notam-
ment de favoriser l’autonomie, mais aussi et surtout d’offrir des
plages de répit aux proches aidants. Une équipe de professionnels
constituée d’infirmières spécialisées, d’animatrices et d’assistantes
du domaine santé-social, assurent une prise en charge globale des
personnes fréquentant le foyer de jour. L’encadrement proposé
vise à promouvoir le bien-être de la personne âgée en lui offrant
un accueil et un cadre agréables, ainsi que des conditions idéales
d’accompagnement et de sécurité.
En 2018, plus de 70 personnes différentes ont fréquenté le foyer
de jour, représentant près de 3’000 journées d’accueil.

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Sécurité publique

POLICE MUNICIPALE

Personnel
Au 31 décembre 2018, l’effectif de la police municipale était de
57 personnes composées de la manière suivante :
	 1	 commissaire
	 1	 adjoint du commissaire
	 2	 sous-officiers supérieurs
	 31	 agents police secours et interventions (PSI)
		  dont 2 agentes à temps partiel
	 5	 agents police de proximité (PP)
	 1 	 responsable de l’éducation routière
	 1	 responsable de la police rurale
	 7	 assistants de police
	 2	 agents détachés à l’aéroport de Sion
		  dont 1 agente à temps partiel
	 6	 collaborateurs administratifs
		  dont 3 collaboratrices à temps partiel

Véhicules
Pour réaliser l’ensemble de ses tâches, la police municipale
dispose de :
3 voitures de police PSI
2 voitures de police PP
2 bus, dont 1 cellulaire
1 voiture banalisée
1 voiture électrique
3 scooters
4 vélos électriques
4 vélos VTT

Projet de création de la Police régionale du Valais central (PRVC)
Suite à la décision des conseils municipaux de Sierre et de Sion
visant à créer à terme une entité policière commune, l’année 2018
a été marquée par la mise en place de différents groupes de travail
liés à la conduite de ce projet. L’objectif principal de cette réforme
consiste à mettre en commun les ressources existantes des deux
corps de police et permettre ainsi d’accroitre la capacité opération-
nelle de police-secours tout en favorisant la police de proximité
par un ancrage plus marqué au sein des différents quartiers. En
l’état, la mise en œuvre de ce projet est prévu pour 2020.

POLICE SECOURS ET INTERVENTIONS

Formation
210 jours de cours ont permis aux cadres et aux agents de se per-
fectionner dans des domaines tels que le commandement, les lois
sur la circulation routière, l’éducation routière, la lutte contre les
stupéfiants, les violences domestiques, la police de proximité, la
sécurité personnelle, l’instruction et l’entraînement au tir, la col-
laboration avec les pompiers, l’informatique, etc.

Au 31 décembre 2018, 3 agents de police ont terminé et réussi
leur formation à Savatan.

Statistiques
Dans le cadre de sa mission principale et générale, la police muni-
cipale a effectué 8’344 interventions en 2018. Elles sont réparties
de la manière suivante :
Accidents de circulation	 289
Aides médicales, craintes état de santé,
troubles du comportement	 416

Armes	 11
Agressions	 49
Affichages	 27
Alarmes	 394
Animaux	 280
Bruits	 293
Conduites de personne	 30
Comportements suspects, contrôles d’identité	 363
Différends d’ordre privé	 181
Disparitions, fugues	 124
Domaine privé	 415
Domaine public	 1746
Drogues	 172
Désordres	 138
Éducation routière	 353
Environnement	 44
Établissements publics	 312
État des chaussées	 76
Gens du voyage	 0
Intempéries	 43
Levées de corps	 7
Loi sur la circulation routière	 1265
Lésions corporelles	 7
Manifestations	 372
Mandats d’arrêt	 18
Mendicité	 133
Mises en fourrière	 40
Mœurs	 11
Parkings	 568
Violences domestiques	 47
Vols	 120

Manifestations
Les engagements pour assurer des services d’ordre se sont élevés
à 372.

En plus des événements habituels tels que Carnaval, Grand Marché
de Pâques, Fête nationale, brocantes, cirques, cortèges, proces-
sions, cérémonies militaires, matchs de football, courses cyclistes
et autres manifestations sportives, festivals et spectacles cultu-
rels, ainsi que des diverses manifestations relatives à des thèmes
d’actualité, les événements suivants sont à mentionner :

Tour de Romandie : le 28 avril 2018
Art de Rue : les 1er et 2 juin 2018
Finale nationale de la race d’Hérens : les 5 et 6 mai 2018
Slow-Up : le 3 juin 2018
Sion Summer Jump : du 14 au 17 juin 2018
Fête des étudiants : le 21 juin 2018
Electrozîles : les 22 et 23 juin 2018
Sion Sous les Étoiles : du 11 au 15 juillet 2018
Cyclosportive : le 1er août 2018
Guinness Irish Festival : du 9 au 11 août 2018
Jumping National : du 6 au 9 septembre 2018
Romandie Horse Show : du 19 au 23 septembre 2018
50ème de la fusion Bramois-Sion : le 23 septembre 2018
Racl’Agettes : le 29 septembre 2018
Rallye du Valais : du 18 au 20 octobre 2018

Lutte contre les produits stupéfiants
En collaboration avec la police cantonale (gendarmerie et police
judiciaire), un travail régulier est entrepris dans le domaine de la

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prévention et de la lutte contre la vente et la consommation de
drogues. D’autre part, la police municipale a contrôlé fréquem-
ment les zones nécessitant une attention particulière (gare, centre-
ville, abords des centres scolaires, place de la Planta, etc.).

Lutte contre le bruit
La police a procédé à divers contrôles au moyen du sonomètre à
proximité d’établissements publics. Des normes ont également été
imposées à l’occasion de différents concerts en plein air. D’autre
part, tout transport de matériel et de personnes par hélicoptère
au-dessus de la ville, à l’exception des héliportages sur les établis-
sements hospitaliers, est soumis à autorisation de police.

Affichage
L’affichage le long des axes routiers cantonaux est soumis à auto-
risation de la police cantonale. La police municipale a procédé à
l’ensemble des contrôles visant à lutter contre l’affichage sauvage
et a élaboré une ligne de conduite validée par le conseil municipal.
À noter qu’à l’occasion des élections à la constituante, un effort
a été fait afin de diminuer l’affichage sauvage. Un total de 17
panneaux d’affichage de taille mondiale F12 ont été installés à
12 emplacements de la ville au profit des partis. Cela a eu pour
conséquence une diminution notable de l’affichage sauvage sur
le domaine public.

Groupe cycliste
Le groupe cycliste est composé de 10 agents, tous volontaires. Leur
mission est de patrouiller dans des lieux difficiles d’accès en voi-
ture, d’exercer un contrôle pacificateur dans les quartiers, d’inter-
venir rapidement lors d’embouteillages, de prendre des premières
mesures lors d’accidents, de suivre et d’arrêter les délinquants se
déplaçant à pied, de mener des actions spécifiques à l’égard des
cyclistes et d’assurer un service d’ordre. Plus de 2’000 km ont été
parcourus en 68 sorties en 2018.

	Collaboration avec les pompiers
Les agents sont intervenus à 247 reprises en collaboration avec les
sapeurs-pompiers pour des sinistres, des bouclages de routes, des
fausses alarmes et des feux à l’air libre.

Circulation
La police municipale assure la régulation de la circulation sur
l’ensemble des routes communales et cantonales. En cas de cir-
constances ou événements spéciaux, en particulier lors de mani-
festations importantes, la police cantonale collabore avec elle à la
régulation du trafic sur les axes cantonaux. La centrale du poste de
police dispose d’un système de contrôle par caméras et de gestion
à distance des carrefours réglés par signalisations lumineuses. Dans
le cadre de son activité générale, la police procède au contrôle
régulier du fonctionnement des signalisations lumineuses ainsi

que de l’état général des signalisations verticales et horizontales.
Elle collabore activement avec le service des travaux publics dans
la définition des aménagements et améliorations à apporter au
réseau routier.

POLICE DE PROXIMITÉ (PP)

Formation
3 assistants de sécurité publique ont terminé et réussi leur forma-
tion à Savatan.

Activité
La police de proximité collabore avec plusieurs services commu-
naux tels que les travaux publics, la direction des écoles, l’édilité
et l’urbanisme, mais également avec les partenaires sociaux, prin-
cipalement pour les missions liées à la jeunesse.

Statistiques
Dans le cadre de sa mission, la police de proximité a effectué des
interventions concernant notamment des déprédations, du van-
dalisme, des problèmes de voisinage et de circulation routière. A
cet effet, 146 dossiers parvenus à la PP ont pu être solutionnés et
12 sont encore en cours d’examen et demandent un suivi.
Elle a également participé aux campagnes de prévention et de
contrôles auprès des établissements scolaires.
L’encaissement du marché hebdomadaire de la Ville de Sion fait
également partie de ses attributions.
Les agents de la police de proximité sont aussi sollicités pour ren-
forcer ponctuellement le groupe police secours et interventions
(2’144 heures en 2018).

Contrôles et divers	Nombre de jours
Contrôle et encaissement des taxes de location du domaine
public, marché vieille ville, forains, panneaux publicitaires	 96
Prélèvement des eaux de piscines, soit 84 échantillons	 6

Police de prévention
Le responsable de l’éducation routière a assuré la formation dans
les classes et ponctuellement avec l’appui de la police de proximité
(agents et assistants).
Durant la période scolaire 2017/2018, les agents affectés à la pré-
vention et à l’éducation routière ont consacré environ 286 jours
à cette activité.
5’341 enfants, répartis dans 321 classes de Sion, Grimisuat, St-
Léonard, Ayent et Arbaz ont pu bénéficier de ces cours. 29 jours
ont été consacrés au jardin de circulation, où sont entraînés les
comportements des piétons et des cyclistes dans la circulation. 46
classes ont participé à ces cours.
40 élèves ont été formés pour fonctionner comme patrouilleurs
scolaires. Dans leur activité, ces enfants ont été encadrés par des
agents et assistants de police ainsi que par 12 collaborateurs civils
au bénéfice de l’aide sociale ou au chômage, dans le cadre de
programmes d’occupation. Au total, 16 passages pour piétons ont
ainsi été sécurisés aux heures d’entrée et de sortie des classes.

Police rurale
329 constats et interventions ont été effectués pour des problèmes
de pollution, dépôts sauvages, dommages à la propriété, marau-
dages, haies et arbustes à élaguer, entretien des propriétés et
des routes, circulation, épaves de véhicules, feux interdits, chiens
errants, élimination d’animaux malades ou nuisibles, surveillances
spéciales et divers.
Le contrôle de l’implantation des chantiers sur le domaine public
ainsi que leur signalisation font également partie des tâches de la
police rurale. D’autre part, en collaboration avec le service vété-
rinaire cantonal, des contrôles liés à la loi sur la protection des
animaux ont été effectués.

Collaboration avec les communes de Grimisuat, de St-Léonard,
d’Ayent et d’Arbaz
La police municipale de Sion exécute les tâches de police locale sur
le territoire de la commune de Grimisuat depuis 1997. Ce mode de

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collaboration a été modifié en début d’année 2014. Depuis cette
date, cette commune est considérée comme un secteur de la Ville
de Sion et bénéficie ainsi des mêmes conditions de police secours
- interventions et de police de proximité. De même, la police muni-
cipale assure depuis 2014 les tâches de sécurité publique sur le
territoire de la commune de St-Léonard. De plus, cette collabo-
ration s’est étendue, dès le 01.01.2016, aux communes d’Ayent
et d’Arbaz.

Radars
Durant l’année écoulée, la police municipale de Sion a effectué
72 contrôles radars principalement dans les zones 20 et 30 km/h
ainsi qu’aux abords des écoles. 5’289 véhicules ont été contrôlés.
892 amendes d’ordre ont été délivrées, 44 procès-verbaux dressés
ainsi que 6 dénonciations au Ministère public.

ADMINISTRATION ET PLANIFICATION
Patentes d’établissements publics
Le conseil municipal a délivré 46 nouvelles autorisations d’exploi-
ter. Sur les 288 établissements soumis à autorisations d’exploiter
sis sur la commune de Sion, 13 sont au bénéfice d’heures de
fermeture au-delà de 01h00, répartis comme suit :
−	 7 établissements tous les soirs jusqu’à 02h00,
−	 3 établissements tous les vendredis et samedis jusqu’à 02h00,
−	 3 établissements de type dancing / discothèque / cabaret tous

les soirs jusqu’à 04h00.

Taxis
Au 31 décembre 2018, 25 entreprises exploitant 18 concessions de
type «A» (avec autorisation de stationner sur le domaine public)
et 7 de type «B» (sans cette autorisation) regroupaient 19 conduc-
teurs et 41 véhicules. Tous les véhicules affectés au service officiel
des taxis ont subi un contrôle technique.

Chiens
La police a encaissé un impôt pour 1’495 chiens.

Billets CFF
La police a délivré 3’554 billets CFF (sur 3’650 billets disponibles)
à prix réduit de CHF 42.- pièce, pour un montant total de Fr.
149’268.-.

Amendes	  Fr.-
Amendes d’ordre	 33’187
Produit des amendes	 1’633’600.-

Lotos
60 demandes de lotos ont été déposées pour la saison 2017/2018.
55 lotos ont été autorisés (dont 2 en commun), 1 refusé car ne
respectait pas le tournus.

Tribunal de police intercommunal
Suite à l’entrée en vigueur au 1er janvier 2013 de la loi modifiant
la poursuite et le jugement des contraventions de droit communal
ainsi que du prononcé des amendes d’ordre, la gestion des procé-
dures liées à ces deux types d’infraction a été confiée au Tribunal
de police, autorité pénale administrative. Afin de créer un Tribunal
intercommunal de police, une convention intercommunale entre
les communes de Sion, Grimisuat et St-Léonard a été signée en
avril 2014. La gestion administrative et fonctionnelle est de la com-
pétence de l’entité du service de la sécurité publique « Administra-
tion et planification », en collaboration avec le juriste de la Ville.

CENTRE DE SECOURS ET D’URGENCE (CSU)

Personnel
Au 31 décembre 2018, l’effectif du personnel du CSU
était de 32 collaborateurs et réparti de la manière suivante :
	 1	 ambulancier responsable
	 1	 ambulancier responsable-adjoint
	 21	 ambulanciers professionnels,

		  dont 8 collaborateurs à 40, 60, 80%
	 3	 techniciens ambulanciers dont un en formation ES
	 1	 secrétaire à 80%
	 1	 secrétaire à 40%
	 4	 auxiliaires ponctuels

Statistique
En 2018, le CSU est intervenu à 3’640 reprises soit 96.4% d’in-
terventions primaires (urgences) et 3,7% d’interventions secon-
daires (transferts).

Activités et prestations
Le service a été appelé pour 3’640 interventions. Cela représente
3’581 interventions de types primaires (P1, P2 et P3) et 136 de
types secondaires (S1 et S3, transferts inter-hospitaliers RSV et hors
canton, une quarantaine de piquets incendie sur le territoire de la
Ville de Sion et dans les communes alentours ainsi qu’une dizaine
de garde sanitaire telles que Sion sous les étoiles, FC Sion, etc.). Au
total, 28’000 heures ont été consacrées à ces diverses interventions.

En fonction du nombre d’interventions effectuées, le total des
prestations facturées en 2018 est projeté à env. Fr. 2’900’000.-.
Au 31 décembre 2018, le Service de la Santé Publique (SSP) par
l’OCVS a subventionné les ambulances de la Ville de Sion à hauteur
de CHF 30’000.-. Il sied de préciser qu’une nouvelle méthode de
subventionnement est en cours de négociation et validation par
le SSP et les services d’ambulances du Valais.

Le CSU a en outre collaboré à la formation des gardes-bains des
piscines de la municipalité pour une cinquantaine d’heures, à la
formation sanitaire des sapeurs-pompiers de l’aéroport de Sion et
du Centre Secours et Incendie (CSI) pour des formations BLS/AED.

Planification pré-hospitalière
Selon la planification pré-hospitalière votée par le Grand Conseil, le
CSU de la Ville de Sion bénéficie de deux ambulances 24h/24h. Le per-
sonnel travaille de 07h00 à 19h00 (jour) et de 19h00 à 07h00 (nuit).

Véhicules
Pour réaliser ses tâches, l’équipe dispose de 4 véhicules ambu-
lances. Ces véhicules ont parcouru au total 89’946 km en 2018.

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Formation
Les ambulanciers suivent régulièrement des cours de formations
internes et externes obligatoires (40 heures/an et par ambulancier)
selon les directives de l’Inter-Association du Sauvetage (IAS).

CENTRE DE SECOURS ET D’INCENDIE (CSI)

Personnel
Au 31 décembre 2018, l’effectif du personnel du CSI était de 91
sapeurs-pompiers et réparti de la manière suivante :
	 1 	 commandant
	 10 	 officiers
	 22 	 sous-officiers
	 58 	 sapeurs
La section des cadets compte 28 jeunes.

Démissions
18 départs ont eu lieu durant l’année 2018 :
- 10 pour raisons personnelles ou changement de domicile
- 8 pour raison d’âge

Interventions
En 2018, le CSI est intervenu à 549 reprises soit une augmentation
de 62% par rapport à 2017. Elles sont réparties de la manière
suivante :

Dégâts de la nature, inondations	 201
Lutte contre le feu	 77
Secours routiers :
	 Feu de véhicules	 6
	 Épanchement d’hydrocarbure	 14
	 Accident de circulation avec blessé non-incarcéré	 50
	 Désincarcération	 13
Assistance technique (ascenseurs)	 68
Défense hydrocarbure (pollution du sol, des eaux)	 4
Défense chimique (gaz, matières dangereuses)	 7
Détection automatique d’incendie (DAI)	 68
Sauvetage de personnes (aide au portage)	 18
Sauvetage d’animaux	 13
Renforts CSI	 2
Divers	 8

Le Centre est également intervenu à 6 reprises sur les communes
qui lui sont rattachées et a mis ses véhicules, son matériel et son
personnel à disposition afin de diversifier l’instruction.

Prévention incendie
Il convient de rappeler les conseils élémentaires de prudence dans
toutes les activités de la vie quotidienne. Des exercices d’évacua-
tion ont été organisés avec le CO des Collines dans le bâtiment
des Collines et du Vieux-Moulin. Nous avons également soutenu
différentes institutions ou entreprises (Nespresso, Institut Ste-
Agnès, EPCA, Manor) pour la mise en place de plans d’évacuation
et l’organisation d’exercices d’évacuation.

Sécurité incendie
Le service collabore avec les organisateurs des différentes mani-
festations qui se déroulent sur le territoire communal.

Assemblées, cours cantonaux, fédéraux et de spécialistes
6 sapeurs-pompiers ont pris part au cours d’introduction cantonal
pour nouveau sapeur-pompier sur les installations de simulation
d’incendie à Grône. 112 jours/hommes de participation à des cours
cantonaux ou fédéraux ont eu lieu, ceci à des fins de spécialisation,
de formation continue ou d’avancement.

Cours communaux
Il a été organisé :
•	 8 rapports d’état-major (en soirée)
•	 9 jours d’instruction
•	 14 soirées pour les porteurs d’appareils
•	 des cours pour les chauffeurs
•	 des séances de commissions diverses (en soirée).

Cadets
Forte de 28 jeunes sapeurs-pompiers (de 10 à 18 ans) au terme

de la saison 2018, la section a organisé et participé à plusieurs
activités :

•	 Les moniteurs ont donné plus de 600 heures d’instruction les
mercredis après-midis où les jeunes ont découvert et ont appro-
fondi les différentes facettes des sapeurs-pompiers.

•	 Les cadets ont pris part à diverses manifestations telles que le
Téléthon ou la Fête nationale.

•	 Un comité, mis en place pour la circonstance, a organisé, à la
grande satisfaction de tout le monde, la 2ème rencontre can-
tonale des jeunes sapeurs-pompiers le samedi 1er septembre
2018. Plus de 300 enfants ont pris part à cette manifestation.

	PROTECTION CIVILE

Personnel
L’organisation de protection civile région Sion est gérée par du
personnel professionnel comprenant :
1 commandant,
1 remplaçant du commandant, responsable du matériel et des
constructions,
1 responsable de l’administration,
1 responsable de l’instruction.

Près de 500 astreints miliciens sont répartis en 4 compagnies et 1
groupe d’intervention rapide (GIR). Pour parfaire leurs connais-

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sances, ils participent annuellement à des cours de cadres, des
cours de répétition, des formations spécifiques ainsi qu’à des enga-
gements au profit de la collectivité.

Organisation et missions
La protection civile région Sion regroupe 16 communes des trois
districts de Sion, d’Hérens et de Conthey.
Elle dépend, opérationnellement, de l’Etat du Valais. Une conven-
tion cadre signée entre le canton du Valais et la Ville de Sion régit
son fonctionnement.
Dans sa région, selon la loi sur la protection civile, elle collabore
avec les autres partenaires de la protection de la population. Elle
peut également être appelée à intervenir sur le plan cantonal
voire même hors des frontières valaisannes.

Cours et engagements
Durant l’année 2018, les astreints ont effectué 3540 jours
de service, soit :
– 2559 jours :	Cours de répétition
– 321 jours : 	 Interventions
– 30 jours : 	 Travaux de remise en état
	 à la suite d’événements particuliers
– 630 jours : 	 Engagements au profit de la collectivité
	 qui ont couvert les manifestations suivantes :

		  o	 Coupe du monde de Snowboard Cross
			   à Veysonnaz
		  o	 Slow Up à Sion
		  o	 Tour des stations dans le Valais central
		  o	 Grand Raid BCVs à Sion et Grimentz
		  o	 Rallye International du Valais
			   dans le Valais central

Interventions

En janvier, la protection ci-
vile a été mise à contribu-
tion lors des fortes chutes
de neige. Elle a collaboré
avec la commune de
Conthey et son Etat-Major
pour le confinement du vil-
lage de Daillon.
Lors des intempéries du 6
août 2018, le GIR (Groupe
d’Intervention Rapide)
ainsi qu’un détachement
sup-plémentaire ont été
mis sur pied durant une
semaine afin d’appuyer les
pompiers de la Ville sur les
nombreuses inondations. Ils

ont également géré l’évacuation des archives du service cantonal
des contributions en collaboration avec le service cantonal des
archives. Les semaines suivantes, des travaux de remise en état
ont été entrepris sur les communes de Chamoson et d’Evolène.

La Protection Civile et la Ville de Sion
La compagnie « Sion » qui compte une centaine d’astreints, a effec-
tué son cours de répétition du 12 au 20 avril 2018. Durant cette
semaine de service, les participants des différents domaines ont
pu consolider leurs connaissances lors d’activités diverses. Ils ont
collaboré avec les homes de la région et poursuivi l’entretien de
certains sites. Ils ont également participé à un engagement en
collaboration avec l’armée au profit de la patrouille des glaciers
à Arolla.

Planification
L’organisation de protection civile région Sion compte poursuivre
son engagement en faveur de la population et des collectivités,
selon la planification cantonale, en étroite collaboration avec la
Ville et les autres communes auxquelles elle est rattachée.

CONTRÔLE DES HABITANTS
ET BUREAU DES ÉTRANGERS

Personnel
L’effectif du personnel du contrôle des habitants était le suivant
au 31 décembre 2018 :
1	 responsable
1	 agent-enquêteur
5	 collaboratrices affectées principalement
	 aux guichets (4.7 EPT)
1	 collaborateur à 85%
1	 secrétaire de la Commission de naturalisations à 70%

Activités et prestations

L’office du contrôle des habi-
tants, qui fonctionne égale-
ment comme bureau des
étrangers, a notamment pour
mission de contrôler le mouve-
ment des personnes vivant sur
le territoire communal, confor-
mément au mandat qui lui est
attribué par l’art. 5 de la Loi
cantonale sur le contrôle de
l’habitant. Cette tâche s’avère
ardue compte tenu de l’ac-
croissement et du mouvement
important de la population au
sein de notre Ville et des quar-
tiers périphériques. Elle néces-
site de ce fait également des
contrôles extérieurs et requiert
en outre une collaboration
étroite avec la police.

En moyenne, ce sont 114 personnes par jour que nous avons
reçues à nos guichets en 2018, que ce soit pour obtenir une at-
testation de domicile, pour l’établissement d’une carte d’iden-
tité, pour annoncer une arrivée, un départ ou un changement
d’adresse, ou encore pour y déposer un dossier en vue d’obtenir
une autorisation de séjour ou d’établissement. Les mois de jan-
vier et de décembre 2018 ont connu une affluence particulière,
avec respectivement une moyenne de 134 et 125 visites par
jour ; pour la seule journée du 28 décembre, nous avons réalisé
188 entretiens.

Aperçu des activités effectuées en 2018
Permis pour étrangers, délivrés ou renouvelés	 6’128
dont :
Étrangers établis (permis C)	 2’236
Étrangers en séjour (permis B)	 2’190
Travailleurs avec permis de courte durée (permis L)	 820
Travailleurs frontaliers (permis G)	 74
Requérants d’asile (permis N)	 155
Admissions provisoires (permis F)	 539

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Procédures d’annonce	 18
Divers	 96
Dénonciations
Procès-verbaux (LEtr) et Loi sur le contrôle de l’habitant	 81

Établissement de documents officiels
Cartes d’identité	 1’417
Cartes de légitimation	 742
Déclarations de domicile/attestations d’établissement	 4’697
Certificats de vie	 179

Enregistrement de mutations diverses
Mariages	 192
Divorces	 105
Séparations	 124
Naturalisations et réintégrations dans le droit de cité	 234
Changements de nom/prénom	 258
Reconnaissances/désaveu de paternité	 17
Changements d’adresses 	 2’743
Annonces de mutation à l’ODM	 1’610
Mises sous curatelle	 152
Levées de curatelle	 110
Contrôles de signatures (initiatives, référendums)	 5’255
Renseignements écrits	 3’532
Convocations écrites	 6’097

De manière générale, notre office a connu une forte affluence
durant l’année écoulée et a délivré un nombre de documents
comparable à l’année précédente.

Statistiques - population
Durant l’année 2018, la population sédunoise a augmenté de 110
unités pour se fixer à 33’720. Les ressortissants suisses sont au
nombre de 25’046 et les ressortissants étrangers totalisent 8’674
personnes. La répartition, entre habitants de nationalité suisse
(74.28%) et de nationalité étrangère (25.72%), montre une très
légère diminution de la population étrangère. Les Portugais repré-
sentent la proportion la plus importante de la population étran-
gère avec 3’195 personnes, suivent les Italiens avec 1’165 personnes
et les Français avec 1’112 personnes.

La moyenne d’âge de la population sédunoise est de 42,3 ans (43,9
pour les femmes et 40,6 pour les hommes). Au cours de l’année
2018, l’espérance de vie a augmenté de
0,1 an, contre 0,2 en 2017. Les personnes de plus de 90 ans sont au
nombre de 365 (+9), dont 9 (-6) de plus de 100 ans. Sion compte
17’510 femmes et 16’210 hommes.

Au niveau des quartiers, Sous-Gare (+104), Les Collines (+47), Platta
(+47) et Le Nord (+37) ont connu les plus fortes augmentations
de population. À l’inverse, ceux des Creusets (-48), Vieille-Ville
(-27) et L’Ouest (-26) ont connu une diminution du nombre de
leurs habitants.

Mouvement de la population en 2018 :
Population suisse
Naissances		     210
Décès					        -257
Arrivées			   1’069
Départs					     -1’113
Naturalisations		      211
			   1’490		  -1’370

Population étrangère
Naissances		       87
Décès					          -25
Arrivées			       951
Départs					        -812
Naturalisations		     		     -211
			   1’038		  -1’048

Population au 31.12.2018	 33’720
(Augmentation de 110 personnes par rapport à 2017)
Population au 31.12.2017	 33’610

Bureau des étrangers
Le contrôle des habitants/bureau des étrangers a enregistré en
2018 la délivrance et le renouvellement de 6’128 autorisations de
courte durée, de séjour ou d’établissement, contre 4’696 en 2017,
soit une augmentation de plus de 10%.

Pièces d’identité
Le nombre de cartes d’identité commandées (1’417) est en légère
diminution (-101 unités) par rapport à l’année précédente.

À noter que depuis 2014, les commandes se font via un logiciel
informatique et non plus par le biais d’un formulaire papier.
Toutefois, le requérant est toujours tenu de se présenter per-
sonnellement. Depuis l’introduction généralisée des passeports
biométriques en 2010, les requêtes pour l’établissement des pas-
seports sont présentées directement auprès du Centre de docu-
ments d’identité (anciennement Service cantonal des passeports)
à l’avenue de la Gare 39 à Sion et non plus auprès des communes.
Les demandes combinées (passeport + carte d’identité) y sont
également traitées.

Registre civique
Durant l’année 2018, notre office a procédé à l’attribution des
cartes de réexpédition – valant carte civique – et à la remise du
matériel de vote à l’occasion de 7 scrutins, soit les 4 mars (votations
fédérales et cantonales), 10 juin (votations fédérales et canto-
nales), 23 septembre (votations fédérales) et enfin le 24 septembre
(votations fédérales et élection de la Constituante).

Le vote par correspondance connaît toujours le même succès,
même si 9% environ des votants se sont rendus au bureau de
vote du Casino, ouvert le samedi de 17h00 à 19h00 et le dimanche
de 10h00 à 12h00.
Chargé d’attester la qualité d’électeur, le contrôle des habitants a
validé 5’255 signatures en lien avec les initiatives et référendums
(fédéraux et cantonaux), soit 1’298 de plus qu’en 2017

Harmonisation des registres
Les Lois fédérales et cantonales sur l’harmonisation des registres
des habitants et d’autres registres officiels de personnes fixent les
règles relatives au contenu du registre des habitants. Ce dernier
doit être conforme à l’art. 6 LHR et aux identificateurs et carac-
téristiques définis par l’Office fédéral de la statistique. Le but de
l’harmonisation consiste à simplifier la collecte de données à des
fins statistiques et l’échange de données personnelles entre les
registres, en harmonisant ces derniers. Une plate-forme informa-
tique cantonale recueille ces données. En accédant aux données de
la Centrale de compensation CdC à Genève, le contrôle des habi-
tants continue à saisir et à reprendre pour chaque habitant le nou-
veau numéro AVS (NAVS 13). Il poursuit également l’attribution de
l’identificateur fédéral de bâtiment (EGID) tiré du registre fédéral
des bâtiments et des logements à chaque nouvel habitant ainsi

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que lors de tout changement d’adresse. L’attribution de l’EWID
(identificateur fédéral de logement) s’avère particulièrement
difficile dans les immeubles locatifs dits complexes, comprenant
plusieurs logements du même type sur le même étage.
Par ailleurs, cette mission nécessite une étroite collaboration avec
les services techniques communaux (édilité et travaux publics)
chargés d’introduire, de mettre à jour ou de corriger les données
qui figurent dans le RegBL (registre fédéral des bâtiments et des
logements). Ce travail permet également une livraison automa-
tique des données, chaque trimestre, à l’Office fédéral de la sta-
tistique, remplaçant ainsi le recensement systématique qui était
établi auparavant chaque 10 ans.

Guichet virtuel
Par l’intermédiaire du site www.sion.ch, les citoyens peuvent
accéder au guichet virtuel du contrôle des habitants et effectuer
certaines démarches. Ils ont notamment la possibilité de déposer
des demandes d’attestations diverses, des demandes de renseigne-
ments, des communications de changement d’adresse ainsi que
des annonces de départ. En 2018, ce sont environ 1’100 demandes
ou communications diverses qui ont été traitées par l’Office du
contrôle des habitants via le guichet virtuel.

Octroi du droit de cité
En 2018, la Ville de Sion a réceptionné 40 nouveaux dossiers de
naturalisation (65 personnes) qui lui ont été transmis par le Canton
dans le cadre de la procédure d’octroi du droit de cité.

La commission d’octroi du droit de cité s’est réunie à 17 reprises
(contre 12 en 2017) pour traiter 171 dossiers.

Sur la base des rapports de la commission, le Conseil municipal a
octroyé le droit de cité de Sion à 257 personnes, l’a refusé à 13
personnes et a suspendu, pour une durée de 6 mois, 34 dossiers
concernant 65 personnes.

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Travaux publics
et environnement

INTRODUCTION

Cette année a été marquée par les intempéries du 22 janvier qui ont
provoqué des glissements de terrains, des écroulements de murs de
soutènement, de murs de vignes et de chaussées. Quant aux intempé-
ries du 6 août, elles ont provoqué de graves inondations engendrant
des dégâts dans les parkings, dans les passages sous-voie, sur les cana-
lisations, sur les installations de pompage (STAPS) et de traitement
des eaux (STEPS).

RÉALISATIONS

Routes communales
Durant l’année 2018, le service des Travaux publics et Environnement
a effectué de nombreuses réfections de routes dont voici les plus
importantes :

- Travaux de sécurisation au chemin de la Forêt de l’Evêque
- Assainissement du réseau et réaménagement routier de la rue des
  Condémines
- Réaménagement de l’intérieur de Bramois, travaux de canalisations,
  conduites et réfection de chaussée
- Travaux de réfection de chaussée au chemin de Grély
- Réfection de chaussée et de canalisations au chemin de Pradurant
- Mise en séparatif du quartier de Chalédo
- Modération de trafic et réfection des canalisations à la rue de
  l’Alambic
- Création d’un mur de soutènement et réfection de chaussée au
  chemin de la Crête
- Réfection de la STAP intercommunale UTO à Uvrier
- Réfection de la STAP de Grand-Champsec
- Travaux de réfection des canalisations et réaménagement
  de l’avenue St-François
- Sécurisation d’une falaise à la route des Orgues à Bramois
- Réfection des canalisations et réaménagement de la rue de la
  Cotsette
- Création d’une station de relevage pour eaux usées à Arvillard
- Travaux de réfection des canalisations et réaménagement de la
  rue de la Treille
- Création de divers aménagements cyclables
  (carrefours, abaissements de trottoirs, marquages, etc.)

Chemin de la Forêt de l’Evêque à Salins

Glissement d’environ 80 m3 de terrain suite aux intempéries de janvier

Chemin de la Forêt de l’Evêque à Salins - Ouvrage de soutènement de la route en

encorbellement ancré dans le rocher et remise en état de la chaussée

Rue du Vieux-Village à Bramois - réfection des canalisations, conduites et chaussée

Travaux de réfection de chaussée au chemin de Grély

(Gauche) Chemin de la Crête à Bramois

création d’un mur de soutènement et réfection de chaussée

(Droite) Carrefour St-François

réfection des canalisations et réaménagement de l’avenue St-François

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Arvillard - Création d’une station de relevage pour eaux usées

Bâtiment
Après le bâtiment de la voirie et son grand couvert extérieur, le
nouveau dépôt des bus sédunois est le dernier des trois équipe-
ments municipaux réalisés sur le même site. Ce dépôt consiste en un
quadrilatère d’environ 47 m de côtés et d’une hauteur de plus de
8 m, soit un volume construit de 18’000 m3. Il sert à l’entreposage
de la flotte des bus sédunois et est également doté d’une station
de lavage largement automatisée qui peut traiter, en moins de 10
minutes, les plus grandes unités roulantes, c’est-à-dire les bus arti-
culés d’environ 19 m de long. Ce dépôt est également doté d’une
mini station d’épuration des eaux, de locaux de stockage et d’un
espace administratif à l’étage du corps intérieur Ouest qui sera
occupé dès que la digue du Rhône sera renforcée.
La halle centrale de 1’500 m2 peut recevoir 23 bus articulés et
« standards ». La couverture de celle-ci est supportée par trois
poutres triangulées en bois, chacune d’une hauteur de 2.60 m,
d’une longueur de 46 m et d’un poids de 14 tonnes. L’ensemble de
la charpenterie a nécessité 220 m3 de bois certifié « bois suisse »,
de la forêt au chantier. En toiture, les 360 panneaux solaires pho-
tovoltaïques assureront l’entier des besoins et consommations
énergétiques non seulement du dépôt des bus, mais également
du bâtiment de la voirie.

Dépôt des bus sédunois

VOIRIE

Généralités
Au 1er janvier 2018, la voirie municipale comptait un effectif de
100 personnes réparti comme suit : 64 collaborateurs de droit
public, 32 auxiliaires à l’heure, deux apprentis de commerce et
deux apprentis mécaniciens.

Quatorze nationalités sont représentées au sein de la voirie (Algé-
rie, Bosnie, Brésil, Burkina-Faso, Ethiopie, France, Italie, Kosovo,
Laos, Portugal, Sénégal, Suisse, Turquie et Vietnam). Aussi faut-il
relever la bonne cohabitation entre ces collaborateurs de diffé-
rentes cultures, mentalités et religions. Signalons également que
plusieurs personnes en fin de droit du chômage ou provenant
de diverses institutions (AI, ARSET, OSEO, Service social) ont été
accueillies durant l’année.

Une quinzaine d’étudiants désireux de travailler durant l’été sont
engagés chaque année et répartis dans divers secteurs (magasin,
serrurerie, signalisation, menuiserie, génie rural et manifestation).

Dix collaborateurs ont pris leur retraite en 2018 et tous ont été
remplacés.

Entretien du domaine public
Tout au long de l’année, la voirie exécute les travaux courants
d’entretien du réseau routier. La Municipalité compte un total de
139 km de routes, 250 km de trottoirs, 60 km de routes agricoles
et 17 km de chemins pédestres. En 2018, les employés de la voirie
ont également procédé au nettoyage du lit majeur du Rhône, de
la Lienne et de la Morge, ainsi qu’à la réparation de nombreux
murs le long des bisses de Clavoz, Montorge et Lentine.

Les collaborateurs de la voirie municipale sont également interve-
nus à plusieurs reprises sur les sites de Montorge, de Valère et de
Tourbillon pour l’entretien courant, la remise en état des chemins
et la révision des panneaux indicateurs.

Réfection d’un mur au chemin de Nax

Manifestations
La voirie a participé à l’installation de différentes infrastructures
pour les innombrables manifestations soutenues par la Ville de
Sion, notamment : Opération « Croc’Sapins », 50ème tournoi
de curling, Carnavals de Sion et de Châteauneuf, Championnat
romand de natation, Meeting valaisan agrès, Réception des
Médaillés olympiques, Germe de Pâques, Grand Marché de Pâques,
Tour de Romandie, Tournoi final du championnat de basket, Jardin
des Vins aux Iles, Festi’Valais, Fête des Voisins, Festival d’Art de Rue,
Slow Up Valais, Concours hippique Sion Summer Jump, Fête-Dieu,
Fête de la musique de Sion, Fête des Etudiants, Electro-Z-îles, Sion
Sous les Etoiles, Tournoi de la Compagnie des Archers, Fête du
1er Août, Cyclosportive des Vins du Valais, Guinness Irish Festi-
val, Grand-Raid BCVs, Les îles & ville « Journée de l’eau », Redida,
Rally for Smile, Swiss cup de BMX, Journée cantonale des jeunes
sapeurs-pompiers, Jumping national et Romandie horse show, Fête
missionnaire et patronale de Bramois, Fête du Goût, 50 ans de la
fusion Sion - Bramois, Rallye international du Valais, Cirque Knie,
Nuit des Musées, Réception de M. Jean-René Fournier, Course de
Noël - Grand Prix Titzé, Marché de Noël, Réception de Mme Viola
Amherd, Chemin des Crèches et cours de ski des Mayens. Cette liste
n’est pas exhaustive; il faut la compléter par le grand nombre de
journées culturelles ou sportives qui se tiennent tout au long de
l’année à la salle de l’EPTs, à l’aula du Collège ainsi qu’à la salle
Barbara, sans oublier les différents vernissages, jubilés et autres
meetings.

Il est aussi important de relever qu’à certaines périodes, des mani-
festations très conséquentes ont lieu simultanément. Ainsi, lors du
week-end prolongé de la Fête-Dieu (31 mai au 3 juin), pas moins
de huit événements ponctuels ont eu lieu : Tournoi des P’tits Loups
du FC Châteauneuf, Championnat valaisan de karaté, Fête-Dieu,
Festival d’Art de Rue, Concert Schubertiade, Triathlon de Sion,
Openfield aux Agettes et Slow-up Valais. Au lendemain de toutes
ces manifestations, la voirie municipale a pour mission de rendre
les rues et places de la ville en parfait état de propreté dès les
premières heures du matin.

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Propreté
La propreté des artères et des places publiques est assurée par
une équipe de 22 balayeurs et par 4 véhicules motorisés (trois
balayeuses et une laveuse). Une personne s’occupe en perma-
nence (y compris les week-ends & jours fériés) du nettoyage des
WC publics qui sont au nombre de 13, en comptant la nouvelle
construction sur la place de l’école d’Uvrier. Un autre collaborateur
s’assure de la salubrité de l’eau et de l’entretien des 73 fontaines
de la ville, des 5 de Salins et des 6 se trouvant aux Agettes.

Assainissement urbain
Ce secteur ne fait pas directement partie de la voirie, mais il y est
étroitement lié. En effet, avec l’introduction de la nouvelle taxe
au sac, deux agents de propreté assermentés effectuent quoti-
diennement les tournées en ville pour prélever les déchets déposés
en dehors des lieux ou horaires de ramassage et pour dénoncer
les fraudeurs.

Durant l’année écoulée, de très nombreuses incivilités ont été
constatées, notamment dans les Ecopoints et, malheureusement,
le long du Rhône. Deux collaborateurs assermentés procèdent à
la saisie de sacs et établissent un protocole d’amende.

Signalisation – Marquage
Un groupe de trois employés procède au marquage routier. L’en-
tretien de toute la signalisation verticale communale du territoire
ainsi que la pose des plaques de rues et numéros de bâtiments sont
également de sa compétence.

Réparation d’un totem

Cours d’eau, canaux, décharges
25 km de canaux, meunières, bisses et torrents sont entretenus
par la voirie. Le territoire s’est passablement étendu suite à la
récente fusion avec les Agettes puisque cette ancienne commune
comprend différents ruisseaux. De nombreuses heures de travail,
parfois avec des véhicules lourds, sont nécessaires pour la bonne
réalisation de ces tâches.

Déneigement, salage et opération « Blanche-Neige »
Chaque hiver, le groupe de déneigement et salage fait preuve de
beaucoup d’efficacité pour rendre les routes praticables. À cet
effet, les interventions ont lieu très souvent de nuit. D’autre part,
lorsqu’il tombe plus de 25 cm de neige, l’opération « Blanche-
Neige » consistant à l’évacuation de la neige en ville est activée.
Depuis la fusion avec les Agettes, la voirie intervient jusqu’à une
altitude d’environ 1800 mètres. Dès lors, pour ce secteur, les heures
hivernales supplémentaires varient de 300 à 500, suivant les années
de fortes chutes de neige.

Relevons également qu’il a été nécessaire d’acheter un véhicule
Holder, très maniable et rapide pour les passages étroits et diffi-
cilement accessibles au centre-ville.

Opération de déneigement

Organisation
Le responsable de la voirie peut compter sur trois adjoints : le
premier est responsable du génie civil, le deuxième des manifes-
tations et le troisième de l’administration. La voirie municipale
est divisée en plusieurs secteurs de soutien logistique dont les
principales équipes sont les suivantes : magasin, atelier mécanique,
serrurerie, menuiserie, peinture & signalisation, génie civil et rural
et enfin, infrastructure qui intervient pour les nombreuses activités
sportives et culturelles en ville de Sion.

La voirie municipale a également effectué d’innombrables travaux :
- le goudronnage des routes et trottoirs
- la fabrication d’écluses pour les meunières
- le nettoyage à haute pression des passages souterrains
  et des escaliers
- les nombreuses décorations de la ville
- le lavage des parkings souterrains
- les multiples déménagements pour les services municipaux
- l’entretien et la remise en état des places de jeux
- la préparation des locaux pour les votations et élections
- le contrôle et la maintenance des véhicules
  et des diverses machines par l’atelier mécanique

Au 1er janvier 2018, la voirie disposait de 43 voitures, bus, trac-
teurs, pour un total de 128 véhicules, ainsi que 37 remorques
immatriculées « Ville de Sion ».

Divers
Fighting Spirit : pour la septième année consécutive, la voirie a
inscrit son team (7 coureurs) à la course Titzé de Noël du samedi
8 décembre avec l’équipe « Ville de Sion ».

Atelier mécanique de la voirieDo
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AGRICULTURE ET GÉRANCE DES DOMAINES

Tâches
Les différentes tâches effectuées en 2018 se résument comme suit :
-	 la gestion des paiements directs pour les exploitations agricoles
-	 le recensement du bétail
-	 le contrôle des parcelles pour les redevances agricoles
-	 la gestion des bisses, meunières, canaux, torrents et dépotoirs
-	 le contrôle du traitement des mouches et du blanchiment des

étables
-	 les expertises pour le fonds suisse de secours pour les dommages

non assurables
-	 la gestion du registre des vignes

2016 2017 2018

Surface viticole selon le rapport
de vendanges en ha

403.0 399.6 399.2

-	 la gestion de l’encépagement du vignoble
-	 la gestion du Grand Cru Ville de Sion
-	 la gestion du projet « Maintien du vignoble en terrasses »
-	 la division des acquits de vendange
-	 la gestion des sites de Montorge, Valère et Tourbillon
-	 la gestion des forêts communales
-	 la gestion des surfaces d’assolement
-	 la gestion du réseau écologique Sion
-	 le suivi du projet qualité du paysage du Valais central
-	 la gestion de la lutte contre l’ailante glanduleux
-	 la gestion de l’entretien et de la location des terrains communaux

2016 2017 2018

Montant total facturé en francs 275’740.- 381’847.- 409’884.-

-	 la gestion et la facturation de l’irrigation
2016 2017 2018

Montant total facturé en francs 106’243.- 103’370.- 100’520.-

-	 la taxe de la lutte contre le ver de la grappe
2016 2017 2018

Montant total facturé en francs 10’612.- 0.- * 10’506.-

* En raison du gel survenu au printemps 2017, la pose des diffuseurs n’a pas été facturée.

-	 la gestion des projets « mesures de lutte contre le gel et irrigation
» dans la zone agricole de Bramois et la zone agricole de Châtroz

-	 la gestion du dossier « intempéries 2018 dans le vignoble » (coût
admis au subventionnement par le canton et la confédération
pour la commune de Sion : Fr. 1’639’191.-

Intempéries de janvier 2018

CADASTRE

Le cadastre a enregistré plus de 660 actes pour un montant de
transactions s’élevant à plus de 300 millions de francs. Plus de 56
nouveaux bâtiments et 76 agrandissements ou rénovations ont
bénéficié d’une estimation des taxes cadastrales, représentant plus
de 107 millions de francs d’investissements.

L’introduction des mensurations du secteur des Agettes au Registre
Foncier est totalement terminée.

Le projet de cadastre des restrictions de droit public à la pro-
priété foncière (cadastre RDPPF) est terminé et consultable sur
la plateforme du SIT-Valais https://sitonline.vs.ch/RDPPF/rdppfvs_
prod_pub_fr

Cadastre RDPPF Valais consultable sur le SIT-Valais

En plus de l’activité ordinaire et des informations transmises aux
services cantonaux et municipaux, les tâches principales de la
section ont été les suivantes :

•	 la tenue et la mise à jour des documents du cadastre
•	 l’établissement des listes des modifications intervenues dans les

immeubles bâtis et non bâtis
•	 l’établissement de la valeur fiscale des immeubles sis en zone

à bâtir correspondant à la valeur cadastrale et celle pour les
immeubles sis en zone agricole correspondant au 15 % de la
valeur cadastrale

•	 l’estimation des installations industrielles et des machines de
production anciennes et nouvelles en collaboration avec le ser-
vice cantonal des contributions

•	 l’établissement des listes récapitulatives pour la commission can-
tonale des taxes et la notification aux propriétaires des nou-
velles valeurs cadastrales

•	 les réquisitions des modifications à porter au Registre Foncier
concernant les changements de surfaces par nature et de taxes
cadastrales

•	 la mise à jour du registre des personnes morales pour le service
cantonal des contributions

•	 l’injection des valeurs fiscales dans les fichiers des contributions
communales, la mise à jour des mutations et autres modifica-
tions après injection

•	 la taxation à la valeur vénale des biens situés sur notre commune
pour les organes des assurances sociales (art. 17 de l’ordonnance
sur les prestations complémentaires)

•	 la déclaration d’impôt sur les gains immobiliers suite à l’aliéna-
tion d’immeubles par la commune et les attestations aux privés
pour l’imposition différée (art. 46e)

•	 les différents levés pour les besoins de l’administration tels que
les avant-projets de route, les expropriations, etc.

•	 divers relevés topographiques
•	 le rétablissement de limites
•	 le contrôle des implantations des nouveaux bâtiments
•	 le support ArcGIS pour les différents services
•	 la tenue et mise à jour du système d’information du territoire

(SIT) sur intranet et internet.

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PROTECTION DE L’ENVIRONNEMENT

Généralités
Cette année a été marquée par la nomination du nouveau res-
ponsable des STEPS en la personne de M. Frédéric Clerc suite au
départ à la retraite de M. Luc Favre qui œuvrait en tant que res-
ponsable des STEPS depuis 1989.

Step de Châteauneuf
La station d’épuration de Châteauneuf traite les eaux usées pour
environ 45’000 Equivalents Habitants de la rive droite de Sion
(sauf Uvrier), Savièse, Grimisuat et Arbaz. Aujourd’hui, la STEP de
Châteauneuf a une capacité de traitement allant jusqu’à 66’667
Equivalent Habitants.

Projets et travaux importants réalisés
Projets pilotés par l’École d’ingénieurs
Le pilotage par la HES-SO Valais du projet pour la récupération
du phosphore contenu dans les boues d’épuration (PhosRemob)
a été arrêté car celui-ci est arrivé à son terme.
Un nouveau projet appelé Odin Plus, piloté par la HES-SO Valais,
est en cours de réalisation. Les réacteurs ont été modifiés dans le
but de récupérer l’énergie contenue dans les eaux usées.

Projet micropolluants
L’entreprise Membratec effectue une pré-étude qui durera environ
une année sur le traitement des micropolluants (produits médica-
menteux, phytosanitaires, etc.). Le procédé consiste à broyer du
charbon actif en poudre pour avoir une plus grande surface de
filtration et donc une amélioration plus efficace du traitement
des micropolluants.

Étude des risques
Suite à la rupture de la conduite principale d’alimentation d’air pour
la biologie survenue en 2016, le service cantonal de l’environnement
a demandé d’effectuer une étude sur les risques potentiels en cas
de problèmes sur les installations. Pour ce travail qui a été finalisé,
le service a été accompagné par le bureau CSD Ingénieurs SA.

Réhabilitation des bassins biologiques et supports des bétons
-	 le bassin biologique n°3 a été vidé, nettoyé et réparé ; les aéra-

teurs ont été remplacés, les plaques de béton préfabriqué ont
été consolidées par des étriers en acier et l’état du bassin après
travaux a été contrôlé

-	 l’étanchéité des séparations en béton a été refaite
-	 toutes les vannes à manchons pour les recirculations des boues

biologiques ont été révisées
-	 le brasseur de la biologie a été remplacé

Puisards en cas d’inondation sous les bassins
Suite à l’étude des risques, il a été nécessaire de creuser 4 puisards
équipés de 4 pompes pour l’évacuation des eaux en cas d’inonda-
tion lors de la rupture d’une conduite afin de protéger les tableaux
électriques du pompage au Rhône.

Pompage au Rhône
Le pompage au Rhône est dorénavant assuré par deux pompes
de 250 l/s et trois pompes de 300 l/s en remplacement de l’ancien
pompage qui se composait de 4 pompes de 300 l/s et d’une pompe
de 250 l/s. Ce travail a été nécessaire pour assurer les débits très
faibles durant la nuit afin d’éviter l’arrêt trop fréquent des grandes
pompes de 300 l/s.

Déshydratation
-	 le Touch-Panel de la centrifugeuse a été remplacé
-	 la vis de transport qui achemine les boues déshydratées dans la

benne a été révisée

Réhabilitation du local des graisses
Les travaux de réhabilitation du local des graisses ont débuté par :
-	 l’abaissement de la nappe phréatique et la pose de palplanches
-	 la pose d’un dégrilleur

Dessableur
Le compresseur du dessableur a été remplacé

Travaux à réaliser en 2019
Réhabilitation du local des graisses
Les travaux de réhabilitation du local des graisses se poursuivront
par :
-	 la construction d’une fosse de réception des graisses à l’extérieur

du bâtiment existant
-	 l’adaptation pour le pompage des graisses directement en digestion
-	 le remplacement du tableau électrique
-	 le remplacement de la porte sectionnelle du local et l’agrandis-

sement du portail d’entrée

Supervision et serveur
Le remplacement de la supervision et du serveur principal pour
assurer le rapatriement des données seront entrepris.

Réhabilitation des bassins biologiques et supports des bétons
-	 la vidange du bassin n°4, le nettoyage, le remplacement des aéra-

teurs, la consolidation des plaques de béton préfabriqué par des
étriers en acier et le contrôle général du bassin sont planifiés.

Mise en œuvre des travaux liés à l’analyse des risques
-	 lancement d’une étude sur les dangers liés aux incendies
-	 lancement d’une étude pour l’évacuation des sables et limons en

cas d’orage violent
-	 lancement d’une étude suite aux fortes charges liées aux ven-

danges afin de limiter l’impact sur la STEP de Châteauneuf (en
attendant les travaux futurs sur les micropolluants)

Décanteur Primaire
-	 réfection des bétons et armatures en acier
-	 réfection du pont roulant et de ses composants
-	 inspection caméra pour contrôler l’état général des canalisations

Local des tamiseurs d’entrée
-	 isolation extérieure du bâtiment
-	 nettoyage des murs intérieurs et réfection des peintures
-	 remplacement de la ventilation pour l’extraction des odeurs

Révision de la centrifugeuse
-	 une révision de la centrifugeuse est nécessaire. Il faut aussi prévoir

le remplacement de la vis de convoyage des boues à l’intérieur
de la centrifugeuse

-	 remplacement des roulements avec la révision du réducteur
-	 remplacement des 2 variateurs qui commandent les moteurs

Problèmes particuliers
Refus de grille
Suite à l’introduction de la taxe au sac en 2018, il a été constaté
une augmentation de 1.6 % de déchets ménagers qui parviennent
à la STEP.

Il est rappelé aux usagers que :
-	 les serviettes hygiéniques, les tampons, les préservatifs, les cotons-

tiges, les lingettes démaquillantes, etc. doivent être évacués dans
les sacs taxés du Valais romand et non pas dans les toilettes

-	 les déchets alimentaires devraient être éliminés dans les conte-
neurs pour déchets organiques ou auprès des déchetteries

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-	 les huiles de friture doivent être collectées dans les conteneurs
mis à disposition dans les écopoints

-	 les solvants et autres produits toxiques doivent être éliminés
auprès des déchetteries ou rapportés dans les points de vente

Intempéries du 6 août 2018
Les inondations du 6 août ont passablement perturbé les instal-
lations des STEPS. Une grande quantité de matières minérales
et de limon est arrivée sur les installations, provoquant l’ense-
velissement de plusieurs bassins et l’arrêt d’un grand nombre de
stations de pompage. Des entreprises externes ont dû intervenir
pour le pompage, le nettoyage et l’évacuation de ces matériaux.

Innondation du 6 août 2018r

Eaux claires
Dans le cadre du PGEE (Plans généraux d’évacuation des eaux),
un travail intense a été fait, comme chaque année, afin de ré-
duire les eaux claires aboutissant à la STEP. Ces eaux coûtent cher
en pompage et limitent sensiblement le taux d’épuration des
eaux usées (diminution des temps de passage, dilution, etc.).

Exigences d’épuration : phosphore et micropolluants
La STEP de Châteauneuf traite la pollution organique et le phos-
phore total dont la norme exigée par le canton (0.3 mg/l) est
difficile à atteindre sans filtration à la sortie ou moyennant un
dosage important de coagulant (FeCl3). La STEP de Châteauneuf
devra s’équiper pour l’élimination des composés traces organiques
(micropolluants), ce qui nécessitera également une amélioration
significative du traitement biologique (nitrification). L’échéance
pour la réalisation de ces travaux est fixée pour 2040 mais le projet
devra être finalisé pour 2035 afin de percevoir les subventions de
l’État du Valais et de la Confédération à hauteur de 95 %.

Step de Chandoline
La station d’épuration de Chandoline traite environ 20’000 Equi-
valents Habitants de la rive gaude de Sion, Uvrier, Vex, Salins, Les
Agettes et St-Léonard.

Depuis l’introduction de la taxe au sac en 2018, il a été constaté
une augmentation de 24.4% de déchets ménagers qui parviennent
à la STEP.

Travaux importants réalisés
Local de la chaufferie et des couplages chaleur-force
-	 pose d’une ventilation-climatisation Free-Cooling pour refroidir

le local des couplages chaleur-force

Local des couplages chaleur-force à la STEP de Chandoline

Chenal d’oxydation Sud
-	 un moteur de surpresseur pour la fabrication d’oxygène sur la

biologie a été remplacé

Bassin d’eaux pluviales (BEP)
-	 un escalier et une passerelle en inox ont été installés pour assurer

la sécurité des personnes lors des travaux d’entretiens dans le BEP

Suivi du problème des graisses
-	 les essais de floculation se poursuivent

Raccordement des eaux de la Commune d’Ayent à la STEP de
Chandoline
À l’instar des communes associées de l’ASEC (Association de la
STEP de Chandoline) telles que Sion, St-Léonard et Vex, la STEP
de Chandoline reprendra les eaux de la commune d’Ayent dès
2021 car cette dernière a décidé de ne pas réhabiliter sa STEP. Ce
partenariat se fera dès que les travaux de la 2ème étape seront
terminés.

Travaux à réaliser en 2019
-	 lorsque la variante du traitement biologique pour la 2ème étape

(boues activées ou hybride) sera choisie, une demande d’autori-
sation de construire sera adressée à l’organe compétent

-	 le début des travaux de la 2ème étape est estimé fin 2019/début
2020

-	 étude de la 2ème étape de réhabilitation de la STEP comprenant
le raccordement des eaux de la Commune d’Ayent

Step de Molignon
Le lit fluidisé de cette STEP, construit en 1984, n’arrive plus à
respecter les normes de traitements des eaux usées en vigueur.
L’étude du PGEE devra redéfinir l’évacuation des eaux de Molignon
et de ses environs.

STATIONS DE POMPAGE (STAP),
DÉVERSOIRS D’ORAGE, DÉBITMÈTRES
STAP Intercommunale
L’étude de réhabilitation de la STAP comprenant la reprise des
eaux d’Ayent a été réalisée. Les travaux sont en cours, à savoir :
- 	 le remplacement des 3 pompes immergées par 4 pompes à sec

avec l’augmentation de la capacité hydraulique
- 	 le remplacement des armoires électriques
- 	 la réfection et l’agrandissement de la fosse de pompage

STAP de l’école d’Agriculture
- 	 une nouvelle fosse avec 2 pompes à pré-rotation a été mise en

service au printemps
- 	 le tableau électrique a également été remplacé

STAP d’Arvillard
Une station de pompage a été mise en service à Arvillard. Cette
station remplace les fosses septiques qui récupéraient les eaux
usées de plusieurs maisons isolées.

STAP de Grand-Champsec
Cette station de pompage évacue les eaux pluviales du passage
sous-voie de l’autoroute côté Est vers l’hôpital de Sion. Le pom-
page a été complètement revu par l’augmentation de la capacité
de pompage (2 pompes pour un débit de 100 l/s) et l’installation
d’un nouveau tableau électrique. Le rejet se fait directement dans
une meunière qui se situe à proximité de la station.

Stap de Grand-Champsec

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STAP des Roches-Brunes
Suite aux intempéries du 6 août 2018, la station a été entière-
ment inondée. Cette station évacue les eaux pluviales du passage
sous-voie de la passerelle de Vissigen. Le tableau électrique et le
système de mesure ont été remplacés également.

STAPS Aéroport 1 et Chenevière
-	 le tableau électrique et le système de mesure de niveau ont été

remplacés

STAP Aéroport Piste
-	 le tableau électrique et le système de mesure de niveau ont été

remplacés

STAP de Cassière
-	 le tableau électrique et le système de mesure de niveau ont été

remplacés

Débitmètre de Vuisse
Un nouveau débitmètre a été construit et mis en service au prin-
temps.

Déversoir d’orage de Salins
Un déversoir d’orage mécanique a été installé sur le réseau
d’égout de Salins afin d’éviter, en cas d’orage, que toutes sortes
de papiers ne se retrouvent dans le torrent.

Déversoir d’orage de Salins

Travaux à réaliser en 2019

Débitmètres de Grimisuat et d’Arbaz
-	 le débitmètre de Grimisuat et son tableau électrique seront

remplacés durant le premier semestre 2019
-	 l’étude et l’adaptation du débitmètre d’Arbaz sont prévues pour

le 2ème semestre 2019

STAP de Chenevière
-	 le tableau électrique sera remplacé

STAP de la Patinoire
-	 le tableau électrique et le système de transmission des alarmes

seront remplacés

STAP de Vissigen
Suite à un accroissement de la population dans ce quartier, une

étude sera menée en 2019 par un bureau d’ingénieur pour
refaire complètement cette station de pompage et recalculer
son dimensionnement hydraulique.

STAPS eaux claires
En 2019, le service des Travaux publics et Environnement reprendra

l’exploitation et l’entretien de plusieurs stations de pompage
pour les eaux claires qui étaient jusqu’à présent exploitées par
l’ESR. Toutes ces stations devront être équipées d’un système
d’alarme qui sera centralisé à la STEP de Châteuneuf.

Stations EPU Wash
Deux stations EPU Wash, l’une située 2à Bramois et l’autre aux
Ronquoz, sont à disposition des agriculteurs. Lors de la mise hors
service de ces installations durant la période hivernale, il a été
constaté que le système de fermeture ne correspondait plus aux
normes de sécurité en vigueur. En 2019, des barrières en acier
avec des bandes réfléchissantes seront donc installées pour assu-
rer la sécurité des personnes.

Les agriculteurs trouvent les jetons auprès de la section agricul-
ture du service des Travaux publics et Environnement. Ces tunnels
de lavage sont faits exclusivement pour les machines de sulfatage
et ne doivent pas servir à d’autres applications. Il est rappelé aux
utilisateurs que le respect des installations évite non seulement
des coûts importants, mais permet une disponibilité permanente
des stations de récupération et de lavage.

Tri à la source
Durant l’année écoulée, près de 13’940 tonnes de déchets ont été
collectés. L’introduction de la taxe au sac a sensiblement augmenté
le taux de valorisation des déchets ménagers. Ainsi plus de 51.6 %
des déchets ménagers ont été valorisés dont :
2’735 tonnes	 de papiers et cartons +27%
2’275 tonnes	 de déchets verts +35%
1’400 tonnes	 de verre +22%
685 tonnes	 de lavures +14%
85 tonnes	 de ferrailles et
20 tonnes	 d’huiles.

En moyenne, chaque résident de la Ville de Sion a produit durant
l’année environ 150 kg d’ordures ménagères qui ont été valorisées
thermiquement à l’UTO contre un peu plus de 240 kg en 2017.
Cette différence est due à l’introduction de la taxe au sac. La col-
lecte des déchets spéciaux pour les ménages a été maintenue et a
permis d’en récolter plus de 10 tonnes. 485 usagers ont fait appel
au service de collecte des encombrants pour un total de 58 tonnes
d’objets volumineux.

Les apports directs des privés aux déchetteries représentent plus
de 13’353 tonnes dont près de 9’671 tonnes de biodéchets. Ainsi,
l’ensemble des déchets produits sur le territoire communal repré-
sente 27’360 tonnes. À noter que plus de 75% de ces déchets a
été trié à la source et a ainsi pu être revalorisé.

Pollution de l’air
Les concentrations en polluants atmosphériques sont stables.
La valeur maximale de la concentration d’ozone (120 µg/m3 O3) a
été dépassée pendant 193 heures sur 45 jours en 2018. La valeur
moyenne du dioxyde d’azote, soit 33 µg/m3 NO2 est légèrement
supérieure à la moyenne annuelle admissible (30 µg/m3 NO2). Pour
les particules fines (PM10) la valeur moyenne annuelle atteint 16
µg/m3. Cette valeur est inférieure à la moyenne annuelle admis-
sible fixée à 20 µg/m3.

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PARking

Le parc de la Planta a subi des rénovations avec ses murs peints en
blancs, sa signalétique complètement repensée ainsi que la pose
de tôles de finition sur les murs Est.
Afin d’économiser de l’énergie comme dans les autres parcs sou-
terrains, le parc de la Planta a été équipé en tubes leds. Ceux-ci se
mettent en veille en l’absence de mouvement. La consommation
électrique est ainsi encore réduite de 70 %.

Rafraîchissements muraux et éclairages

Le parking de la Planta a subi les caprices de la météo du 6 août
2018. Les intempéries ont causé pour environ Fr. 100’000.- de
dégâts.

Infiltrations dans le parking de la Planta

Des mesures de prévention ont été prises : des panneaux anti-
inondation ont ainsi été achetés et installés. De plus, un caniveau
a été posé à proximité de la sortie des véhicules pour éviter que
l’eau de l’avenue de la Gare ne s’engouffre dans le parc en cas de
précipitations abondantes.

Panneaux anti-inondation

Les parcs souterrains et de surface ont permis l’encaissement
de Fr. 4’071’818.-, répartis comme suit :
Parc de la Planta	 Fr.	 1’361’011.-
Parc du Scex	 Fr.	 1’422’456.-
Parc de la Cible	 Fr.	 326’650.-
Parc de St-Guérin	 Fr.	 54’725.-
Parcs de Tourbillon, Blancherie
et Industrie	 Fr.	 69’936.-
Parcs en surface	 Fr.	 837’040.-

UTO

L’Association pour le Traitement des Ordures du Valais central se
profile très clairement comme Usine de Valorisation Thermique
des Déchets (UVTD). L’UTO poursuit son évolution stratégique
en vue d’atteindre une efficacité énergétique maximale. Notam-
ment dans la direction de la valorisation de sa chaleur résiduelle
au travers d’un chauffage à distance (CAD) en direction de la
Ville de Sion. L’évolution des 2 sociétés que sont Valpellets SA
et GazEl SA, dont l’UTO est actionnaire est aussi prioritaire pour
une valorisation local des différentes ressources locales comme
le bois et les déchets verts.

Une pratique environnementale durable
De l’Association de traitement des Ordures du Valais central fon-
dée en 1969 et qui fêtera ses 50 ans en 2019 est née l’UTO mise en
service en 1971. L’usine de traitement des ordures du Valais cen-
tral (UTO) a pour mission de traiter les déchets urbains, les boues
d’épuration et les déchets spéciaux en provenance des communes
membres de l’association, ainsi que les fractions équivalentes des
commerces, de l’artisanat et de l’industrie. Elle participe aussi au
capital d’autres sociétés à but analogue.

Les années passent et plusieurs projets sont encours de réalisation,
afin que l’UTO ainsi que les sociétés sœurs se transforment et
s’adaptent en fonction de l’évolution des exigences, des demandes
environnementales, de la sécurité et des besoins liés aux différents
métiers qui nous occupent. Ces projets se réalisent sur l’année 2019
ou sur plusieurs années en fonction de l’ampleur des travaux. Des
adaptations d’installations ou des mises à niveau sont ainsi faites
selon les différentes exigences ou améliorations techniques néces-
saires à la bonne marche des installations.

De la combustion des déchets, l’UTO produit de la chaleur. Cette
énergie permet de transformer de l’eau en vapeur dans une
chaudière. Un autre processus transforme cette vapeur en éner-
gie électrique. Cette vapeur et cette électricité sont utilisées dans
différents processus de l’usine ou valorisées à l’externe :

•	 Incinération des boues d’épuration
•	 Chauffage des bâtiments UTO et Valpellets
•	 Eau chaude sanitaire
•	 Réchauffage des gaz dans la DéNOx
•	 Séchage de la sciure et plaquettes pour Valpellets
•	 Alimentation en électricité de Valpellets
•	 Production d’électricité interne
•	 Surplus de production d’électricité injecté au réseau ESR

Tous les processus utilisant les ressources énergétiques de l’usine,
permettent de supprimer ou de diminuer l’utilisation de combus-
tibles fossiles comme le gaz et le mazout. L’usine est aussi totale-
ment autonome en énergie et peu fonctionner en îlotage. L’UTO a
produit plus de 34’000’000 kWh électrique lors de la période 2018 !
L’énergie vendue à l’ESR a été de 26’000’000 de KWh.
Le terme « UVTD » Usine de Valorisation Thermique des Déchets
porte dès lors très bien son nom ! Pour plus d’informations, vous
pouvez consulter notre site internet, www.utovs.ch

CAD
L’avancement du projet CAD se poursuit à un rythme élevé. La
conduite principale de liaison entre l’UTO et le RSV a été repoussée
pour fin 2020. Les difficultés techniques et les exigences du projet
Rhône 3 n’ont pas encore permis de fixer le trajet principal. La
liaison avec Vissigen sera dépendante de la passerelle de mobilité
dont la mise en place est prévue au printemps 2021. Les projets
de mise à l’enquête arrivent à terme ce qui permettra de conti-
nuer à pousser ce projet vers l’avant. La société Sogaval finance la
construction du réseau et exploitera celui-ci. L’UTO restera maître

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en ces lieux et sera chargé de fournir la chaleur sous forme d’eau
surchauffée. Pour se faire, une centrale de chauffe sera construite
au nord de l’UTO.
Le comité de pilotage stratégique est formé de représentants
de Sogaval, de l’UTO, et de la Ville de Sion. Monsieur Philippe
Varone est le Président de ce comité de pilotage. Le COPIL peut
s’appuyer sur un comité projet et un comité technique dans les-
quels se retrouvent les différents partenaires.

Le réseau de chauffage à distance alimentera la zone du RSV -
pôle santé ainsi que plusieurs quartiers de la ville de Sion, comme
Vissigen, Champsec, sous-gare EPFL-HESSO, ville du 21ème siècle,
et bien d’autres encore.
Ce projet répond à plusieurs objectifs, ceux de mieux valoriser les
rejets thermiques et remplir les objectifs OLED à l’échéance 2026
pour l’UTO, d’amorcer un tournant énergétique pour Sogaval, ou
encore de pérenniser l’approvisionnement énergétique de la Ville
de Sion pour l’ESR.

Plus de 100 GWh de chaleur sont actuellement disponibles et
valorisables à l’UTO. Cette chaleur représente l’équivalent de 10
Millions de litres de mazout. Ainsi plusieurs milliers de tonnes de
CO2 ne seront plus rejetées dans notre atmosphère. Ce projet
permettra d’amorcer un tournant énergétique et de donner un
signal environnemental fort.

Déchetterie
Le bilan 2018 de la déchetterie est très bon. L’introduction de
la taxe au sac a encore amené les citoyens à plus de trie et à
une affluence encore plus soutenue depuis janvier 2018, celle-ci
démontre la qualité de ce service et ouvre la possibilité d’une
meilleure valorisation matière.
L’intégration de la commune de St. Léonard a été un succès. Les
citoyens se sont très vite intégrés au nouveau site. Des améliora-
tions conséquentes ont été apportées afin de faciliter le flux des
véhicules. Notamment une carte code barre et des caméras de
reconnaissance des plaques ont été intégrées.

Par temps de pluie, neige, grosse chaleur, tous les clients ont pu
d’une manière ou d’une autre se défaire du lundi au samedi des
différents objets dans un espace convivial, propre et à l’abri.
Construite afin de permettre le tri, le recyclage et la valorisation
de nombreux déchets, celle –ci peut en outre recevoir les déchets
suivants :

•	 Déchets encombrants de toutes sortes
•	 Déchets ménagers
•	 Déchets de bois, déchets verts
•	 Piles, batteries, néon…
•	 PET, verre bouteille, capsules Nespresso
•	 Ferraille, aluminium, cuivre, autres métaux non ferreux
•	 Petits et gros appareils électriques, frigo, électronique de loi-

sirs…
•	 Papier, carton
•	 Déchets spéciaux, huiles minérales ou végétales
•	 Déchets inertes
•	 Restes alimentaires

La déchetterie possède aussi un local afin d’y stocker des palettes
de sacs de pellets. Ceci  permet aux clients de venir s’approvision-
ner en granulés de bois en toute sécurité.

Valpellets SA

L’acquisition de nouveaux clients durant l’année 2018 a permis
de passer la barre des 12’000 tonnes de pellets vendus. Valpellets
alimente tout le Valais ainsi que le Chablais vaudois jusqu’au Lac
avec ses de 2 camions souffleurs. Des livraisons en plaine et jusqu’à
2’300 mètres d’altitude y sont effectuées. Un troisième camion est
en commande et sera livré à l’automne 2019. Les sacs, sont vendus
directement sur site pour ou par le biais des revendeurs agrées.
Pour rappel, Valpellets est le plus gros fabriquant et fournisseurs
de pellets en Valais. La position de Valpellets a toujours été : De
la région pour la région.

La collaboration avec les triages forestiers a pour avantage de
mettre en avant leur excellente connaissance du produit et leur
implication dans la promotion du chauffage au bois. Pour 2018,
5’500 m3 de bois ronds ont été acheminés sur site pour y être
transformé en granulés de bois durant l’hiver ou les scieurs ne
fournissent très peu de sous produits.

La fin d’année de Valpellets a été malheureusement entachée
par un gros incendie qui a fortement perturbé la bonne marche
des installations. Malgré cette événement particulier et tous les
problèmes liés, tous les clients ont été livrés dans les délais et avec
les tonnages désirés.

Pour plus d’informations, vous pouvez consulter notre site inter-
net, www.valpellets.ch

GazEl SA
En 2018 la société GazEl a injecté 10’500’000 de kWh de biogaz
dans le réseau de Sogaval.

Le projet de mise en place d’une filière de collecte des restes de
tables et huile végétale usagée est toujours en cours et devrait
vois sa réalisation en 2019.
En main à 51% de l’Association pour le Traitement des Ordures
du Valais central, la société GazEl SA a un bel avenir devant elle,
mais aussi de grands défis.

Avec son siège social à Vétroz, la société GazEl SA a traité 19’500
tonnes de déchets méthanisables, comme les déchets verts, les
restes de table, les huiles végétales usagées, etc…

La formation
La formation est essentielle pour la continuité des activités des
PME valaisannes. Dans ce cadre l’Association UTO poursuit son
engagement ReFo+ en collaboration avec la base aérienne de Sion
par la formation d’apprentis polymécaniciens. Formés durant la
1ère et la 2ème année sur la base militaire, les apprentis pour-
suivent ensuite leur formation à l’UTO jusqu’à l’obtention de leur
CFC.
L’UTO accueille également chaque année des stagiaires de l’Ecole
des Métiers du Valais en stage de 3 mois en électronique et de 12
mois en automation.

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BÂTIMENTS
ET CONSTRUCTIONS

ADMINISTRATION

La mue du service « Bâtiments et Constructions » se poursuit avec
l’arrivée d’un nouveau chef de service et la volonté affirmée de déve-
lopper les qualités urbaines de la Ville, tant dans la valorisation de son
patrimoine bâti que dans ses nouveaux enjeux collectifs.

Par sa section « Constructions », le service s’attache à l’entretien, la
rénovation et l’amélioration des bâtiments communaux, dans le souci
d’une gestion planifiée tant pour les travaux prioritaires que pour
les investissements à consentir. Le bien-être des utilisateurs, la per-
formance des équipements et la sécurisation des bâtiments (mises en
conformité sismiques et en protection incendie, en particulier) sont
au cœur des prestations offertes par la section auprès des chacun
des services de la Ville : les Ecoles, les Sports, la Culture, etc. Ses prin-
cipales réalisations de 2018 sont développées ci-après, bien que ne
reflétant que très partiellement l’étendue des services offerts par la
section, en particulier lors d’événements tels que les inondations qui
ont durement dégradé les salles de sport en août 2018.

L’année 2018 a fortement sollicité la section « Etudes et projets », qui a
développé principalement son activité sur trois domaines distincts. Le
premier comprend le pilotage et la maîtrise des nouvelles réalisations
communales, particulièrement sur l’attention apportée aux besoins
de la petite enfance avec trois réalisations portées en parallèle par la
section (Gravelone, crèche des Châteaux inaugurée en fin d’année,
La Pouponnière valaisanne de Champsec). Le deuxième domaine
englobe les études pour les équipements appelés à être réalisés au
cours des prochaines années, certains déjà avancés au stade de projets
lauréats de concours d’architecture (centre horticole partagé, école
de Champsec), d’autres encore au stade des études de faisabilité ou
d’avant-projets, comme le projet d’un nouveau bâtiment adminis-
tratif communal et d’un pôle musical à même de réunir les diverses
écoles de musique actives sur le territoire communal.

Dans un troisième domaine, la section « Etudes et projets » s’est
également attachée à la finalisation de l’inventaire du patrimoine
bâti extra-muros, pour la mise en œuvre de son nouveau cadre légal
(adaptation du RCCZ) et pour la notation de ses fiches individuelles.
Ressenti souvent comme une contrainte, voire une atteinte, cet
inventaire doit cependant devenir une opportunité, à la fois en tant
que support d’une meilleure connaissance de notre patrimoine bâti
et comme la base d’une stratégie raisonnée de sa valorisation tant
publique que privée (mise à disposition d’experts, aides à la décision,
subventions publiques, etc.).
Si le nombre de dossiers en autorisation de construire est resté stable
par rapport aux années précédentes (près de 350), on constate une
évolution sensible dans les types de construction : l’année 2018 a vu
une nette augmentation des demandes dans le domaine de la réno-
vation/transformation, tandis que celles relatives aux habitations indi-
viduelles, en particulier, ont subi une baisse significative. Les années
à venir diront s’il s’agit d’une tendance durable ou un événement
momentané. La complexification constante des procédures, ainsi que
l’introduction de la nouvelle Loi Cantonale sur les Constructions (LC-
OC) alourdissent cependant considérablement la tâche de la section
« Bureau des Enquêtes ».

Le tableau ne serait pas complet sans saluer le travail et l’attention
constante développés par la section « Centre funéraire et cimetières »
dans sa mission locale délicate auprès de la population et dans celle
régionale par ses installations de crémation.

Enfin, il faut rappeler la présence constante du Service « Bâtiments et
Constructions » dans le cadre de la dynamique et du développement
extraordinaire que connaît le Sud de la ville, et son souci affirmé
d’intensifier la collaboration et une bonne coordination avec ceux
de l’Urbanisme et des Travaux Publics. Les projets Ronquoz 21, rue
de l’Industrie, Nouveau Collège, Energypolis, Campus EPFL-HES, sont
autant d’enjeux interdisciplinaires qui vont façonner la vie – et le
bien-vivre – de la Ville de demain.

Ecole de Champsec - Image de synthèse du projet lauréat du concours

SECTION BATIMENTS

La section bâtiments dirige et coordonne différentes études, exé-
cute des travaux d’entretien, de réfection et d’investissement dans
les bâtiments administratifs, des écoles, des sports, de la sécurité
publique et du service social, en collaboration avec les services
concernés, à savoir :

Bâtiments des écoles
• 16 centres scolaires / 49 bâtiments / 72’000 m2 de plancher brut

Bâtiments des sports
• 9 centres sportifs

Bâtiments du feu et de la protection civile
• 2 bâtiments pour le service du feu
• abri PC de la Planta et de la Toulaz

Bâtiments et Constructions
• 80 bâtiments de plus ou moins d’importance ;

Centre funéraire et cimetières
• bâtiment du centre funéraire et cimetière,
• cimetières de St-François, Salins et les Agettes;

Bâtiment des parcs et jardins
• serres communales des Potences ;

Les nombreux travaux engagés en 2018 ont permis, la mise en
conformité feu du bâtiment du Casino, de la zone administrative
du secrétariat du service parlementaire ainsi que l’installation d’un
lift pour l’accès à la galerie par des personnes à mobilité réduite
; ainsi que la mise en conformité feu et la réfection complète de
la cave à jazz et la création d’une zone sanitaire. Des travaux ont
été engagés également dans les halles industrielles pour la mise
en conformité feu et la réfection de la production de chaleur pour
les théâtres Alizé et Interface en particulier.

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Dans le cadre du budget 2018, le service des bâtiments et construc-
tions a dirigé et coordonné différentes études, travaux de fonc-
tionnement et d’investissement des bâtiments administratifs, des
écoles, des sports, du service social et du service de la sécurité
publique de la Ville de Sion, détaillés ci-après :

Réfection et d’entretien :
•	 bâtiment administratif à la rue de Lausanne 23
•	 bâtiment administratif à l’espace des Remparts 6
•	 halle Pitteloud, route de Riddes 87
•	 bâtiment « Casino » à la rue du Grand-Pont 4
•	 centre funéraire de Platta, rue de Loèche 86
•	 centre scolaire de St-Guérin
•	 centre scolaire de Bramois
•	 centre scolaire des Collines
•	 centre scolaire de Pont-de-la-Morge
•	 centre scolaire de Champsec
•	 centre scolaire de la Bruyère
•	 centre scolaire du Sacré-Cœur
•	 centre scolaire de Gravelone
•	 centre scolaire de Salins
•	 centre sportif des Glareys
•	 centre sportif de Tourbillon
•	 centre sportif de l’Ancien Stand.

Pour exemple, nous illustrons ci-dessous quelques exécutions
de travaux :

Bâtiment « Casino »

L’installation d’un lift – accès à la galerie de la salle du Grand Conseil pour personnes

à mobilité réduite.

Théâtre de Valère – Cave à jazz

Les travaux comprennent la mise en conformité feu, la réfection complète de la salle

de spectacle et la création d’une zone sanitaire.

Centre funéraire de Platta

La réfection et l’assainissement du local de pause et vestiaires du personnel du centre

funéraire de Platta..

Centre scolaire de la Bruyère

Les travaux comprennent la mise en conformité sismique et compartimentage de la

cage d’escalier – Etape 2.

Centre scolaire de St-Guérin

Les travaux engagés en 2018 comprennent l’isolation et la réfection complète de a

toiture de liaison du bâtiment 39.

Centre scolaire de St-Guérin

Les travaux comprennent la réfection de la salle de gym 2 et 3 en raison des intem-

péries du 6 août 2018 et le remplacement de l’éclairage des salles de gym par des

sources lumineuses en leds.

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Centre scolaire de Sacré-Coeur

Remplacement des conduites à distance et dernière étape de la mise aux normes

sismiques du bâtiment I

Centre scolaire de Sacré-Coeur

Les travaux comprennent la réfection de la salle de gym 2 du bâtiment I en raison des

intempéries du 6 août 2018

Piscine de la Blancherie

Les travaux comprennent l’assainissement de l’installation de filtration par des filtres

modulables. La fourniture de l’énergie par CàD produite par le Groupe Mutue

Stade de Tourbillon

Mise en conformité sismique de la zone médias et création d’un local anti-dopagel

Centre sportif des Glareys

Les travaux comprennent le remplacement de l’éclairage du terrain C par des sources

lumineuses en leds

Patinoire couverte de l’Ancien Stand

Etudes préliminaires pour la mise en conformité de l’installation du groupe froid

selon normes OPAM

Etudes et projets
Coordination d’études de faisabilité, d’avant-projets, de projets
d’architecture et d’exécution pour :
•	 l’extension du centre scolaire de Champsec, la construction de

deux salles de gymnastique et d’une UAPE ;
•	 la construction de la nurserie-crèche des Châteaux à la rampe

St-Georges (transformation de l’ancienne école protestante) ;
•	 l’agrandissement de la nurserie-crèche « La Pouponnière valai-

sanne » de Champsec à la route du Manège ;
•	 l’aménagement d’une nurserie-crèche provisoire au centre sco-

laire de Gravelone (dans les locaux de l’ancien foyer Shalom) ;
•	 la construction d’appartements protégés « Domino » pour per-

sonnes âgées à la route de Chippis ;
•	 la construction d’un centre horticole partagé pour les villes de

Sion et de Sierre ;
•	 la démolition et reconstruction du bâtiment de la cuisine de la

Ferme-Asile ;
•	 la construction d’une scène et d’un gradin de salle de concerts

à l’église des Jésuites ;
•	 l’inventaire du patrimoine bâti extra-muros.

Gestion et gérance des bâtiments :

Durant l’année 2018, Alain Deslarzes Gérance SA a étroitement
collaboré avec
la section des bâtiments pour la gestion technique des biens de la
Ville de Sion et sur le plan financier avec le service des finances.

L’ensemble des biens étant informatisé, ce qui permet de pré-
senter un bilan  et un compte de pertes et profits par immeuble,
actuellement 47, ainsi que le bilan et le compte de pertes et profits
consolidés.

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Sur le plan technique, l’entretien et les réparations courantes des
objets ont été assurés et des rénovations importantes ont été faites
dans les immeubles suivants :

•	 1142 rte de Comparémont 3 :
	 changement du chauffage complet ;
•	 1261 rue de la Majorie 4 : travaux de rénovation du studio
	 et également changement du chauffage;
•	 1265 rte de Nendaz 18 : changement de chauffage complet ;
•	 1189 rue de Lausanne 16 : réparation monte-charge.

Les débiteurs au 31 décembre s’élevaient à fr. 70’939.15.
A ce jour, il reste fr. 70’490.15 sur les débiteurs 2018, soit :

• 1300 rte de Riddes 87, Fondation Interface	 fr.	 881.65
• 1310 rte de Préjeux 16, SwissEcology Sàrl	 fr.        19’077.50
   (résiliation au 31.12.2018).
• 1114 rte du Manège 49-51-53 Cars postaux 	 fr.        50’980.00
    (en cours de paiement).

Le chiffre d’affaires de l’année 2018 se présente comme suit (ces
montants sont provisoires, le bouclement n’étant pas terminé) :

			   2018		  2017
Location	 CHF	 1‘398’142.40	 CHF	 1’395’635.00
Location encaissée
par la Ville	 CHF	 261’121.00	 CHF	 261’121.00
Valeurs locatives	 CHF	 779’981.70	 CHF	 779’981.70
Charges	 CHF	  123’900.20	 CHF	 138’110.00
Solde de charges	 CHF	 1’169.25	 CHF	 10’366.40
Total	 CHF	  2’564’314.55	 CHF	 2’585’214.10
Charges	 CHF	 439’621.05	 CHF	 567’376.35
Résultat (y. c. valeur locative)	CHF	 2’124’693.50	 CHF	 2’017’837.75

SECTION ENQUETES

AUTORISATIONS DE BATIR

En 2018, les autorisations, préavis et prolongations de bâtir sui-
vantes ont été accordées :

•	 immeubles d’habitation	 14
•	 maisons familiales	 19
•	 construction administrative, commerciale et d’habitation

	 1
•	 constructions publiques	 1
•	 constructions industrielles	 5
•	 constructions agricoles	 1
•	 bâtiments démolis 	 5
•	 transformations ou agrandissements	 170
•	 divers (cabane de jardin, panneaux solaires,
enseignes-totem, chauffage, places de parcs, …)	 126

Montant des permis délivrés 2018 	 fr. 204’000’000.-
Montant des permis délivrés 2017 	 fr. 238’000’000.-
Montant des permis délivrés 2016	 fr. 305’000’000.-

Sur les autorisations de construire délivrées durant ces trois
dernières années, les mises en chantier sont les suivantes :

•	 immeubles d’habitation	 56
•	 maisons familiales	 88
•	 constructions administratives, commerciales et d’habitation

	 26
•	 constructions publiques	 5
•	 constructions industrielles	 12
•	 constructions agricoles	 3
•	 transformations ou agrandissements	 ~370
•	 divers (cabane de jardin, panneaux solaires, enseignes-totem,
chauffage, places de parcs, …)	 ~350

Le montant des travaux réalisés durant l’année se répartit de la
façon suivante :

fr. 76‘000’000.--	 ont été investis dans la construction de logements,
fr. 52’000’000.-	 ont été investis dans la construction administrative,
	 commerciale et d’habitation
fr. 3’000’000.-	 ont été investis dans la construction industrielle
fr. 43’000’000.-	 ont été investis dans les constructions diverses.

Vieille ville, quartiers anciens
La commission consultative  vieille ville s’est réunie à dix-sept
reprises en 2018; elle a traité cinquante-cinq annonces d’intention.
Les architectes-experts ont effectué une visite sur place pour chaque
dossier et établi le rapport d’expertise préliminaire y relatif.

Aussi, dix-sept mises à l’enquête publique ont été publiées dans
le bulletin officiel et seize projets ont été réalisés ou commen-
cés; dix promesses de subventionnement ont été octroyées par
le Conseil municipal et la Ville a participé au paiement de quatre
rénovations terminées.

CENTRE FUNERAIRE ET CIMETIERES

L’exploitation du crématorium et l’entretien des cimetières de la
commune de Sion ont été assurés par quatre employés (1 opéra-
teur de four et 3 employés techniques), un responsable, ainsi que
des auxiliaires d’été.

Durant l’année 2018, nous avons inhumé 198 personnes dans les
cimetières de Platta, Saint-François, Bramois, Salins et les Agettes
selon le tableau ci-dessous, soit une diminution de 77 unités par
rapport à l’année précédente :

Platta		  114 urnes
		  40 ensevelissements de corps
Ancien cimetière		  27 urnes
Bramois		  5 urnes
		  3 ensevelissement de corps
Salins		  4 urnes
		  3 ensevelissements de corps
Les Agettes 		  1 urne
		  1 ensevelissement de corps

Le centre funéraire de Sion a procédé, en 2018, à 2190 crémations.
Ce chiffre est en augmentation de 90 unités par rapport à 2017.
Le centre funéraire n’a pas été exploité durant 8 jours ouvrables
au total en raison des deux services annuels.
66 défunts domiciliés en Valais ont été transportés dans d’autres
crématoires durant ce laps de temps.
Le nombre de décès de personnes domiciliées à Sion a diminué
et, paradoxalement, le nombre de crémations annuelles en pro-
venance de tout le canton a fortement augmenté. Le taux de
crémations des personnes domiciliées en Valais atteint 88 %.

Depuis la première mise en service du four crématoire de Sion, en
janvier 1990,  41’370 crémations ont été effectuées à Sion.

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Urbanisme et mobilité

ADMINISTRATION

Le renforcement effectif des relations entre les thématiques de
l’aménagement du territoire, de la mobilité, de l’aménagement
des espaces publics et des parcs et jardins s’est poursuivi en 2018.

Etudes et planification

Le plan directeur communal
Le projet de mise à jour de la version 1 du plan directeur communal
est entré dans une phase d’approbation. En effet, suite à la présen-
tation du dossier au conseil municipal en automne, quelques ajus-
tements ont été apportés. Le projet sera soumis au Conseil général
courant du premier semestre 2019 pour approbation.

Plan de zone (PAZ) et règlement communal de construction
et de zones (RCCZ)
Une révision prioritaire du RCCZ a été élaborée durant ces der-
nières années et sera bientôt mise en procédure. Cette révision vise
à mettre en conformité le RCCZ suite aux nombreux changements
législatifs (LAT, LC/OC,…) qui sont intervenus sur le plan cantonal
et fédéral depuis son adoption mais aussi d’apporter des complé-
ments qualitatifs significatifs.
Elle précède une révision totale du RCCZ et du PAZ qui sera mise
en oeuvre dès que les bases légales cantonales seront en vigueur
(LcAT).
Par ailleurs, pour garantir l’adéquation entre le plan de zone et
l’évolution de la Ville, plusieurs modifications partielles de zones
sont actuellement en cours de procédures ou d’étude:

•	 Petit-Chasseur (nouvelle délimitation du PAZ en accord avec les
limites topographiques) ;

•	 Le secteur du Camping de Valcentre à Bramois ;
•	 La zone de protection de la nature de Corbassières ;
•	 Le secteur des Vergers entre Bramois et Champsec ;
•	 Le secteur du couvent des Capucins et de St-Georges ;
•	 La nouvelle zone industrielle aux Iles ;
•	 La modification de zone pour le déplacement du service de la

navigation et de la circulation routière ;
•	 Le secteur de survol et d’accroche des stations amont et aval de

la future liaison câblée plaine - montagne ;
•	 La modification de zone en lien avec le projet de chauffage à

distance (CAD) de l’UTO ;
•	 Le secteur à l’ouest d’Uvrier ;
•	 Le secteur de l’EPFL 2.

En outre, une partie du secteur de Platta a été mise en zone réser-
vée dans le but d’étudier une possible redéfinition de la limite de
la zone à bâtir et de préserver le coteau viticole.
Ces mesures permettront à la Ville, par la modification de son
PAZ-RCCZ, d’atteindre les objectifs visés en termes de planification
et de qualité.

En sus de ces modifications partielles, le service de l’urbanisme et
de la mobilité est activement impliqué dans le projet d’homolo-
gation global du PAZ-RCCZ de l’ancienne commune des Agettes.
Le projet a été soumis à avis informatif par le canton courant du
mois de juin. La décision d’homologation devrait prochainement
tomber. Le plan de zones de l’ancienne commune des Agettes
rentrera en force dès épuisement de toutes les voies de recours.

Projet d’agglomération
Aux 12 communes du périmètre sédunois s’ajoutent 8 nouvelles com-
munes de la région de Sierre : c’est le nouveau périmètre du projet
d’agglomération de 3ème génération, agglo Valais central. Celui-ci
s’étend d’Ardon à Salgesch, autour de 19 communes partenaires.
Ce projet d’agglo a été jugé positivement par la Confédération en
janvier 2018. Le projet a été accepté et retenu pour un cofinancement
fédéral à hauteur de 35%, s’élevant à Fr. 32,33 mio.
L’agglo Valais central représente le tiers de la force démographique
et économique du canton. Elle regroupe plus de 100’000 habitants
et près de 60’000 emplois.
En 2030, les communes de l’Agglo Valais central compteront 127’000
habitants. Qui dit augmentation de population, dit augmentation du
nombre de logements et de déplacements. L’agglo est là pour anti-
ciper ces changements et trouver des solutions à l’échelle régionale.

Liaison plaine montagne (TéléSion) –
Développement du secteur des Mayens de l’Ours
En cohérence avec le concept cantonal de développement territo-
rial visant à développer des liaisons plaine-montagne, l’aménage-
ment d’un nouveau transport public câblé entre le centre-ville de
Sion (altitude 500m) et le site des Mayens de l’Ours (env. 1500m)
(tronçon 1) figure comme un projet majeur pour Sion et le Valais.
Outre les répercussions évidentes sur les mobilités (accessibilité
renforcé au mi-coteau notamment à Veysonnaz, temps de par-
cours, report modal) et les impacts environnementaux (développe-
ment des modes doux, amélioration du bilan carbone), l’implanta-
tion d’une telle infrastructure permettra d’accompagner le projet
de mutation et de constitution d’un pôle de gare en ville de Sion,
de déterminer un programme complémentaire aux Mayens de
l’Ours, de revitaliser la station touristique de Thyon 2000, et de
dynamiser les liaisons câblées dans les 4 Vallées. Si les villages
et stations précités sont urbanisés et à vocation essentiellement
touristique pour Veysonnaz et Les Collons, le site des Mayens de
l’Ours est actuellement utilisé comme départ et arrivée de la Piste
de l’Ours, piste FIS reconnue.

Différentes études ont été menées jusqu’à présent afin d’entre-
voir un développement cohérent et coordonné du cône de Thyon
(étude exploratoire/ étude programmatique phases 1 et 2). Ces
études ont permis d’aboutir, pour le secteur des mayens de l’Ours,
à la définition de lignes directrices qui ont été approuvées par
l’exécutif sédunois au début de l’été 2018 et qui ont pour objectif
d’orienter le développement du site.

Les territoires de la plaine et de la montagne compris dans l’aire
d’influence de la future liaison câblée, seront soumis aux effets
du rapprochement de deux milieux grâce à cette nouvelle infras-
tructure de mobilité publique (contraction spatio-temporelle).
Les conséquences de ce nouveau rapport entre ces deux étages
topographiques devront donc être accompagnées au mieux grâce
à des outils d’aménagement du territoire adaptés.

Développement du quartier des Potences
Motivées par la possible tenue des Jeux olympiques à Sion en
2026 ainsi que par l’opportunité de (re)valorisation du quartier de
Châteauneuf/Potences, différentes études programmatiques pour
la planification d’un quartier exemplaire ont été menées durant
le 1er semestre 2018.
L’objectif initial du projet résidait dans la capacité du site à
accueillir le village olympique, puis, dans un deuxième temps,

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d’adapter ce programme à un quartier d’habitation compatible
au principe de la durabilité selon ses 3 fondements (économique,
social et environnemental). La thématique de la réversibilité du
projet a donc accompagné les études jusqu’aux votations du 10
juin 2018, scellant définitivement le sort des prétentions olym-
piques sédunoises pour 2026. Sur la base de ces études program-
matiques, un plan guide a été réalisé dans l’intention de définir
les critères généraux (échelle macro) souhaités pour le dévelop-
pement de ce quartier et de définir la suite du processus pour le
développement du quartier. Les délais restreints causés par les
JO 2026 ne faisant plus foi, les moments propices pour lancer les
prochaines étapes devront être définis.

Programme pilote de la Confédération :
« adaptation aux changements climatiques »
Retenu par l’Office fédéral de l’environnement (OFEV) en 2013,
le projet ACCLIMATASION, prônant un développement urbain
adapté au changement climatique, est réellement entré dans sa
phase opérationnelle en 2015 et 2016 avec la réalisation de plu-
sieurs chantiers phares, tel que la requalification du Cours Roger
Bonvin (projet Stream Park) ou encore la réalisation du biotope
et de la toiture végétalisée, véritable jardin japonais de l’école
primaire de Châteauneuf.
En 2017, le projet pilote a célébré la « fin » de sa collaboration
avec la Confédération dans le cadre du programme « projet pi-
lote ». Une cérémonie de capitalisation autour de l’expérience
accumulée pendant ces trois dernières années a pu permettre
à tout public de s’informer sur la problématique et les moyens
d’actions concrets.
La réalisation de documents instructifs orientés sur la mise en
œuvre pratique de mesure d’adaptation au changement clima-
tique a été poursuivie en 2018 et mis à disposition sur le site
internet de la Ville de Sion. Ainsi, en mars 2018 sortait le « Guide
sédunois des aménagements extérieurs sur fonds privés » et, en
novembre 2018, le rapport de la Confédération « Quand la ville
surchauffe » réalisé en collaboration avec le service de l’urba-
nisme et de la mobilité (groupe d’accompagnement).

Par ailleurs, au niveau des autorisations de construire, des docu-
ments cadre ont été créés pour guider les architectes lors de la
conception de leurs espaces extérieurs.

Un groupe de travail multiservices s’est également constitué afin
d’examiner les moyens d’action imaginables dans l’intention
d’augmenter la perméabilité des revêtements urbains et ainsi
réduire le risque lié aux eaux de ruissellement.

Ronquoz21 et nouvelle zone industrielle aux Iles
Depuis quelques années déjà, le secteur situé entre les voies CFF
et le Rhône, appelé Ronquoz21, a été identifié comme représen-
tant un grand potentiel de développement par le biais de la mu-
tation de cette zone actuellement industrielle. Plusieurs actions
sont en cours de réalisation pour anticiper ce développement, à
savoir :
-	 l’ouverture d’une nouvelle zone industrielle dans le secteur des

Iles (mise en procédure en 2017) qui permettra à terme, d’offrir
une alternative aux entreprises dont les besoins ne seraient plus
en adéquation avec un quartier mixte ;

-	 l’étude d’une liaison de mobilité douce nord-sud, pour pouvoir
franchir les voies CFF entre Cour de Gare et le nouveau Campus ;

-	 La requalification de la rue de l’Industrie avec un projet modu-
lable et temporaire qui sera en place pour l’ouverture du Cam-
pus en 2020 ;

-	 le prochain concours pour un parking silo permettant de reconfi-
gurer le sud de la gare et de gérer le stationnement de la future
télécabine.

Un groupe de travail pluridisciplinaire a été constitué pour gérer
la multitude d’enjeux qui se superposent dans ce secteur haute-
ment stratégique d’environ 50 hectares et pour mettre en place
une planification rigoureuse et évolutive, un processus adapté de
gouvernance ainsi qu’une démarche participative.

La démarche participative s’est
déroulée sur l’année 2018 avec
trois moments clé :
-  Soirée d’information à destina-
tion des propriétaires et entre-
prises du secteur en janvier. Le but
de cette soirée était d’informer
les propriétaires de la démarche
à venir avant de commencer cette
dernière.
-  23 avril - 20 mai 2018 : envoi d’un
questionnaire tout ménage, dont
le but était d’impliquer la popula-
tion sédunoise à la démarche, et
d’établir un diagnostic sur l’état
existant et les enjeux de la ville et

du développement de ce quartier.
-	 4 juin 2018 : atelier participatif avec les propriétaires, les entre-

prises, mais aussi les acteurs clé du développement de ce secteur

Les résultats de cette démarche participative seront intégrés dans
le cahier des charges d’un mandat d’études parallèles qui se dé-
roulera en 2019

Séance d’information aux propriétaires 31 janvier 2018z

Plans de structuration (PAD) et plans de quartier (PQ)
Le service de l’urbanisme et de la mobilité a suivi l’instruction
et la coordination de plusieurs plans de structuration et plans
de quartier ainsi que les études multisectorielles qui leurs sont
liées (concept d’aménagement des espaces extérieurs, concept
énergétique territorial, étude de conformité à l’ordonnance
concernant la protection contre le bruit, étude trafic, etc.) :
- Platta d’en haut ;
- Turin Est ;
- Plan de quartier du Petit Chasseur ;
- Plan de quartier Couvent des Capucins/ St-Georges ;
- Plan de structuration à Maragnéna ;
- Plan de quartier rue des Amandiers (Gravelone).

Diverses thématiques
Terrasses
Un projet de règlement pour les terrasses des établissements
publics a été validé par le conseil général en date du 7 novembre
2017 et sera homologué en 2019. Le conseil municipal avait
édicté, entre 2004 et 2011, des directives spécifiques concer-
nant les terrasses de certaines rues pour garantir la qualité de
l’espace public et limiter les nuisances. Le but du règlement
est de ressortir les éléments saillants de ces directives et de les
compléter, pour créer une base légale applicable à l’ensemble
du territoire communal.

3e correction du Rhône
Une coordination entre le canton et la ville se poursuit concer-
nant les aménagements liés à la 3ème correction du Rhône

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qui auront un impact sur les espaces publics de la ville, comme
par exemple le Parc des Ateliers. Ce parc servira notamment
d’espace de détente pour tout le quartier en devenir de Ron-
quoz21. Certaines entreprises se trouvant actuellement sur le
secteur prévu pour ce parc, une première séance a été orga-
nisée conjointement par la Ville et le canton pour informer
les propriétaires des prochaines étapes à venir ainsi que leurs
options.

photo : Aline Henchoz

Alignements Ste-Marguerite
Pour pallier au manque de perméabilité de mobilité douce est-
ouest entre la rue de Sainte Marguerite (future route d’accès
au projet Cour de Gare) et la passerelle de Sous le Scex/ Vissigen
enjambant le Rhône, les alignements du secteur ont été complé-
tés en réservant un espace suffisant à un axe de mobilité douce.
La mise à l’enquête de ces nouveaux alignements n’a soulevé
aucune opposition et le dossier a été transmis au canton pour
poursuite de la procédure.

Swiss Squares
A la fin de l’année 2018, une mise à jour s’est effectuée sur les
contenus sédunois de l’application Swiss Squares. Pour rappel,
cette application dont le lancement a eu lieu courant de l’année
2017, a pour but d’informer sur l’histoire des places publiques
de Sion. Ce projet a pu voir le jour grâce à la collaboration que
le service a menée avec la SIA et les archives municipales.
Des vues d’hier, d’aujourd’hui et de demain racontent l’évolu-
tion dans le temps des 15 places publiques sédunoise retenues.
Au travers de la réalité augmentée (Augmented Reality, AR), il
est possible d’afficher des images de manière synchrone avec
l’angle de vue considéré sur l’écran d’un smartphone ou d’une
tablette en mode photo. L’application a pour but de sensibiliser
un large public amateur de culture au patrimoine historique et
à la culture contemporaine du bâti. Une attention particulière
est portée à chaque place et à ses multiples facettes.
La place de la Planta chargée d’histoire en bordure de la vieille
ville médiévale, la place du Midi toujours animée au centre ou
encore la place du Rhône et ses berges au cœur de la future
ville du XXIe siècle. Sion offre une grande diversité de places
publiques qui sont autant de lieux de rencontre, de détente et
de fête. Le chef-lieu valaisan a reçu le Prix Wakker en 2013 pour
ses efforts sensibles en matière d’aménagement et de planifica-
tion territoriale amorcés au tournant du millénaire.

Chauffage à distance (CAD) : modification partielle PAZ-RCCZ
Dans le but de permettre au dossier de réseau de chauffage à
distance de poursuivre dans la procédure qui aboutira in fine à
son homologation par le Conseil d’Etat, le service a suivi, cou-
rant 2018, le projet de modification partielle du plan d’affec-
tation des zones (PAZ) ainsi que du règlement communal des
constructions (RCCZ) et ceci selon les exigences cantonales.

Projets urbains et paysagers divers
-	E tude pour un avant-projet portant sur le secteur du Carrefour

de l’ouest (parcelle n°13’160).

-	Projet d’aménagement urbain prévu Placette de Tous-vents. Défi-
nition et exécution du projet.

mobilité

Transports publics – Bus sédunois
Développement de l’offre
Après les importantes augmentations du nombre de courses sur
le réseau des Bus Sédunois ces dernières années, l’accent a été mis
sur des actions de communications en 2018.

La promotion de l’offre existante s’est poursuivie via des démarches
auprès de la population sédunoise et des usagers. Plusieurs cam-
pagnes de communication se sont déroulées en 2018 auprès de
différents publics cibles : habitants, pendulaires, participants de
manifestations, utilisateurs des Bus Sédunois. Ces actions visent
notamment à mieux faire connaître l’offre existante, à commu-
niquer sur le changement horaire et à informer et interagir avec
la population.

Pour ne citer que quelques-unes, ont notamment eu lieu :
-	 La promotion des cartes multi courses ;
-	 Une communication pour encourager l’utilisation des P+R ;
-	 Les campagnes en liens avec diverses manifestations ;
-	 La campagne du changement d’horaire 2018-2019 et notam-

ment l’édition d’un tout nouveau livret horaire au design
rafraichi.

Exemples de communication

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Une amélioration de l’offre qui agit positivement sur la demande
Ces dernières années, différentes améliorations de l’offre en trans-
ports publics ont été effectuées sur le réseau des Bus Sédunois :
-	 Décembre 2010, amélioration de l’offre sur la ligne 2 : Sion-

Vissigen-Champsec-Hôpital (horaire cadencé chaque 20’) ;
-	 Décembre 2011, amélioration de l’offre sur la ligne 1 : Sion-

Châteauneuf (horaire cadencé chaque 20’) ;
-	 Décembre 2012, amélioration de l’offre sur la ligne 5 : Sion-

Bramois (horaire cadencé chaque 30’) ;
-	 Décembre 2013, amélioration de l’offre sur la ligne 4 : Sion-

Platta-Uvrier (horaire cadencé à la demi-heure jusqu’à Platta
et à l’heure jusqu’à Uvrier) ;

-	 Décembre 2015, modifications de parcours des lignes 2 et 5 et
ajout de 2 courses sur la ligne 5 ;

-	 Décembre 2016, nouvelle amélioration de l’offre sur la ligne 5
: Sion-Bramois (horaire cadencé chaque 20’) ;

-	 Décembre 2017, nouvelle amélioration de l’offre sur la ligne 2 :
Sion-Vissigen-Champsec-Hôpital (horaire cadencé chaque 10’
aux heures de pointes) ;

-	 Décembre 2018, un nouveau livret horaire et des améliorations
ponctuelles de l’offre sur les lignes 2 et 5.

Ces améliorations successives ont eu des répercussions positives sur
le nombre de voyageurs transportés étant donné qu’une hausse
importante est démontrée.

Entre 2010 et 2018, la fréquentation globale sur le total des 5
lignes a presque triplé et même plus que quadruplé sur la ligne
de Bramois. Le nombre de voyageurs passe ainsi d’un peu moins
de 540’000 à plus de 1’480’000 personnes par année.

D’avantage d’informations concernant la fréquentation des bus
sédunois sont disponibles dans la figure ci-dessous.

Bus sédunois - Nombre de voyageurs transportés de 2010 à 2018 (sans les lignes scolaires)

NB : pour mémoire, fin 2015, l’arrêt principal du quartier de Champsec a été desservi par la

BS5 au lieu de la BS2.

Amélioration future du réseau
Les efforts de planification se poursuivent désormais en faveur de
la mise en place d’un réseau de transports publics d’agglomération
dont l’objectif de mise en service est en décembre 2019.

Carte du réseau et modifications tarifaires
La carte du réseau, développée à partir de 2014, a été simplifiée
et sa lisibilité améliorée. Une troisième zone tarifaire a été rajou-
tée fin 2018 suite en lien avec les reconnaissances tarifaires sur le
territoire des Agettes.

Création de voies bus
Afin de faciliter la progression des bus aux heures de pointe, les
études pour des nouvelles voies bus se poursuivent.

Bus de nuit
Grâce au soutien des différentes communes partenaires, plusieurs
lignes de bus de nuit effectuent la liaison entre la capitale valai-
sanne et les communes environnantes les vendredis et samedis soirs.

Le bilan de fréquentation 2018 des différentes lignes de bus de
nuit exploitées par CarPostal est résumé ci-après :

-	 Sion Nord (Savièse - Ayent/Anzère - Crans) :
	  4’726 voyageurs transportés
-	 Sion Martigny : 8’524 voyageurs transportés
-	 Hérens : 298 voyageurs transportés

En complément de cette offre, la ligne du « Verre luisant », exploi-
tée par Ballestraz, dessert notamment les quartiers de Champsec,
Bramois, Uvrier et la ville de Sierre.
L’offre ferroviaire de RégionAlps vient également compléter cette
offre en direction de Martigny et en direction de Sierre et Brigue.

Les horaires et plans de lignes sont disponibles sur www.sion.ch
sous la rubrique mobilité.

Ouverture nocturnes des commerces à Noël
Durant les nocturnes 2018, 61 personnes ont été transportées par
les courses supplémentaires des Bus Sédunois en soirée.
Le P’tit Sédunois a également assuré la navette « Noël Express »
entre le parking des Potences, la gare et la Place du Midi : 444
personnes ont été transportées sur les 5 jours d’exploitation.

En 2018, plus de 500 personnes ont donc bénéficié de ces presta-
tions mises en place en collaboration avec les commerçants durant
les nocturnes.

Réseau de vélos en libre-service sédunois - Publibike
Modernisation au printemps 2018
La faiblesse d’utilisation du système ces dernières années a débou-
ché sur une modernisation du réseau de vélos en libre-service
Publibike au printemps 2018. Le réseau compte désormais 9 sta-
tions et 54 vélos dont la moitié sont des vélos à assistance élec-
trique. Le nombre d’emprunts/transactions est passé de 1370 en
2017 à plus de 12’000 en 2018. Les stations les plus utilisées sont
sans surprise celles de la gare et de l’hôpital.

Station de la Planta

Campagne de communication

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Subvention pour vélos électriques
Afin d’encourager l’acquisition d’un vélo électrique, la Ville de Sion
attribuait aux sédunois une subvention lors de l’achat d’un vélo élec-
trique auprès d’un vendeur situé sur le territoire communal. L’opé-
ration a débuté en 2011. Cette subvention se montait à Fr. 300.- en
2018. Uniquement en 2018, 114 subventions ont été octroyées.

Développement des infrastructures cyclables
Le groupe de travail « Pistes cyclables » s’est réuni à plusieurs reprises
en 2018 afin de planifier et développer les infrastructures cyclables.
Leur planification et réalisation se font en étroite collaboration avec
le service des travaux publics. Différents aménagements sont actuel-
lement en cours d’étude ou en travaux.
Afin de franchir une étape supplémentaire dans la planification des
infrastructures cyclables la mise en place d’une « Stratégie vélo » se
poursuit en 2019.

Stationnement vélos
Le stationnement des vélos fait également l’objet de réflexions.
Des abris à vélos fermés à clés sont à disposition depuis 2015 sur les
parkings des Echutes et des Potences. Leur utilisation a augmenté
constamment. Ils sont désormais quasiment utilisés à pleine capacité
et des nouveaux abris ont été construits.
Différents aménagements pour le stationnement vélos ont égale-
ment été réalisés au centre-ville entre 2015 et 2018. Les efforts seront
poursuivis dans ce sens et une réflexion est en cours sur l’ensemble du
stationnement existant sur territoire communal. La première phase
sera réalisée courant 2019.

Valaisroule
Valaisroule met des vélos de qualité gratuitement à la disposition
de la population locale et des touristes chaque été. En 2018, les 14
stations de prêt sont implantées dans des lieux fréquentés le long de
la plaine du Rhône entre Brigue et Le Bouveret dont une nouvelle
station inaugurée à Chippis. En 2019, Saxonroule fera son entrée dans
le réseau et elle sera la 15ème station. A l’échelle du canton, plus de
430 vélos et VTT sont à disposition.

Tout en travaillant avec un objectif de réinsertion professionnelle,
Valaisroule contribue depuis 2009 à élargir l’offre touristique du
Valais romand et du Haut-Valais. Avec son offre de qualité, Valais-
roule s’inscrit dans les tendances actuelles de promotion de la santé
et de protection de l’environnement. Il est soutenu par le Départe-
ment de l’économie, de l’énergie et du territoire (DEET), l’ensemble
des communes participantes, ainsi que de nombreux sponsors et
partenaires.
La saison 2018 a vu le nombre de prêt de vélos augmenter par rap-
port à la saison précédente à 12’964 contre 11’557 en 2017 pour
l’ensemble des stations valaisannes.
Station de Sion – Planta : En 2018, la station de Sion enregistre une
hausse de fréquentation avec 1603 vélos empruntés contre 1366 en
2017.
La station de Sion se classe ainsi en troisième position des 14 stations
de la plaine du Rhône, derrière Villeneuve et Port-Valais.

Cartes journalières CFF
Chaque année, des cartes journalières CFF (10 unités, le maximum
possible) sont mises à la disposition des Sédunois. Ces titres de trans-
port permettent de voyager toute une journée sur l’ensemble du
réseau des transports publics de Suisse reconnus par l’abonnement
général des CFF. Les intéressés peuvent s’adresser à la Police muni-
cipale qui remet la ou les cartes. Les modalités figurent sur le site
www.sion.ch.

Laboratoire de la mobilité
Durant l’automne 2014, cinq partenaires de poids ont signé une
lettre d’intention pour créer le Laboratoire de la mobilité en
Valais. Le but est clair : développer des synergies interdisciplinaires
autour de la mobilité et disposer d’une vitrine d’expérimentation
et de mise en œuvre de nouvelles solutions dans ce domaine.
La mobilité est un sujet central de la société contemporaine. Elle
est devenue complexe tant au niveau des besoins des utilisateurs,

des contraintes collectives que de son offre multimodale (utilisa-
tion de plusieurs modes de transport lors de déplacements dis-
tincts) et intermodale (utilisation de plusieurs modes de transport
au cours du même déplacement). Dans ce contexte, ce partenariat
vise à créer, développer ou tester de nouvelles technologies, pro-
duits ou solutions qui permettent la promotion d’une mobilité
parfaitement intégrée (interconnexion des différentes solutions
en mobilité).

Un rappel sur le projet phare des navettes autonomes
Parmi les projets marquants, celui de la mise en circulation des
navettes autonomes, en grande première dans un espace public
ouvert, est bien évidemment à relever. Ce projet a fait l’objet d’une
large couverture médiatique à travers le monde entier.

La navette « Valère » dans la vieille ville

Les deux navettes SmartShuttle «Tourbillon» et «Valère» ont déjà
parcouru à elles seules plus de 17’000 kilomètres et transporté plus
de 45’000 passagers depuis la mise en service en juin 2016 en plein
cœur de la Ville de Sion. Les véhicules intelligents transportent
jusqu’à 11 passagers à une vitesse maximale de 20km/h. Depuis
2018, un nouveau parcours relie désormais la gare de Sion à la
vieille ville avec le passage automatisé de carrefours à feux. Un
partenariat avec l’ESR a également été mis en place.
Pour mémoire, par cette expérience, la Ville de Sion et CarPostal
entendent tester de nouvelles formes de mobilité, en collabora-
tion avec leurs partenaires scientifiques, l’EPFL et la HES-SO Valais
Wallis et le canton du Valais.
L’objectif pour 2019 est d’optimiser toujours d’avantage ce nou-
veau mode de transport. Les développements suivants sont à
l’étude :
-	 Test d’intégration dans les systèmes de transport public (infor-

mation client, à la demande, etc.) ;
-	 Mise en place de nouveaux parcours ;
-	 Extension de la surveillance des infrastructures sur les sites expo-

sés ;
-	 Adaptation de l’itinéraire aux besoins des navetteurs.

PARCS ET JARDINS

L’effectif du personnel de la section comportait 32 personnes dont
1 chef jardinier, 1 adjoint, 15 employés, 6 apprentis, 4 auxiliaires, 5
aides temporaires, 22 étudiants durant la période estivale.
La section a accueilli encore 5 stagiaires pour une durée totale
de 25 jours.

Travaux ordinaires
Etablissement horticole des Potences
Est consacré aux travaux de culture des  plantes pour les massifs
fleuris de la Ville, changés 2x par an, soit en mai et en octobre,
ainsi que les fleurs pour les bureaux et les décorations florales.
Production : 40’000 plantes annuelles.
Utilisation de 7000 bulbes dans les massifs de printemps dont  une
partie réutilisée dans les pelouses des parcs (Jonquilles, narcisses,
tulipes sauvages).
Multiplication d’arbustes et de plantes vivaces pour la fourniture
des plates-bandes en ville.

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Culture de 3000m2 de gazon pour les besoins de la section et du
service des sports.
Entretien d’une petite pépinière pour la formation des apprentis
et l’approvisionnement des parcs.
Entretien, pose et changement des bancs de la ville (705 pièces).
Entretien des places de jeux (24 places).
Utilisation de boxes pour la transformation de feuilles et de fumier
en terreau horticole.
Pose d’un container pour hydrocarbures et produits phytosani-
taires.
Utilisation d’une machine à stériliser à vapeur pour diminuer la
main d’œuvre d’entretien.

En ville
Travaux consacrés à l’entretien des zones vertes (dont 32’000m2
de pelouses) et des arbres d’avenues (2800 plantes).
Entretien de 44 ronds-points.
Création et entretien de tout le système d’arrosage automatique
de la ville.
Entretien des surfaces en poussier.

Appui technique pour les concierges des écoles, pour les sites spor-
tifs,  pour les STEP.

Entretien paysager des sites de Montorge et de Valère sous la
houlette du bureau Droséra ainsi que l’entretien du verger de
l’Evêché au pied de la colline de Tourbillon de même que celui
de Montorge.
Fauchage d’environ 115’000m2 d’herbage, une partie 2x soit un
total de 153’000m2.

Suivi des chantiers d’aménagements extérieurs : Rue de la Blan-
cherie, Av. Maurice Troillet, Centre funéraire, ECO POINT d’Uvrier,
Jardin des Capucins, rampe St. Georges, projets des serres, les
Agettes, Rue des Condémines, Rue de la Dixence, Rue de la Cot-
sette, La Clarté, les Tulipes rte de Chippis, EMS St Pierre, parking
des Echutes, Parking av. de Tourbillon, Place de jeux de Bramois,
Place de Tout-Vent, Parking de l’Hôpital, Légende d’automne,
jardin du Silence.

Décorations florales pour quelques manifestations et les bureaux
de la ville, entretien des plantes vertes dans les divers services de
la ville. Pose et dépose des décorations lumineuses à la place des
Remparts.

Déblaiements des neiges
La section parcs et jardins s’occupe du déblaiement des neiges des
trottoirs de Châteauneuf durant la journée ainsi que des arrêts de
bus et passages piétons de ce même quartier ainsi que celui de
Pont de la Morge.

Travaux réalisés en 2018
Ancien Stand	 Réfection de la place de jeux, plantations en

coordination avec l’Etat du Valais côté du
centre professionnel (financé par le canton).

Avenue du Bietschhorn	 Aménagement de plates-bandes sous la
forme de champs de seigle, de plantes des
champs et de tulipes de Didier.

	 Récoltes du seigle.
	 Mise en place de bornes galvanisées.

Avenue Maurice Troillet	 Réaménagement de l’avenue et plantations
	 Réfection trottoir et plantation d’arbres

Av du Bietschhorn	 Récoltes du seigle suite à l’aménagement
des plates-bandes en forme de champs de
seigle, de plantes des champs et de tulipes
de Didier.

Avenue Ritz          	 Pose de bacs.

Bramois	 Aménagement d’un jardin public et places
de parc

Ch. de la Poudrière	 Aménagement d’une place de repos avec
pose de bacs.

Cours Roger Bonvin	 Changement de la haie place de jeux,
réfection du gazon et pose de grille gazon,
rehaussement des éclairages de fête, réfec-
tion du passage en poussier et des bacs de
légumes vers la Ferme Asile.

	 Pose et dépose de grands bacs pour l’été.

Ecole de St Guérin	 Plantation des bacs en coordination avec le
service des bâtiments.

	 Réfection de la partie engazonnée au nord
du bâtiment.

	 Pose de dalettes en pied de façade.
	 Plantations de 10 arbres.
	 Pose d’un grillage et changement de la

barrière.
	 Pose de 2 coques à benne pour les

concierges.
	 Abattage de 7 érables (décision du conseil).
	 Réfection de dallage et de bordures.

Ecole la Blancherie	 Rénovation de la place de jeux, finalisée en
2019.

Gare - Avenue	 Réfection des plantations devant l’UBS.

Gare - Passage inférieur	 Nettoyage et démolition des commerces

Gare - Sud	 Construction d’un couvert à vélos

Jardin public de la Blancherie	 Réfection

Les Capucins	 Fauche des surfaces et palissage des plantes
grimpantes

Parking des Echutes	 Plantations et engazonnement et arrosage
automatique

	 Arborisation

Passage des Collines	 Réfection des plantations côté ouest.

Place de Tous-Vents	 Réaménager la place avec travaux publics
	 Pavage et plantation d’un arbre ainsi que

pose d’un banc réalisé par la section.

Place des Echutes et Potence	 Abris pour vélos

Place du Midi	 Remplacement des grilles des arbres.

Place du Scex	 Guidage des platanes.

Place Maurice Zermatten	 Pose de bacs.

Rampes St-Georges	 Aménagement bac central et partie Nord

Rue de Corbassière	 Jardins partagés avec Association de
	 Châteauneuf

Rue de la Cotsette	 Aménagement de la rue en collaboration
avec le service des travaux publics

Rue de Platta	 Construction d’un abri bus

Rue des Condémines	 Aménagement de la rue en collaboration
avec le service des travaux publics

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Rue des Echutes	 Construction d’un abri bus

Rue des Trembles	 Plantations d’arbustes indigènes.

Rue du Scex	 Bacs pose d’arrosage automatique
	 et plantations
T9	 Réfection des plantations.

Territoire communal -
en général	 Réfection des jeux
	 et fontaines
	 Concept d’un mobilier urbain
	 Pose et entretien des abris-bus
	 en collaboration avec la SGA
	 Pose de stationnement vélos

Plantations d’arbres d’avenues
	 Cimetière de Bramois changement d’essence
	 Av Mce Troillet
	 Rue de la Dixence
	 Rue de Loèche
	 Pont de Bramois
	 Home St François
	 Parking des Echutes

Traitements
phytosanitaires	 Traitements biologiques à niveau de 80%

en  ville et de  95% dans les serres
	 Tenue d’un cahier des traitements.

Utilisation
des désherbants	 Strictement limité aux cas des plantes

invasives et vivaces impossibles à élimi-
ner par d’autres moyens.

	 Utilisation de la méthode du chalumeau
à gaz comme moyen alternatif ainsi que
le semis de mélange herbeux sous les
arbres.

	 Utilisation de bois raméal broyé par nos
soins et mis en place sous les arbustes en
paillage pour diminuer le désherbage et
l’arrosage.

	 Utilisation d’une machine à désherber à
eau chaude.

Semis sous
les arbres d’avenues	 Enherbement systématique sous les nou-

velles plantations d’arbres d’avenue.

Chenilles
processionnaires	 Lutte contre ces ravageurs sur les chênes

et  les pins

Plantes invasives	 Tenue d’un cahier de relevés, suivi de for-
mations et limitation de la prolifération.

	 Lutte contre les bugniasses à Valère et les
Renouées du Japon sur tout le territoire
communal.

	 Lutte contre les chardons et les solidages
à Montorge.

	 Mise en place d’un plan d’intervention
avec l’aide de l’Etat du Valais pour lutter
contre les ailantes sur le territoire com-
munal.

	 Suivi de cours de formation.

Inventaire des arbres remarquables
	 Inventaire du patrimoine arboré de la

Ville pour le SIT comme outil de travail
et partage avec les citoyens. Poursuite de
la géolocalisation.

Participation au programme de la Confédération sur le réchauf-
fement climatique

	 Etablissement de fiches de recommanda-
tions pour les bonnes pratiques en ce qui
concerne les aménagements paysagers

La section des parcs et jardins a été lauréate du prix Jardins suisse –
Etat du Valais 2018 et s’est vue attribuée un montent de Fr. 4000.-.

Etudes et Projets
Déplacement des serres	 Concours et choix du lauréat :
			   bureau Eric Papon et partenaires
			   SA + Passage – Alban Carron,
			   arch. Paysagiste, de Sierre et Fully
Zones industrielles 		 Concept d’une signalétique,
			   projet final
Ecole du Sacré-Cœur	 Suivi du projet d’aménagement
Rue de la Blancherie	 Suivi du projet d’aménagement
Couvent des Capucins	 Suivi de la mise en valeur du jardin
Cimetière de Platta		 Concept du jardin des souvenirs
Institut IUKB Bramois	 Cheminement piétons et deux roues
Place du Scex		  Aménagement – Légende
			   d’automne / projet d’implantation
			   «  L’Arbre Musicien »

ars - Agglo Valais central

Courant septembre 2018, le Conseil Fédéral a confirmé allouer
une enveloppe budgétaire de 32 millions de francs à l’agglo Valais
central dans le cadre du programme des agglomérations de 3ème
génération.

L’agglomération du Valais central réunit 19 communes entre Ardon
et Salquenen. Ces 19 entités travaillent de concert depuis près de 4
ans pour planifier leur avenir. Le projet propose des mesures pour
améliorer la mobilité et l’aménagement du territoire à travers une
planification régionale, coordonnée avec le plan directeur cantonal.
Les fonds obtenus auprès de la Confédération serviront à cofinan-
cer, à hauteur de 35%, des mesures infrastructurelles telles que des
routes, des aménagements pour les transports publics, la mobilité
douce ou des ponts.

L’année 2018 a donc été centrée autour de la défense des objectifs
de l’Agglo auprès de Berne, ce qui a permis de récupérer près de 7
millions de francs supplémentaires par rapport à ce qui avait initia-
lement été prévu. Parallèlement à cet objectif, la planification du
futur réseau de transports publics permettra une implémentation
partielle dudit réseau dès 2019 déjà. La collaboration intercommunale
catalysée à travers l’Agglo a également fait un pas en avant avec le
lancement des plans directeurs intercommunaux (PDi).

Transports publics : une priorité
L’une des priorités de l’agglo Valais central est le développement d’un
réseau de transports publics unifié et efficace. Les premiers jalons ont
été posés en 2018, avec l’objectif avoué d’avoir un nouveau réseau
(partiellement) implémenté dès décembre 2019. D’ici à l’horizon
2022, il s’agira d’unifier la gouvernance et la tarification à l’échelle
de l’agglomération. Des mandats spécifiques pour ce faire ont éga-
lement été lancés cette année.

« Cette étape permettra une plus grande facilité d’utilisation. L’ob-
jectif est de proposer un bus toutes les 15 minutes aux heures de

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pointe, ce qui représente une cadence appréciable en milieu urbain »,
explique Philippe Varone, Président de Sion. L’amélioration de la
desserte et l’augmentation des cadences passera par la priorisation
des bus dans le trafic, afin de garantir leur ponctualité même lors
d’engorgements.

Des plans directeurs intercommunaux pionniers
Durant l’année 2018, l’Agglo Valais central a posé les fondations
pour la création de Plans Directeurs intercommunaux dont l’élabo-
ration s’étendra jusqu’en 2020. Ceux-ci garantiront une planification
transversale efficace des différents projets. Il s’agira de déterminer les
besoins des communes dans plus d’une quinzaine de thématiques,
dont la mobilité et l’urbanisation, et de coordonner ceux-ci entre
eux, ainsi qu’avec les mesures d’agglomérations subventionnées.
Une réflexion est également en cours pour le développement d’une
interface informatique afin de fournir aux utilisateurs (politiques et
techniques) une solution efficace pour les soutenir dans les prises de
décisions territoriales.

Mise en œuvre des mesures
Plusieurs mesures cofinancées par l’agglomération ont été dévelop-
pées en 2018. En particulier, les projets liés à des requalifications de
traversées de localités occuperont l’Agglo pour les années à venir.
A titre d’exemple, la traversée du village de Vétroz est sur le point
d’être mise à l’enquête. Un travail de longue haleine a été effectué
pour permettre de remettre les citoyens au centre de l’équation ter-
ritoriale. La traversée sera pacifiée avec une route cantonale plus
perméable, des places centrales repensées afin d’offrir des lieux de
rencontres agréables et une priorisation des transports publics plé-
biscitée. Cette démarche va se répéter avec les traversées d’Ardon,
d’Ayent, de Conthey, de Savièse et de Uvrier / Saint-Léonard.

L’année 2018 a donc vu l’Agglo Valais central se structurer autour de
réalisations concrètes, se voir confirmer un cofinancement fédéral de
plus de 32 millions de francs et faire des pas décisifs dans la direction
d’un réseau TP centralisé ainsi que dans la réalisation de plans direc-
teurs intercommunaux.

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SERVICE DES SPORTS, DE LA JEUNESSE
ET DES LOISIRS

Mission generale
Analyser les besoins dans les domaines du sport, de la jeunesse
et des loisirs ;
Gérer tous les centres d’activités et le personnel s’y rattachant ;
Entretenir et rénover les bâtiments, les installations et les équi-
pements ;
Susciter et permettre l’animation sportive, jeunesse et de loisirs ;
Collaborer avec les sociétés, les institutions et les groupements
s’occupant du sport, de la jeunesse et des loisirs et soutenir
leurs actions ;
Offrir un appui aux organisateurs d’activités en rapport avec le
sport, la jeunesse et les loisirs ;
Organiser diverses activités reconnues d’utilité publique et qui
ne peuvent être prises en charge par des organisateurs privés ;
Participer aux associations suisses en rapport avec le sport, la
jeunesse et les loisirs.

Politique sportive
Le document de la politique sportive de la Ville (édition du
19.08.08) est disponible en ligne sous : http://www.sion.ch/dl.php/
fr/591d542f1ef50/sports_politique-sportive.pdf.

Politique jeunesse
Le document de la politique jeunesse de la Ville (édition du
02.05.11) est disponible en ligne sous : http://www.sion.ch/dl.php/
fr/58ddfefa221fa/jeunesse_politique-jeunesse.pdf.

Dicastère sport, jeunesse & loisirs
Il s’est réuni à 10 reprises sous la responsabilité de Mme Nadine
Pardo-Gilliand, conseillère municipale.

Secteur des sports

La Ville de Sion, via son service, est représentée auprès de diffé-
rentes associations suisses :

- Association suisse des services de sports ;
- Commission Contact de l’Association des services de sports
  de Suisse romande et du Tessin ;
- Association des services de sports de Suisse romande et du Tessin ;
- Association des patinoires artificielles romandes et tessinoises ;
- Association des piscines romandes et tessinoises.

L’objectif est notamment d’informer, d’échanger des idées et des
expériences et surtout de défendre les intérêts des propriétaires
d’installations par rapport aux fédérations nationales.

Animations par les sociétés sportives
Sion compte plus de 130 sociétés sportives ! Chaque année, on peut
souligner l’extraordinaire dynamisme des dirigeants, entraîneurs,
moniteurs et membres des sociétés sportives. Grâce à leur dévoue-
ment et leur engagement, ils prennent une part importante dans
le développement du sport en général, de leur sport en particu-
lier et dans la promotion de l’image de la Ville. Pour preuve, de
nombreuses manifestations de niveau régional, national et inter-
national sont organisées à Sion :

Région Valais, suisse romande
Tournois de hockey sur glace « école de hockey - bambinis - picco-
los - U13 - moskitos - corporatifs » ;

Camps de hockey sur glace ;
Swiss Ice Hockey Day ;
Camps de patinage ;
Journées de tests de patinage ;
Coupe du Rhône de patinage ;
Gala annuel de patinage ;
Soirées d’initiation de curling ;
70e cours de ski des Mayens ;
Show à ski du Tobydemoteam ;
Etoile du Valais, cyclisme ;
Les championnats romands et la 7e manche
du championnat ARB de BMX ;
Tournois de basket ;
Camps de basket ;
Tournois de beach-volley ;
Tournois de volley-ball ;
25e Tournoi de Tourbillon de badminton ;
Championnat valaisan junior de badminton ;
Tournois de badminton ;
18e Tournoi annuel, tchoukball ;
Tournois d’unihockey ;
Championnat valaisan de pétanque ;
Concours de pétanque ;
Camp des jeunes, athlétisme ;
Meeting d’ouverture, athlétisme ;
Eliminatoires UBS Kids Cup, athlétisme ;
Eliminatoires régionaux du sprint et du kilomètre, athlétisme ;
Finale valaisanne du sprint et du kilomètre, athlétisme ;
Championnats suisses interclubs simples jeunesse, athlétisme ;
Entraînements des jeunes athlètes dans le cadre du meeting
Athletissima, athlétisme ;
Championnats valaisans par branche toutes catégories ;
Meeting interne, athlétisme ;
40e Mini-marathon des Iles ;
2e Triathlon de Sion ;
Gala de gymnastique ;
Meeting valaisan d’agrès ;
Championnats valaisans d’agrès ;
Rencontres sportives Gym Valais-Wallis ;
Camps de gymnastique ;
Journées de tests de gymnastique ;
Camp d’initiation à l’alpinisme et à l’escalade, Club Alpin ;
Journées d’escalade, Club Alpin ;
Championnat valaisan de karaté ;
18e Championnat romand de Shorin-Ryu, karaté ;
Stages de l’Association Okinawa Karaté Kobudo ;
Stages de karaté ;
Stages d’escrime ;
Spectacle Abada-Capoeira ;
29e Tournoi petits loups de football ;
Tournois de football juniors F, E, D ;
Camps de football juniors ;
Tournoi populaire de football (Ascension) ;
Tournoi de futsal ;
Démonstration de footbillard ;
Inauguration d’une stammtisch pour les supporters
au stade de Tourbillon ;
Journée d’endurance de natation ;
Journée de tests de natation ;
Championnats romands de natation ;
16e édition des 24 heures de natation ;
Coupe romande de water-polo ;
4e Paddle Day - SupSpirit ;

Sport, jeunesse et loisirs
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Xmas Race de Paddle - SupSpirit ;
Camps de tennis ;
29e Tournoi de Noël de tennis ;
Grand Prix de Sion de golf ;
Journée d’initiation au golf ;
Concours de sauts, hippisme ;
3e Sion Summer jump, hippisme ;
2e Romandie Horse Show Sion Valais-Wallis, hippisme ;
Etc.

National
Championnat suisse de football Super League (hommes) ;
Championnat suisse de basketball LNB (femmes) ;
Championnat suisse de badminton LNB ;
Championnat suisse d’Eisstock LNB ;
Championnat suisse d’échecs LNB ;
Championnat suisse de football 1ère Ligue promotion (hommes) ;
Championnat suisse de hockey sur glace 1ère Ligue (hommes) ;
Championnat suisse de football 1ère Ligue (femmes) ;
Championnat suisse de basketball 1ère Ligue (hommes) ;
Match de coupe suisse de basketball (femmes) ;
Championnat suisse élite, badminton ;
Tournoi final du championnat de basket Special Olympics
Switzerland, Sport Handicap ;

Finales suisses de billard ;
Sion Open Field Compétition nationale de Parcours Field,
tir à l’arc ;
Sionwaround/50/70 Compétition nationale de tir à l’arc ;
6e et 7e manches de la Swiss Cup de BMX ;
12e SlowUp Valais (cyclisme-nordic walking-course à pied-marche-
roller-trottinette-ski à roulettes) ;
6e Cyclosportive des vins du Valais ;
21e Jumping national de Sion, hippisme ;
15e Grand Prix du Valais de pétanque ;
50e Tournoi de curling de Sion ;

23e Meeting de la Ville, natation ;
Coupe de Noël, natation ;
21e Tournoi/circuit national jeunesse d’escrime ;
Compétition d’agility ;
Mini air show, modélisme.

International
72e Tour de Romandie, étape Sion-Sion, cyclisme ;

Match de Gala FC Sion - Inter de Milan à l’occasion du 50e anni-
versaire de la construction du stade de Tourbillon ;
29e édition du Grand Raid, VTT (contrôle technique, remise des
dossards et course enfants et juniors) ;
59e Rallye International du Valais ;

(copyright : Massimo Prati)
50e Course de Noël ;

1er Trail des châteaux ;
6e Tournoi ATP Future de tennis hommes ;

19e Sion Indoor - tournoi international de tennis en fauteuil
roulant ;
Coupe du monde de SnowboardCross hommes et dames ;
Coupe du monde de ski paralympic hommes et dames.

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Concerts « Sion sous les Etoiles » - 4e édition

-	 Mercredi 11.7.2018 : Martin Garrix, Liam Gallagher, Amir,
	 Hyphen Hyphen ;
-	 Jeudi 12.7.2018 : IAM, Secteur Ä, Marina Kaye, BB Brunes ;
-	 Vendredi 13.7.2018 : Placebo, Julien Clerc, Christophe Willem,
	 Fraissinet ;
-	 Samedi 14.7.2018 : Calogero, The Cat Empire, Keziah Jones, Keen’v
-	 Dimanche 15.7.2018 : Steven Tyler & The Loving Mary Band, Simple

Minds, Niska-Kalash-Dadju.

Minipatinoire itinérante
Durant l’année 2018, une piste de patinage ludique en smart ice
de 80m2 a été installée sur la place du Midi durant le Chemin des
Crèches et le Marché de Noël (8.12.2018 - 6.1.2019).
L’animation de cette infrastructure a été assurée par le secteur RLC
(Rencontres, Loisirs, Cultures) du service des sports, de la jeunesse
et des loisirs.

Animations par le service – sports et loisirs facultatifs
Par cette organisation, on entend toutes les activités de sports
et de loisirs mises sur pied en faveur de la jeunesse sédunoise en
dehors des heures scolaires.

Sports scolaires facultatifs / Ecoles primaires
Petits jeux en salle, à la piscine ou à la patinoire, football, mini-
basket, gymnastique aux agrès et initiation au cirque (1H à 8H),
grimpe, badminton, escrime, hip-hop, tennis de table, natation,
plongeon, karaté, athlétisme, unihockey, hockey, gymnastique
rythmique, sensibilisation circulation avec trottinette et vélo,
polyspormania (1H à 8H), jouons avec la neige (1-2H), splitch-
splatch/natation (1-2H), kid’s gym (1-2H), tchoukball, futsal, sport-
kids (1H à 4H) et Baby dance-jeux (1-2H).

Nombre de participants :
Série du 29.01.18 au 30.03.18	 406 enfants
	 Série du 09.04.18 au 08.06.18	 508 enfants
	 Série du 10.09.18 au 09.11.18	 638 enfants
	 Série du 12.11.18 au 18.01.19	 502 enfants

Midnight Sion
Cf. Secteur jeunesse & loisirs ci-dessous. Le Secteur des sports
co-pilote la coordination de cette offre en collaboration avec le
Secteur jeunesse & loisirs et la Fondation IdéeSport pour le déve-
loppement du sport pour tous et dans le prolongement du Sports
et loisirs facultatifs (SLF) pour les jeunes âgés de 13 à 17 ans (dès
la première année du Cycle d’orientation).

Fun Loisirs
Echecs, équitation, billard, ateliers d’expression créative, golf, trot-
tinette, graffitis, tir à l’arc, fun trottinette, curling, « tout savoir
sur ». Nombre de participants :
	 du 11.03.18 au 03.04.18 : 73 enfants
	 du 23.04.18 au 28.05.18 : 99 enfants

Ecole de natation
Organisation de cours de natation pour enfants et adultes selon
l’offre suivante : privés, semi-privés, collectifs, plongeon, aqua-
gym, parent-enfant, prénatal.
Nombre de cours : 919
Nombre de leçons : 6433

Stages de natation
Pendant les vacances scolaires, 2 stages de 5 jours sont organisés
pour les enfants de 4 à 15 ans.

Nombre de participants : du 25.06.18 au 29.06.18
	 Cours de natation d’été	 : 129 enfants
	 du 26.12.18 au 29.12.18
	 Cours de natation de Noël1) : 129 enfants
1) Ce cours s’est déroulé sur 4 jours les 26-27-28-29.12.2018 en raison des contingences

liées au calendrier.

Ecole de tennis
Généralement, cette initiation de 5 cours1) avec mini-tournoi est
proposée 20 dimanches par année. Les moniteurs sont mis à dis-
position par les TC Valère, Gravelone, Châteauneuf et Bramois.
Nombre de participants : du 14.01.18 au 04.02.18 : 42 enfants
	 du 25.02.18 au 25.03.18 : 71 enfants
	 du 02.09.18 au 30.09.18 : 42 enfants
	 du 28.10.18 au 25.11.18 : 47 enfants
* En raison des contingences liées au calendrier des tournois du TC Valère, 4 cours au

lieu de 5 ont été mis sur pied.

Cours d’été – polyspormania

Depuis l’été 2014, la direction des écoles primaires et le service des
sports, de la jeunesse et des loisirs ont uni leurs forces pour pro-
poser aux enfants scolarisés sur le territoire sédunois une nouvelle
offre « ECOLE et SPORT » durant les grandes vacances.
Ceci est également une réponse concrète au risque de sédenta-
rité de certains enfants (très souvent/longtemps devant les écrans)
ou de l’occupation professionnelle en journée des deux parents
durant les congés de leurs enfants.
Dans ce sens, des semaines polysportives ont vu le jour sous le
nom de « polyspormania ». Les enfants peuvent choisir entre deux
variantes :
a) Ecole-Sport : le matin -> cours scolaires / l’après-midi -> cours de
sports (un bloc de 3 semaines et un bloc de 2 semaines en fonction
des programmes scolaires à revoir) ;
b) Polyspormania : le matin -> cours de sports / l’après-midi -> cours
de sport (5 semaines à choix).
A relever que divers sports sont proposés en fonction des spé-
cialités des intervenants (mini-tennis, athlétisme, sports de balle,

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natation, plongeon, cirque, hip-hop, etc.).
Par ailleurs, les enfants sont encadrés par les moniteurs SLF (Sports
et loisirs facultatifs) et des étudiants en éducation physique.
Nombre de participants : du 04.07.18 au 03.08.18 : 334 enfants.

Urban Training – Sport et Santé pour Tous – 7e édition
Urban Training a pour but de promouvoir le sport, la santé et
la vie sociale pour la population en zone urbaine. Cette offre,
ouverte à tous, quel que soit son niveau, est une manière inédite
de faire du sport et de découvrir la ville en marchant en groupe et
avec l’accompagnement d’un coach professionnel. Cette activité
a eu lieu une fois par semaine avec deux départs, un à 18h et un
à 19h, de mai à septembre 2018. Nombre de participants durant
cette période : 838.

Médaille sportive sédunoise
L’idée maîtresse de la Ville en proposant cette distinction est de
promouvoir le sport populaire qui consiste à pratiquer une activité
sportive, à tout âge, pour son bien-être et sa santé. Un programme
annuel est établi en s’appuyant sur des compétitions organisées
par des clubs dans les dix disciplines sportives suivantes : ski de
fond - ski à roulettes - course à pied - natation - marche - cyclisme
- nordic walking - roller - trottinette - raquettes à neige. Dès la
réussite de 3 disciplines au moins, une récompense est attribuée :
la médaille sportive sédunoise.
Pour la 29e édition, 77 personnes nous ont retourné le carnet
justificatif attestant de la réussite de 3 disciplines au minimum.

Nombre de médaillés
 2007	 2008	 2009	 2010	 2011	 2012
	 93	 93	 90	 85	 74	 84
	2013	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	 88	 91	 88	 81	 75	 77

Motif de la gravure sur les médailles
1990 :	 Tourbillon – Valère
1991 :	 Valère – Cathédrale
1992 :	 Hôtel de Ville – Cathédrale
1993 :	 Tour des sorciers – Hôtel de Ville
1994 :	 Tour des sorciers – Chapelle de Tous-les-Saints
1995 :	 Grenette
1996 :	 Conservatoire
1997 :	 Eglise des Jésuites
1998 :	 Majorie
1999 :	 L’école des filles de la Planta
2000 :	 Bâtiment «Le Casino»
2001 :	 Bâtiment du «service social»
2002 :	 Passerelle de Vissigen
2003 :	 Patinoire couverte de l’Ancien Stand
2004 :	 Bâtiment des Remparts
2005 :	 Home des Glariers
2006 :	 Maison Supersaxo (façade nord)
2007 :	 Piscine couverte
2008 :	 Bâtiment de l’Harmonie
2009 :	 Le Palais du Gouvernement
2010 :	 Palais épiscopal
2011 :	 Maison du diable
2012 :	 Ancienne auberge du Lion d’Or
2013 :	 Maison Ambuel
2014 :	 Les salles omnisports EPTs
	 (Ecoles professionnelles et techniques de Sion)
2015 :	 Le Port Franc (le lieu pour les musiques actuelles)
2016 :	 EPFL Valais Wallis
2017 :	 Cours Roger Bonvin
2018 :	 Stade de Tourbillon

Soirée sédunoise du sport et de la jeunesse
Le 7 mars 2019, le service a organisé cette traditionnelle soirée de
gala au cours de laquelle un total de 186 distinctions sportives de
la Ville, édition 2018, ont été distribuées, soit :
Médaille sportive sédunoise (77 personnes) ;
Mérite sportif « athlète » (92 personnes) ;
Mérite sportif « athlète international-e » (12 personnes) ;

Mérite sportif « athlète populaire » (2 personnes) ;
Mérite sportif « prix spécial » (- personne) ;
Mérite sportif « club » (- organisation) ;
Mérite sportif « dirigeant ou entraîneur » (1 personne) ;
Mérite sportif « compétition d’honneur » (1 organisation) ;
Mérite sportif « dirigeant d’honneur » (1 personne) ;
Mérite sportif « athlète d’honneur » (- personne).

Plus de 700 spectateurs ont assisté à la cérémonie animée par un
« Dj » et agrémentée d’une démonstration d’unihockey. La soirée
a également été retransmise en direct sur grand écran.

Installations sportives
Elles sont réparties dans 12 centres d’activités, à savoir :
30 salles de gymnastique (y c. trois salles triple omnisports) ;
Piscine olympique couverte de l’Ancien Stand ;
Piscine olympique plein air de la Blancherie ;
Piscine plein air de la Sitterie ;
Piscine scolaire de Gravelone ;
Patinoire couverte de l’Ancien Stand ;
Patinoire de plein air et jardin des neiges de Tourbillon ;
Centre sportif de l’Ancien Stand (athlétisme, football, pétanque,
basketball, piste finlandaise, beach-volley, handball, jardin d’en-
fants) ;
Centre sportif de Tourbillon et terrain du Parc des Sports (football,
équitation, tennis) ;
Centre sportif des Glareys et terrain des Peupliers, Bramois (foot-
ball, tennis, beach-volley, tir à air comprimé) ;
Centre sportif de la Garenne (football-bmx) ;
Agorespaces de Platta, d’Uvrier, de Châteauneuf et de Champsec.

Salles de gymnastique
Actuellement, 30 salles de gymnastique (y compris trois salles triple
omnisports) sont mises à disposition des sociétés sportives.
Toutes les salles sont disponibles, pour des activités sportives, en
dehors des heures scolaires et durant les périodes de vacances. Une
planification annuelle est établie. Des réservations ponctuelles
sont possibles selon certains critères.
Le service a également traité de nombreuses demandes de modi-
fications et d’échanges durant l’année.
En 2018, le total des réservations fixes et ponctuelles représente
plus de 61’000 heures.

Piscines scolaires de Gravelone et de la Bruyère
Est mise à disposition de tiers, en dehors des besoins scolaires, sur
la base d’une planification annuelle.
Pour la saison 2018-2019, le total des réservations fixes et ponc-
tuelles représente plus de 722 heures.

Piscine olympique couverte de l’Ancien Stand
A été mise à disposition du public, des écoles et des sociétés spor-
tives du 01.01.18 au 25.05.18 et du 27.08.18 au 31.12.18.

Nombre d’entrées
	 2009	 2010	 2011	 2012	 2013
	133 364	 128 648	 129 952	 137 421	 133 155
	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	131 387	 127 799	 128 159	 129 175	 122 592

Piscine olympique plein air de la Blancherie
A été mise à disposition du public, des écoles et des sociétés spor-
tives du 26.05.18 au 26.08.18.

Nombre d’entrées
	 2009	 2010	 2011	 2012	 2013
	 57 682	 54 537	 51 277	 62 061	 66 322
	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	 41 877	 66 798	 53 558	 54 957	 63 858

Piscine plein air de la Sitterie
A été mise à disposition du public et des écoles du 26.05.18 au
02.09.18.

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Nombre d’entrées
	 2009	 2010	 2011	 2012	 2013
	 11 181	 10 856	 11 020	 13 197	 13 045
	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	 8 612	  12 563	 10 285	 12 754	 13 796

Piscines de plein air : l’exercice 2018 peut être qualifié d’excellent au
regard du nombre d’entrées réalisées. Il est à noter que les condi-
tions météorologiques, marquées par des records de températures
et des périodes successives de canicule, ont largement contribué
à l’atteinte de ce résultat. On relèvera que la piscine de plein air
de la Sitterie a vu son ouverture prolongée d’une semaine, ceci en
comparaison des saisons précédentes.

Patinoire couverte de l’Ancien Stand
A été mise à disposition des écoles et des sociétés sportives du
01.01.18 au 22.04.18 et du 18.08.18 au 31.12.18 sur la base d’une
planification annuelle.

Patinoire de plein air de Tourbillon
A été mise à disposition du public, des écoles et des sociétés spor-
tives du 01.01.18 au 03.03.18 et du 24.11.18 au 31.12.18. Une pla-
nification annuelle est établie pour les écoles et les sociétés.

Nombre d’entrées public
du 01.01.18 au 03.03.18   	 737  adultes
	 1009  enfants
du 24.11.18 au 31.12.18   	 815  adultes
	 1199  enfants
Total	 3760  entrées

Nombre d’entrées public *
	 2007	 2008	 2009	 2010	 2011	 2012
	 6 342	 5 819	 5 567	 5 785	 5 856	 5 527
	 2013	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	 6 872	 5 845	 6 464	 5 496	 4 209	 3 760
* Les entrées avec abonnement ne sont pas comptabilisées.

Les conditions météorologiques et les fermetures de l’installation
dues aux matches du FC Sion ont une influence directe sur le total
des entrées (début d’exploitation - fermetures ponctuelles - fin
d’exploitation).On relèvera qu’en raison des températures très
douces durant les mois d’octobre et novembre 2018, l’ouverture
de la patinoire de Tourbillon n’a été possible qu’à la fin novembre
2018.

Jardin des neiges de Tourbillon
A été mis à disposition du public du 01.01.18 au 03.03.18
et du 19.12.18 au 31.12.18.

Nombre d’entrées
du 01.01.18 au 03.03.18
Ski	 163 adultes
	 143 enfants
Luge	 403 entrées

du 19.12.18 au 31.12.18
Ski	 43 adultes
	 43 enfants
Luge	 9 entrées

Total 	 804 entrées

Nombre d’entrées
	 2009	 2010	 2011	 2012	 2013
	 1 435	 1 929	 1 889	 1 839	 1 890
	 2014	 2015	 2016	 2017	 2018
	 1 114	 1 192	 701	 2 039	 804

L’enneigement, les conditions météorologiques et les fermetures
de l’installation dues aux matches du FC Sion ont une influence
directe sur le total des entrées (début d’exploitation - fermetures
ponctuelles - fin d’exploitation).

Cette installation est également louée à l’Ecole Suisse de ski et
snowboard Sion :

Nombre d’entrées
	 2009	 2010	 2011	 2012	 2013
	 2 169	 2 432	 2 545	 2 350	 2 459
	 2014	 2015 	 2016	 2017	 2018
	 2 338	 2 404	 2 305	 2 337	 1 906

Terrains de football
Sion compte 16 terrains de football mis à disposition des nombreux
clubs, des écoles et du public, soit :
14 terrains gazonnés, 1 terrain synthétique, 1 place sèche.
Chaque année, une planification pour les entraînements et les
matches est établie. En 2018, près de 800 matches officiels ont
été disputés.

Fonctionnement - travaux d’entretien majeurs
Piscine olympique couverte de l’Ancien Stand
Révision du premier compresseur d’ammoniac, réparation du deu-
xième ;
Réfection du carrelage des bassins et des plages ;
Nettoyage global du vitrage ;
Remplacement de 16 projecteurs LED (immergés) d’éclairage des
bassins ;
Remplacement de l’appareil et du système de distribution pour la
désinfection des pieds ;
Réfection du carrelage de la zone « pieds nus » avec désamiantage
autour des grilles d’évacuation des deux premiers vestiaires côté
ouest ;
Remplacement de la coupole du hall d’entrée ;
Remplacement des luminaires dans la zone douche et à l’infir-
merie ;
Remplacement du système de démarrage électrique pour les deux
compresseurs d’ammoniac ;
Réparation de la conduite d’alimentation du bassin.

Piscine olympique plein air de la Blancherie
Réfection du carrelage des bassins, vestiaires, sanitaires et entre-
tien des passages en béton ;
Changement d’une porte Ei30 au café-restaurant ;
Remplacement du solde des stores au café-restaurant ;
Remplacement de la sono du café-restaurant avec alimentation
au self-service ;
Remplacement des aco-drains entre les vestiaires et la pelouse ;
Replaquage de pelouse le long des vestiaires ;
Réfection du radier (affaissement de la dalle devant l’accès secours
côté sud-ouest) ;
Remplacement de la pompe de circulation des pataugeoires ;
Remplacement de la pompe de circulation des pédiluves ;
Réfection de l’étanchéité du béton de la fosse à plongeon.

Piscine plein air de la Sitterie
Rehaussement sécuritaire de la douche rectangle ;
Pose d’une barrière de sécurité sur l’escalier d’accès à la machi-
nerie ;
Pose d’une main courante pour l’accès à la pataugeoire ;
Pose de trois marches d’accès aux plots de départs ;
Remplacement des câbles et du tableau d’introduction électrique ;
Pose d’une main courante sur l’escalier d’accès à la piscine.

Patinoire couverte de l’Ancien Stand
Changement des tapis de protection des patins pour le chemin
d’accès des vestiaires intérieurs (suite) ;
Changement de deux buts de hockey défectueux ;
Réfection du sol des 4 vestiaires extérieurs en résine souple ;
Pose d’un nouveau tableau d’affichage côté buvette ;
Sondage de la typologie et température du sol par carottage
autour de la dalle de la piste ;
Remplacement des radiateurs dans les 4 vestiaires extérieurs ;
Pose d’une étanchéité sur le toit de la buvette ;

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Réparation de l’étanchéité du toit de la patinoire.
Patinoire de plein air et jardin des neiges de Tourbillon
Remplacement d’un automate à boissons chaudes de la patinoire ;
Remodelage de la piste du jardin des neiges en raison du tasse-
ment dû à l’ancienneté et aux intempéries du 6 août ;

Remplacement du moteur électrique (avec réducteur d’entraîne-
ment) du tapis roulant au jardin des neiges ;
Pose de grilles de protection sur le groupe frigorifique de la pati-
noire ;
Sécurisation des barrières de l’escalier d’accès à la terrasse et
buvette ;
Remplacement du système de vidéosurveillance.

Centre sportif des Glareys et terrain des Peupliers
Changement des arrosages automatiques sur les terrains A, B et C
à Glareys ;
Changement des socles des buts et réfection de la planéité des 5 m
du terrain des Peupliers.

Centre sportif de Tourbillon et terrain du Parc des sports
Achat d’un système de deux couvertures « match saver + ever
green » et son système d’enroulement (exigence du service de
l’énergie de l’Etat du Valais pour une économie d’énergie en
relation avec la mise hors gel) pour le terrain principal du Stade
de Tourbillon ;

Changement des socles des buts et réfection de la planéité des 5
m du terrain des Parcs des sports ;
Installation d’un transformateur de fourniture eau et électricité
au parking en herbe EST pour satisfaire aux normes Feu liées aux
grandes manifestations ;
Mise aux normes Feu de la buvette et ses accès au Centre équestre
(cuisine, portes, passerelle intérieure du grand manège et éco-
nomat) ;
Changement des socles des buts et réfection de la planéité des 5
m du terrain B de Tourbillon ;
Modélisation de la butte en terre, traitement de sol en copeaux et

modification de l’amenée d’eau au SUD du paddock de concours
pour une utilisation facilitée lors des concours hippiques et autres
manifestations ;
Réfection du filet de sécurité derrière les buts du terrain A de
Tourbillon ;
Assainissement de la planéité du parking NORD ;
Recharge de sable au paddock de concours du centre équestre ;
Modification des accès techniques au parking en herbe EST ;
Modification du pare-ballons NORD pour les accès logistiques le
long des terrains B et C.

Centre sportif de l’Ancien Stand
Entretien spécifique des mâts de la cage de lancer du disque ;
Entretien spécifique des mâts de la cage de lancer du marteau ;
Changement du système d’arrosage défectueux au NORD du
beach-volley ;
Réfection de la piste finlandaise et du terrain synthétique suite
aux intempéries du 6 août ;
Curage complet des égouts du centre sportif suite aux intempéries
du 6 août.

Centre sportif de la Garenne
Réparation et correction des niveaux des arroseurs du terrain C ;
Réfection de la planéité devant les buts du terrain C ;
Réfection complète du centre du terrain A ;
Réfection complète de la bande roulante de la piste de BMX ;
Changement de deux buts défectueux du terrain C.

Centre de loisirs RLC
Changement de la production de chaleur du Totem (chaudière
et ventilation) ;
Changement du four de la Maison l’Abri-colle au Tipi ;
Réfection des aménagements extérieurs vétustes et mise aux
normes (tyrolienne, balançoires, toboggan) ;
Installation de poubelles semi-enterrées de tri sélectif au Tipi Ter-
rain d’Aventure ;
Renouvellement d’un coffre-fort ;
Réfection et révision de la ventilation des WC du rez-de-chaussée ;
Réfection globale des têtes thermostatiques, de la sonde ther-
mique, des raccordements et des vannes des radiateurs des lo-
caux du Totem ;
Révision de la ventilation à air-soufflé ;
Installation de vidéosurveillance au Tipi Terrain d’Aventure.

Skatepark
Réfection complète de la peinture des modules et mise aux
normes spécifiques.

Investissements - grands travaux

Piscine olympique couverte de l’Ancien Stand
Suite des études pour la mise aux normes OPAM.

Piscine olympique plein air de la Blancherie
Remplacement complet de l’installation de filtration
(filtres à sable) ;
Reprise du diagnostic de réfection globale ;
Travaux de fourniture de chauffage à distance avec le Groupe
Mutuel pour le chauffage du bassin.

Piscine plein air de la Sitterie
Pose d’un boiler branché sur les panneaux solaires existants pour
alimentation des douches en eau chaude.

Patinoire de plein air et jardin des neiges de Tourbillon
Sécurisation du chemin d’accès de la surfaceuse par le déplace-
ment de la nourrice (avec introduction en eau du réseau) et la
pose d’une porte de garage ;
Changement du glycol dans le réseau de distribution de froid de
la piste de la patinoire ;
Suite des tests d’optimisation de la machinerie de production de
froid ;

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Installation d’un groupe de secours de production de froid.

Centre sportif des Glareys et terrain des Peupliers
Remplacement des mâts d’éclairage et du câblage de la seconde
moitié du terrain C à Glareys.

Centre sportif de la Garenne
Réparation de la coupole translucide de la toiture du bâtiment ;
Réfection du rideau métallique de fermeture de la cantine ;
Réfection totale de la peinture extérieure des locaux BMX et ins-
tallation de WC supplémentaires dont un à mobilité réduite.

Centre sportif de Tourbillon
Réfection du stade de Tourbillon afin de répondre aux exigences
de la Swiss Football League : espace service d’ordre et premiers
secours, renforcement sismique, réfection de l’espace médias (salle
de presse, photographes, zone mixte, etc.) et création d’un local
anti-dopage.

Centre RLC
Etudes d’un déménagement des locaux du Totem de ce secteur.

SECTEUR JEUNESSE & LOISIRS

La Ville de Sion, via son secteur « Jeunesse & loisirs », est membre
du comité directeur de la Conférence romande des délégués à
l’enfance et à la jeunesse (CRDEJ), qui poursuit notamment les
buts suivants :

-	 anticiper, par une information en amont, les enjeux et les phé-
nomènes sociaux émergeants dans le domaine de la jeunesse ;

-	 échanger et mettre à profit les expertises et les expériences
d’autres villes et cantons de Suisse romande ;

-	 défendre collectivement les intérêts des jeunes en promouvant
une politique proactive.

Délégation à la jeunesse : ressources-conseils-aiguillages
Le secteur jeunesse conseille, aiguille et soutient les porteurs de
projets socioculturels et socio-éducatifs en tout genre. La déléga-
tion représente le service sur invitation des acteurs locaux ou est
présente lors d’événements jeunesse.
A Sion, elle :
-	 assure la conduite de l’Observatoire de la jeunesse sédunoise ;
-	 pilote le programme annuel de sensibilisation « Le Respect des

gens et des choses » ;
-	 co-préside le groupe de travail « Manifestations de rue » ;
-	 fait partie du groupe d’experts de l’Observatoire cantonal de la

jeunesse ;
-	 est membre de la commission ad hoc « Lieu pour les musiques

actuelles » et des groupes de travail « RLC-Totem », « Mid-
night Sion », « Open Sunday » et « Incivilités-jardin public de la
Planta » ;

-	 est membre du groupe de pilotage du programme cantonal
« L’éducation donne de la force ».

Permanence
La permanence de la délégation à la jeunesse est à disposition
des jeunes souhaitant être entendus et aiguillés dans leurs projets
socioculturels, les mercredis en période scolaire de 15h à 17h dans
les locaux du service.
A titre d’exemples : demandes de locaux pour accueil de spec-
tacles, conseils pour des réalisations de dossiers de manifestations

socioculturelles ou de constitutions d’associations (budgets, sites,
ressources financières, procédures d’autorisation, choix de dates,
etc.), aiguillages divers en direction d’institutions, requêtes ou sug-
gestions personnelles. En 2018, plus d’une trentaine d’associations,
organismes ou groupements ont été soutenus ou orientés par la
délégation à la jeunesse.

INSTALLATIONS JEUNESSE
Lieu pour les musiques actuelles Le Port Franc ;
Skatepark du Cours Roger Bonvin ;
Centre RLC-Totem à Platta ;
Tipi-terrain d’aventure et maison l’Abri-colle à Châteauneuf ;
Cave à Jazz (sous le Théâtre de Valère) ;
Réseau de murs de graffiti « Collectif 21 ».

Le Port Franc
Le lieu pour les musiques actuelles sédunois « Le Port Franc »
abrite, sur deux niveaux, une salle de concert de 600 places et 7
locaux de répétitions pouvant accueillir plusieurs groupes. Il est
le fruit d’une volonté politique qui a pris en considération une
forte et récurrente demande des groupes musicaux de la région
et des organisateurs de soirées et de festivals, corroborée par des
rapports du secteur jeunesse et de la section culture de la Ville.

D’une surface totale de 900m2, le complexe musical est géré par
l’association Pro Forma. Il propose une riche programmation de
soirées-concert qui ont très vite trouvé leur public dans des do-
maines aussi variés que le folk, l’électro, le hip hop, le rock, le
jazz ou encore le métal. Les chiffres à retenir pour l’année 2018
sont les suivants :

©YvesBochatay
Nombre de soirées organisées par Pro Forma : 38 ;
Nombre de spectateurs : 8320, dont 5121 entrées payantes et
3199 invités (bénévoles invités, liste des invités, événements gra-
tuits, etc.), soit une moyenne de 219 personnes par soirée ;
Nombre de bénévoles : 400 bénévoles inscrits (dont 150 actifs en
2018) pour un nombre de postes total de 530 sur l’ensemble de
l’année (moyenne de 14 personnes par soirée) ;
Nombre de groupes qui se sont produits : 86 groupes ou DJs ;
Nombre de groupes locataires des locaux de répétitions : 6 locaux
loués, dont 2 qui le partagent avec plusieurs autres groupes ou
personnes et un local dans lequel l’EJMA donne des cours de
musique urbaine ;
Nombre de locations de la salle : 11 pour des concerts/parties (plus
de 3000 spectateurs), 3 résidences de groupes musicaux (de 1 à
5 jours dont KT Gorique et Kadebostany) et 4 journées diverses
(conférences, tournage de clips vidéo, vernissage de livre). Deux
jours ont également été consacrés à des concerts pour les écoles
de Sion avec plus de 1000 participants.

Au total entre les événements organisés par Pro Forma, les loca-
tions et concerts particuliers, on peut estimer la fréquentation
du Port Franc pour 2018 à plus de 12’000 personnes/entrées. Le
Port Franc est par ailleurs partenaire du Pass 20 ans 100 francs, de
l’offre « Sionmacarte » et du Pass Bienvenue de la Ville de Sion.

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En 2018, le conseil municipal a pu prendre connaissance du rap-
port d’évaluation de la convention 2014-2018 liant la Ville à l’asso-
ciation Pro Forma pour la gestion du Port Franc. Ce dernier a mon-
tré que tous les objectifs définis pour la période précitée ont été
atteints à entière satisfaction des partenaires et de manière effi-
cace. La Ville a par conséquent renouvelé sa confiance à Pro Forma
pour la période 2019-2022 avec convention ad hoc renouvelée.

Skatepark du Cours Roger Bonvin
Entièrement repensé et rénové avec et par des jeunes dans le
cadre des derniers réaménagements du Cours Roger Bonvin, le
skatepark de la ville s’étend sur une surface totale de plus de
650m2 et permet la pratique des disciplines freestyle de trotti-
nette, de skateboard, de roller et de BMX.

En 2018, l’association partenaire Sion Ride, qui regroupe et pro-
meut les intérêts des différents utilisateurs du skatepark, a créé
une activité soutenue tout au long de la saison sur le site notam-
ment en proposant des cours de trottinette aux enfants et en
organisant deux contests le 29.09.2018 et le 30.09.2018.

ANIMATIONS, OFFRES ET ACTIONS MENEES PAR LE SERVICE
Midnight Sion
Les secteurs sport et jeunesse du service ont assuré, avec l’appui
de la fondation IdéeSport et en collaboration avec la Direction des
écoles et un groupe de travail ad hoc, le suivi et le développement
du projet « Midnight Sion ». Cette offre ciblée pour les adolescents
de 13 à 17 ans met à disposition des jeunes peu ou pas engagés
dans des clubs ou associations une salle de gymnastique les same-
dis soirs de 19h à 22h au Sacré-Cœur, pour pratiquer du sport de
manière informelle ou des activités socioculturelles.

En 2018 et suite aux essais concluant de 2017, le principe d’une
mise à disposition de deux salles par soirée a été reconduit. Un
déplacement temporaire de l’offre dans les locaux du cycle d’orien-
tation et de l’école primaire des Collines a été organisé sur le
deuxième semestre, en raison des intempéries du 6 août et de
travaux d’assainissement à effectuer dans la salle de gymnastique
du Sacré-Cœur. Ce déménagement temporaire du Midnight Sion
n’a pas altéré le succès de l’offre, tant au niveau sécuritaire que
de la participation qui est restée constante à hauteur de plus de
104 jeunes par soirée, soit la meilleure de Suisse qui équivaut au
triple de la moyenne nationale.

Soirée du 13.01.2018 : 107 participants (71g/36f)
Soirée du 20.01.2018 : 81 participants (52g/29f)
Soirée du 27.01.2018 : 99 participants (73g/26f)
Soirée du 03.02.2018 : 101 participants (67g/34f)
Soirée du 17.02.2018 : 102 participants (65g/37f)
Soirée du 24.02.2018 : 81 participants (52g/29f)
Soirée du 03.03.2018 : 100 participants (89g/31f)
Soirée du 10.03.2018 : 151 participants (104g/47f)
Soirée du 17.03.2018 : 141 participants (100g/41f)
Soirée du 24.03.2018 : 111 participants (70g/41f)

Soirée du 14.04.2018 : 94 participants (64g/30f)
Soirée du 21.04.2018 : 97 participants (60g/37f)
Soirée du 28.04.2018 : 84 participants (59g/25f)
Soirée du 15.09.2018 : 152 participants
Soirée du 22.09.2018 : 127 participants (86g/41f)
Soirée du 29.09.2018 : 133 participants (72g/61f)
Soirée du 06.10.2018 : 101 participants (63g/38f)
Soirée du 13.10.2018 : 69 participants (47g/22f)
Soirée du 03.11.2018 : 80 participants (51g/29f)
Soirée du 10.11.2018 : 84 participants (58g/26f)
Soirée du 17.11.2018 : 135 participants (85g/50f)
Soirée du 24.11.2018 : 120 participants (70g/50f)
Soirée du 01.12.2018 : 86 participants (55g/31f)
Soirée du 08.12.2018 : 76 participants (48g/28f)

©IdéeSport, Christian Jaeggi
Open Sunday
Les secteurs sports et jeunesse du service ont poursuivi, avec l’ap-
pui de la fondation IdéeSport et en collaboration avec la Direc-
tion des écoles, la mise en place du projet « Open Sunday ». Dans
la continuité du Midnight Sion, ce programme complémentaire
s’adresse aux enfants de 9 à 12 ans et vise à leur permettre de
pratiquer des activités sportives et socioculturelles adaptées à
leurs âges avec un encadrement ad hoc, les dimanches après-mi-
dis de 13h30 à 16h30. Ce projet poursuit les objectifs de :
-	 lutter contre le surpoids chez les enfants par la promotion d’acti-

vités physiques ;
-	 privilégier des rencontres réelles aux jeux vidéo et au temps

passé devant les écrans ;
-	 favoriser la communication et la compréhension interculturelle

de façon ludique.

En 2018 et à la suite d’une soirée d’échanges sur ce projet propo-
sée à l’ensemble du réseau local sport et jeunesse, un groupe de
travail ad hoc représentatif des différents acteurs a été constitué
pour les aspects opérationnels. Une équipe composée de deux
chefs de projet, épaulée par des jeunes adultes (les « senior-
coaches ») et une dizaine d’adolescents (les « juniorcoaches ») vo-
lontaires a été recrutée par la fondation dans le but de garantir
un encadrement optimal et sécurisé lors des après-midis.

Le lancement de cette nouvelle offre a été agendé au dimanche
10 février 2019 dans la salle de gymnastique du Sacré-Cœur.

Passeport-Vacances
La 37e édition du Passeport-Vacances de Sion et environs a
regroupé les communes de Sion, Arbaz, Ardon, Conthey, Grimi-
suat, Hérémence, Mont-Noble, St-Léonard, Savièse, Vétroz et Vex.
Le secrétariat se trouve au Service des sports, de la jeunesse et des
loisirs, Espace des Remparts 6, à Sion.
La permanence pendant les activités est tenue à la même adresse.
Les activités 2018 ont eu lieu du 23 au 28 juillet et du 30 juillet au
4 août (sauf le 1er).
Nombre de participants : 1292
Nombre d’activités : 338
Nombre de groupes : 676
Nombre d’animateurs et accompagnateurs : 485

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PROMOTIONS CITOYENNES
Promotions civiques
En collaboration avec l’Hôtel de Ville, le secteur jeunesse a défini
et mis en œuvre pour la seconde édition consécutive le nouveau
format des promotions civiques au Port Franc le vendredi 23
novembre 2018. La cérémonie a été conçue sous la forme d’une
première partie officielle sur invitation, puis d’une seconde ouverte
à tous intitulée « Open Platines » organisée en partenariat avec les
associations Pro Forma et Kubik avec entrée libre jusqu’à 00h.

Ont notamment été proposés en plus des traditionnels cadeaux
et allocutions :

- 	 un témoignage vidéo spécifiquement réalisé pour les jeunes
avec le concours d’anciens élus sédunois de tous partis confon-
dus relatant leur parcours et leur engagement en faveur de la
Ville ;

- 	 des animations musicales (avec le groupe « Sétay ») suivies de
DJ et VJ sets ;

- 	 un apéritif dinatoire ;
- 	 une borne photo tactile permettant de réaliser ses propres « sel-

fies » sur place ;
- 	 une « aftermoovie » (clip vidéo) tournée à cette occasion, puis

transmise aux invités afin de marquer le souvenir de la soirée ;
- 	 etc.

Les programmes et plateformes de promotion citoyenne « Enfin
je vote » (nouvelle offre de la Ville) et du Parlement des Jeunes du
Valais ont par ailleurs été présentés aux jeunes.

Autres actions
En complément aux actions ci-dessus, l’ensemble des jeunes ayant
accédé à la majorité ont à compter du printemps 2018 été abon-
nés jusqu’à leur 20 ans à la brochure « easyvote » visant à faciliter
leur compréhension des sujets de votations, et à les sensibiliser
aux enjeux des élections (sur les plans nationaux et cantonaux).

Suite à la décision du Canton du Valais de participer à l’édition
2017-2018 du concours intercantonal CinéCivic, les jeunes valai-
sans de 10 à 25 ans ont par ailleurs été invités à sensibiliser leurs
pairs à l’importance de l’exercice du droit de vote en réalisant des
affiches ou vidéos incitatives sur la thématique. La promotion du
concours, qui a rencontré un vif succès, a été menée par le biais des
établissements scolaires et relayée via le réseau de l’Observatoire
de la jeunesse sédunoise.

Rencontre et éveil culturels
Sous cette dénomination, des cours sont organisés dans l’objectif
de créer des échanges et de la compréhension entre les jeunes
enfants suisses et étrangers. Deux séries de 6 cours sont mis sur
pied dans le but de découvrir un pays à travers le goût (cuisine),
l’expression corporelle (danses, folklore) et le visuel (vidéo).

1er semestre 2018 : Brésil, Inde, USA avec 74 enfants de 9 à 12 ans.
2e semestre 2018 : Philippines, Japon, Canada avec 78 enfants de
9 à 12 ans.

Chaque fois, les cours sont donnés par une personne originaire
du pays concerné.

Dossier graffitis
Depuis 2003, ce dossier est traité sur 4 axes :

Depuis 2003, ce dossier est traité sur 4 axes :

1. Nettoyage :
Nettoyage des tags répertoriés sur les murs et surfaces communaux
par les services ad hoc.

2. Répression :
Des plaintes pour dommages à la propriété sont déposées dans
tous les cas et le service invite les particuliers à le faire sans réserve.

3. Prévention :
Cet axe est couvert par le programme « Le Respect des gens et
des choses ».

4. Mise à disposition de murs (Réseau graffitis - Collectif 21) :
L’association Walliser Graffiti Artists (WGA) collabore depuis 13
ans avec la Ville et les organismes privés. Elle œuvre sur un pro-
jet novateur et intégré intitulé « Collectif 21 » comportant une
dimension sociale, éducative et culturelle. Ce projet a pour buts de
créer des espaces autorisés pour les grapheurs, limiter au mieux les
traces de vandalisme en concentrant toutes les formes de graffitis
sur ces espaces et participer au développement urbain de la Ville.

Festivités de fin d’année scolaire
En 2017 et pour la huitième année consécutive, le comité de l’as-
sociation « Fête des Étudiants Valais » a organisé  formellement
une soirée de festivités de fin d’année scolaire en reprenant  le
modèle habituel (dispositif de sécurité ad hoc, contrôle aux en-
trées, assurance RC, prévention tabac/drogue, nettoyage du site,
samaritains sur place, etc.).

Cette manifestation a eu lieu le jeudi 21 juin 2018 de 19h00 à
04h00 au terrain de Vissigen à la rue des Echutes. Plus de 3500
visiteurs venus de tout le canton ont participé à l’événement. Les
exigences propres à la labellisation Fiesta ont été remplies, et les
collaborations avec « Be My angel » pour la désignation de « capi-
taines de soirées » s’engageant à ne pas consommer d’alcool, ou
avec le TCS pour la mise en place de Lunabus se sont notamment
poursuivies. Un important dispositif de sécurité a été mis en place
en collaboration avec la police municipale sur le modèle des an-
nées précédentes et aucun débordement majeur n’a été déploré.

Labellisation UNICEF
Depuis 2014, la Ville de Sion est labellisée par l’UNICEF via le pro-
gramme « Commune amie des enfants » qui a pour but d’optimi-
ser la qualité de vie et le bien-être des enfants et des jeunes de
0 à 18 ans au niveau local, en respect des principes de la Conven-

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tion relative aux droits de l’enfant. Sur proposition de l’UNICEF, la
Ville de Sion a souhaité poursuivre son partenariat avec l’agence
de l’ONU, et renouveler sa certification.

En 2018, les dernières étapes du processus de renouvellement du
label ont été menées à bien avec l’élaboration d’un nouveau plan
d’action adopté par le conseil municipal en date du 12.04.2018,
puis d’un rapport transmis à l’UNICEF afin de préciser les moda-
lités d’application dudit plan d’action. La Ville de Sion a obtenu
une prolongation de sa certification jusqu’en 2021. Dans son
courrier du 06.07.2018 notifiant sa décision, l’agence de l’ONU a
notamment précisé les éléments suivants :

« Sion crée de manière très concrète des espaces de rencontre
pour les enfants, les jeunes, mais aussi les adultes et la généra-
tion plus âgée. C’est ce que démontrent une conviction et une
attitude très claire : les enfants et les jeunes constituent une part
active de la population. Le Cours Roger Bonvin et le Port Franc
offrent, en particulier, la possibilité aux jeunes d’évoluer libre-
ment, de s’identifier, de participer et, de ce fait, de s’intégrer.
L’Observatoire de la jeunesse sédunoise est un mécanisme de
contrôle étroit, exemplaire, qui permet de veiller préventivement
à ce que les jeunes ne glissent pas entre les mailles mais soient
protégés et encouragés. »

Afin d’officialiser le renouvellement de son label, le secteur jeu-
nesse a organisé le 20.07.2018 une cérémonie en présence des
autorités de la Ville et d’une délégation de l’UNICEF à l’Ancien
stand. Plus d’une centaine d’enfants présents sur le site pour la
clôture des camps « Polyspormania » ont été associés à l’événe-
ment en présence de leurs parents. En complément, l’artiste Nico-
las Constantin, graffeur sédunois notamment impliqué dans les
programmes historique de prévention du service, a réalisé une
fresque numérique sur le thème de l’UNICEF et de la ville de Sion.

Fresque réalisée par Nicolas Constantin sur la labellisation UNICEF.

Le secteur jeunesse a par ailleurs collaboré à la réalisation d’un clip
présentant le label en vue de l’exposition FLASH des archives de
la Ville consacrée aux « premières fois » du patrimoine sédunois.

Observatoire de la jeunesse sédunoise
Créé en 2004 par la Ville de Sion et piloté par le secteur jeunesse,
l’Observatoire de la jeunesse est un organe consultatif interdis-
ciplinaire composé d’une vingtaine de professionnels issus des
domaines de la prévention, de l’animation, de l’éducation, de la
sécurité, de la promotion et de l’intégration. Destiné à favoriser
une culture du travail en réseau et à mener une politique coor-
donnée de soutien aux jeunes, il assure une vision transversale en
relayant au conseil municipal des constats ou des éventuelles pro-
blématiques à anticiper, tout en favorisant l’émergence d’offres
complémentaires selon les besoins.

En 2018 et dans le contexte du renouvellement par le Canton
du programme de prévention « L’éducation donne de la force »,
l’Observatoire s’est concentré sur les nouveaux enjeux liés à la

parentalité lors de ses plenum de printemps et d’automne. Les
constats de terrain relevés par les membres ont amené le réseau
à se concentrer sur la mise en place d’actions complémentaires de
sensibilisation destinées à renforcer l’accompagnement possible
des enfants et des jeunes face aux écrans. Un groupe de travail ad
hoc a été constitué en vue de la réalisation d’un nouveau projet
de prévention pour la rentrée scolaire 2019-2020.

Le Respect des gens et des choses – 13e édition
Ce programme de sensibilisation conduit par le secteur jeunesse
à l’intention de l’ensemble des classes de 8H de la Ville s’est pour-
suivi cette année, en collaboration avec la direction des écoles, le
secteur RLC, la police municipale et CarPostal. Traitant des pro-
blématiques liées à la violence, aux dommages à la propriété, aux
transports scolaires ou aux nouvelles technologies de l’informa-
tion, cette campagne évolutive présente aux élèves des exemples
concrets constructifs ou dommageables tout en interagissant avec
eux sur ces questions.
Elle s’appuie sur :
- 	 un temps de préparation en classe par les enseignants ;
-	 des exposés de professionnels (coordinateur jeunesse, agents de

proximité de la police municipale, représentants du RLC, chargé
de prévention CarPostal) répartis en 2 matinées prévues pour
chaque classe ;

-	 des témoignages de jeunes ;
un exercice réel en bus.
En chiffres, 18 classes ont bénéficié de 2 fois 18 interventions d’une
demi-journée pour plus de 330 élèves rencontrés.

En 2018, un nouvel outil pédagogique a été conçu sous la forme
d’un témoignage vidéo diffusé aux élèves retraçant à titre d’exem-
plarité le parcours de Florian Antille. Ce jeune sédunois a grandi
à Sion et fondé l’association « As Expédition », active dans l’orga-
nisation d’exploits sportifs réalisés à des fins de récoltes de fonds
pour des organismes caritatifs. Devenu le nouveau parrain de la
campagne, Florian Antille a présenté son film et a apporté un
message positif et personnalisé aux jeunes en date du 19.11.2018.

Prix d’encouragement à la jeunesse 2018 de la Ville de Sion
Convaincue que l’engagement extrascolaire en faveur de la jeu-
nesse remplit une mission essentielle dans l’éducation et l’épa-
nouissement des jeunes, la Ville de Sion décerne depuis 2005 un
Prix d’encouragement à la jeunesse. Ce prix représente pour les
jeunes comme pour les adultes qui les encadrent, un encourage-
ment significatif à entreprendre et/ou poursuivre leur engagement
dans des activités constructives, à tracer des horizons inexplorés, à
proposer et bâtir des projets novateurs. Aux yeux de l’ensemble de
la population sédunoise, il constitue une promotion et une recon-
naissance tangible du volontariat et du bénévolat. Par conséquent,
à travers ce prix et ce rendez-vous annuel de remise officielle, c’est
l’ensemble de la jeunesse sédunoise que la Ville de Sion entend
encourager et soutenir.

Le 7 mars 2019, à la salle omnisports des Creusets lors de la Soirée
sédunoise du sport et de la jeunesse, la Ville de Sion a honoré
et récompensé « Sionmaville ». Sionmaville est un groupement
initié en décembre 2015 par deux jeunes sœurs sédunoises, qui
poursuivent les objectifs de valoriser la capitale valaisanne par la
photographie tout en créant du lien entre ses habitants. En 2018,
l’entité a réalisé des reportages photographiques de haute qualité
incitant à la découverte en ville de Sion, et présenté des clichés
variés sur les réseaux sociaux ayant engendré un nombre croissant
et important d’abonnés de toutes générations. Sionmaville a par
ailleurs organisé plusieurs événements et rencontres (concours,
défis photographiques, etc.) ayant connu un vif succès auprès du
public cible comme des non-initiés.Do

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Cette année, la Ville de Sion a également décidé de décerner
un prix « Coup de cœur » à « Kubik ». Kubik est une association
jeunesse basée à Sion active dans l’organisation d’événements
socioculturels, sportifs et à visée humanitaire. En 2018, l’entité
a organisé des soirées-concert ayant connu un vif succès dans les
domaines de l’électro et du Funk, tout en proposant une riche
offre participative favorisant les rencontres entre les jeunes notam-
ment par le biais de prestations scéniques ou de tournois popu-
laires. Kubik témoigne par ailleurs d’un intérêt marqué pour la
promotion des droits humains. Les membres ont réalisé des expo-
sitions ou conférences sur ces questions mais aussi participé à des
actions humanitaires sur le terrain à l’étranger.

Jardin public de la Planta
Dans le cadre du suivi des analyses du groupe de travail « Inci-
vilités-jardin public de la Planta », les mesures suivantes se sont
poursuivies et développées au printemps et à la rentrée 2018 en
collaboration avec les utilisateurs, dans un souci de lutte contre
la surconsommation d’alcool et le littering :
-	 actions de sensibilisation et diagnostics sur le terrain via le RLC

et les partenaires jeunesse ;
-	 présence d’agents de sécurité, intensification des contrôles et

interventions de la police municipale ;
-	 application de l’interdiction de contenants en verre sur le site

(cf. arrêté municipal du 25.09.2014) et délimitation du périmètre
avec la pose d’un barrièrage ad hoc.

Crèche du secteur jeunesse
Le service a mis en place la traditionnelle crèche de la jeunesse
dans la fontaine en tuf du jardin public de la Planta. Pour cette 9e
édition, l’enfant Jésus était entouré par les personnages de Marie
et de Joseph confectionnés par les jeunes des paroisses de Sion.
Les jeunes du Semestre de Motivation de Sion avaient également
apporté leur contribution en donnant vie aux personnages de la
campagne cantonale de soutien à la fonction parentale « L’édu-
cation donne de la force » sur la partie supérieure.

Crèche 2018 du secteur jeunesse

Animations par les organismes jeunesse
En plus des manifestations mentionnées dans le florilège ci-des-
sous, il faut également tenir compte des conférences, des rendez-
vous et des groupes de parole dont les thématiques sont directe-
ment liées à la jeunesse. Le support de communication tenu par
le secteur qu’est l’Agenda jeunesse sédunois, affiché notamment
dans les classes du secondaire II et transmis au réseau local, per-
met d’en mesurer le volume.

1ère édition de #ciné

Nouvelle offre d’événements cinématographiques « #ciné » destinée aux 14-18 ans

3e édition du « Sion Scooter Contest » de trottinette (association
Sion Ride, skatepark du Cours Roger Bonvin) ;
3e  saison du Midnight Sion (fondation IdéeSport et Ville de Sion,
salle de gymnastique du Sacré-Cœur) ;
4e saison de programmation des soirées-concert de musiques
actuelles (association Pro Forma, le Port Franc) ;
8e édition des festivités de fin d’année scolaire (association Fête
des Etudiants Valais, Vissigen) ;
2e édition de « Festi’Valais », un festival sans déchets (association
Festi’Valais, ville de Sion) ;
13e soirée de remise des Prix d’encouragement à la jeunesse de
la Ville de Sion
(salle omnisports du Lycée-Collège des Creusets) ;
17e saison de spectacles pour enfants (association « Les Farfa-
dets », centre RLC-Totem) ;
Etc.

Concept global d’information jeunesse
En étroite collaboration avec d’autres partenaires sédunois (le
Port Franc, les associations jeunesse, Sion tourisme, les médias
traditionnels, etc.), la Ville poursuit ses actions de communication
externe auprès de sa jeunesse notamment grâce à l’Agenda jeu-
nesse sédunois. Ce dernier se décline sous la forme de papillons
A5 et d’affiches A4 distribués à l’ensemble du réseau jeunesse, mis
en ligne sur sion.ch et affichés dans toutes les classes du second
degré :
- Bilan 2004 : 3 numéros, 79 dates diffusées (produit lancé en juin

2004) ;
-	 Bilan 2004 : 3 numéros, 79 dates diffusées (produit lancé en juin

2004) ;
-	 Bilan 2005 : 5 numéros, 322 dates ;
-	 Bilan 2006 : 5 numéros, 506 dates ;
-	 Bilan 2007 : 5 numéros, 747 dates ;
-	 Bilan 2008 : 5 numéros, 421 dates ;
-	 Bilan 2009 : 5 numéros, 530 dates ;
-	 Bilan 2010 : 5 numéros, 528 dates ;
-	 Bilan 2011 : 5 numéros, 1205 dates ;
-	 Bilan 2012 : 5 numéros, 1690 dates ;
-	 Bilan 2013 : 4 numéros, 1320 dates ;
-	 Bilan 2014 : 4 numéros, 1282 dates ;
-	 Bilan 2015 : 3 numéros, 1025 dates ;
-	 Bilan 2016 : 4 numéros, 1267 dates ;
-	 Bilan 2017 : 3 numéros, 1013 dates ;
-	 Bilan 2018 : 4 numéros, 1194 dates.

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SECTEUR RLC

Le RLC (Rencontres, Loisirs et Cultures) se compose de quatre pôles.

Pole totem
Le Totem est une maison pour tous et un espace d’expression
artistique et culturelle. Ce pôle du RLC propose des activités et des
évènements à la population, principalement pour les 12-25 ans. En
s’adaptant aux besoins des habitants, les animateurs socioculturels
cherchent à maintenir la vie sociale et culturelle dans un esprit
de solidarité, de respect et de partage avec toutes les personnes
qui utilisent les lieux. Afin de garantir un travail de qualité et de
proximité avec les jeunes, les animateurs socioculturels du Totem
privilégient le développement et l’autonomie des adolescents au
cœur d’un ensemble d’activités et de projets. Il y a également la
possibilité de louer les salles du Totem pour des cours et diffé-
rentes manifestations. Cette année, la grande salle du Totem a été
labellisée par Label Fiesta, « un concept de réduction des risques
en milieu festif ».

Accueil au Totem
Les animateurs socioculturels repèrent les besoins de chacun et
accompagnent les jeunes dans leurs aspirations. Les espaces de
rencontres et de loisirs permettent ces temps d’accueil pour les
encourager à s’engager dans des projets socioculturels, mais éga-
lement pour répondre aux problématiques individuelles et collec-
tives. L’accueil jeunes est fréquenté moins régulièrement et cette
tranche d’âge vient davantage de manière ponctuelle et sponta-
née lors d’évènements organisés avec et pour eux.

Vacances de Carnaval et vacances de Pâques (activités)
Les animateurs apportent une attention particulière à l’accom-
pagnement des jeunes durant leurs loisirs. Le programme des
activités est préparé dans une dynamique participative et il est
important que les jeunes puissent proposer et réaliser, avec le
soutien des professionnels, des activités qui leur plaisent.
Au programme : tournois de Babyfoot, organisation d’un tournoi
FIFA, repas et ouverture du studio d’enregistrement. Une vingtaine
de jeunes y ont participé.

Evénements :
Ouverture du Studio (activités), du 4 au 6 avril
Cet espace est destiné aux jeunes qui souhaitent enregistrer leurs
textes et/ou leurs sons. Ils sont encadrés par DJ Kamo qui est
compétent dans les domaines suivants : textes, sons, attitude sur
scène, comportement, contenu, etc.). Sur projet, les animateurs
socioculturels soutiennent les jeunes. Ce lieu attire chaque se-
maine une quinzaine de jeunes réguliers. Un des moments forts
a été la soirée à la Cave à jazz, première rencontre entre « MC’s
et Beatmakers ».

studio d’enregistrement

Vernissage du groupe RQM (accompagnement), 7 avril / +16ans
Soirée-concert métal, vernissage d’un groupe de jeunes sédunois,
environ 200 personnes.

Ciné Jeunesse on Tour (collaboration), 28 avril
Après-midi de courts métrages par des jeunes, suivi d’échanges
autour d’un apéro.

Tournoi de l’Ascension (activité), 10 mai
Participation à la vie locale, tournoi de football de l’Ascension à
Bramois, deux équipes inscrites de 12 joueurs, une équipe a atteint
les quarts de finale. Par la suite, un repas a été organisé autour
d’une bonne raclette.

Collectif Mojo (accompagnement), 12 mai / +16ans
Journée et soirée dédiée à la culture Hip Hop, graffiti, breakdance
et concerts rap. 400 personnes ont participé à cette manifestation.
Leurs concerts touchent énormément de monde vu le réseau du
collectif dans le milieu du Hip Hop en Valais et ailleurs également.
La salle fut complète et la soirée très réussie. La scène rap à Sion
continue de grandir, les jeunes ont besoin d’être encouragés et
soutenus pour évoluer dans ce domaine.

Boum 8H (activité), 15 juin
Avec l’association des parents de Sion et environs (APSE), la soi-
rée a été organisée pour les écoliers de 8H de la Ville de Sion. 60
enfants sont venus fêter la fin de l’année scolaire, comme rituel
de passage de l’enfance à l’adolescence.

boum des 8H

Le Port Franc sur Mer (collaboration), 16 juin
Ateliers de breakdance et de scratch pour les enfants lors du festi-
val du Port Franc. Il y a eu une importante fréquentation d’enfants
accompagnés de leur famille pour ces deux ateliers.

battle de breakdance

Koh Lanta (soutien pôle Hors-Murs), du 23 au 27 juillet
Camp de survie au Rawyl, activité proposée pour le Passeport-Va-
cances, gérée par les animateurs socioculturels du RLC.

La Faille – Association Le Cairn (collaboration),
du 6 au 14 septembre
Exposition pendant dix jours à la Cave à jazz avec des évènements
programmés autour de cette manifestation. Vernissage, ateliers
pour les enfants, visites à la plateforme sismique, brunch avec

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l’association bain de livres et leur bibliobus, conférences, concerts
et visites guidées de l’exposition. Succès pour le premier évène-
ment de cette nouvelle association intergénérationnelle, collectif
de citoyen.

Soirée de soutien Associations Kubik et Entr-aides (collabora-
tion), 12 octobre
Projet d’aide humanitaire pour la construction de deux maisons
au Kosovo.

Dahu Rock Festival (accompagnement), 19 et 20 octobre / +16ans
Le Totem accueille la première édition du Dahu Rock Festival.
Promotion de la scène musicale locale et découverte de talents
aux sonorités rock, métal et punk. Deux soirées à plus de 100
personnes.

Dahu Rock Festival, raclette

Halloween (soutien pôle Tipi), 31 octobre
Fête d’Halloween au Tipi.

Beats, Rhymes & life 1# (activité), 24 novembre / +16ans
Le studio du Totem organise une première rencontre entre MC’s
(textes) et Beatmakers (sons) à la Cave à jazz avec la venue surprise
de KT Gorique en fin de soirée. Environ 60 personnes sont venues à
cette soirée d’entraînement à la scène et d’échanges de pratiques.
Cette soirée a encouragé et dynamisé la scène locale rap.

KT Gorique

Patinoire ludique en smart ice (soutien pôle Hors-Murs),
du 8 décembre 2018 au 6 janvier 2019
Accueil des jeunes sur le site.

Cours, prêts et locations de salles
Le Totem apporte un soutien socioculturel populaire qui met à
disposition ou loue des salles équipées de différentes tailles. 20
groupes utilisent hebdomadairement les salles du Totem, que ce
soit pour des cours, des rencontres de clubs, d’associations ou des
activités spécifiques. On y trouve du théâtre, de la danse, du yoga,
des cours de langues, des rencontres culturelles, des musiciens et
des groupes d’entraide. Cela représente environ 500 personnes
présentes par semaine au Totem pour ces activités et plus de 100
heures d’activités par semaine dans 9 salles. En plus des locations
hebdomadaires, nous avons loué nos salles 150 fois, dont 30 fois

pour des évènements publics (théâtre, spectacles, concerts, et
autres activités) et 120 fois pour des locations privées (soupers de
soutien, fêtes de famille, anniversaires et réunions). A noter les
100 refus de location par manque d’espace disponible.

Voici une liste non exhaustive des événements culturels publics
qui se sont déroulés au Totem : 1-2-3 musique, le Repair Café, Les
Farfadets, le Club Bel Age, le théâtre Mot à Mot, Vide Dressing,
le théâtre Toc Art, le Passeport-Vacances, Divinasion, le Théâtre
Zoé, etc.

POLE TIPI

Le Tipi Terrain d’Aventure accueille les enfants de 6 à 12 ans.

Ouverture du Tipi
Depuis la rentrée scolaire 2018, le Tipi est ouvert les samedis
jusqu’à 17h00 de mars à octobre. Le reste de l’année, le Tipi est
ouvert les mercredis de 13h30 à 18h00 et les samedis de 13h30 à
17h00.

Vive le Tipi ou Enfants au Tipi

Durant les vacances scolaires :
•	 Carnaval : du 12 au 17 février 2018 ;
•	 Pâques : du 3 au 7 avril 2018 ;

•	 Vacances d’été :
	 du 2 au 7 juillet 2018 au Cours Roger Bonvin
	 et du 16 au 21 juillet 2018 au Tipi (toute la journée)
•	 Vacances d’automne :
	 du 15 au 20 octobre 2018.

Lors de la sortie du programme de la saison d’automne 2018,
nous avons réadapté les tarifs afin qu’ils deviennent plus clairs et
logiques pour tous. Nous distinguons maintenant les demi-jour-
nées, les journées entières et les sorties dont les tarifs diffèrent si
les enfants ont, ou n’ont pas d’abonnement. Les tarifs d’abonne-
ments n’ont en revanche pas changé.

En collaboration avec le pôle Education de Rue, nous avons
offert 15 abonnements du Tipi à des organismes sociaux :
5 à SOS enfants de chez nous, 5 à la Croix-Rouge Valais et 5
au Bureau d’Accueil des Candidats Réfugiés.

Quelques chiffres
•	 58 abonnements ;
•	 1191 entrées, 615 garçons et 576 filles ;
•	 1311 goûters offerts ;
•	 151 repas offerts.

Réaménagements
Une nouvelle tyrolienne, une balançoire et un toboggan ont été
installés sur le terrain. Des cabanes construites avec les enfants ont
vu le jour. Certaines installations obsolètes ont été démontées.
Afin d’augmenter la sécurité sur le terrain, une barrière a été

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installée autour de l’étang qui a également été creusé.

construction d’une cabane

Thématiques
La saison de printemps était axée sur le thème de l’écologie et la
saison d’automne sur le voyage autour du monde.

Sorties
Entre janvier et décembre 2018, 8 sorties sur inscription ont eu lieu
le samedi en journée, chacune affichant complet (une quinzaine
d’enfants). D’autres sorties ont pu être organisées en lien avec
différentes structures et associations : le Studio du Totem, le Cairn,
le Port Franc, la Maison du Monde, les Farfadets, etc.

Autres activités
Cette année, afin de favoriser l’ouverture du Tipi sur la ville de
Sion, sur de nouvelles thématiques de travail et d’ouvrir ce lieu aux
familles et personnes du quartier, de nouvelles collaborations ont
vu le jour et des journées spéciales ont été organisées :
-	Grillade parents-enfants : au mois de juin, nous avons convié

toutes les familles des enfants du Tipi à partager une grillade.
À cette occasion, nous avons accueilli une vingtaine de familles,
soit environ 70 personnes ;

-	REDIDA au Tipi et Tipi à REDIDA : dans le cadre de la manifesta-
tion REDIDA, le comédien Fred Mudry est venu animer un atelier
théâtral au Tipi et l’équipe du Tipi a coordonné l’espace enfants
lors de la manifestation qui a eu lieu le samedi 25 août sur la
Place du Scex ;

-	Passeport-Vacances - Nuit sous tipi : au mois de juillet, une dizaine
d’enfants sont venus profiter de cette nuit aventureuse ;

-	Halloween : cette année, 320 personnes ont affronté leurs peurs
et sont venues profiter de la magnifique fête d’Halloween pré-
parée avec les enfants du Tipi ;

Halloween

-	Pro Senectute : au mois novembre, deux animatrices sociocultu-
relles de Pro Senectute Valais sont venues animer un après-midi
au Tipi afin de cerner la manière dont les enfants perçoivent les
personnes âgées ;

-	Bibliobus : l’équipe du Tipi a signé un contrat de collaboration
avec le Bibliobus, qui travaille sur la promotion de la lecture et
de l’intégration, et qui est venu 6 fois animer des après-midis au
Tipi ;

-	La Cabane : en lien avec les pôles Hors-Murs et Education de Rue,
l’équipe du Tipi a animé une soirée de formation à l’attention
des moniteurs de la Cabane sur le thème des jeux collaboratifs.

POLE HORS-MURS

Le pôle du Hors-Murs se rend visible et prend contact avec la popu-
lation dans les quartiers et villages de Sion.

Réflexion
L’étroite collaboration entre collègues permet une réflexion com-
mune sur ce pôle. L’équipe prend le temps de poser les bases pour
mieux cibler les actions. Les différents axes se distinguent ainsi :
-	La réévaluation des projets phares du pôle ;
-	La place du concept du Hors-Murs (travail social de rue) dans la

société sédunoise actuelle ;
-	La consolidation du Hors-Murs avec le soutien des autres pôles

et les collaborations interservices possibles.

Activités
-	Recherche Action Quartier (RAQ), consiste à cartographier la

ville de Sion en termes de besoins et d’intérêts de la jeunesse
sédunoise ;

-	Quartiers Animés, avec son approche de la population sur une
période d’environ deux mois, les travailleurs sociaux entrent dans
un lien de confiance avec ses usagers. On peut dire alors que le
projet Quartiers Animés est la loupe du projet à moyen terme
qu’est le RAQ ;

-	Tourbus, passage avec le bus du Hors-Murs dans les quartiers de
la Ville de Sion.

Collaborations
Le Hors-Murs a collaboré avec :

A. Les autres pôles pour les projets suivants :

Minipatinoire ludique smart ice
La minipatinoire de la place du midi pendant la période de Noël,
en collaboration avec le secteur des sports, ne désemplit pas. En
effet c’est une fréquentation constamment en hausse qui culminait
l’an dernier à 50 jeunes et adolescents par jour en moyenne, dont
un pic à 167 jeunes lors des nocturnes. Ce qui donne 1’430 usagers
dans la population cible qui sont, dans le cas de la Smart Ice, les
jeunes de 6 à 20 ans.

Koh Lanta
Le camp de survie du Passeport-Vacances de Sion et environs,
que le RLC anime, s’est déroulé cette année aux Rousses sur la
commune d’Ayent. Malgré l’impossibilité de faire du feu dû à
la sécheresse de cette année, tout c’est bien déroulé. Les jeunes
aventuriers apprécient toujours la découverte de la vie « sauvage »
en pleine nature.

Fêtes de quartier
−	Pont-de-la-Morge : à la suite du Quartiers Animés de l’automne

2017, les jeunes ont pris en main l’organisation d’une chasse
aux trésors pour leur fête de quartier en juin 2018. Le RLC a
accompagné ces jeunes à la réalisation de ce projet, restant à
disposition pour la pérennisation de cet engagement citoyen ;

−	Uvrier : cette année l’objectif était d’impliquer la population dans
la création de l’animation pour les enfants en vue de l’édition
prochaine. Le pôle Hors-Murs collabore avec l’association de
quartier d’Uvrier dans ce sens-là.

Cave à jazz
L’ancien Dolmen est de retour, avec son appellation originelle. Le
RLC a profité de la rénovation de la salle et il a fait un premier
évènement valorisant les utilisateurs du studio du pôle Totem sous
forme d’un « open mic ». Les usagers ont pu ainsi monter sur scène
et poser leur texte dans un cadre intimiste et sympathique.

B. Et avec :

LE RAJO
Début juin, Le RAJO, association à but non-lucratif engagée en

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faveur de la Somalie, a organisé sa traditionnelle journée culturelle
au rythme de la musique. Le pôle du Hors-Murs s’est engagé dans
la gestion de la technique de la scène, ainsi que pour un projet
graffiti avec les jeunes participants de cette journée.

Secteur education de rue

Missions du secteur
Les missions de ce pôle sont variées. En effet, l’éducation de rue
assure tout d’abord des suivis individuels. Ceci consiste à accompa-
gner des personnes afin de les aider à trouver des solutions à leur
problématique. L’éducation de rue intervient lors de signalement
fait par le réseau de la ville de Sion. De plus, il incombe à ce sec-
teur d’effectuer de la prévention en collaboration avec différents
partenaires. Ce point se réalise à travers des projets mis en place
dans des lieux différents en fonction de la demande et des pro-
blématiques. Une des missions importante de l’éducation de rue
est la présence sociale lors des différentes manifestations dans la
ville de Sion. Lors des présences dans les quartiers, les éducateurs
sont attentifs aux points suivants : observer, créer du contact avec
les différentes populations, créer du lien mais se rendre visible.
Dans toutes ces actions, il est nécessaire de maintenir un lien avec
les différents partenaires du réseau de la ville de Sion.

Présences dans les rues
Les éducateurs de rue sont allés régulièrement à la rencontre des
jeunes dans les parcs (Planta, Skatepark, Ancien stand), la gare, les
cours d’écoles et dans les autres espaces fréquentés par la jeunesse
sédunoise. Les éducateurs ont pu ainsi constater que les groupes
rencontrés dans l’espace public ont un comportement social qui
nous pousse à nous réajuster en permanence. En effet, au rythme
des périodes scolaires et des saisons, de nouveaux jeunes ont inté-
gré certains groupes, alors que d’autres ont été moins présents.
Un lien de confiance doit se créer avec les jeunes. Cela permet
d’effectuer un travail de sensibilisation et de conscientisation.
Les discussions et les demandes se sont principalement orientées
vers la thématique de l’insertion sociale et culturelle ainsi que des
addictions. En ce qui concerne ces dernières, les principales pro-
blématiques rencontrées et liées à l’espace public ont été en lien
avec la consommation de tabac, de cannabis et d’alcool.

Suivis individuels
Les éducateurs ont assuré le suivi de 34 dossiers. L’expansion du
réseau (associatif, communal et cantonal) a fait que nous avons
été sollicités pour de nombreux suivis où les problématiques ren-
contrées sont les suivantes : soutien à la parentalité, problème
de comportement, recherche de logement, recherche d’emplois/
de formation, médiation, difficultés familiales, consommation
d’alcool et/ou cannabis.
Le lien que nous avons tissé dans les rues et avec certains groupes,
a fait que nous avons aussi été sollicités directement par ce réseau.
Nous avons demandé un retour de notre collaboration avec le
réseau. Il en ressort qu’ils sont très satisfaits et souhaitent poursuivre
ainsi qu’intensifier la collaboration avec les éducateurs  de rue.

Les objectifs des suivis sont :
-	Apporter un soutien, une écoute, des conseils, des solutions aux

situations problématiques amenées par les jeunes ;
-	Permettre aux jeunes d’activer leurs ressources et développer de

nouvelles compétences ;
-	Informer les jeunes des prestations proposées par les partenaires

du réseau et les orienter vers ces derniers ;
-	Accompagner la personne vers l’autonomie en lui permettant

de prendre conscience de ses forces et de ses faiblesses afin de
l’aider à résoudre des difficultés.

Intervention
Des familles sédunoises ont pris contact avec l’Education de rue à
la suite d’un premier contact avec les médiateurs scolaires. D’autres
interventions sont venues directement de la police municipale et
cantonale, de jeunes ainsi que de parents.

Prévention
La prévention s’est faite à travers la campagne du « Respect des
gens et des choses », en collaboration avec d’autres partenaires et
pilotée par le secteur jeunesse. Elle s’est poursuivie dans toutes
les classes de 8H. Les autres partenaires sont : les Cars postaux et
la Police municipale. Cette présentation porte plus sur le harcèle-
ment scolaire et le cyber-harcèlement. Nous avons également pu
sensibiliser certains groupes de jeunes sur cette thématique en
dehors du temps scolaire.

campagne du « Respect des gens et des choses »i

Présence lors de manifestations
Les éducateurs de rue ont été présents dans des manifestations
organisées par la ville de Sion. Pour n’en citer que quelques-unes
et comme chaque année, ils ont été présents lors :
-	Des festivités de fin d’année scolaire autant en amont sur la place

de la Planta que durant la fête à Vissigen ;
-	De la patinoire ludique en smart ice et le Chemin des crèches ;
-	Du Midnight Sion.

Lors de ces différents événements, l’éducation de rue a collaboré
avec la police de proximité et cantonale, mais également avec les
organisateurs.

Présences sociales informelles
Tout au long de l’année 2018, l’éducation de rue a assuré une
présence informelle à travers le « tourbus ». Une tournée à travers
les différents quartiers de la ville de Sion a été faite en collabo-
ration avec le pôle du Hors-Murs. Nous avons principalement été
présents sur les quartiers de Vissigen, Uvrier, Bramois, Champsec,
Châteauneuf, centre-ville. De plus, des passages ont été effectués
à la place de la Planta et à la gare de Sion.
Par ailleurs, durant l’été une présence s’est faite dans les deux
piscines de la ville de Sion. Le personnel de la piscine a contacté
à plusieurs reprises les éducateurs de rue afin d’intervenir sur des
situations délicates à gérer.

campagne du « Respect des gens et des choses »i

Réseau
Le travail en réseau est primordial que ce soit lors de projets ou
de suivis individuels. Nous avons collaboré avec : le coordinateur

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jeunesse, les médiateurs scolaires, les CO de la ville, l’Office de la
protection de l’enfance (OPE), le Centre pour le développement et
la thérapie de l’enfant et de l’adolescent (CDTEA), l’Espace de sou-
tien et de prévention des abus sexuels (ESPAS), le Bureau d’accueil
des candidats réfugiés (BACR), la Croix-Rouge, le CMS de Sion et
le service social de la ville, la police municipal et le tribunal des
mineurs (TMVS).

Formation, séminaires, rencontres
L’Education de rue a participé à :
-	L’Observatoire de la jeunesse sédunoise ;
-	Au groupe de travail, la gestion des écrans en vue de la cam-

pagne « L’éducation donne de la force » ;
-	La conférence de Claire Balleys sur Adolescents et médias sociaux

le 26 avril à l’aula du collège des creusets ;
-	La conférence de Serge Tisseron sur la gestion des écrans le 13

juin 2018 à l’HES-SO de Sierre ;
-	Une intervention lors d’un séminaire pour les droits de l’enfant

le 16 octobre 2018 à l’IUKB de Bramois ;
-	La conférence sur le harcèlement scolaire par Cerkenamo le 5

décembre 2018, à Grône.

CENTRE DE RENCONTRES, LOISIRS ET CULTURES
Le RLC a aussi collaboré avec :
-	La commission consultative de l’intégration
	 (12 avril et 13 novembre) ;
-	La commission sociale et culturelle
	 (présentation du RLC le 26 avril) ;
-	Le Passeport-Vacances ;
-	Le Délégué cantonal à la jeunesse ;
-	#cine ;
-	Les centres de loisirs du Valais
	 (rencontre avec tous les professionnels le 13 avril et réunions) ;
-	Etc.

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